Ofertas de empleo para Jenkins

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Java Scrum Jenkins Docker Kubernetes Ansible Git DevOps Agile QA Spring React Terraform

En LANDRA ayúdamos a grandes compañías del sector salud a avanzar en su transformación digital.

Creamos soluciones que mejoran la gestión sanitaria y optimizan procesos clave.Pero lo más importante es cómo lo hacemos: Somos un equipo cercano, accesible y muy humano.

Ahora mismo somos unas 50 personas, con oficina central en Narón (A Coruña), pero con Landrit@s repartidos por diferentes rincones de España.

Aun así, mantenemos una cultura de equipo muy fuerte: nos gusta vernos de vez en cuando, compartir momentos informales y pasarlo bien juntos.Promovemos la conciliación, la flexibilidad y el desarrollo profesional continuo.

Aquí no eres un número: eres parte del equipo desde el primer día.Estamos ampliando varios equipos de desarrollo y necesitamos incorporar 5 Desarrolladores/as FullStack para trabajar en proyectos estratégicos del ámbito sanitario, especialmente relacionados con soluciones de diagnóstico clínico y sistema de información.Te integrarás en un entorno técnico y muy colaborativo, donde trabajaras junto a Product Owner, Tech Lead, QA y otros desarrolladores.

Formarás parte de equipos que trabajan bajo metodologías ágiles (Scrum) y que desarrollan software con tecnologías modernas y arquitecturas distribuidas.Como Desarrollador/a FullStack participarás en todas las fases del ciclo de vida del software, contribuyendo al diseño, desarrollo, pruebas y mantenimiento de soluciones críticas.

Estas serán tus áreas clave:- Desarrollo Frontend y Backend- Implementar funcionalidades frontend con ReactJS.

• Desarrollar servicios y lógica backend con Java, Spring Boot y arquitecturas event?driven/distribuidas.
• Diseño, Implementación y Pruebas- Diseñar componentes y unidades que cumplan con requisitos funcionales y no funcionales.
• Implementar código siguiendo buenas prácticas de ingeniería.
  
  

Crear y mantener pruebas automáticas unitarias y de integración.

• Documentar código, unidades, pruebas y cualquier artefacto necesario.
• Gestión de Defectos y Soporte- Analizar incidentes, problemas y defectos.
• Corregir defectos y aportar soluciones técnicas.
• Colaborar con soporte global para aportar fixes, parches y nuevas versiones.
• Participación en el Ciclo Scrum- Analizar elementos del product backlog.
• Estimar el esfuerzo de las tareas del sprint.
• Comprometerse con el sprint backlog y entregar incrementos de valor.
• Participar en las demos y retrospectivas, aportando feedback y acciones de mejora.
• Colaboración y Comunicación- Trabajar de forma coordinada con el resto del equipo de desarrollo y QA.
• Reportar estado, riesgos y bloqueos.
• Comunicarte eficazmente en inglés y español.
• Mejora continua- Participar en la optimización de procesos para mejorar la eficiencia y calidad del software.
• Proponer mejores técnicas y de automatización.Requisitos y Competencias- Experiencia mínima de 2 años en roles similares de desarrollo FullStack.
• Formación en Ingeniería Informática o FP II / CFGS en Desarrollo de Software.
• Conocimientos sólidos de:- ReactJS (frontend)- Java y Spring Boot (backend)- Arquitectura distribuida y event-driven- Pruebas automáticas (unitarias e integración)- Uso de herramientas como Git, ArgoCD, Jenkins, SonarQube, Terraform, Ansible.
• Experiencia dockerizando proyectos (Docker, Kubernetes).
• Conocimiento en bases de datos relacionales, documentales y caché.
• Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum).
• Nivel avanzado de inglés.
• Valorables- Experiencia previa en entornos sanitarios o regulados.
• Conocimiento de DevOps y automatización avanzada.
• Contribución a la mejora continua de procesos y pipelines.Condiciones y beneficios- Condiciones laborales- Trabajo 100% remoto.
• Horario flexible (ajustado a reuniones del proyecto).
• Compensación flexible y ajustada a tu perfil (desde ******€ brutos anuales, dependiendo de experiencia y competencias).
• Evolución salarial según desempeño.
• Beneficios- Contrato indefinido desde el primer día.
• Retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud privado).
• Formación continua y apoyo para certificaciones.
• Proyecto consolidado, estable y con gran visibilidad.
• Buen ambiente, cercanía y equipo que suma.
• Revisión y preselección de CV.- Entrevista inicial con People&Culture.
• Entrevista técnica para validar tus conocimientos y experiencia.
• Feedback y propuesta final.Si te apetece formar parte de un equipo cercano, con buen ambiente y un proyecto con impacto real, envíanos tu CV a ****** o contacta vía LinkedIn con David Salguero (People&Culture).
  
  

#J-*****-Ljbffr

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Java Scrum Jenkins Docker Kubernetes Ansible Git DevOps Agile QA Spring React Terraform

En LANDRA ayúdamos a grandes compañías del sector salud a avanzar en su transformación digital.

Creamos soluciones que mejoran la gestión sanitaria y optimizan procesos clave.Pero lo más importante es cómo lo hacemos: Somos un equipo cercano, accesible y muy humano.

Ahora mismo somos unas 50 personas, con oficina central en Narón (A Coruña), pero con Landrit@s repartidos por diferentes rincones de España.

Aun así, mantenemos una cultura de equipo muy fuerte: nos gusta vernos de vez en cuando, compartir momentos informales y pasarlo bien juntos.Promovemos la conciliación, la flexibilidad y el desarrollo profesional continuo.

Aquí no eres un número: eres parte del equipo desde el primer día.Estamos ampliando varios equipos de desarrollo y necesitamos incorporar 5 Desarrolladores/as FullStack para trabajar en proyectos estratégicos del ámbito sanitario, especialmente relacionados con soluciones de diagnóstico clínico y sistema de información.Te integrarás en un entorno técnico y muy colaborativo, donde trabajaras junto a Product Owner, Tech Lead, QA y otros desarrolladores.

Formarás parte de equipos que trabajan bajo metodologías ágiles (Scrum) y que desarrollan software con tecnologías modernas y arquitecturas distribuidas.Como Desarrollador/a FullStack participarás en todas las fases del ciclo de vida del software, contribuyendo al diseño, desarrollo, pruebas y mantenimiento de soluciones críticas.

Estas serán tus áreas clave:- Desarrollo Frontend y Backend- Implementar funcionalidades frontend con ReactJS.

• Desarrollar servicios y lógica backend con Java, Spring Boot y arquitecturas event?driven/distribuidas.
• Diseño, Implementación y Pruebas- Diseñar componentes y unidades que cumplan con requisitos funcionales y no funcionales.
• Implementar código siguiendo buenas prácticas de ingeniería.
  
  

Crear y mantener pruebas automáticas unitarias y de integración.

• Documentar código, unidades, pruebas y cualquier artefacto necesario.
• Gestión de Defectos y Soporte- Analizar incidentes, problemas y defectos.
• Corregir defectos y aportar soluciones técnicas.
• Colaborar con soporte global para aportar fixes, parches y nuevas versiones.
• Participación en el Ciclo Scrum- Analizar elementos del product backlog.
• Estimar el esfuerzo de las tareas del sprint.
• Comprometerse con el sprint backlog y entregar incrementos de valor.
• Participar en las demos y retrospectivas, aportando feedback y acciones de mejora.
• Colaboración y Comunicación- Trabajar de forma coordinada con el resto del equipo de desarrollo y QA.
• Reportar estado, riesgos y bloqueos.
• Comunicarte eficazmente en inglés y español.
• Mejora continua- Participar en la optimización de procesos para mejorar la eficiencia y calidad del software.
• Proponer mejores técnicas y de automatización.Requisitos y Competencias- Experiencia mínima de 2 años en roles similares de desarrollo FullStack.
• Formación en Ingeniería Informática o FP II / CFGS en Desarrollo de Software.
• Conocimientos sólidos de:- ReactJS (frontend)- Java y Spring Boot (backend)- Arquitectura distribuida y event-driven- Pruebas automáticas (unitarias e integración)- Uso de herramientas como Git, ArgoCD, Jenkins, SonarQube, Terraform, Ansible.
• Experiencia dockerizando proyectos (Docker, Kubernetes).
• Conocimiento en bases de datos relacionales, documentales y caché.
• Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum).
• Nivel avanzado de inglés.
• Valorables- Experiencia previa en entornos sanitarios o regulados.
• Conocimiento de DevOps y automatización avanzada.
• Contribución a la mejora continua de procesos y pipelines.Condiciones y beneficios- Condiciones laborales- Trabajo 100% remoto.
• Horario flexible (ajustado a reuniones del proyecto).
• Compensación flexible y ajustada a tu perfil (desde ******€ brutos anuales, dependiendo de experiencia y competencias).
• Evolución salarial según desempeño.
• Beneficios- Contrato indefinido desde el primer día.
• Retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud privado).
• Formación continua y apoyo para certificaciones.
• Proyecto consolidado, estable y con gran visibilidad.
• Buen ambiente, cercanía y equipo que suma.
• Revisión y preselección de CV.- Entrevista inicial con People&Culture.
• Entrevista técnica para validar tus conocimientos y experiencia.
• Feedback y propuesta final.Si te apetece formar parte de un equipo cercano, con buen ambiente y un proyecto con impacto real, envíanos tu CV a ****** o contacta vía LinkedIn con David Salguero (People&Culture).
  
  

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Java Agile TSQL NoSQL Jenkins Cloud Coumputing Elasticsearch Git REST Spring RabbitMQ Office

Hey there!

We’re Fever, the world’s leading tech platform for culture and live entertainment.

Our mission? To democratize access to culture and entertainment. With our proprietary cutting-edge technology and data-driven approach, we’re revolutionizing the way people engage with live entertainment.

Every month, our platform inspires over 300 million people in +55 countries (and counting) to discover unforgettable experiences while also empowering event creators with our data and technology, helping them scale, innovate, and enhance their events to reach new audiences.

Our results? We’ve teamed up with major industry leaders like Netflix, F.C. Barcelona, and Primavera Sound, presented international award-winning experiences, and are backed by several leading global investors! Impressive, right?

To achieve our mission, we are looking for bar-raisers with a hands-on mindset who are eager to help shape the future of entertainment!

Ready to be part of the experience?

Now, let’s discuss this role and what you will do to help achieve Fever’s mission.

About The Role

Location: Spain

What are we looking for:

We are looking for a Java Backend Engineer to join the engineering team with outstanding software development talent proven by great work results/experience. Somebody that cares about code quality and not just get things done, but get things done right.

If you're smart, have great energy, can't think about a system without a CI/CD pipeline and you want to thrive in a fast paced environment, we are in sync.

What would you do at Fever?

During your first month at Fever (Onboarding period):

You’ll join a structured onboarding program designed to help you ramp up smoothly. During this period, you will:

• Meet your buddy and team, and get to know Fever’s culture and ways of working.
• Set up your local environment and become familiar with our based stack, CI/CD pipelines, and cloud infrastructure.
• Learn about our architecture and observability tools while contributing small improvements and fixes.
• Have your first code running in production and a clear understanding of our delivery flow and processes.
• By the end of the onboarding, you’ll be ready to join your long-term squad and start contributing to larger initiatives.
  
  

After 3 months at Fever:

You’ll be confidently collaborating and delivering at full speed. You will:

• Design and implement end-to-end features within your squad.
• Participate in architectural discussions and propose improvements across our services and APIs.
• Work with event-driven systems and focus on performance, reliability, and scalability.
• Collaborate closely with Product, Data, and other Engineering teams to enhance our platform and developer experience.
  
  

By your 6th month at Fever:

You’ll be fully established as a key contributor in your team. You will:

• Take ownership of core components and help evolve their architecture.
• Lead by example through code reviews, design sessions, and mentoring.
• Contribute to best practices in areas like scalability, observability, and system design.
• Drive continuous improvement and have a visible impact on how we build high-performing services at scale.
• Become an expert of your domain, using business context and technical excellence to drive strategic initiatives forward
  
  

About You

Must have skills:

• Strong knowledge on good practices, testing and design patterns
• You are proficient in business English
• You know how to deliver code from development to production
• Experience with RESTful APIs (implementation and consumption)
• Knowledge of relational databases and SQL
  
  

We use these technologies, so it would be a plus if you have experience in:

• Java (J2EE/ Java 25)
• Spring / Spring Boot frameworks
• REST APIs
• NoSQL databases
• Familiarity with Docker/Kubernetes environments
• Used to working with tools like Git, Jenkins, CI/CD pipeline
• Exposure to Elasticsearch, RabbitMQ or Agile methodologies
  
  

Benefits & Perks

• Home office friendly anywhere in Spain
• Flexible schedule
• Opportunity to have a real impact in a high-growth global category leader
• 40% discount on all Fever events and experiences
• Responsibility from day one and professional and personal growth
• Great work environment, international team of talented people to work with!
• Health insurance from Day 1.
• English or Spanish Lessons
• Gympass Membership
• Cobee (tax free allowance on restaurants and transport).
• Possibility to receive in advance part of your salary by Payflow.
  
  

About The Process

Fever aims to provide the best and fastest possible experience to our candidates. This is how it would look like:

• Talent Interview - 1h: An intro to Fever, our culture and a conversation about your background and experience.
• Technical Interview - 2h: A deep dive into your technical expertise through a system design discussion and a short coding exercise, giving you the chance to walk us through your reasoning and problem-solving approach — and ask us anything about your day-to-day at Fever.
• Manager Interview - 1.5h: A conversation about how you communicate context and trade-offs, own outcomes, quantify impact, and think about reliability, scale, and system design decisions.
  
  

Thank you for considering joining Fever. We cannot wait to learn more about you!

If you want to learn more about us: Fever's Blog | Tech.Eu |TechCrunch

Fever is committed to creating an inclusive and diverse workspace where everyone's background and ideas count. Our main goal is to find the best possible talent regardless of place of birth, racial or ethnic origin, gender, gender identity, religion, opinion, sexual orientation, disability, pregnancy, marital status, age or caring responsibilities. We encourage everyone to apply!

If you require any kind of accommodation during the selection process please contact our Talent team so we can help you by providing a welcoming and seamless journey.

If you want to know more about how Fever processes your personal data, click here Fever - Candidate Privacy Notice

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 oct.

Teletrabajo . TSQL Jenkins Oracle Jira DevOps Agile QA SQL Server

Contratación directa en cliente final del sector bancario.

Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de servicios tecnológicos, testing y entornos de datos, para incorporarse a un equipo transversal responsable de coordinar y evolucionar las capacidades de Test Data Management dentro de una organización de gran tamaño.

La persona seleccionada actuará como punto de referencia entre las áreas de negocio, proyectos, testing y proveedores tecnológicos, garantizando la correcta provisión de datos de pruebas, la evolución de las herramientas y la calidad global del servicio.

¿Qué harás?

• Coordinar y supervisar servicios relacionados con Test Data Management y Data Masking.
• Gestionar la demanda de múltiples proyectos en paralelo.
• Priorizar solicitudes y asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio.
• Liderar la relación con proveedores y equipos especializados.
• Participar en la definición y seguimiento del roadmap de herramientas y procesos.
• Impulsar iniciativas de mejora continua y optimización del servicio.
• Colaborar con responsables de proyectos, testing, arquitectura e infraestructura.
• Elaborar reporting y seguimiento ejecutivo de las iniciativas del área.
• Asegurar la disponibilidad y calidad de los datos necesarios para los distintos entornos de prueba.

Buscamos experiencia en alguno de estos ámbitos

• Gestión de servicios tecnológicos.
• Test Management o QA Management.
• Test Data Management.
• Coordinación de proveedores.
• Delivery Governance.
• Technical Project Management.
• Service Management.

Conocimientos valorables

• SQL, Oracle, DB2 o SQL Server.
• Herramientas de Test Data Management.
• Data Masking.
• Jenkins, JIRA o soluciones similares.
• DevOps y metodologías ágiles.
• Entornos corporativos complejos y multidisciplinares.

Qué buscamos en la persona

• Excelente capacidad de comunicación e interlocución.
• Habilidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente.
• Capacidad de negociación e influencia.
• Perfil organizado y orientado a resultados.
• Mentalidad analítica.
• Capacidad para combinar visión estratégica y entendimiento técnico.

Condiciones

• Contrato indefinido directo en cliente final.
• Modelo híbrido con +60% de teletrabajo y flexibilidad con horarios.
• Jornada intensiva de verano y viernes.
• Ubicación en Barcelona.
• Participación en proyectos estratégicos y de gran impacto.
• Entorno tecnológico complejo y transversal.
• Paquete completo de beneficios sociales.
• Entorno estable, con alta exposición a negocio y tecnología.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 oct.

Teletrabajo . API Java Agile Scrum Maven Jenkins Docker SOA REST TDD AWS DevOps QA Spring RabbitMQ Gradle Kafka

Role Description

We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team!

More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies.

What we look for?

We are looking for Senior Java Engineer (AWS) who will contribute to a project with one of our global customers, that is a global leader in credit cards, auto loans, banking and saving accounts.

