Ofertas de empleo en GS Inima Environment

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en las actividades de medio ambiente.

Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento y desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado.

En la actualidad tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio.

Buscamos Técnico/a fiscal con el objetivo de gestionar el cumplimiento de las obligaciones tributarias ante la administración tributaria española y proporcionar apoyo en el asesoramiento fiscal al cliente interno.

Funciones:

• Preparar y presentar las declaraciones tributarias periódicas: IVA, Retenciones, etc.
• Preparar y presentar las declaraciones del Impuesto sobre Sociedades: individuales y del grupo fiscal.
• Prestar apoyo a la persona responsable de fiscal en el asesoramiento interno sobre cualquier tema de índole fiscal a cualquiera de los departamentos internos de la empresa que lo necesiten, UTEs, filiales nacionales o extranjeras.
• Apoyar a la persona responsable de fiscal en procedimientos tributarios de gestión, inspección, recaudación y revisión.
• Gestionar las tareas administrativas relacionadas con la función fiscal.
• Garantizar y gestionar la elaboración de la documentación obligatoria a efectos de precios de
• transferencia.
• Prestar apoyo y soporte de carácter fiscal al área de contabilidad y planificación, (presentación cuentas anuales, legalizaciones..)
• Apoyar en el asesoramiento para garantizar el correcto cumplimiento de las obligaciones tributarias locales y autonómicas.

Requisitos:

• Licenciatura en empresariales o derecho, económicas, o ADE, valorándose un Postgrado en Tributación.
• Conocimientos básicos de contabilidad
• Nivel alto de inglés (C1)
• No se requiere experiencia previa pero se valora entre 1 y 3 años en departamento fiscal y/o financiero.

Información complementaria:

• Ser independiente para proponer soluciones óptimas.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Disponibilidad para viajar.
• Capacidad de comunicación.
• Alto grado de iniciativa y búsqueda de soluciones.
• Orientación al detalle y excelentes habilidades de seguimiento.
• Capacidad demostrada para priorizar, cumplir plazos, tomar decisiones y cambiar el curso de acción rápidamente.

¿Qué ofrecemos?

👍Trabaja en una compañía referente en el mercado de concesiones de agua.

☺Porque nuestra vida personal es lo más importante, tenemos horario flexible, 23 días de vacaciones y jornada intensiva los viernes y tres meses en verano.

🌴Conciliación personal: modelo de teletrabajo híbrido.

🚌Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, guardería, seguro médico, tarjeta transporte.

📚Formación en idiomas y competencias como parte de tu plan de carrera en la compañía.

🌍Poder participar en proyectos de voluntariado y acción social.

*En GS Inima sabemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y la igualdad y diversidad son dos pilares en nuestros compromisos. En los procesos de selección como en el desarrollo profesional se tendrán en cuenta los méritos y capacidades, sin hacer distinciones por origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes y/o cualquier otro motivo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Modbus

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en las actividades de medio ambiente.

Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento y desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado.

En la actualidad tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio.

Actualmente, buscamos 4 perfiles Junior para integrarse en nuestro Departamento de Puesta en Marcha (Commissioning).

Tendrás tu base en Madrid, pero viajarás a nuestros sites internacionales para asegurar que nuestras plantas operan bajo los más altos estándares. Aprenderás de un equipo Senior experimentado en un entorno dinámico y de alto nivel técnico.

Buscamos 4 especialidades. ¿Cuál es la tuya?

1. Perfil Eléctrico:

• Pruebas Pre-comisionamiento: Inspección visual de gabinetes, tableros, verificación de cableado y pruebas de aislamiento (megado/Megger).
• Pruebas de Funcionamiento: Apoyo en pruebas de inyección primaria/secundaria, calibración básica de relés de protección y pruebas de continuidad.
• Documentación: Llenado de listas de chequeo (checklists), protocolos de pruebas y actualización de planos As-Built.
• Seguridad: Cumplimiento estricto de protocolos LOTO (Lockout/Tagout) y normativas de seguridad eléctrica.

