¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraInformática e IT
783Comercial y Ventas
741Transporte y Logística
549Adminstración y Secretariado
518Derecho y Legal
349Ver más categorías
Desarrollo de Software
338Comercio y Venta al Detalle
320Educación y Formación
284Marketing y Negocio
241Ingeniería y Mecánica
197Instalación y Mantenimiento
152Diseño y Usabilidad
137Sanidad y Salud
122Publicidad y Comunicación
107Construcción
106Hostelería
104Industria Manufacturera
99Arte, Moda y Diseño
65Recursos Humanos
63Atención al cliente
50Contabilidad y Finanzas
50Turismo y Entretenimiento
48Inmobiliaria
43Artes y Oficios
40Alimentación
33Banca
32Producto
30Farmacéutica
27Cuidados y Servicios Personales
25Energía y Minería
22Seguridad
14Social y Voluntariado
11Telecomunicaciones
3Ciencia e Investigación
1Deporte y Entrenamiento
1Agricultura
0Editorial y Medios
0Seguros
0ALVIC
Sevilla, ES
Operario Sector Mueble - Sevilla
ALVIC · Sevilla, ES
.
¿Tienes experiencia en taller y en almacenes? ¿Específicamente en montaje, corte y canteo?
¡En ALVIC te estamos buscando!
Es importante que seas una persona comprometida, dinámica y empática, capaz de proponer mejoras teniendo en cuenta el contexto y los objetivos del proyecto.
Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Taller y Almacén para incorporación en nuestro Alvic Center en Sevilla.
¿POR QUÉ trabajar en Grupo ALVIC como Técnico/a de Taller y Almacén?
- Muy buen ambiente y trabajo en equipo
- Feedback constructivo
- Las personas en el centro de la organización
- Presencia internacional
- Marca referente en el sector
- Innovación como motor del cambio
- Descarga de pedidos con toro eléctrico
- Recepción, entrada e identificación de pedidos con PDA
- Inventario del almacén (IRA)
- Montaje, corte y canteo de pedidos
- Preparación, embalaje y carga de pedidos a entregar
- Limpieza y supervisión de la maquinaria y de la zona de trabajo
- Atención técnica al cliente y solución de dudas e incidencias
- Formación relacionada con: FP Medio - Madera, Mueble y Corcho
- Conocimiento de maquinaria CNC (corte y canteo)
- Carnet de Carretilla
- Residencia en Sevilla y/o alrededores
ALVIC es una compañía de origen español con presencia global, líder en la fabricación y distribución de paneles y componentes de mobiliario de alta calidad para la industria del mueble y de la decoración. Desde su fundación en 1965, la innovación ha sido la protagonista en estos 50 años de experiencia.
Antal International
Junior Project Manager - Retail
Antal International · Barcelona, ES
Teletrabajo .
🏗️ Junior Project Manager Retail (Arquitectura & Obras)
📍 Barcelona | Modelo híbrido
Desde nuestra consultora estamos colaborando con una compañía internacional del sector Retail premium, en la incorporación de un/a Junior Project Manager de Retail para apoyar en la gestión de proyectos de construcción y adecuación de tiendas.
La posición es clave para contribuir a que cada espacio combine eficiencia operativa, rentabilidad y experiencia de marca, trabajando de la mano con equipos internos y proveedores externos.
🎯 Tu misión
Apoyar en la gestión de proyectos de obra retail, desde el desarrollo técnico hasta la ejecución final, colaborando en el seguimiento de plazos, costes, calidad y cumplimiento normativo.
🧩 Responsabilidades
- Gestión end-to-end de proyectos de tiendas retail.
- Coordinación y seguimiento de obras en terreno.
- Gestión simultánea de proyectos en distintos mercados.
- Negociación y coordinación con proveedores y contratistas.
- Control de costes, márgenes y optimización de recursos.
- Supervisión del cumplimiento normativo y licencias.
- Colaboración con equipos creativos para asegurar coherencia entre diseño y funcionalidad comercial.
- Garantizar estándares de calidad y cumplimiento de plazos.
👤 Qué buscamos
- Arquitecto/a o Arquitecto/a Técnico.
- 1–3 años de experiencia en proyectos de arquitectura, obra o gestión de proyectos (idealmente en retail, interiorismo comercial o construcción).
- Nivel medio-alto de inglés.
