Empresa industrial del sector alimentario busca incorporar un/a Director/a de Planta para liderar sus operaciones en Madrid. La posición implica la gestión integral de una instalación estratégica, con un equipo altamente profesional y un enfoque en eficiencia, calidad y mejora continua.

🎯 Objetivo del puesto

Dirigir la planta garantizando su rentabilidad, productividad y excelencia operativa. El liderazgo será clave para coordinar personas, procesos y recursos, promoviendo una cultura de seguridad alimentaria, innovación y compromiso con la calidad.

🛠️ Responsabilidades

• Supervisar todas las áreas operativas: producción, mantenimiento, calidad, logística y RRHH.
• Asegurar el cumplimiento de objetivos industriales y financieros.
• Implementar estrategias de mejora continua alineadas con la visión corporativa.
• Garantizar el cumplimiento normativo en seguridad alimentaria, trazabilidad y bienestar animal.
• Impulsar la innovación tecnológica y la optimización de procesos.
• Gestionar presupuestos, inversiones y planificación de recursos.
• Liderar equipos multidisciplinarios fomentando el desarrollo profesional.
• Representar la planta ante auditorías y organismos oficiales.

🧠 Requisitos

• Experiencia mínima de 5 años en dirección de plantas industriales del sector cárnico (vacuno, porcino o afines).
• Conocimiento profundo de procesos de transformación y conservación cárnica.
• Experiencia en gestión integral de operaciones, equipos y presupuestos.
• Capacidad estratégica, liderazgo operativo y orientación a resultados.
• Residencia en Madrid o disponibilidad de traslado.

🌟 Se valorará

• Experiencia en automatización, digitalización o modernización industrial.
• Formación en LEAN Manufacturing o metodologías de mejora continua.
• Conocimiento en certificaciones como IFS, BRC, ISO, APPCC, entre otras.

🎁 Se ofrece

• Incorporación a una compañía en crecimiento, con estabilidad y visión de futuro.
• Liderar una planta clave con autonomía operativa y estratégica.
• Proyecto sólido y de largo recorrido.
• Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto.