Ofertas de empleo para Operaciones minoristas

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Estrategia Capacidad de análisis Empresas Servicio de atención al cliente Gestión Gerencia de tiendas Gestión operativa Operaciones Métricas de rendimiento Operaciones minoristas Excel

SOBRE ALL YOURS

All Yours es un retailer premium multimarca especializado en perfumería nicho y clean beauty.

Nuestra propuesta se basa en una curaduría exigente de marcas, un alto nivel de servicio y una experiencia retail cuidada al detalle.

Hoy, All Yours cuenta con 6 puntos de venta entre Barcelona y Madrid y un equipo retail de aproximadamente 25 personas. La compañía vive una fase de fuerte crecimiento, impulsada por una visión clara y una ambición de desarrollo a largo plazo.

Tenemos previsto realizar varias aperturas en los próximos 12 meses, como primer paso de un plan de crecimiento ambicioso a 5 años. Trabajamos con una visión de expansión continua, basada en la apertura recurrente de nuevos puntos de venta año tras año. El objetivo es construir una red retail premium sólida, estructurada y escalable, capaz de crecer de forma sostenida sin perder el nivel de excelencia, servicio y atención al detalle que caracterizan la experiencia All Yours.

EL ROL & LA MISIÓN

Como Retail Operation Manager, serás responsable de estructurar y ejecutar la estrategia retail de All Yours en toda la red de tiendas.

Trabajarás en colaboración directa con el director, traduciendo la visión y los objetivos comerciales en planes de acción claros y ejecutables en tienda, y haciendo seguimiento del rendimiento del canal retail.

El rol combina estructura y terreno: definición de procesos y estándares, gestión cercana de los Store Managers y presencia regular en las tiendas para asegurar una ejecución coherente y de alto nivel. La misión es garantizar que cada punto de venta opere con excelencia operativa, alto nivel de servicio y performance comercial, preparando la organización retail para un crecimiento continuo y bien estructurado.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

1. Estrategia Retail & Performance Commercial

• Definir y ejecutar la estrategia de ventas en toda la red de tiendas
• Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales del canal retail
• Seguir los KPIs clave (ventas, conversión, ticket medio, margen) y convertirlos en acciones concretas en tienda

2. Operaciones & Procesos Retail

• Crear, documentar y mejorar los procesos y estándares operativos retail
• Diseñar y mantener el Retail Playbook All Yours
• Homogeneizar prácticas y asegurar coherencia entre todos los puntos de venta
• Realizar auditorías periódicas de tiendas y seguimiento de estándares

3. Aperturas & Expansión

• Liderar la ejecución operativa de nuevas aperturas de tiendas
• Definir timelines, checklists y estándares de apertura
• Asegurar presencia en el terreno durante aperturas y primeras semanas

4. Equipos, Formación & Cultura Retail

• Gestión directa de los Store Managers
• Estructurar la estrategia de formación (producto, venta y servicio)
• Elevar el nivel de conocimiento y capacidad comercial del staff
• Asegurar la correcta transmisión de la cultura, valores y exigencia de All Yours
• Impulsar una cultura de feedback, responsabilidad y alto desempeño

PERFIL BUSCADO

Buscamos una persona con fuerte cultura retail, visión de negocio y clara orientación a la ejecución, capaz de estructurar y hacer crecer una red de tiendas en un contexto de expansión continua. El rol está abierto tanto a perfiles con experiencia como a perfiles con alto potencial, ambición y sin miedo a asumir retos y responsabilidades.

