Objetivo de la posición

El CFO liderará la estrategia financiera y su ejecución en una compañía especializada en proyectos de ingeniería y construccion. Actuará como socio estratégico de la Dirección General, garantizando la sostenibilidad financiera, el control de costes y el crecimiento rentable, alineado con la vocación de la empresa de proyectos a medida, innovadores y sostenibles.

Responsabilidades clave

• Diseñar y ejecutar la planificación financiera a medio y largo plazo: elaborar presupuestos, previsiones (cashflow, P&L) y análisis de escenarios para optimizar recursos sin comprometer la experiencia en diseño.
• Implantar procesos sólidos de control de gestión y contabilidad de proyectos: seguimiento de costes por obra, control de desviaciones y análisis de márgenes.
• Supervisar la tesorería del grupo y gestionar líneas bancarias operativas, factoring, y garantizar liquidez para afrontar entregas de obra y estacionalidad del negocio.
• Liderar la elaboración de estados financieros y cierres contables mensuales/anuales, asegurando la calidad de informes para dirección y auditores.
• Garantizar el cumplimiento fiscal y laboral (IVA, retenciones, IRPF, seguros sociales), apoyando procesos de auditoría externa.
• Reporting a stakeholders
• Coordinar la mejora de procesos financieros, administrativos y de compras, impulsando la digitalización y uso de ERP (ej. Business Central) para adaptarlos al ritmo de ejecución de obras.
• Apoyar financieramente el desarrollo de nuevos productos/servicios eco‑innovadores, evaluando viabilidad y proponiendo modelos rentables.
• Gestionar relaciones con entidades financieras, inversores y garantes, negociando condiciones competitivas adaptadas al tamaño de la firma.
• Coordinar funciones fiscales, legales y compliance, garantizando respeto a normativas de patrimonio, contratos públicos/privados y licitaciones.
• Desarrollo y liderazgo del equipo financiero, administrativo y de compras (actualmente de 8 personas), fomentando cultura financiera, formación y mejora continua.
• Participación directa en procesos de crecimiento inorgánico (M&A)

Perfil del candidato (H/M/D)

• Formación en Economía, ADE, Finanzas o Ingeniería Industrial con especialización financiera. MBA o máster en finanzas/gestion deseables.
• Al menos 8–10 años de experiencia en altos roles financieros, preferiblemente en empresas de ingeniería, construcción, arquitectura.
• Fuerte dominio de contabilidad de proyectos y control de costes; experiencia en gestión de tesorería y financiación de obras.
• Conocimiento de normativa fiscal y laboral española. Experiencia con auditorías y modelos budgeting/cashflow.
• Capacidad para integrar sistemas ERP y automatizar reporting: Excel avanzado, herramientas ERP, BI.
• Habilidades estratégicas, analíticas y de presentación financiera.
• Excelentes dotes interpersonales: negociación con bancos, liderazgo interno y comunicación con dirección y stakeholders.
• Actitud proactiva, foco en resultados y compromiso con la sostenibilidad, innovación y calidad

Qué ofrece la empresa

• Rol estratégico con impacto directo en crecimiento y rentabilidad de una compañía con fuertes valores medioambientales.
• Ambiente de trabajo colaborativo.
• Buen equilibrio entre estabilidad y desafío profesional, con posibilidades de desarrollo conforme evoluciona el negocio y sus líneas de servicio.