Ofertas de empleo para SAP ERP

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

. Office ERP

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento.

Qué te ofrecemos:

Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que

formamos parte de Aegon:

🤸♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de

compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil.

💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano.

🥰Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y

ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de

Navidad, etc.).

🏔️Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para

todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista.

💙Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática.

La oportunidad laboral de tu vida

¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con

curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas.

¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros!

Sobre la posición:

• Creación de solicitudes de pedido de compra en SAP Hana, recopilando previamente de los distintos solicitantes la información necesaria.
• Seguimiento de las solicitudes de pedido con el Área de Compras.
• Recepción de facturas de proveedores.
• Realización de hojas de entrada de servicio en SAP tras la entrega de los bienes/servicios.
• Registro y mantenimiento de datos maestros de terceros en SAP.
• Resolver/Contribuir en la resolución de incidencias relacionadas con solicitudes, pedidos, entradas de servicio, facturas, pagos, etc.
• Escalar las incidencias del ERP al equipo de soporte de SAP y hacer seguimiento de estas
• Preparar informes para hacer seguimiento del trabajo realizado, analizar volumetrías, tiempos de respuesta, etc.
• Buscar eficiencias y mejoras en el proceso.
• Apoyo a los compradores en la gestión de presupuestos y pedidos, en momentos de sobre carga de trabajo.
  
  

Sobre tus habilidades:

• Al menos 3 años de experiencia en la función de compras
• Conocimiento del ciclo completo de compras, desde la solicitud de pedido hasta el pago de bienes y servicios.
• Experiencia en el manejo de SAP para la gestión de proveedores, emisión de pedidos de compra, consulta de datos, generación de informes, etc.
• Manejo avanzado del paquete Office.
• Se valorará experiencia en el manejo de algún portal de proveedores
• Inglés (valorable nivel medio).
• Facilidad para mantener relaciones positivas con todos los intervinientes en el proceso de compras.
  
  

Apply

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

Teletrabajo Inglés Administración logística Gestión de transportes Administración Capacidad de análisis Aptitudes de organización SAP ERP Resolución de incidencias Control de inventario Transporte

Descripción de la empresa Tradegate To Europe, S.L. es una empresa europea líder en importación y distribución de marcas coreanas de cosmética desde 2009. Ubicada en Ciudad Lineal en Madrid. Busca una persona para apoyar en el departamento de compras en un trabajo presencial a jornada completa con un día de teletrabajo a la semana.

Como Asistente de Compras en Tradegate To Europe, S.L., serás responsable de gestionar las órdenes de compra y los requerimientos de compra, asegurando el suministro eficiente de productos. Entre tus tareas diarias se incluyen la coordinación con proveedores, la negociación de precios y términos de compra, y la revisión de inventarios, creación de marcas productos y adecuación de los productos a la normativa. Es posible que requiera viajar a Asia alguna vez. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Madrid.

Requisitos

• Experiencia en la gestión de órdenes de compra y en el manejo de requerimientos de compra.
• Conocimiento y aptitudes en la gestión de compras y las importaciones.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para negociar con proveedores.
• Se valorarán aptitudes adicionales como la capacidad de trabajar en equipo, orientación al detalle y competencias organizativas.
• Muy buen nivel de inglés

Sector

Distribución de productos cosméticos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 dic.

Jira QA ERP SAP ERP

We are collaborating with a long-established international company with more than

100 years of history, specialized in industrial gases and related technologies, focused on growth via energy transition and health care markets. It was founded in Paris but nowadays operates in more than 70 countries and has more han 65,000 employees.

We are currently looking for a SAP QA Lead to join a strategic S/4HANA migration project. They are about to start a major platform transicion from SAP ECC, to later proceed to its implementation in the affiliates across Europe. This is a high-visibility role in a multinational environment, where you will lead the Quality Assurance strategy for one of the most critical SAP initiatives in the market.

✅ What will your responsibilities be?