2. Perfil Mecánico:

• Realizar inspecciones visuales y mecánicas de equipos montados (bombas, válvulas, compresores, reductores, estructuras, tuberías, etc.) para verificar alineación, nivelación y torque según planos e instrucciones del fabricante.
• Comprobar la correcta limpieza de tuberías (flushing / soplado) y verificación de estanqueidad mediante pruebas hidrostáticas o neumáticas.
• Colaborar en la verificación de sentidos de giro, comprobación de lubricación, medición básica de vibraciones ,control de temperaturas de operación, mantenimientos preventivos y correctivos.
• Llenar y gestionar los protocolos de pruebas, listas de chequeo (punch lists) y reportes diarios de avance en la obra.
• Marcar las modificaciones de campo sobre los planos mecánicos e isométricos para la elaboración de la documentación final (As-Built).

3. Perfil Electrónico y de Control (I&C):

• Verificar la correcta llegada de señales analógicas y digitales entre el campo (sensores, transmisores, actuadores, variadores) y los armarios de control/PLC.
• Realizar la calibración, prueba de instrumentos de campo (presión, flujo, nivel, temperatura) y verificación de direccionamiento I/O (Entradas/Salidas).
• Asistir al equipo senior en la carga, simulación y ajuste de programas en PLCs (Siemens, Rockwell/Allen-Bradley, Schneider, etc.) y pantallas HMI / SCADA.
• Diagnosticar y resolver fallos de comunicación en redes industriales (Profinet, Modbus, Ethernet/IP, Profibus, etc.).
• Actualizar y corregir en campo los esquemas de control, planos de lazos (loop diagrams) y diagramas P&ID para generar la documentación final As-Built.

4. Perfil de Procesos:

• Realizar recorridos de campo para comprobar que las instalaciones de tuberías, recipientes a presión, tanques y equipos coinciden estrictamente con los P&IDs
• Asistir en las operaciones previas al arranque: secado, inertizado de líneas (con nitrógeno), purgas y carga de catalizadores, resinas o químicos de proceso.
• Colaborar en las pruebas de funcionamiento en frío (Cold Commissioning) y en la fase de introducción de materia prima / fluidos operativos (Hot Commissioning).
• Monitorizar en tiempo real las variables clave del proceso (caudales, presiones, temperaturas, niveles) para estabilizar la operación junto con el equipo de automatización.
• Participar en la recogida de datos para la verificación de los balances de materia y energía durante las Pruebas de Garantía de Rendimiento (Performance Guarantee Tests) ante el cliente.

Requisitos Comunes (¡Lo que necesitas para unirte!):

• Formación: FP de Grado Superior o Grado Universitario en Ingeniería (Eléctrica, Mecánica, Electrónica/Automatización, Química, Procesos o similar).
• Experiencia: De 0 a 2 años. ¡Valoramos tus prácticas, proyectos académicos o actitud!
• Idiomas: Inglés B2/C1 (imprescindible para comunicarte en obra internacional).
• Disponibilidad: Alta disponibilidad para viajar y realizar estancias en el extranjero durante las fases de puesta en marcha.

¿Qué ofrecemos?

👍Trabaja en una compañía referente en el mercado de concesiones de agua.

☺Porque nuestra vida personal es lo más importante, tenemos horario flexible, 23 días de vacaciones y jornada intensiva los viernes y tres meses en verano.

🌴Conciliación personal: modelo de teletrabajo híbrido.

🚌Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, guardería, seguro médico, tarjeta transporte.

📚Formación en idiomas y competencias como parte de tu plan de carrera en la compañía.

🌍Poder participar en proyectos de voluntariado y acción social.

*En GS Inima sabemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y la igualdad y diversidad son dos pilares en nuestros compromisos. En los procesos de selección como en el desarrollo profesional se tendrán en cuenta los méritos y capacidades, sin hacer distinciones por origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes y/o cualquier otro motivo.