Key Responsibilities

• Design, build, and maintain efficient, reusable, and reliable software
• As part of the DevOps model you build it, you own it and you run it , ensure stable and smooth maintenance of delivered software
• Ensure the best possible performance, quality, and responsiveness of applications
• Work effectively both independently and as part of a team
• Participate in complete Software Development Life Cycle, including occasional QA and peer review
• Work to achieve the goals and vision articulated by Product Management
• Innovate within your team, initiative area and contribute within your technical domain.
  
  

Mandatory Requirements

• Very strong Java programming skills and knowledge of building API s
• Deep understanding of all stages in the Software Development Life Cycle
• Deep understanding of design patterns and principles (e.g. SOLID principles)
• Experience with different testing types: Unit Testing, API Testing, Acceptance Testing, Load Testing. CARGA: JMEter, Gatlin
• Experience with distributed architectures like SOA or MSA
• Experience with event-driven architectures. ASíncrn, Mensajería, colas, RabbitMQ, Kafka.
• Experience with REST APIs
• Relevant experience with AWS services (for mid profiles this is a desired skill, not a must). SNS; SQS. Lambdas,. Fargate, Serverless.
• Experience with Gradle or Maven
• Experience with Enterprise Jenkins
• Experience working in an Agile fashion (e.g. Scrum, SAFe)
  
  

Desired Skills

• Experience working in a highly regulated environment, like banking
• Experience with Docker
• AWS certification
• Experience with serverless technologies (AWS Lambda, AWS Fargate)
• Experience with TDD and BDD
  
  

¿What can we offer?

• 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!
• Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances).
• `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…)
• Free access to several training platforms
• Professional stability and career plans
• UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals.
• The option to pick between 12 or 14 payments along the year.
• Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…)
• UST Club Platform discounts and gym Access discounts
  
  

If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you!

In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Skills

AWS, Java, Spring, DevOps

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

Teletrabajo Linux Ingeniería Secuencia de comandos Resolución de incidencias Ciencias de la computación Destreza tecnológica Infraestructura Desarrollo de aplicaciones Habilidades laborales Trabajo de servicio .Net Jenkins Tomcat Nginx

Buscamos un/a profesional para liderar, gestionar y mantener la infraestructura tecnológica que soporta los sistemas de información educativos de una Entidad Educativa Pública de referencia en España

¿Qué harás?

• Administrar los entornos de desarrollo, preproducción y producción.

• Instalar, configurar, monitorizar y actualizar servidores de aplicaciones: IIS, Tomcat y Nginx.

• Gestionar copias de seguridad, accesos y disponibilidad de los sistemas.

• Implantar y mantener Jenkins y SonarQube para la integración continua y la calidad del software.

• Gestionar repositorios de código en GitLab y de artefactos en Nexus.

• Automatizar tareas mediante scripting.

• Analizar logs, detectar problemas de rendimiento y resolver incidencias.

¿Qué buscamos?

🎓 Grado, Ingeniería o Ingeniería Técnica en Informática.

💼 Al menos 3 años de experiencia en infraestructuras complejas con más de 5.000 usuarios activos.

⚙️ Experiencia demostrable en administración de Microsoft Windows Server y entornos con tecnologías .NET.

🐧 Experiencia en administración de sistemas Linux.

🔧 Experiencia con las herramientas y tecnologías descritas.

Certificaciones imprescindibles por requisitos del cliente:

✅ Certificación Microsoft, o equivalente, en administración de sistemas Windows Server.

✅ Certificación Red Hat directamente relacionada con la administración de sistemas Linux.

¿Qué ofrecemos?

🏠 Modalidad remota.

🌐 Puesto estable con contrato indefinido o colaboración freelance.

🕘 Horario flexible según cliente.

☀️ Horario intensivo en verano.

🎄 Una semana adicional de vacaciones en Navidad.

🐣 Una semana adicional de vacaciones en Semana Santa.

💼 Paquete de beneficios sociales.

💰 Retribución o tarifa competitiva, acorde con la experiencia y los conocimientos del perfil.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

Teletrabajo . API Agile Selenium Jenkins Kotlin Git Android iOS Swift QA

En Akkodis, combinamos soluciones digitales y de ingeniería para crear un futuro más inteligente para todas las personas. Con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América, apostamos por la innovación, aprovechando la experiencia de nuestro equipo y la tecnología para transformar industrias y ofrecer soluciones de vanguardia a los retos más complejos del mercado.

Actualmente estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a QA Automation para incorporarse a un proyecto con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Como QA Automation, desempeñarás un papel clave en la definición de estrategias de automatización, el desarrollo de frameworks de testing y la garantía de la calidad end-to-end de productos digitales dentro de entornos ágiles.

