Ofertas de empleo en Siemens

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Python Linux Cloud Coumputing PowerShell Bash

T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes.

Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día.

Descripción del empleo

Estamos buscando incorporar al equipo del SOC un/a especialista en Splunk, con una actitud dinámica, autonomía y ganas de aprender para afrontar retos complejos. El objetivo principal de este rol será liderar la configuración, administración y optimización de la plataforma Splunk, garantizando su integración eficiente dentro de nuestra infraestructura de seguridad y su capacidad para abordar las necesidades específicas de nuestros clientes.

Responsabilidades Clave:

• Implementación y administración avanzada de la plataforma Splunk (Splunk Enterprise, Splunk Cloud, Splunk SOAR).
• Desarrollo de dashboards, informes y alertas personalizadas para la monitorización y análisis de seguridad.
• Diseño, implementación y optimización de arquitecturas Splunk para grandes entornos.
• Integración de nuevas fuentes de datos en Splunk, incluyendo logs de sistemas, aplicaciones y dispositivos de red.
• Automatización de procesos dentro de Splunk mediante Splunk Apps, Python y herramientas relacionadas.
• Supervisión del rendimiento de Splunk y planificación de capacidades para garantizar un funcionamiento óptimo.
• Coordinación con equipos de SOC para maximizar la eficacia del análisis de eventos en Splunk.
• Soporte técnico de alto nivel relacionado con Splunk, incluyendo resolución de problemas complejos.
• Creación de documentación técnica y mejores prácticas para el uso de Splunk.
• Participación en el diseño e implementación de soluciones de seguridad basadas en Splunk, incluyendo SOAR y casos de uso avanzados.
• Formación y soporte técnico al equipo en el uso avanzado de Splunk.
  
  

Requisitos

Educación y Experiencia:

• Formación relacionada con Administración de Sistemas, Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones o áreas relacionadas.
• Experiencia mínima de 3 años administrando, personalizando y optimizando entornos Splunk.
• Nivel de inglés B2 o superior.

Certificaciones requeridas o altamente valoradas:

• Splunk Certified Admin.
• Splunk Certified Architect.
• Splunk Certified Developer.

Conocimientos técnicos

• Experiencia sólida administrando y configurando plataformas Splunk.
• Conocimiento avanzado de SPL (Search Processing Language).
• Experiencia en desarrollo de dashboards, informes y casos de uso personalizados.
• Conocimientos de soluciones SIEM, SOAR y detección de amenazas.
• Experiencia con scripting y automatización utilizando Python, Bash o PowerShell.
• Conocimientos de redes, sistemas operativos Windows y Linux, así como fundamentos de ciberseguridad.
• Valorable experiencia en integración con herramientas EDR, XDR, IAM, Cloud y tecnologías de seguridad perimetral.

Competencias profesionales

• Capacidad para liderar iniciativas técnicas y proyectos relacionados con Splunk.
• Orientación a la resolución de problemas y mejora continua.
• Autonomía, capacidad analítica y proactividad.
• Habilidad para trabajar en entornos multidisciplinares y colaborar con diferentes áreas.
• Excelentes capacidades de comunicación y documentación técnica.
  
  

Información adicional

Entorno y flexibilidad

• Ambiente internacional, dinámico y colaborativo.
• T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...).
• Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
• Horario flexible.
• 4 semanas de teletrabajo al año.

Desarrollo profesional

• Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras.
• Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán).
• Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days.

Compensación y beneficios

• Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte).
• Telemedicina.
• Seguro de vida y accidentes.
• Fondo social.

Bienestar y tiempo libre

• Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
• Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal).
• 100% del salario en caso de baja médica.

Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!

Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo!

T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office

We transform everyday life through smart building technologies, software, and services that connect the physical and digital worlds. Our solutions help customers reduce emissions, lower operating costs, and create safer, more efficient and sustainable environments.

Are you ready to lead our transformation?

We are looking for a proactive and strategic Planner Office professional to drive early-stage influence and specification of Siemens Smart Infrastructure Buildings portfolio in the Northern Region. This role is key to strengthening our market position by building strong relationships with planners, consultants, and engineering firms, ensuring Siemens solutions are specified at the earliest stages of building projects.

The Planner Office plays a critical role in bridging sales, technical teams, and the external planning ecosystem by shaping value propositions, supporting project development, and enabling customer-centric engagement aligned with our Go-to-Market strategy. By combining market insight, technical expertise, and structured engagement with key stakeholders, this position contributes directly to increasing hit rates, accelerating pipeline growth, and improving profitability.

This strategic function works closely with Sales, PreSales, Verticals, Marketing, and Bid & Proposal teams, ensuring a coordinated approach to key opportunities while positioning Siemens as a trusted partner for sustainable, smart, and digital buildings.

Key Responsibilities:

• Identify, engage, and develop strong, long-term relationships with key planners, consultants, and engineering firms, acting as a trusted technical and commercial advisor.
• Drive the prescription of Siemens Smart Infrastructure Buildings portfolio (solutions, products, services, and sustainability offerings) within the planner and engineering community to support sales growth and market penetration.
• Develop, standardize, and promote compelling value propositions and prescription materials tailored to relevant Vertical Markets, ensuring clear differentiation of Siemens offerings.
• Define, maintain, and prioritize a structured planner/consultant pipeline, including account mapping, segmentation, and action plans to maximize coverage and impact.
• Position Siemens Buildings’ Go-to-Market strategy to planners, leveraging both direct channels and partner ecosystem to ensure early project influence.
• Monitor and steer prescribed opportunities from early design stages through handover to sales, ensuring proper tracking, KPI follow-up, and successful conversion.
• Collaborate closely with other teams to ensure a coordinated approach and maximize impact on strategic projects, pursuing Siemens OneTech company.
• Support strategic deals by providing insights, technical guidance, and prescription leverage throughout the sales lifecycle.
• Organize and drive planner engagement activities such as trainings, workshops, webinars, and local events to strengthen Siemens positioning and influence.
  
  

Requirements:

• Degree in Engineering, preferably in Electrical, Electronic, Telecommunications, Industrial Engineering or related technical fields.
• Experience in technical sales, pre-sales, application engineering, or specification roles in the building or infrastructure sector (Planner, Consultant, or engineering-facing roles preferred).
• Strong understanding of the building ecosystem, including planners, consultants, engineering firms, end customers and project lifecycle (from design to execution).
• Knowledge of smart building technologies and ability to position integrated, value-based solutions.
• Proven ability to build relationships and influence stakeholders in early project phases.
• Experience in developing value propositions, technical documentation, or specification materials.
• Strong analytical and organizational skills (KPIs, pipeline management, reporting).
• Excellent communication and presentation skills.
• Ability to work cross-functionally with Sales, Marketing and technical teams.
• High level of English; additional languages are a plus.
• Willingness to travel within the assigned region.
  
  

What We Offer?

• A strategic role with direct impact on SI Buildings’ business.
• Collaboration with an expert team in smart building solutions.
• Opportunities for professional growth within a global and innovative company.
• Competitive compensation, along with training and development programs.
  
  

At Siemens, we value the diversity of our teams, promote equal opportunities, and foster an inclusive work environment. We welcome talent without distinction, respecting and supporting all forms of diversity. Our Equality Plan, in accordance with current legislation, ensures fair and transparent treatment, and reinforces our commitment to building an increasingly equitable and diverse workplace.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 jul.

Controlador lógico programable Negociación AutoCAD Portales Integración de equipos Hablar en público User personas Instalaciones eléctricas AIT PLC Siemens

DE NOSALTRES

Som una empresa familiar fundada a Montblanc l’any 1925 (100 anys), dedicada a la fabricació de productes en materials elastòmers. Avui servim productes fabricats amb diferents processos arreu del món tant per l’agricultura, com per la indústria.

Disposem de processos d’extrusió, moldejat, injecció i envasat diversos per adaptar les diferents línies de productes al que necessiten els nostres clients. La meitat de l’energia que consumim la generem a la nostra pròpia planta fotovoltaica contribuint a la sostenibilitat.

Ens preocupa la qualitat dels productes que fabriquem i servim, procurant afegir sempre més valor pels clients, l’harmonia dels qui treballem a l’organització entre nosaltres, així com amb clients i proveïdors, tant com la responsabilitat envers l’entorn i el medi ambient.

Busquem incorporar un/a Electromecànic/a industrial per reforçar el nostre equip tècnic i garantir el correcte funcionament de les instal·lacions productives.

FUNCIONS PRINCIPALS

• Manteniment preventiu i correctiu de maquinària industrial.
• Diagnosi i resolució d’avaries elèctriques, mecàniques i pneumàtiques.
• Ajust i posada en marxa d’equips productius.
• Seguiment i reducció de les incidències de producció.
• Participació en millores tècniques i optimització de processos.
• Gestió bàsica de recanvis i material de manteniment.
• Suport tècnic a l’equip de producció.

PERFIL BUSCAT

• Formació en Electromecànica, Manteniment Industrial, Automatització o similar.
• Experiència en manteniment industrial.
• Coneixements d’electricitat industrial, pneumàtica i mecànica.
• Coneixements de PLC Siemens, TIA Portal.
• Persona resolutiva, responsable i amb capacitat de treball en equip.
• Ganes d’aprendre i créixer professionalment.

OFERIM

• Incorporació estable a una empresa amb 100 anys d’història.
• Formació contínua.
• Participació en projectes de millora industrial.
• Jornada completa de dilluns a divendres. 
• Incorporació immediata.

COMPENSACIÓ

• D’acord al Conveni General de la Indústria Química, millorat amb “bonus” variable personal.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 jul.

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To ensure a fair evaluation, please submit your CV in English, as applications in other languages cannot be reviewed.

A Snapshot of Your Day

In our HVDC Systems Team, we are testing and verifying the hardware and software for our innovative high-voltage direct current (HVDC) Projects in our Test Center and ensure proper functionality and good quality of our HVDC Plants worldwide during commissioning. Our diverse and multinational teams are working closely together with project management, engineering as well as with end customers to provide customized solutions based on the latest innovations in HVDC technology.

How You’ll Make An Impact

• You will actively advance the Energy Transition by bringing our HVDC projects to a successful completion with our customers
• As part of a project team, you will carry out hardware and software tests including customer acceptance in one of our test centers and at our customers sites worldwide
• You are responsible for the configuration, testing and commissioning of switchyard control in high-voltage direct current (HVDC) systems
• You independently trace bugs and support our Software Engineering in debugging
• You support of Commissioning Management in Quality, Risk and Claim Management as well as improvement programs
  
  
  

What You Bring

• Completed degree in electrical engineering, energy technology or comparable education / qualification, or Certified Technician
• Very good knowledge with working experience in commissioning of bay control units, ideally SIPROTEC 5 series with DIGSI 5, including the associated high-voltage components in the switchyard
• Solid understanding of high-voltage and substation technology as well as testing of interlocking logic schemes and automatic control sequences
• Fluent English language skills, proficiency in German is an advantage
• Willingness for worldwide business trips and mainly long-term assignments on construction sites in Germany and abroad, as well as optional assignments on offshore platforms
• Team-player, communicative, proactive, positive handling of conflicts, decision-making capability
  
  
  

About The Team

Join our dynamic and innovative EC CO2 team, where we are at the forefront of commissioning pioneering HVDC systems worldwide. As a member of our team, you'll have the opportunity to work on groundbreaking projects that drive the future of energy transmission. You'll collaborate with top-tier professionals, tackle exciting challenges, and make a tangible impact on global energy infrastructure. If you're passionate about pioneering technology and eager to contribute to a sustainable energy future, the EC CO2 department is the perfect place for you to grow and thrive!

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.

Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards/Benefits

• Competitive compensation package
• Work-life balance: Flexible working time,
• Flexible mobile working policy (hybrid)
• Local benefits such as meal allowance, flexible plan and much more
• Self-driven development framework with insights and resources to develop and grow on technical and soft skills. Continuous learning
• International and cross Business Units
  
  
  

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 jul.

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Siemens Digital Industries es referente en innovación y tecnología aplicada a la automatización industrial y la digitalización. En colaboración con clientes y socios tecnológicos, impulsa la transformación digital tanto en la industria de procesos como en la manufactura discreta.

En el área de Customer Service, buscamos incorporar un/a Técnico/a Especialista en Máquina Herramienta, que se responsabilizará del mantenimiento (predictivo, preventivo y correctivo) y la puesta en marcha de controles numéricos Siemens en instalaciones de cliente.

¿Cuál será tu rol?

• Mantenimiento: ejecución de tareas preventivas, predictivas y correctivas en controles numéricos Siemens.
• Puesta en marcha: configuración y puesta en servicio de controles numéricos en máquinas herramienta.
• Asistencia técnica presencial y remota: diagnóstico y resolución de incidencias, así como optimización del rendimiento de máquinas CNC, tanto a nivel de hardware como de software.
• Definición de nuevos equipos: participación en la selección y especificación técnica de nuevos sistemas de control numérico.
• Soporte a fabricantes y clientes finales: colaboración estrecha para garantizar el correcto funcionamiento y la máxima disponibilidad de las máquinas.
  
  

¿Cuáles son los requisitos necesarios?

• Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electricidad, Electrónica, Automatización o similar.
• Experiencia previa en máquina herramienta, especialmente en equipos de Control Numérico de la gama SINUMERIK, así como en drives y servomotores del portfolio de Siemens.
• Conocimientos en sistemas de automatización basados en PLC de Siemens y programación con TIA Portal y STEP 7.
• Nivel mínimo de inglés B1; se valorará positivamente el conocimiento de alemán.
• Carnet de conducir y disponibilidad para viajar.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Horario flexible y modelo de trabajo híbrido.
• Más de 30 días de vacaciones al año.
• Acceso a plataformas de aprendizaje como Coursera, Harvard Business Review y LinkedIn, entre otras.
• Paquete retributivo competitivo, con dietas y programa de compensación flexible con ventajas fiscales.
  