- Interés por la gestión de proyectos y el entorno de obra.
- Capacidad para coordinar proveedores y colaborar con distintos equipos.
- Conocimientos básicos de control de costes y normativa de obra.
- Sensibilidad estética: interés por el equilibrio entre funcionalidad y diseño.
- Perfil práctico, organizado y con ganas de aprender en entorno de ejecución.
- Disponibilidad para viajar (Europa y Portugal).
- Valorable experiencia previa en proyectos de retail o espacios comerciales.
- Vehículo propio imprescindible.
⭐ Qué ofrecemos
- Salario competitivo: 35.000 – 38.000 € SBA.
- Modelo híbrido: 6 días de teletrabajo al mes.
- Participación en proyectos internacionales.
- Entorno colaborativo y multidisciplinar.
- Oportunidades reales de desarrollo profesional.
- Gastos de viaje cubiertos.
- Beneficios corporativos propios de una compañía global.
Super Msca Doctoral Network Predoctoral Fellowship: "Good Governance For Sustainable Physical A[...]
6 mar.EMBA La Salle
Madrid, ES
Super Msca Doctoral Network Predoctoral Fellowship: "Good Governance For Sustainable Physical A[...]
EMBA La Salle · Madrid, ES
.
Organisation/Company Universitat Ramon Llull Fundació Research Field Educational sciences » Other Environmental science » Other Architecture » Other Other Researcher Profile First Stage Researcher (R1) Positions PhD Positions Application Deadline 10 Apr *********:59 (Europe/Madrid) Country Spain Type of Contract Temporary Job Status Full-time Offer Starting Date 1 May **** Is the job funded through the EU Research Framework Programme?
Horizon Europe - MSCA Marie Curie Grant Agreement Number ********* Is the Job related to staff position within a Research Infrastructure?
No
Offer DescriptionWe have an exciting opportunity to join the Horizon Europe MSCA Doctoral Network, SUPER, as a PhD Fellow.
The successful candidate will be registered as a fee-free PhD student at Blanquerna – Universitat Ramon Llull and enrolled in the SUPER Doctoral Network, with secondment opportunities in industry and other European academic institutions.SUPER (Sustainable Sports and Physical Activity for Equity and Resilience) is offering 17 pioneering fellowship opportunities at the intersection of sustainability and sports science.Sports and physical activity are an essential part of the fabric of our lives, but also impact the planet through transport, infrastructure, equipment and energy use in ways that are widely unknown.
At the same time, sports and physical activity will be affected by the impacts of climate change and must adapt to continue promoting health and resilience.SUPER will reshape physical activity and sports practices, equipment and infrastructure to ensure equitable access for all, regardless of where they live, their socioeconomic status or background.
It will reduce sport's environmental impact through sustainable practices and mitigate the negative health effects of climate change by fostering resilience and wellbeing, especially among vulnerable populations.Through SUPER, sports and physical activity will become a platform to raise awareness of planetary health, helping to inspire broader engagement in sustainability.
SUPER will confront the need for equity and climate justice head-on, creating a transformative and mission-driven science to guide the future of sport for future generations.A new wave of scientists and leaders will emerge, equipped with transdisciplinary expertise that bridges physical activity, sports, public and planetary health, circular economy and sustainability.
The Doctoral Candidate in the project " Good Governance for Sustainable Physical Activity and Sport Practice through Intergenerational Experiences and Solutions within the Built Environment: Engaging School Settings and Community Centres " will contribute to advancing intergenerational active mobility by fostering meaningful connections between children and older adults.
The project focuses on the co-creation of sustainable urban spaces that promote safe, inclusive, and active mobility across generations.
The Doctoral Candidate will play a central role within the network and will:
Synthesize evidence .
Conduct a systematic review of intergenerational active mobility interventions through the lens of planetary health and sustainability.
Assess enabling environments .
Identify and map features of the built and social environment that facilitate or hinder active mobility among children and older adults using citizen-science approaches.
Co-design solutions .
Collaborate with children, grandparents, families, and community stakeholders to develop strategies that encourage active travel and reduce sedentary behaviour.
Embed sustainability .
Evaluate and prioritize proposed strategies based on environmental and resource-efficiency criteria, including materials, infrastructure, and long-term feasibility.
Strengthen governance .
Develop evidence-based guidelines to support equitable, inclusive, and sustainable intergenerational physical activity within urban policy and planning.
Test real-world impact .
Implement and evaluate a pilot intervention to examine feasibility, acceptability, and behavioural outcomes of the co-created solutions.
The Doctoral Candidate Will Be Expected To
Report on findings through scientific articles and a PhD dissertation;
Present findings at (inter)national meetings and conferences;
Contribute to the wider work of the SUPER project;
Participate in educational activities of the department and within the consortium.
Where to applyE-mail ******
RequirementsSkills/QualificationsWe are looking for an ambitious PhD candidate with the following requirements:
Master's degree in public health, health science, urban planning, environmental science, sports science, or related discipline;
Strong interest in sustainable physical activity, urban design, and intergenerational health;
Experience in participatory or citizen science methods;
Excellent analytical and data management skills;
Strong communication skills in Spanish, both written and oral;
Strong communication skills in English, both written and oral;
Ability to work collaboratively across disciplines and with external partners.
Specific RequirementsTo be eligible, applicants need to fulfil the MSCA basic requirements:
All researchers recruited in a Doctoral Network must be doctoral candidates, i.e. not already in possession of a doctoral degree at the date of the recruitment;
Doctoral candidates must not have resided or carried out their main activity in the country of the recruiting host organisation for more than 12 months in the three years immediately before the recruitment date.
Required languages: English and Spanish – Excellent
Nice-to-haves
Understand Catalan language and ability to communicate.
Experience in working with younger and older age groups.Experience in working with vulnerable populations.
The MSCA programme offers competitive and attractive working conditions.
The successful candidates will receive a monthly salary in accordance with the MSCA regulations for doctoral candidates:
Living allowance: €1,****** per month (paid in 15 instalments: 12 monthly payments plus 2 additional annual payments)
Mobility allowance: €710 per month
Family allowance (if applicable): €660 per month
Curriculum Vitae and a one-page motivation letter indicating your research interest and experience.
Copy of the Master's degree certificate.
Contact information of two references (recommendation letters are not required at this stage).
Additional commentsWe are hosting two information sessions on Monday 23rd March **** for those interested in applying for a PhD fellow position with SUPER.
The session will start with a 15-minute presentation and then there will be a Q&A.
We are running two sessions to ensure maximum global reach.
Both sessions will be the same so you should only attend one.
See attached pdf for information on signing up.
#J-*****-Ljbffr
Salesianos España
Alcalá de Guadaíra, ES
ALCALÁ. DOCENTE ESO - LENGUA Y LITERATURA. FRANCÉS
Salesianos España · Alcalá de Guadaíra, ES
.
Buscamos personas apasionadas por la educación que quieran crecer personal y profesionalmente en un proyecto educativo alegre, profundo, comprometido y transformador. Con vocación docente.
Contrato de Sustitución (15 días)
Horas de contrato: 25 horas
Proceso de selección y contratación.
Con las solicitudes recibidas se seguirá el siguiente proceso de selección:
✔ Estudio y selección inicial por parte del Director Titular con el Director de Centro y
elaboración de la primera selección de candidatos.
✔ Intervención de la Comisión Técnica de Selección y decisión del Titular junto con el
Director de Centro.
✔ Publicación del candidato seleccionado.
Plazo de recepción de currículums: hasta el día 5 de marzo
Requisitos:
Buscamos una persona con la titulación necesaria para impartir las materias de: Lengua y Literatura y Francés en Educación Secundaria.
- Graduado en Filología Hispánica
- Nivel de cualificación y acreditación de idiomas (francés) C1.
- Capacitación pedagógica (CAP / MAES).
Otra documentación necesaria (según el caso):
- Disponer de tarjeta de desempleo
Emprego Galicia
O Carballiño (San Cibrao), ES
CAMAREIROS, EN XERAL en CARBALLIÑO, O
Emprego Galicia · O Carballiño (San Cibrao), ES
.
(05/03/2026 ) Contrato indefinido. Xornada completa. Estes datos deben constar na súa demanda de emprego para enviar a súa candidatura.
Terapeuta Spa
6 mar.La Zambra
Málaga, ES
Terapeuta Spa
La Zambra · Málaga, ES
.
¡Forma parte de la familia del Hotel La Zambra y descubre un lugar donde trabajar se convierte en una experiencia única!
