¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraInformática e IT
811Comercial y Ventas
791Transporte y Logística
588Adminstración y Secretariado
563Desarrollo de Software
411Ver más categorías
Comercio y Venta al Detalle
344Educación y Formación
344Derecho y Legal
325Marketing y Negocio
316Ingeniería y Mecánica
225Instalación y Mantenimiento
183Diseño y Usabilidad
135Industria Manufacturera
127Construcción
124Publicidad y Comunicación
116Sanidad y Salud
111Recursos Humanos
86Hostelería
80Contabilidad y Finanzas
69Turismo y Entretenimiento
62Artes y Oficios
52Atención al cliente
50Inmobiliaria
50Arte, Moda y Diseño
47Producto
44Cuidados y Servicios Personales
30Alimentación
28Banca
18Seguridad
17Farmacéutica
16Energía y Minería
15Social y Voluntariado
7Editorial y Medios
4Deporte y Entrenamiento
2Ciencia e Investigación
1Seguros
1Telecomunicaciones
1Agricultura
0Auxiliar de RR. HH.
4 feb.GALA Formación
Auxiliar de RR. HH.
GALA Formación · Madrid, ES
Teletrabajo PowerPoint Relaciones públicas Redacción Edición de documentos Editorial periodístico Medios de comunicación social Redacción de noticias Fotografía Literatura Últimas noticias
DESCRIPCIÓN
AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A DE RRHH
Desde GALA FORMACION buscamos un/a administrativo/a de RRHH para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. El perfil estará centrado en la gestión administrativa laboral, control de documentación, nóminas y contratación, garantizando el cumplimiento normativo y apoyando en la operativa diaria del departamento.
FUNCIONES
· Gestión y archivo de documentación laboral y administrativa del personal.
· Gestión y procesamiento de nóminas, cálculo de salarios, deducciones y retenciones.
· Elaboración de contratos laborales, gestión de altas, bajas y modificaciones contractuales.
· Gestión de trámites laborales, como altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social.
· Conocimiento y gestión de los seguros sociales y normativa laboral aplicable.
· Uso y mantenimiento de herramientas de gestión laboral y contable (especialmente Sage).
· Actualización de bases de datos y control de indicadores de RRHH.
· Realización de tareas administrativas relacionadas con el departamento de Recursos Humanos
PERFIL REQUERIDO
· Formación académica: Titulación universitaria en Recursos Humanos, Derecho Laboral o Administración de Empresas o grado superior similar.
· Experiencia mínima de 2 años en administración de personal y tareas laborales (altas, bajas, contratos, nóminas).
· Dominio de Sistema RED y Sage para gestión de nóminas y contratos.
· Conocimientos de la normativa laboral vigente y seguridad social.
· Capacidad para gestionar documentación, organizar expedientes y cumplir plazos administrativos.
· Habilidades de trabajo en equipo, organización y resolución de incidencias.
COMPETENCIAS
· Organización y planificación.
· Analizar y resolver problemas.
· Iniciativa y autonomía.
· Flexibilidad.
· Calidad técnica y personal.
· Comunicación interpersonal.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO
· Inicio de contrato: Inmediatamente
· Contrato indefinido
· Jornada completa
· Horario : de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 9:00 a 15:00
· Jornada intensiva los meses de julio y agosto
· Salario: 22.000 €/anuales.
· Un día de teletrabajo
· Madrid