Ofertas de empleo en Endesa

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office Salesforce

Description And Requirements

En Endesa tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos un Plan de Becas a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a adquirir competencias profesionales.

Para esta beca, buscamos personas recién graduadas en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Empresariales o similar, o que estén a falta de su TFG, para incorporarse a través de una beca al departamento de Network Management.

¿Qué hace la Unidad?

La unidad de Network Management tiene la misión de gestionar a la red de PDS de Canal Técnico (instaladores/prestadores) para todos los productos comercializados (equipamiento y servicios) por Endesa Energía en el segmento B2C. Además, es necesario desarrollar y supervisar la capilaridad de la actual red de prestadores/instaladores para todos los distintos equipamientos que instala Endesa Energía. Por otro lado, es necesario buscar la máxima eficiencia y rentabilidad de la red (carga de trabajos, incentivos, dinamizaciones, etc) para lograr los objetivos comerciales y de prestación. Y por último, mantener la excelencia en la calidad de los trabajos de la red poniendo siempre focalizado al Cliente.

¿En qué colaborarás?

Desarrollar autónomamente las tareas diarias, liderándolas y gestionándolas junto al resto del equipo. Desarrollar la competencia de orientación al cliente como fuente de ventaja competitiva.

• Apoyo y seguimiento del proceso de alta de nuevos partners a la Red de Canal Técnico, acompañando a los nuevos partners en el alta en WeBuy, carga documental en endes@credita, solicitud del contrato a Procurement y alta del partner y sus usuarios en Xcustomer.
• Interlocución con el resto del equipo de Canal Técnico territorial, dando apoyo en el seguimiento de acciones de dinamización y eventos territoriales;
• Apoyar de forma transversal a las tareas diarias de la unidad, siempre con carácter formativo y bajo supervisión.
  
  

• Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Empresariales o similar
  
  

• Inglés técnico (C1)
  
  

• Ayuda de estudio de 900,00 € brutos mensuales.
• Horario: Híbrido - Jornada completa.
• Centro de trabajo en España: Madrid
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 abr.

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ZIMMERMANN is one of Australia's leading and most respected fashion designer brands. Zimmermann's ready-to-wear and swim and resort collections are sold through Zimmermann boutiques and high-end retailers both in Australia and internationally. We maintain stand-alone retail stores throughout Australia, EU, UK the USA and a successful online business.

ZIMMERMANN also upholds a well-established wholesale business internationally with an enviable list of major stockists including Net-a-Porter and Saks Fifth Avenue, to name a few.

We have a great opportunity of Client Advisor for a fixed term full time contract (CDD - 40h) to join our store in El Corte Inglés Serrano Madrid until end of July (potentially renewable).

The successful candidate must have sales experience (essential), amazing client service skills, the ability to achieve KPI results, impeccable attention to detail and exceptional communication skills. Previous experience in luxury fashion is essential.

To be successful, you will be flexible, dynamic and eager to learn!

The successful candidate will also posses:

• Previous sales experience in luxury designer fashion
• Excellent client service skills and a passion for exceeding client expectations
• A professional, welcoming character and presentation
• High attention to detail
• Knowledge of luxury fashion
• Excellent organisational skills and problem-solving ability
• A passion for exceeding client expectations
• Ability to build ongoing rapport with clientele
• Ability to work independently and as part of a team
• A calmness to work under pressure
• Fluent in English and Spanish

This is an opportunity for applicants who strive for excellence in their field.

Why work with us?

· Bespoke development plans and access to strong mentors and industry leaders

· Ongoing Training & Development to grow your career within Zimmermann

· Seasonal uniform provided to all team members

· Generous Employee Discount and Bonus Structure

· Employee Referral Program with the opportunity to earn bonuses for successful placements

· Opportunity to progress your career within an Australian global luxury brand, including international opportunities

· Work with high-end fashion and alongside fellow passionate and dedicated Zimmermann team members

Only short-listed applicants will be contacted.

Zimmermann is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications ensuring a strong corporate commitment to diversity and inclusion. If you have any support or access requirements, we encourage you to advise us at time of application to assist you through the recruitment process.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 abr.

. Javascript Agile Angular Jira TypeScript

ES EL MOMENTO

Santander (www.santander.com) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible.

Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real.

Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.

Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de una tecnología que esté alineada con los requisitos del negocio y que nuestro trabajo no solo aporte valor a los usuarios, las personas y las comunidades, sino que también fomente la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10.000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, EE. UU., México, Chile y Brasil) desarrolla y/o implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías, en todo tipo de plataformas locales y basadas en la nube.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Santander Digital Services está buscando un/a Front Software Engineer con base en Madrid.

Estamos dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de:

• Liderar técnicamente el desarrollo frontend en aplicaciones construidas con Angular (JS, versiones 5, 8, 13, 20 y evoluciones futuras).
• Definir y evolucionar la arquitectura basada en microfrontends y Module Federation, asegurando escalabilidad y mantenibilidad.
• Tomar decisiones tecnológicas estratégicas alineadas con estándares corporativos y necesidades de negocio.
• Establecer y supervisar buenas prácticas de desarrollo, testing, rendimiento, accesibilidad y seguridad.
• Mentorización técnica y liderazgo de equipos frontend, impulsando crecimiento y excelencia técnica.
• Colaborar con arquitectos, product owners y otros capítulos técnicos para definir la hoja de ruta tecnológica.
• Garantizar la calidad del software mediante herramientas como Sonar, Vadeqa y Fortify, así como la definición de estrategias de testing funcional y automatizado.
• Supervisar flujos de trabajo en GitHub, estrategia de ramas y procesos de integración continua.

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

Experiencia profesional

• Experiencia sólida en desarrollo frontend con Angular y JavaScript, en entornos complejos y de alta criticidad (Obligatorio)
• Experiencia liderando equipos técnicos o actuando como referente frontend en proyectos de gran escala (Preferido)
• Experiencia definiendo arquitecturas frontend modernas (microfrontends, Module Federation, diseño modular, performance optimization) (Preferido)
• Experiencia en entornos Agile, trabajando con Jira y equipos multidisciplinares (Obligatorio)
• Experiencia en entornos regulados o de alta exigencia en calidad y seguridad (Preferido)

Educación

• Formación técnica en Ingeniería, Informática o disciplinas afines, o experiencia equivalente demostrable (Obligatorio)
• Formación adicional en arquitectura de software o liderazgo técnico (Preferido)

Idiomas

• Español (Obligatorio)
• Inglés técnico, tanto escrito como hablado (Preferido)

Habilidades duras

• Dominio avanzado de JavaScript, Typescript, Angular y SCSS (Obligatorio)
• Diseño de arquitecturas frontend escalables y mantenibles (Obligatorio)
• Conocimientos sólidos de testing funcional, automatización y calidad de código (Obligatorio).
• Experiencia con GitHub, estrategias de branching y procesos CI/CD (Obligatorio)
• Conocimiento de herramientas de análisis y seguridad como Sonar, Vadeqa y Fortify (Preferido).

Habilidades blandas

• Liderazgo técnico e influencia transversal.
• Capacidad para tomar decisiones estratégicas basadas en criterios técnicos y de negocio.
• Comunicación clara y capacidad de alinear equipos hacia una visión común.
• Mentalidad de mejora continua y orientación a resultados.

VALORAMOS TU IMPACTO

Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.

• Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.
• Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.
• Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
• Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros.
• Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.
• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico.
• Sabemos que la familia lo es todo. Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida.
• Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa.
• Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y eso es solo el comienzo: ¡te contaremos más cuando te unas!

Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tu progreso, en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.

QUÉ HACER A CONTINUACIÓN

Si esto suena como un puesto que le interesa, presente su solicitud.

¿Listo/a para dar el siguiente paso?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 abr.

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ZIMMERMANN is one of Australia's leading and most respected fashion designer brands. Zimmermann's ready-to-wear and swim and resort collections are sold through Zimmermann boutiques and high-end retailers both in Australia and internationally. We maintain stand-alone retail stores throughout Australia, EU, UK the USA and a successful online business.

ZIMMERMANN also upholds a well-established wholesale business internationally with an enviable list of major stockists including Net-a-Porter and Saks Fifth Avenue, to name a few.

We have a great opportunity of Client Advisor for a permanent full time contract (CDI - 40h) to join our new store opening in ECI Castellana Madrid end of July 2026.

The successful candidate must have sales experience (essential), amazing client service skills, the ability to achieve KPI results, impeccable attention to detail and exceptional communication skills. Previous experience in luxury fashion is essential.

To be successful, you will be flexible, dynamic and eager to learn!

The successful candidate will also posses:

• Previous sales experience in luxury designer fashion
• Excellent client service skills and a passion for exceeding client expectations
• A professional, welcoming character and presentation
• High attention to detail
• Knowledge of luxury fashion
• Excellent organisational skills and problem-solving ability
• A passion for exceeding client expectations
• Ability to build ongoing rapport with clientele
• Ability to work independently and as part of a team
• A calmness to work under pressure
• Fluent in English and Spanish

This is an opportunity for applicants who strive for excellence in their field.

Why work with us?

· Bespoke development plans and access to strong mentors and industry leaders

· Ongoing Training & Development to grow your career within Zimmermann

· Seasonal uniform provided to all team members

· Generous Employee Discount and Bonus Structure

· Employee Referral Program with the opportunity to earn bonuses for successful placements

· Opportunity to progress your career within an Australian global luxury brand, including international opportunities

· Work with high-end fashion and alongside fellow passionate and dedicated Zimmermann team members

Only short-listed applicants will be contacted.

Zimmermann is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications ensuring a strong corporate commitment to diversity and inclusion. If you have any support or access requirements, we encourage you to advise us at time of application to assist you through the recruitment process.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 abr.

. API Python Agile TSQL Scrum Docker Cloud Coumputing Git Oracle AWS DevOps Microservices Big Data Salesforce Office

Company Description

Talan – Positive Innovation

Talan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of €850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.

Talan at a Glance

Headquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we’ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we’re on track to reach €1 billion in revenue this year.

Our Core Areas of Expertise

• Data & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.
• Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.
• Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.
  
  

• Analizar, diseñar, desarrollar y mantener proyectos backends y APIs.
• Conectar, y procesar fuentes de datos diversas: bases de datos, APIs, ficheros, etc.
• Desarrollar scripts o funciones en Python y/o AWS lambdas para tratamiento de datos.
• Participar en la definición de soluciones técnicas junto con el equipo técnico y negocio.
  
  

• Experiencia de 3 años en el desarrollo de microservicios y APIs.
• Experiencia en desarrollar integraciones con diversas fuentes.
• Experiencia con BBDD relacionales (SQL.).
• Experiencia en desarrollo Python (Fast API).
• Conocimientos con Cloud AWS (lambdas).
• Conocimientos con herramientas y prácticas de Git, DevOps y Docker
• Idiomas: Español e Ingles fluido
  
  

• Experiencia con CI/CD.
• Experiencia con Cloud AWS, especialmente en el uso de AWS Lambda para tareas de integración o procesamiento de datos.
  
  

• Full-time contract.
• Smart Office Pack so that you can work comfortably from home.
• Training and career development.
• Benefits and perks such as private medical insurance, life insurance.
• Possibility to be part of a multicultural team and work on international projects.
• Possibility to manage work-permits.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 mar.

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Desde Apave buscamos Inspectores de Ensayos No Destructivos (END) certificados ISO 9712 para incorporarse a un proyecto de carácter temporal en Castellón (España).

Funciones principales

• Realizar inspecciones conforme a normas END ISO 9712 en métodos:
• VT – Inspección Visual
• PT – Líquidos Penetrantes
• Aplicar procedimientos de control de calidad y seguridad industrial.
• Elaborar informes de inspección y mantener registros conforme a estándares.
• Colaborar con el equipo técnico en proyectos de Oil & Gas, energía, minería, construcción industrial o plantas de proceso (si aplica).
  
  

• Certificación Técnicas END ISO 9712 vigente:
• VT – Inspección Visual
• PT – Líquidos Penetrantes
• Experiencia valorable en en proyectos de Oil & Gas, energía, minería, construcción industrial o plantas de proceso.
• Residencia en Castellón o alrededores.
  
  

• Contrato temporal ( larga duración 1 año)
• Jornada completa.
• Modalidad de trabajo presencial (Castellón).
• Pago de kilometraje o vehículo de empresa.
• Salario según valía y experiencia aportada.
  