¿Te apasiona el mundo del wellness y buscas una oportunidad donde puedas crecer profesionalmente mientras disfrutas de un entorno idílico? En La Zambra no solo trabajamos, ¡vivimos la experiencia de crear momentos inolvidables para nuestros huéspedes! Y todo con carácter muy andaluz.
Estamos buscando incorporar al equipo un/a TERAPEUTA, con diferentes técnicas de masaje, relajante, terapéutico y reflexología. Realizará funciones de spa attendant y recepción en momentos puntuales.
Descripción del Hotel: Una ubicación y una historia que enamora.
La Zambra Hotel 5* GL. situado en una colina entre dos campos de golf de 18 hoyos en la urbanización Mijas Golf, es un remanso de paz, tranquilidad y privacidad para sus huéspedes. Este hotel, anteriormente conocido como Byblos, fue inaugurado en 1984 y se convirtió en el hotel predilecto de la élite durante los años 90. Ahora abre de nuevo sus puertas completamente reformado.
Cuenta con 197 habitaciones, todas ellas con terraza y vistas al campo de golf o las montañas. Bajo la marca Unbound Collection de Hyatt este hotel ofrecerá 3 restaurantes, helipuerto, 2 pistas de tenis y 2 de paddle, gimnasio, centro de wellness con spa y centro de reuniones. También cuenta con área infantil, tres piscinas y acceso a los campos de golf.
¿Por qué unirte a nuestro equipo?
- Ambiente de trabajo excepcional: nuestr@s compañer@s describen el ambiente en la Zambra como cálido, colaborativo y lleno de energía positiva. Cada miembro del equipo es valorado y reconocido por su esfuerzo y dedicación. No solo somos compañer@s de trabajo, ¡somos una familia!
- Crecimiento y Desarrollo Profesional: En La Zambra, tu crecimiento es nuestro compromiso. Nuestro personal destaca las oportunidades de formación continua, las promociones internas y la posibilidad de asumir nuevos retos.
- Cultura y valores que importan: valoramos y priorizamos a nuestro equipo. Desde el primer día, sentirás el respaldo de una organización que pone a las personas en primer lugar. Trabajar aquí significa ser parte de un equipo que se preocupa por los demás, tanto por los compañer@s como por los huéspedes.
- Un Lugar donde Quieres Estar: Además de un ambiente de trabajo positivo, en La Zambra encontrarás un equilibrio perfecto entre vida laboral y personal.
Si eres una persona motivada, comunicativa y responsable, que disfruta de trabajar en equipo y quiere formar parte de un proyecto en constante crecimiento, la Zambra es el lugar perfecto para ti.
¡Te estamos esperando!
Requisitos mínimos
Competencias: Atención al cliente | Planificación y Organización | Venta de productos | Protocolo
- Mínimo 2 años de experiencia.
- Inglés nivel avanzado
- Francés valorable
- Se valorará experiencia en ayurveda, siatsu y nociones de estética y peluqueria.
Content Creator
6 mar.DDB Spain
Content Creator
DDB Spain · Madrid, ES
Teletrabajo .
Perfil
En TBWA-DDB Madrid estamos buscando un/a Content Creator para unirse a nuestro equipo. Que sea capaz de generar ideas, grabarlas y editarlas, así como optimizar el contenido de vídeo adaptado a las diferentes plataformas de redes sociales. Debe tener un profundo conocimiento de los requisitos de cada plataforma y ser capaz de trabajar de forma creativa. Con una sólida visión artística, habilidades técnicas y la flexibilidad necesaria para editar vídeos en dispositivos móviles y ordenadores portátiles.
Responsabilidades
- Pensar, desarrollar, grabar y editar contenido de vídeo de alta calidad para plataformas de redes sociales, incluyendo Instagram, TikTok, YouTube, Facebook y otras.
- Trabajar en colaboración con el equipo creativo de redes sociales.
- Mantenerse al día de las últimas tendencias en contenido de vídeo para redes sociales e incorporarlas a su trabajo.
- Optimizar los vídeos según las especificaciones y las mejores prácticas de cada plataforma.
- Determinar la mejor manera de llevar las ideas y los conceptos a nivel visual.
- Experiencia demostrada como content creator o creativo/a audiovisual para redes sociales.
- Profundo conocimiento de las distintas plataformas de redes sociales y del tipo de contenido que funciona bien en cada una de ellas.
