¿Te gustaría cerrar procesos de selección de principio a fin en una consultora moderna, dinámica y joven, con un plan de comisiones muy atractivo?

Buscamos un/a Talent Recruiter / Headhunter (freelance) para liderar la búsqueda y la selección de perfiles, aportando criterio, velocidad y orientación a resultados. Serás una pieza clave en la captación de talento, trabajando muy cerca de dirección y de cliente, con responsabilidad real sobre la entrega de candidatos y el cierre de posiciones.

QUÉ OFRECEMOS

• Colaboración mercantil como autónomo/a.
• Paquete retributivo muy competitivo basado en comisiones por éxito (sin techo).
• Cartera de clientes/posiciones: coordinación directa, feedback rápido y toma de decisiones ágil
• Herramientas de trabajo (ATS/CRM, recursos de sourcing, plantillas y procesos) o integración con tus propias herramientas si lo prefieres.
• Modalidad flexible: remoto/híbrido según encaje.

NO DUDES EN APLICAR SI TIENES...

• Experiencia en selección gestionando procesos: briefing, estrategia, sourcing, entrevistas, informes, presentación y cierre.
• No tienes experiencia pero estas dispuesto a desarrollarte como técnico/a de selección.
• Perfil muy proactivo.
• Capacidad para trabajar por objetivos.
• Comunicación sólida y enfoque a detalle (seguimiento, documentación, coordinación y negociación).

¡Queremos conocerte! Si encajas, te contactaremos para contarte el modelo de comisiones, el tipo de posiciones y cómo trabajamos (procesos, herramientas y expectativas de entrega).