  
  

• Certificación Técnicas END ISO 9712 vigente:
• VT – Inspección Visual
• PT – Líquidos Penetrantes

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 mar.

. Excel Office Outlook Word

Description And Requirements

¿Qué se realiza en el área?

• Dirigir, coordinar y gestionar las políticas de Seguridad y Salud y Medio Ambiente del grupo en la planta. Vigilar los aspectos relacionados con la seguridad de las personas y ambientales asociados a la operación y mantenimiento de la planta definidos en el Sistema de Gestión Integrado de Seguridad, Salud y Medioambiente.
• Gestionar los procesos de Seguridad, Salud y Medioambiente para la obtención y mantenimiento de las certificaciones de los sistemas de gestión.
• Cumplir y hacer cumplir el Sistema de Gestión Integrado de Seguridad, Salud y Medioambiente en su ámbito de actuación.
• Coordinar los procesos de vigilancia y control de los riesgos laborales durante la ejecución de trabajos. Dirigir los parámetros químicos y medioambientales, y los análisis de combustibles y demás materiales, de acuerdo con los procedimientos y legislación vigentes.
• Participar en los procesos de reporting interno de HSE. Coordinar la realización efectiva de la coordinación de actividades empresariales de las empresas concurrentes en el centro de trabajo.
• Coordinar las empresas contratistas encargadas de la verificación del cumplimiento de los requisitos ambientales. inspección de las empresas contratistas y personal propio para asegurar el correcto desempeño ambiental.
  
  

• Coordinación, vigilancia y supervisión de los trabajos en materia de seguridad, salud y medioambiental de la central
• Gestionar la comunicación de incidentes medioambientales de acuerdo a las políticas del sistema de gestión.
• Gestionar el Sistema Integrado de Gestión implantado en el centro bajo las normas de seguridad, medio ambiente y calidad asegurando que los requisitos del sistema se encuentran establecidos, implantados y actualizados, realizando el seguimiento de los objetivos y metas, el grado de cumplimiento de la legislación y requisitos aplicables, y coordinando las diferentes auditorias tanto internas como externas para el mantenimiento de la certificación.
• Elaboración y revisión de documentación de los sistemas de gestión.
• Seguimiento y control de la correcta implantación de los procedimientos e instrucciones HSEQ en el centro de trabajo.
• Verificación del cumplimiento de los requisitos ambientales controlados en continuo (principalmente emisiones), así como control de calidad en equipos de medida en continuo de emisiones.
• Elaboración de informes y escritos oficiales para presentar a la Administración.
• Elaboración de especificaciones técnicas, evaluación de ofertas y gestión de las solicitudes de Aprovisionamientos para el desempeño de trabajos de índole ambiental, parámetros químicos y análisis de combustibles.
• Incorporar y/o supervisar los aspectos relativos al impacto medioambiental en los nuevos proyectos e inversiones gestionados en el centro de trabajo.
  
  

• Conocimientos: Conocimiento profundo de la legislación medioambiental y del sector eléctrico. MS Office basics (Word, Excel, Powepoint). Outlook. Teams
• Experiencia profesional: Experiencia en funciones de Medioambiente
  
  

• Formación: Grado en Ciencias Ambientales o Ingeniería
• Conocimientos: Conocimientos contrastados sobre procesos de autorización de proyectos. Conocimiento del parque de generación térmica de Endesa. Conocimiento y manejo de herramientas informaticas de diseño (AutoCad, etc). Conocimiento y manejo de herramientas informaticas de planificación de proyectos
• Idiomas: Inglés fluido
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 mar.

Teletrabajo . Agile Elixir Microservices TDD RabbitMQ Kafka Office

Are you looking for a new challenge?

Fancy helping us shape the future of motor insurance?

Prima could be the place for you.

Since 2015, we’ve been using our love of data and tech to rethink motor insurance and bring drivers a great experience at a great price. Our story began in Italy, where we’ve quickly become the number one online motor insurance provider. In fact, we’re trusted by over 5 million drivers. And now we’re expanding to help millions more drivers in the UK and Spain.

To help fuel that growth, we need a Backend Engineer to join our dynamic teams.

This team is the beating heart of Prima.