- Dominio de plataformas de edición nuevas y emergentes, como CapCut, InShot y otras, para mejorar la producción de contenidos y agilizar el proceso de edición.
- Atención a los detalles y un fuerte sentido de la estética.
- Se valorará experiencia en diseño gráfico, motion graphics y conocimientos básicos de animación.
Modelo de trabajo híbrido: días presenciales en la oficina combinados con días de teletrabajo.
Ambiente de trabajo creativo y dinámico donde podrás desarrollar todo tu talento y podrás crecer personal y profesionalmente.
Programa de beneficios y acceso a formación continuada.
Todas las candidaturas serán consideradas para el empleo, independientemente de su raza, orientación sexual o edad.
RS TURIA
Riba-roja de Túria, ES
Responsable de Administración
RS TURIA · Riba-roja de Túria, ES
. Excel Power BI
🚗 En RS Turia buscamos Responsable de Administración y Contabilidad
Empresa del sector automoción incorpora un/a Responsable de Administración y Contabilidad.
La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta gestión contable, fiscal y administrativa de la compañía, supervisando al equipo y asegurando el cumplimiento normativo, así como la mejora continua de los procesos internos.
🔎 ¿Cuáles serán tus responsabilidades?
• Supervisión de la contabilidad general y de los cierres contables periódicos.
• Gestión de facturación y cobros, asegurando el cumplimiento de plazos y políticas de riesgo.
• Control fiscal y presentación de impuestos ante el SII.
• Elaboración de informes financieros para Dirección y propuesta de mejoras en procesos.
• Conciliaciones bancarias y control de caja.
• Liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo administrativo-contable.
🎓 Requisitos
• Grado o Licenciatura en ADE, Contabilidad, Finanzas o similar.
• Nivel avanzado de Excel.
• Conocimiento de Power BI.
• Vehículo propio.
💡 Competencias que valoramos
• Liderazgo y gestión de equipos.
• Organización y planificación.
• Capacidad analítica y resolutiva.
• Proactividad.
• Habilidades comunicativas.
🤝 ¿Qué ofrecemos?
• Contrato indefinido.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Un entorno técnico y profesional estable, con autonomía y responsabilidad.
• Equipo cercano, buen ambiente de trabajo y apoyo constante en tu desarrollo.
📩 Si te interesa formar parte de un proyecto sólido dentro del sector automoción, nos encantará conocerte.
EY
València, ES
EYifb Consultor/a - Recién graduado/a - Servicios Financieros - Valencia - Abril 2026
EY · València, ES
. Big Data
En EY, damos forma al futuro con confianza.
Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.
Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.
ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorld
La oportunidad
En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.
Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.
Tus principales funciones
EY ifb ofrece una amplia gama de soluciones integrales para ayudar a los bancos y las compañías de seguros en sus procesos de transformación financiera, digital y de riesgos. Analizamos las múltiples exigencias de supervisión, gestión, contabilidad y riesgos, y las integramos en arquitecturas informáticas avanzadas.
Además, nuestros profesionales se agrupan en dos divisiones sectoriales: Industrial (sectores de telecomunicación, energía, retail, etc) y Servicios Financieros (banca, seguros y gestión de activos). Trabajamos con las principales compañías en un entorno 100% internacional.
Requisitos
Buscamos estudiantes recién graduados de los siguientes Grados o Másters Universitarios:
Junior SAP Finance Consultant:
- Contabilidad y Finanzas
- Administración de Empresas (con especialización en Finanzas y Contabilidad)
- Finanzas y Seguros
- Finanzas, Banca y Seguros
- Tecnología Financiera y Banca
- Actuariales
- Actuariales y Servicios Financieros
- Finanzas Digitales
- Economía
- ADE + Supply Chian Management
- ADE + Logistica
- Business Intelligence and Analytics
- Data and Business Analytics
- Big Data and Analytics
- Data Analytics
- Computer Science
- Computer Engineering
- Nivel de inglés B2 o C1. Trabajarás en un entorno internacional.
- Valorable la realización de Máster.
- Ganas de aprender y capacidad para responsabilizarse por su formación continua.
Bienestar y beneficios personales
- Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
- Seguro de Vida y Accidentes.
- Oficina Bankinter con condiciones especiales.
- Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).
- Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.
- Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
- Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
- Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.
- Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
- Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
- Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.
- Acciones de impacto social desde la Fundación EY.
Incorporación: Abril 2026