🎯 Eres la persona ideal si cuentas con…

✅Experiencia 2 años montando frameworks de automatización, no solo ejecutando tests.

✅ Experiencia y conocimientos actualizados de Swift y Kotlin, especialmente en entornos móviles iOS y Android. (INDISPENSABLE)

✅ Experiencia práctica con GitHub Actions ((INDISPENSABLE)) en proyectos productivos.

✅ Experiencia desarrollando frameworks de automatización y no únicamente ejecutando pruebas.

✅ Conocimientos de herramientas como Selenium, Cypress o Playwright.

✅ Experiencia integrando pruebas en entornos CI/CD.

✅ Conocimientos de Git y control de versiones.

✅ Capacidad para analizar logs y diagnosticar incidencias técnicas.

✅ Experiencia en metodologías Agile.

✅ Residir en Madrid.

💻 ¿Cómo será tu día a día?

🔹 Definir y evolucionar la estrategia de automatización de pruebas.

🔹 Diseñar, desarrollar y mantener frameworks y suites de pruebas automatizadas.

🔹 Integrar procesos de testing en pipelines de integración y despliegue continuo (CI/CD).

🔹 Asegurar la calidad end-to-end de los productos desarrollados por squads ágiles.

🔹 Participar en la automatización de pruebas UI y API.

🔹 Actuar como referente técnico, promoviendo buenas prácticas de testing y automatización dentro del equipo.

⭐ ¿Qué valoramos en tu perfil?

✔ Experiencia con Appium.

✔ Conocimientos en testing de APIs.

✔ Experiencia con Jenkins y/o Grafana.

✔ Conocimientos de BDD utilizando Cucumber/Gherkin.

✔ Certificaciones ISTQB.

✔ Perfil proactivo, orientado a la calidad y a la mejora continua.

🎁 ¿Qué ofrecemos en Akkodis?

📃 Contrato indefinido.

🏠 Modalidad 100% remota.

🌍 Incorporación a una compañía multinacional líder en tecnología e ingeniería.

✨ Plan de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y beneficios de salud).

📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional.

💸 Descuentos y ventajas exclusivas para empleados/as de Akkodis.

🚀 Participación en proyectos innovadores con tecnologías de última generación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

. Python Jenkins

About Analog Devices

Analog Devices, Inc. (NASDAQ: ADI) is a global semiconductor leader that bridges the physical and digital worlds to enable breakthroughs at the Intelligent Edge. ADI combines analog, digital, AI, and software technologies into solutions that combat climate change, reliably connect humans and the world, and help drive advancements in automation and robotics, mobility, healthcare, energy and data centers. With revenue of more than $11 billion in FY25, ADI ensures today's innovators stay Ahead of What's Possible. Learn more at www.analog.com and on LinkedIn and X.

Role Summary

We are seeking a motivated individual who will be responsible for defining and governing scalable test frameworks and Software Quality Assurance (SQA) practices for the delivery of high-quality embedded software for Radio IC and SoC products. This role ensures quality is designed into the lifecycle through reusable automation frameworks, integrated CI/CD validation, and audit-ready traceability. The position combines deep embedded test expertise with cross-program influence to standardize practices, improve measurable quality outcomes, and reduce defect escape. This role requires strong communication, organizational, and technical skills, with the ability to work effectively in a diverse environment across a geographically distributed organization.

Key Responsibilities

• Define, govern, and maintain SQA strategy and test framework architecture, ensuring end-to-end traceability across requirements, implementation, test coverage, and release artifacts, with audit-ready evidence and documentation.
• Drive the architecture and evolution of reusable embedded software test frameworks, including automation libraries, infrastructure, and toolchains. Enable standardization and reuse across multiple programs and ensure frameworks support functional, integration, system, regression, and continuous verification.
• Lead integration of test frameworks into CI/CD pipelines. Define automated quality gates and ensure reliable, scalable test execution to support continuous delivery.
• Define and track quality metrics, including coverage, defect detection/escape rates, regression stability, and CI health. Perform defect trend analysis, root cause investigations, and corrective/preventive actions to drive continuous improvement.
• Act as an SQA subject matter expert and influence system and software design for testability and quality. Collaborate with software, systems, and product teams to enforce best practices.
• Leads and contributes to audits, risk assessments, and change management, ensuring adherence to defined quality criteria.
• Contribute to continuous improvement of ADI software development and quality processes.
  