Global QA Strategy & Ownership:
- Define, implement, and maintain the end-to-end global QA strategy for the SAP S/4HANA migration.
- Pivotal focuses on designing and implementing the Regression Test Strategy to guarantee zero disruption to existing business processes.
- Lead testing planning and coordinacion across all integrated platforms, applications, and impacted global affiliates. Leadership & Stakeholder Alignment:
- Direct and mentor high-performingcross-functional testing teams (onshore/offshore).
- Serve as the central coordination point for quality, aligning testing deliverables with all stakeholders including System Integrators, Business Process and Solution Owners (BPO /BSO), and Key Users across multiple global affiliates. Core Test Cycle Management
- Own and coordinate the execution of all core testing phases: Integration Testing (IST), User Acceptance Testing (UAT), and End-to-End (E2E).
- Guarantee effective, repeatable execution of all regression cycles.
- Define best-practice QA methodologies and proceses across the entire project lifecycle. Automation & Efficiency Drive
- Lead the development and execution of advanced test automation strategies.
- A primary objective is maximizing test automation coverage for the regression test suite, driving efficiency, repeatability, and faster time-to-market for changes. Risk Mitigation & Quality Governance
- Define, monitor, and analyze critica QA Key Performance Indicators (KPIs) to provide strategic insight and proactively mitigate migration risks.
- Own the testing exit strategy through Go-Live, ensuring rigorous defect tracking during UAT, E2E, and Cutover for a seamless transition.

🔍What are the requirements?

- 6+ years of experience with deep knowledge of SAP ERP systems, including experience with

S/4HANA and a strong understanding of the migration path.
- Experience with S4HANA modules (S/4 FI SD MM, SAP Finance, SAP BI) and their integration.
- Experience with SAP interfaces (IDocs/OData/Rest APIs) and UI technologies (Fiori).
- Proficiency with Jira, X-Ray, Confluence.
- Expertise in IST, UAT, and E2E testing, with a specific focus on Regression Testing strategies.
- Fluent English.
- Availability to travel to France.
- Strategic leadership and exceptional communication skills.

🌟What do we offer?
- Stable project with possibility of Permanent contract or Freelance (as preferred)
- Hybrid york modality in Valencia city centre.
- Work on a high-impact global programa with cutting-edge SAP technology.
- Collaborate with diverse teams across multiple countries.
- Opportunity to influence quality standards in a major digital transformation.

We are looking for profiles like yours, passionate about technology and eager to take on a new challenge. If this is your case, apply for the position so we can tell you more!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada30 nov.

. Cloud Coumputing Office ERP Excel PowerPoint

We help the world run better

At SAP, we enable you to bring out your best. Our company culture is focused on collaboration and a shared passion to help the world run better. How? We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned to our purpose-driven and future-focused work. We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from.

About Us

At SAP, we help the world run better. Our company culture focuses on enabling innovation and building breakthroughs together. We emphasize creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned with our purpose-driven and future-focused work. Join our collaborative, caring team environment where we prioritize learning, development, and recognition of your contributions. Apply now!

About The SAP Internship Experience Program

The SAP Internship Experience Program is a global, strategic, paid internship program designed to provide university students with opportunities to find purpose in their careers.

Language Requirements

We are hiring for multiple country-focused teams based in Barcelona and are looking for candidates who are proficient in one or more of the following languages

Required

In addition, strong Business English (verbal and written) is required, as it is the working language across teams. Native English speakers are also encouraged to apply:

French

Danish

Dutch

Flemish

Finnish

Swedish

Spanish

Norwegian

Italian

German

Start Date: 1st or 15th of each month (6-month placements)

Who We Are

Our mission is to boost SAP's market share among SMEs by engaging the right prospects at the right time with the right message. We use innovative digital tools to create great first impressions of SAP, turning prospects into new customers.

Based in SAP's Barcelona Digital Hub, you will contribute to one of SAP’s fastest-growing areas, Cloud adoption.

Our team is friendly, diverse, dynamic, and innovative, with a multicultural environment of 28+ nationalities. You will also develop an understanding of different cultures while working in a meaningful, customer-focused role, underpinned by our values of collaboration, trust, innovation, going the extra mile, and maintaining a growth mindset.

Learn More

Watch this video to learn about the experience of working in the Barcelona Digital Hub: Video

Who You Are

You are interested in starting a career in IT sales and are attracted to customer-facing roles. You take initiative, persevere, stay curious, and enjoy working on meaningful, innovative projects

• You’re likely in the final stages of your education (bachelor's or master’s student).
• Your university must be able to sign a tri-party agreement with SAP (required by Spanish law).
• You’re studying something like Business Administration, Management, Sales, Marketing, Data/Process Management, IT/Digital Transformation, etc.
• Ready for a full-time, 6-month placement (39.5 hours per week).
• Skilled in Microsoft Office, especially Excel, PowerPoint, and Canva.
• Detail-oriented and capable of delivering high-quality work.
• Driven, proactive, and collaborative with a problem-solving mindset.
• An active listener who understands assignments and delivers results.
  