Experiencia

• Experiencia en entorno multimarca
• Experiencia en retail operations / retail management o roles similares
• Trabajo cercano con equipos de tienda y Store Managers
• Exposición a redes retail en crecimiento o proyectos de expansión
• Background en retail premium y/o perfumería de nicho

Mentalidad & Habilidades

• Perfil estructurado, con capacidad para crear procesos claros y prácticos
• Muy hands-on, cómodo en el terreno y en contacto directo con los equipos
• Fuerte ADN comercial y comprensión de los indicadores de negocio
• Mentalidad builder, con ganas de construir, mejorar y escalar
• Capacidad para priorizar, tomar decisiones y asumir responsabilidad
• Comunicación clara, feedback directo y liderazgo cercano

Herramientas & Idiomas

• Familiaridad con herramientas de gestión (Excel, Notion, Shopify, Bizneo).
• Dominio del español y del inglés: imprescindible.
• Conocimiento de cualquier otro idioma será considerado un serio valor añadido.
• Uso natural de herramientas de IA orientadas a productividad y organización

QUÉ OFRECEMOS

• Un rol clave con alto nivel de responsabilidad y autonomía
• Impacto directo y visible en el crecimiento y la estructura del negocio
• Colaboración directa con el Leadership Team
• Proyecto en fuerte expansión, con visión clara y ambiciosa a largo plazo
• Entorno emprendedor, exigente y orientado a la excelencia retail
• Oportunidad real de crecer con el proyecto y asumir mayor alcance con el tiempo

CONDICIONES

• Contrato indefinido
• Paquete salarial competitivo, acorde a la experiencia y al nivel de responsabilidad
• Parte variable vinculada a objetivos retail
• Base en Barcelona, con movilidad dentro de España
• Flexibilidad razonable según fases de aperturas y actividad en tienda

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 ene.

Gestión de cuentas Ventas Desarrollo empresarial Marketing Gestión de ventas Resolución de problemas Alemán Satisfacción del cliente Operaciones de venta Comercio minorista

¡Únete a FERCAM Austria y lidera el transporte internacional para Iberia!

En FERCAM Austria, líder en soluciones de transporte especializado en cargas completas (FTL) en Europa, estamos buscando talento para el Departamento de Iberia de Transporte Internacional, con sede en nuestras modernas oficinas en Spittal an der Drau. Esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera en un entorno internacional, construir relaciones estratégicas y ser parte del crecimiento de un equipo líder en el sector.

¿Qué harás en este puesto?

Como Junior Transport Sales Manager, desempeñarás un papel clave en la gestión comercial, operativa y estratégica del transporte internacional entre Iberia y Europa:

• Trabajo comercial y desarrollo de clientes: Ampliarás nuestra cartera de clientes en Iberia, estableciendo relaciones sólidas y ofreciendo soluciones de transporte personalizadas.
• Gestión de cuentas clave: Serás el punto de contacto principal para nuestros clientes españoles y portugueses, asegurando un servicio excepcional y relaciones duraderas.
• Optimización de operaciones: Organizarás y supervisarás el transporte diario en tus rutas, resolviendo incidencias de manera eficaz.
• Negociación estratégica: Gestionarás negociaciones con socios de transporte actuales y captarás nuevos colaboradores estratégicos para fortalecer nuestra red.
• Colaboración y liderazgo: Trabajarás estrechamente con tu equipo en Spittal an der Drau para alcanzar los objetivos comerciales y operativos del departamento.

¿Qué estamos buscando?

• Formación académica: Graduados/as en ADE, Ingeniería, Logística o áreas relacionadas. Sin embargo, no importa tu titulación; buscamos personas proactivas con habilidades comerciales y ganas de crecer.
• Perfil comercial y proactividad: Personas dinámicas con capacidad para conectar con clientes, negociar y cerrar acuerdos.

Idiomas:

• Español nativo.
• Inglés intermedio
• Idiomas adicionales como alemán, francés o italiano serán una ventaja.

Habilidades clave:

• Capacidad para gestionar múltiples responsabilidades en un entorno dinámico.
• Trabajo en equipo y orientación al cliente.
• Habilidad para mantener la calma bajo presión y resolver problemas eficazmente.
• Disponibilidad para trabajo presencial en Spittal an der Drau, Austria.