  

Required Qualifications

• Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, Computer Science, or related field. Significant experience in embedded software testing and validation. Proven experience designing and implementing automated test frameworks.
• Proficiency in C/C++ and/or Python for test development. Strong experience with embedded systems, hardware/software interaction, and debugging.
• Experience with CI/CD pipelines (e.g., Jenkins, Git-based workflows) and test/defect management tools. Demonstrated ability to develop test strategies aligned to requirements and execute across the full software lifecycle.
• Strong analytical and root cause analysis skills with ability to drive quality improvements.
  
  

Preferred Qualifications

• Experience with HIL/SIL environments and system-level validation. Domain experience in high-speed data converters, RF, or mixed-signal systems.
• Familiarity with ASPICE and ISO 9001 quality frameworks. Experience implementing requirements-to-test traceability and quality metrics dashboards.
• Track record of influencing organization-wide testing standards, framework reuse, and process improvements. Experience supporting audits and compliance activities.
  
  

Success Profile

• Recognized technical authority in embedded test frameworks and SQA practices. Demonstrates broad organizational impact through standardization, reuse, and quality improvements across programs.
• Serves as a technical authority for framework architecture, quality metrics, and audit readiness. Delivers scalable automation enabling continuous testing and reliable release decisions.
• Drives proactive quality practices using data, metrics, and root cause analysis. Influences cross-functional teams and embeds quality into system and software design.
  
  

For positions requiring access to technical data, Analog Devices, Inc. may have to obtain export licensing approval from the U.S. Department of Commerce - Bureau of Industry and Security and/or the U.S. Department of State - Directorate of Defense Trade Controls. As such, applicants for this position – except US Citizens, US Permanent Residents, and protected individuals as defined by 8 U.S.C. 1324b(a)(3) – may have to go through an export licensing review process.

Analog Devices is an equal opportunity employer. We foster a culture where everyone has an opportunity to succeed regardless of their race, color, religion, age, ancestry, national origin, social or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, marital status, pregnancy, parental status, disability, medical condition, genetic information, military or veteran status, union membership, and political affiliation, or any other legally protected group.

Job Req Type: Experienced

Required Travel: Yes, 10% of the time

Shift Type: 1st Shift/Days

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

. Java Jenkins C++ Docker Cloud Coumputing Kubernetes Git

Deine Aufgabe

Diese Rolle konzentriert sich auf die Analyse von OpenStack-artigen Services und umgebenden Komponenten, wobei KI-Coding-Agenten eingesetzt werden, um die technische Analyse in großen Multi-Repository-Umgebungen zu beschleunigen. Du unterstützt die Build- und Test-Diagnose für ausgewählte Services und erstellst strukturierte Service-Übergabedokumente für die empfangenden Teams.

Hauptaufgaben

• Analyse von OpenStack-artigen Services und umgebenden Komponenten zur Erfassung von APIs, Konfigurationsabläufen, Service-Abhängigkeiten, Datenbanknutzung und operativen Annahmen
• Einsatz von KI-Coding-Agenten zur Beschleunigung der Code-Navigation, Rekonstruktion von Call-Flows, Interface-Analyse und technischer Dokumentation in großen Multi-Repository-Umgebungen
• Unterstützung der Build- und Test-Diagnose für ausgewählte Services, einschließlich Dependency-Auflösung, Container-Build-Problemen, Lücken in der Runtime-Konfiguration und Reproduzierbarkeitsproblemen
• Erstellung strukturierter Service-Übergabedokumente wie Service-Maps, Dependency-Notizen, API-Zusammenfassungen, Risikobeobachtungen und Onboarding-Dokumenten für empfangende Teams
• Zusammenarbeit mit DevOps-, Testing-, Security- und Architektur-Spezialisten zur Validierung KI-gestützter Erkenntnisse und deren Umwandlung in umsetzbare Engineering-Backlog-Items
• Identifizierung von technischen Schulden, Wartbarkeitsrisiken, versteckten Kopplungen, fehlender Dokumentation und Bereichen, in denen automatisierte Analysen durch Expertenprüfung ergänzt werden sollten
  
  