  

Your Mission

As a Sales Support Associate Intern, your mission is to help our sales teams operate smarter and better. You’ll support best-in-class customer engagement by assisting Account Executives as they convert prospects into SAP customers. You’ll also partner with Sales Managers to run team operations smoothly and showcase performance insights to their senior leadership. Your impact will be both strategic and operational.

What You Will Learn — And How

During your internship, you will

• Discover how to identify new potential customers through research, news, and social media signals.
• Enrich account profiles by analyzing key industries, company trends, and prospect activity.
• Track industry developments and contribute to sales intelligence efforts.
• Assist with light content creation (e.g., newsletters, microsite updates, outreach templates).
• Support the preparation of meetings with customers, partners, and internal stakeholders.
• Help organize internal team meetings, sales visits, and customer-facing events.
• Maintain sales trackers, follow up on actions, and support basic reporting workflows.
• Collaborate on marketing and outbound sales campaigns.
• Drive post-event follow-up tasks and engagement.
• Learn and apply AI tools to enhance speed, creativity, and quality of customer facing output.
• Contribute ideas to improve sales operations through tools, workflows, or fresh perspectives.
• Finally, you will promote the intern program via social media, universities, job boards, etc.
  
  

Perks

• Paid placement: a stipend of 1,000 euros per month (gross, full time).
• Opportunity to grow within the company after your studies.
• Gain valuable experience within a global IT company and access to a strong career development framework.
• Dedicated managers for day-to-day activities and program management.
• Part of a wider intern community.
• Specific onboarding and learning framework.
• Familiarity with key digital marketing and sales tools.
  
  

Call To Action

We expect you to own your experience with us, making your success at SAP. A career at SAP can open many doors. If you’re looking for a company that values your ideas, supports your growth, recognizes your contributions, and provides a fun, flexible, and inclusive work environment – apply now

Bring out your best

SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best.

We win with inclusion

SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world.

SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: [email protected]

For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training.

EOE AA M/F/Vet/Disability

Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, age, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability.

Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor.

Requisition ID: 432661 | Work Area: Sales | Expected Travel: 0 - 10% | Career Status: Student | Employment Type: Limited Full Time | Additional Locations: .

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 nov.

• Incorporación directa en cliente final del sector de Gran Consumo.
• Modelo 100% presencial, oficinas zona norte de Madrid.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una gran organización del sector de gran consumo, reconocida por su compromiso con la innovación tecnológica y su enfoque en la excelencia operativa.

Descripción

• Gestión de las soluciones orientadas a las demandas de las diferentes business units de las direcciones de Finanzas en entornos SAP, asegurando el cumplimiento de acuerdo con los requisitos de calidad, tiempo y costes asignados.
• Gestión del ciclo de vida del producto al completo, desde la concepción, análisis y recogida de requerimientos, al seguimiento del desarrollo y definición del plan de pruebas.
• Coordinar equipos multidisciplinares para asegurar la correcta implementación de soluciones tecnológicas.
• Definir y priorizar la hoja de ruta del producto en línea con los objetivos estratégicos de la organización.
• Supervisar la integración de sistemas SAP con otras plataformas tecnológicas de la empresa.
• Optimizar procesos financieros a través de soluciones SAP innovadoras.
• Colaborar estrechamente con diferentes departamentos para identificar necesidades y proponer mejoras.
• Garantizar el cumplimiento de los plazos y presupuestos asignados a los proyectos tecnológicos.
• Realizar un seguimiento continuo de las tendencias en tecnología SAP y proponer mejoras aplicables al negocio.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Ingeniería Informática, Matemáticas, ADE, Economía o áreas relacionadas.
• Experiencia previa como Head of Product de SAP FI, actuando como interlocutor entre el área de negocio y los equipos técnicos (internos y externos).
• Habilidades demostradas en la gestión de equipos y proyectos tecnológicos.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y manejar múltiples proyectos simultáneamente.
• Excelente capacidad de comunicación y colaboración con diferentes departamentos.
• Nivel avanzado de inglés, hablado y escrito. Se utilizará diariamente en contextos internacionales.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una gran organización del sector retail con oficinas ubicadas en la zona norte de Madrid, modelo 100% presencial.
• Salario competitivo compuesto por fijo + variable + beneficios como seguro médico privado de cobertura completa y descuentos exclusivos en productos y servicios.
• Excelente proyecto de alta carga estratégica, con posibilidad de desarrollo dentro de un momento clave de la organización de transformación tecnológica.