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En Bosanova buscamos incorporar a una persona con perfil de Responsable de Recursos Humanos para liderar y coordinar los procesos del área, asegurando el cumplimiento normativo y el bienestar del equipo humano. Buscamos a alguien proactivo, organizado...

En Bosanova buscamos incorporar a una persona con perfil de Responsable de Recursos Humanos para liderar y coordinar los procesos del área, asegurando el cumplimiento normativo y el bienestar del equipo humano. Buscamos a alguien proactivo, organizado y con una visión estratégica, que no solo gestione, sino que innove y acompañe.


Funciones principales:


  • Gestión del control horario de toda la plantilla y verificación del cumplimiento de la jornada.
  • Coordinación de altas y bajas laborales (incluidas ITs), así como seguimiento de partes médicos.
  • Supervisión y cálculo de nóminas, en colaboración con la asesoría laboral.
  • Gestión integral de vacaciones, permisos y ausencias, con seguimiento y planificación anual.
  • Coordinación y dinamización del Plan de Igualdad, políticas internas y relaciones con el Comité de Empresa.
  • Organización de procesos de selección, entrevistas, incorporaciones y offboarding.
  • Redacción y seguimiento de contratos laborales, renovaciones y modificaciones contractuales.
  • Apoyo y coordinación de acciones relacionadas con planes de empresa, formación y clima laboral.
  • Interlocución con mutua, seguridad social, gestoría y entidades externas.

Requisitos:


  • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar.
  • Conocimiento actualizado de la legislación laboral española valorable.
  • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de control horario.
  • Actitud resolutiva, confidencialidad y orientación a l@s trabajador@s.

Ofrecemos:


  • Incorporación a una empresa sólida, y con un equipo humano comprometido.
  • Autonomía y posibilidad de liderar proyectos de mejora del área.
  • Buen ambiente laboral y visión a largo plazo.
  • Retribución entre 21.000€ y 23.000€ bruto/anual a concretar en la entrevista

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