Tools und Plattformen, mit denen du arbeiten wirst

• KI-Coding-Umgebungen wie Cursor, Windsurf, Claude Code, Cline, Continue oder VS-Code-basierte KI-Erweiterungen für Large-Repository-Engineering-Workflows
• Coding-fähige Modelle wie DeepSeek Coder, Qwen/Qwen-Coder, CodeGeeX, StarCoder, Code Llama, Mistral oder andere genehmigte Open-Weight- und Enterprise-Modell-Stacks
• OpenStack-bezogene Komponenten und Patterns wie Nova, Neutron, Cinder, Keystone, Glance, Horizon, Heat, Placement Services, Message Buses und Kubernetes-Integrationen
• Unterstützende Engineering-Tools wie Git, GitLab, Jenkins, Docker, Kubernetes, Helm, ArgoCD, Python-Tooling, API-Clients, Log-Analyse-Tools und Dependency-Scanner
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen hochqualifizierten Cloud Platform Engineer mit umfangreicher Erfahrung in OpenStack-Architekturen, KI-gestützten Entwicklungstools und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten für technische Service-Analysen und Übergabedokumentation.

Muss-Kriterien

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Software Engineering, Cloud Platform Engineering, DevOps-orientierter Entwicklung oder technischen Software-Übergaberollen
• Ausgeprägte Python-Programmierkenntnisse
• Erfahrung in mindestens einer Backend- oder Systemsprache wie Go, Java, C, C++ oder Rust
• Praktische Erfahrung im Einsatz von KI-gestützten Entwicklungstools zur Codebase-Exploration, Dokumentationserstellung, Refactoring-Unterstützung oder Build-Issue-Triage
• Erfahrung mit KI-Coding-Umgebungen wie Cursor, Windsurf, Claude Code, Cline, Continue oder VS Code-basierten KI-Erweiterungen für Engineering-Workflows in großen Repositories
• Erfahrung mit coding-fähigen Modellen wie DeepSeek Coder, Qwen/Qwen-Coder, CodeGeeX, StarCoder, Code Llama, Mistral oder anderen zugelassenen Open-Weight- und Enterprise-Modell-Stacks
• Gutes Verständnis von OpenStack-basierten Architekturen
• Gutes Verständnis von Cloud Control Planes
• Gutes Verständnis von verteilten Services
• Gutes Verständnis von APIs
• Gutes Verständnis von CI/CD
• Gutes Verständnis von Container Delivery
• Gutes Verständnis von Linux-basierten Umgebungen
• Kenntnisse von OpenStack-bezogenen Komponenten und Patterns wie Nova, Neutron, Cinder, Keystone, Glance, Horizon, Heat, Placement Services, Message Buses und Kubernetes-Integrationen
• Erfahrung mit unterstützenden Engineering-Tools wie Git, GitLab, Jenkins, Docker, Kubernetes, Helm, ArgoCD, Python-Tooling, API-Clients, Log-Analyse-Tools und Dependency-Scannern
• Ausgeprägte analytische Disziplin zur Trennung von KI-Vorschlägen und evidenzbasierten Erkenntnissen
• Fähigkeit, prägnante technische Outputs für Engineering-Stakeholder zu erstellen
• Du fühlst dich wohl in vertraulichen Enterprise-Umgebungen mit hohen Erwartungen an Nachvollziehbarkeit, Dokumentationsqualität und strukturierte Übergabebereitschaft
  
  

Über uns

T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen Technologie mit Sinn, um eine positive Wirkung auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen einbringen, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren.

Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem du ohne Grenzen wachsen kannst. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.


Arbeitsumfeld & Flexibilität

• Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld
• T-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit, ...)
• Hybrides Arbeitsmodell (remote/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
  
  

Wachstum & Entwicklung

• Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, um zu lernen, was du willst, wann du willst
• Wöchentliche Sprachkurse (Englisch & Deutsch)
• Internationale Mentoring-Sessions & Experience Days
  
  

Vergütung & Benefits

• Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)
• Telemedizin
• Lebens- und Unfallversicherung
• Sozialfonds
  
  

Wohlbefinden & Freizeit

• 26+ Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Kostenloser Zugang zu Fachdiensten (medizinisch, rechtlich, Wellness)
• 100% Gehaltsfortzahlung während Krankheitsurlaub
  
  

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken! Bitte sende deinen Lebenslauf auf Englisch.

Unternehmensrichtlinien

• T-Systems Iberia verarbeitet nur die Lebensläufe von Kandidaten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen
• Komfortables Arbeiten in vertraulichen Unternehmensumgebungen mit hohen Erwartungen an Nachvollziehbarkeit, Qualität der Dokumentation und strukturierte Übergabebereitschaft