Ofertas de empleo en Grupo Veramatic

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 feb.

.

TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

Auxiliar Administrativo/a en Vera (Almería) - Departamento de Compras

Tipo de contrato

Indefinido

Incorporación

Inmediata

Ámbito

Compras

Somos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad. Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería.

Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros. ¿Te animas?

Requisitos:

• Estudios mínimos: Formación Profesional.
• Experiencia mínima: 1 año en un cargo similar.
• Requisitos mínimos:
• Formación Profesional de gestión administrativa.
• Disponibilidad inmediata, y además, horaria y geográfica.
• Ganas de aprender y trabajar.
  
  

• Gestión de documentación.
• Facturación
• Atención telefónica a compañeros, clientes y proveedores.
• Recepción de documentación.
• Resolución de incidencias y consultas en el ámbito de su responsabilidad.
• Reporting directo a dirección financiera y gerencia.
  
  

• Trabajo estable con buen salario.
• Contrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo.
• Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 feb.

. Excel

TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

Auxiliar Administrativo/a en Vera (Almería) - Departamento de RRHH

Tipo de contrato

Indefinido

Incorporación

Inmediata

Ámbito

Compras

Somos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad. Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería.

Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros. ¿Te animas?

Requisitos:

• Estudios mínimos: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en: Gestión Administrativa, Administración y Finanzas, y/o Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa.
• Formación valorable: Conocimientos básicos de gestión laboral (contratos, Seguridad Social, nóminas), manejo avanzado de Excel, formación básica en Prevención de Riesgos Laborales, y/o conocimiento de programas de gestión laboral (A3).
• Experiencia mínima: Mínimo 1 año de experiencia en puesto administrativo, preferiblemente en departamento de RRHH o asesoría laboral.
• Requisitos mínimos:
• Formación Profesional de gestión administrativa o relacionada con RRHH.
• Conocimientos básicos de documentación laboral (contratos, altas/bajas en Seguridad Social, control horario).
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
• Capacidad de organización, confidencialidad y atención al cliente.
• Buenas habilidades comunicativas.
• Disponibilidad inmediata.
  
  

• Gestión integral de procesos de selección y contratación (publicación de ofertas, cribado curricular, entrevistas y coordinación de incorporaciones).
• Administración laboral: elaboración y revisión de contratos, gestión de altas y bajas en Seguridad Social, control de nóminas e incidencias salariales.
• Gestión y seguimiento del absentismo, vacaciones, permisos y control horario.
• Implementación y seguimiento de políticas de evaluación del desempeño y desarrollo profesional.
• Asesoramiento a mandos intermedios y empleados en materia laboral y de relaciones laborales.
• Coordinación de planes de formación y detección de necesidades formativas.
• Supervisión del cumplimiento normativo en materia laboral y PRL.
• Elaboración de informes y KPIs de RRHH (rotación, absentismo, costes laborales, productividad) y reporting directo a Director.
  
  

• Trabajo estable con buen salario.
• Contrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo.
• Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

. Office

TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

Camarero/a salón de juegos

para trabajar en Albacete

Tipo de contrato Indefinido

Incorporación Inmediata

Ámbito Hostelería

Somos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad.

Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería.

Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros.

¿Te animas?

Requisitos

Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria

Experiencia mínima: Al menos 1 año

Buena presencia y buen trato al cliente.

Responsable.

Seguro.

Honesto.

Experiencia en hostelería y atención al cliente.

Capacidad para contar dinero y dar cambio correctamente.

Conocimiento básico de máquinas recreativas, apuestas y ordenadores.

Conocimiento paquete Office.

Descripción Del Puesto

Control de acceso y atención a los clientes.

Pago de premios y arqueos de caja.

Proporcionar cambio a los clientes.

Servicio de barra y mesas.

Limpieza del salón.

Que Te Ofrecemos

Trabajo estable con muy buen salario.

(Salario según convenio)

Contrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo.

Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.

Horas extras: posibles, pero no obligatorias.

Porcentaje sobre objetivos

¿Más preguntas?

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

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Un operador de salas de juego busca un Camarero/a para trabajar en Melilla.

El puesto ofrece un contrato indefinido y la oportunidad de un desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.

Se requieren habilidades en atención al cliente, buena presencia y conocimiento de máquinas recreativas.

Ofrecemos un trabajo estable con un buen salario conforme al convenio y posibilidades de horas extras.

Si estás interesado/a, contacta con nosotros al **************** o al correo ******.

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 feb.

. Office

TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

Camarero/a salón de juegos

para trabajar en

Málaga

Tipo de contrato

Indefinido

Incorporación

Inmediata

Ámbito

Hostelería

Somos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad. Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería.

Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros. ¿Te animas?

Requisitos:

• Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria
• Experiencia mínima: Al menos 1 año
• Requisitos mínimos:
• Buena presencia y buen trato al cliente.
• Responsable.
• Seguro.
• Honesto.
• Experiencia en hostelería y atención al cliente.
• Capacidad para contar dinero y dar cambio correctamente.
• Conocimiento básico de máquinas recreativas, apuestas y ordenadores.
• Conocimiento paquete Office.
  
  

• Control de acceso y atención a los clientes.
• Pago de premios y arqueos de caja.
• Proporcionar cambio a los clientes.
• Servicio de barra y mesas.
• Limpieza del salón.
  
  

• Trabajo estable con muy buen salario. (Salario según convenio)
• Contrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo.
• Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.
• Horas extras: posibles, pero no obligatorias.
• Porcentaje sobre objetivos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 feb.

. Office

TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

Camarero/a salón de juegos

para trabajar en

Jaén

Tipo de contrato

Indefinido

Incorporación

Inmediata

Ámbito

Hostelería

Somos una empresa líder del sector del juego, especializada en la explotación de salas de juego, siendo uno de los mayores operadores de España en la actualidad. Contamos con más de 150 salones de juego distribuidos por el territorio nacional, con áreas de juego y apuestas deportivas, además de una operación de máquinas en establecimientos de hostelería.

Actualmente estamos en plena fase de expansión y renovación y buscamos personas que quieran crecer junto con nosotros. ¿Te animas?

Requisitos:

• Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria
• Experiencia mínima: Al menos 1 año
• Requisitos mínimos:
• Buena presencia y buen trato al cliente.
• Responsable.
• Seguro.
• Honesto.
• Experiencia en hostelería y atención al cliente.
• Capacidad para contar dinero y dar cambio correctamente.
• Conocimiento básico de máquinas recreativas, apuestas y ordenadores.
• Conocimiento paquete Office.
  
  

• Control de acceso y atención a los clientes.
• Pago de premios y arqueos de caja.
• Proporcionar cambio a los clientes.
• Servicio de barra y mesas.
• Limpieza del salón.
  
  

• Trabajo estable con muy buen salario. (Salario según convenio)
• Contrato indefinido en una empresa de rápido crecimiento con perspectivas a largo plazo.
• Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.
• Horas extras: posibles, pero no obligatorias.
• Porcentaje sobre objetivos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 feb.

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Una empresa líder en el sector del juego busca un/a Camarero/a para su salón de juegos en Murcia.

Se ofrece un contrato indefinido con un salario según convenio, y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno de crecimiento.

Los requisitos incluyen buena presencia, atención al cliente, y un mínimo de 1 año de experiencia en hostelería.

Las responsabilidades abarcan la atención a los clientes, pago de premios, y limpieza del salón.

Se admitirán preguntas a ******.

#J-*****-Ljbffr