Lo que ofrecemos

Salario competitivo y participación en beneficios:

• Para perfiles junior: €2,350 brutos mensuales + participación en beneficios tras el período de formación. Salario promedio: €48,200 - €72,700 brutos/año.
• Para perfiles con experiencia: Salario inicial desde €2,650 brutos mensuales, con participación en beneficios tras el periodo de prueba. Salario promedio: €68,400 - €95,800 brutos/año.

Beneficios adicionales:

• Voucher Sodexo de 8 euros diarios.
• 25 días de vacaciones al año + 14 pagas anuales.
• Posibilidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico e internacional.
• Oficinas modernas con ambiente colaborativo.

Ambiente internacional:

• Trabajarás con un equipo diverso y multicultural.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 ene.

Gestión de cuentas Ventas Desarrollo empresarial Marketing Gestión de ventas Resolución de problemas Alemán Satisfacción del cliente Operaciones de venta Comercio minorista

¡Únete a FERCAM Austria y lidera el transporte internacional para Iberia!

En FERCAM Austria, líder en soluciones de transporte especializado en cargas completas (FTL) en Europa, estamos buscando talento para el Departamento de Iberia de Transporte Internacional, con sede en nuestras modernas oficinas en Spittal an der Drau. Esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera en un entorno internacional, construir relaciones estratégicas y ser parte del crecimiento de un equipo líder en el sector.

¿Qué harás en este puesto?

Como Junior Transport Sales Manager, desempeñarás un papel clave en la gestión comercial, operativa y estratégica del transporte internacional entre Iberia y Europa:

• Trabajo comercial y desarrollo de clientes: Ampliarás nuestra cartera de clientes en Iberia, estableciendo relaciones sólidas y ofreciendo soluciones de transporte personalizadas.
• Gestión de cuentas clave: Serás el punto de contacto principal para nuestros clientes españoles y portugueses, asegurando un servicio excepcional y relaciones duraderas.
• Optimización de operaciones: Organizarás y supervisarás el transporte diario en tus rutas, resolviendo incidencias de manera eficaz.
• Negociación estratégica: Gestionarás negociaciones con socios de transporte actuales y captarás nuevos colaboradores estratégicos para fortalecer nuestra red.
• Colaboración y liderazgo: Trabajarás estrechamente con tu equipo en Spittal an der Drau para alcanzar los objetivos comerciales y operativos del departamento.

¿Qué estamos buscando?

• Formación académica: Graduados/as en ADE, Ingeniería, Logística o áreas relacionadas. Sin embargo, no importa tu titulación; buscamos personas proactivas con habilidades comerciales y ganas de crecer.
• Perfil comercial y proactividad: Personas dinámicas con capacidad para conectar con clientes, negociar y cerrar acuerdos.

Idiomas:

• Español nativo.
• Inglés intermedio
• Idiomas adicionales como alemán, francés o italiano serán una ventaja.

Habilidades clave:

• Capacidad para gestionar múltiples responsabilidades en un entorno dinámico.
• Trabajo en equipo y orientación al cliente.
• Habilidad para mantener la calma bajo presión y resolver problemas eficazmente.
• Disponibilidad para trabajo presencial en Spittal an der Drau, Austria.

Lo que ofrecemos

Salario competitivo y participación en beneficios:

• Para perfiles junior: €2,350 brutos mensuales + participación en beneficios tras el período de formación. Salario promedio: €48,200 - €72,700 brutos/año.
• Para perfiles con experiencia: Salario inicial desde €2,650 brutos mensuales, con participación en beneficios tras el periodo de prueba. Salario promedio: €68,400 - €95,800 brutos/año.

Beneficios adicionales:

• Voucher Sodexo de 8 euros diarios.
• 25 días de vacaciones al año + 14 pagas anuales.
• Posibilidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico e internacional.
• Oficinas modernas con ambiente colaborativo.

Ambiente internacional:

• Trabajarás con un equipo diverso y multicultural.

¿Estás listo/a para este desafío?

Envía tu CV a [email protected]