Buscamos un experta/o en inbound y outbound marketing muy creativ@ para idear propuestas innovadoras de Content Marketing y otras activaciones B2B.

Buscamos personas con capacidad de liderazgo para seguir con el posicionamiento de nuestra marca y alcanzar los objetivos del negocio y superar junto con el equipo los desafíos de un sector en mucho auge y crecimiento.

Las principales responsabilidades serán trabajar en estrategias de marketing innovadoras maximizando el impacto de las campañas de GoogleAds, email marketing, posicionamiento SEO y Community y equilibrarlo con acciones trazables offline principalmente eventos en Barcelona y Madrid.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Liderar, crear y coordinar todas las actividades de inbound y outbound marketing
• Desempeñar un papel clave en el proceso de planificación de marketing: calendario editorial y plan de contenido B2B
• Responsable de creación de contenido para emailing, ebooks, flyers, eventos, webinars y ferias
• Apoyar/supervisar las campañas digitales de pago en colaboración con nuestra agencia digital
• Crear ideas para blogs, casos de éxito y testimonios en el sitio web
• Formar al equipo de ventas con contenidos y campañas de marketing que ayuden a impulsar las ventas
• Dar soporte al equipo de ventas con contenido para maximizar las acciones de prospección
• Seguimiento del presupuesto y rendimiento de todas las campañas
• Tácticas innovadoras de contenido en las redes sociales y otros medios

Qué buscamos:

• SKILL más importante: Expert@ en redactar contenido para las campañas inbound con mensajes cortos, creativos y de impacto y experiencia probada en ello.
• Conocimiento profundo de Wordpress perfil Administrador
• Experto maquetando contenidos en InDesign, Photoshop e Illustrator
• Persona con creatividad, pensamiento innovador y sin miedo a proponer ideas
• +3 años experiencia en marketing digital y comunicación B2B
• Experiencia demostrable en herramientas de análisis de datos de marketing
• Conocimiento profundo de Mailchimp, SalesForce, Metricool, Linkedin, Instagram, Google Analytics, Adwords, PPT, Excel
• Licenciado en Marketing, Periodismo, ADE, comunicaciones o similar.
• Conocimientos básicos de edición de vídeo
• Español nativo
• Inglés bilingüe

Imprescindible:

• Ser analític@ y orientad@ a los datos: experiencia en obtención de métricas clave para medir la eficacia de las campañas y el ROI
• Capacidad para aprender rápido, independiente, lider, muy organizad@ y experiencia en la gestión de proyectos
• Crack haciendo presentaciones en PPT, con animaciones...
• Ser muy resolutiv@

¿Qué ofrecemos?

• Salario fijo
• Contrato indefinido
• Seguro de Salud Adeslas
• 28 días de vacaciones (26 a escoger + 2 por la empresa)
• Jornada intensiva en verano (Julio y Agosto)
• Modelo de trabajo híbrido: 2 días laborales en oficina (libre elección)
• Viernes tarde libre
• Horario: Lunes a Jueves de 9-14 y 15-18:30 y Viernes intensivo: 8:30-14:30
• Horario flexible de entrada
• Regalo de cumpleaños (cheque regalo Amazon)
• Envío de Vermut Electronic mensual
• Todo el café ecológico que puedas beber
• Fruta fresca en la oficina con Refruiting (Ametller)
• Office at Home: Ordenador MacBook Pro, silla, pantallas, soportes, teclado y todo el material necesario
• Formación profesional en inglés para mejorar las habilidades de comunicación (con objetivo y a éxito) *Recomendado
• Formación interna con las tecnologías líderes del sector
• Oportunidades de desarrollo: formación y disponibilidad de días para asistir a conferencias
• Buen ambiente de oficina con espíritu Startup, políticas de bienestar
• Formar parte de un sector que tiene mucho impacto en las personas
• Unos compañeros increíbles
• Ecosistema de aplicaciones para trabajar y teletrabajar: Zoom, Slack, Bookker, Google Drive

Nuestro proceso

• Solicitud con currículum
• Respuesta a preguntas que nos ayudarán a conocerte mejor
• Entrevista #1 a través de Zoom con People & Marketing
• Entrevista #2 presencial para presentar una campaña
• Entrevista #3 presencial
• Test de personalidad
• Oferta

En Actua estamos comprometidos en crear una fuerza laboral diversa e inclusiva.

Construir equipos diversos se traduce en entornos de trabajo que generan mejores resultados para las personas, los equipos y las organizaciones.

Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad de nuestros empleados, clientes y usuarios.