You’ll be joining over 300 engineers across software development, infrastructure, operations and security. Fueled by curiosity, experimentation and collaboration, you’ll help deliver scalable, impactful solutions that shape the future of insurance.

Excited to make an impact? Here are the details

What You’ll Do

• Architect, design, develop, and maintain scalable and consistent services, writing reusable, modular, and maintainable code aligned with industry best practices.
• Collaborate closely with stakeholders, product managers, and engineering managers to translate business requirements into effective software solutions, define timelines, and estimate effort.
• Perform code reviews, enforce coding standards, troubleshoot and debug complex issues, and ensure high code quality and performance.
• Stay up to date with new technologies and tools, drive their adoption when appropriate, and contribute to a culture of continuous learning and team growth.
  
  

• Extensive experience in backend development, with solid knowledge of event-driven architectures, microservices, and domain-driven design.
• Strong English communication skills and the ability to collaborate effectively within multidisciplinary teams.
• Self-motivated, proactive, and accountable, with strong problem-solving skills and a growth mindset.
• Experience working in an Agile environment.
  
  

• Good knowledge of functional programming languages.
• Professional experience with Rust and/or Elixir.
• First-hand experience of test-driven development (TDD), Event-Sourcing and CQRS.
• Experience with messaging systems such as RabbitMQ or Kafka.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 mar.

Java Agile NoSQL Docker Kubernetes REST TDD OpenShift Spring Microservices

Santander (www.santander.com) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible.

Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real.

Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.

Tecnología en Santander: donde la innovación impulsa el negocio.

Ser parte del equipo de Tecnología en Santander significa trabajar en el corazón de la transformación del Grupo. Nuestro propósito es acompañar a los negocios con soluciones innovadoras que generen impacto real en clientes, profesionales y comunidades. Contribuimos a los retos del negocio combinando tecnología puntera - desde arquitecturas cloud-native y data streaming hasta inteligencia artificial generativa - con metodologías ágiles y colaborativas. Aquí, cada línea de código, cada mejora operativa y cada optimización de proceso tienen propósito, y todo lo que construimos contribuye a un futuro más inclusivo, eficiente y sostenible.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Santander Digital Services está buscando un/a Back-End Engineer con base en Madrid.

Misión del puesto

Como Back-End Software Engineer responsable del diseño, desarrollo y liderazgo técnico de soluciones basadas en microservicios dentro del dominio Nuevos Servicios, garantizando escalabilidad, seguridad, resiliencia y calidad del software.

Estamos dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de:
- Diseño y desarrollo de microservicios en arquitecturas distribuidas.
- Asegurar calidad, rendimiento, seguridad y cumplimiento de estándares técnicos Santander.
- Promover buenas prácticas de ingeniería (SOLID, clean code, testing, automatización).
- Impulsar cultura DevSecOps y mejora continua.
- Supervisar CI/CD y procesos de entrega.
- Colaboración con equipos Front-End, arquitectura y otros dominios.
- Optimización de costes y excelencia operativa.

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

Experiencia profesional
- 3-5 años en desarrollo back-end (Obligatorio)
- Experiencia sólida en arquitecturas de microservicios (Obligatorio)
- Experiencia en entornos Agile.
- Experiencia en CI/CD (preferiblemente ecosistema GitHub).

Tecnologías core
- Java + Spring Boot (Obligatorio).
- Testing: TDD / BDD.
- Contenedores: Docker.
- Orquestación: Kubernetes / OpenShift.
- Experiencia con APIs REST.
- Gestión de bases de datos relacionales y/o NoSQL.

Conocimientos de ingeniería
- Principios SOLID.
- Diseño de software escalable y resiliente.
- Buenas prácticas de seguridad en desarrollo.

Educación
- Grado/Licenciatura en Informática, Ingeniería o similar (Obligatorio).

Idiomas
- Inglés (Preferido)

Habilidades blandas
- Capacidad de colaboración
- Trabajo en equipo
- Capacidad de adaptación
- Gestión del tiempo.

VALORAMOS TU IMPACTO

Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.
- Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.
- Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.
- Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
- Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros.
- Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.
- Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico.
- Sabemos que la familia lo es todo. Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida.
- Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa.
- Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y eso es solo el comienzo: ite contaremos más cuando te unas!

Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tu progreso, en cada paso del camino.