  

En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro Plan de Igualdad, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 jul.

. Azure Linux Docker PowerShell Bash DevOps

Configuration Manager (Azure DevOps / CI/CD)

Join us in pioneering breakthroughs in healthcare. For everyone. Everywhere. Sustainably.

Our inspiring and caring environment forms a global community that celebrates diversity and individuality. We encourage you to step beyond your comfort zone, offering resources and flexibility to foster your professional and personal growth, all while valuing your unique contributions.

Position Overview

We are looking for a highly skilled Configuration Manager to drive, maintain, and optimize configuration and build management processes within a modern Azure DevOps / Git-based development environment.

This role plays a critical part in ensuring the reliability, scalability, and quality of software delivery pipelines, supporting global development teams in a highly regulated and international environment.

Key Responsibilities

• Collaborate on the design, implementation, optimization, and documentation of configuration and build management workflows in an Azure DevOps / Git-based environment
• Operate, monitor, and continuously improve the build and test infrastructure, including repositories, pipelines, and build servers
• Identify, analyze, and resolve issues within Continuous Integration (CI) and Continuous Deployment (CD) processes
• Create and maintain system builds and installation packages, including troubleshooting build failures and validating system images through bring-up testing
• Support and actively participate in the release management process, including design transfer activities and control sample verification in collaboration with SCM
• Develop and maintain technical documentation and training materials to support development teams
• Provide expert support to international development teams, with a focus on cross-site collaboration (e.g., China and India)
  
  

Required Qualifications & Experience

• Solid experience with Azure Pipelines and CI/CD workflows
• Strong knowledge of Git-based version control systems
• Advanced scripting skills in PowerShell and Bash
• Proven background in Configuration Management within software development environments
• In-depth expertise in Windows-based systems within product environments (beyond end-user level)
• Experience administering Windows and Linux servers
• Familiarity with virtualization technologies (e.g., Proxmox, Hyper-V)
• Experience with containerization technologies, particularly Docker
• Strong knowledge of build tools such as MSBuild and CMake
• Fluent English (written and spoken)
  
  

Why Join Us

• Opportunity to work in a global, innovation-driven environment
• Exposure to state-of-the-art DevOps and CI/CD ecosystems
• Key role in supporting high-impact medical technology solutions
• Collaboration with highly skilled international engineering teams
  
  

Who we are: We are a team of more than 72,000 highly dedicated Healthineers in more than 70 countries. As a leader in medical technology, we constantly push the boundaries to create better outcomes and experiences for patients, no matter where they live or what health issues they are facing. Our portfolio is crucial for clinical decision-making and treatment pathways.

How we work: When you join Siemens Healthineers, you become one in a global team of scientists, clinicians, developers, researchers, professionals, and skilled specialists, who believe in each individual’s potential to contribute with diverse ideas. We are from different backgrounds, cultures, religions, political and/or sexual orientations, and work together, to fight the world’s most threatening diseases and enable access to care, united by one purpose: to pioneer breakthroughs in healthcare. For everyone. Everywhere. Sustainably.

To find out more about Siemens Healthineers businesses, please visit our company page here.

Equal Employment Opportunity Statement: Siemens Healthineers is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer encouraging diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their race, color, creed, religion, national origin, citizenship status, ancestry, sex, age, physical or mental disability unrelated to ability, marital status, family responsibilities, pregnancy, genetic information, sexual orientation, gender expression, gender identity, transgender, sex stereotyping, order of protection status, protected veteran or military status, or an unfavorable discharge from military service, and other categories protected by federal, state or local law.

Data Privacy: We care about your data privacy and take compliance with GDPR as well as other data protection legislation seriously. For this reason, we ask you not to send us your CV or resume by email. We ask instead that you create a profile in our talent community where you can upload your CV. Setting up a profile lets us know you are interested in career opportunities with us and makes it easy for us to send you an alert when relevant positions become open. Register here to get started.

Beware of Job Scams: Please beware of potentially fraudulent job postings or suspicious recruiting activity by persons that are currently posing as Siemens Healthineers recruiters/employees. These scammers may attempt to collect your confidential personal or financial information. If you are concerned that an offer of employment with Siemens Healthineers might be a scam or that the recruiter is not legitimate, please verify by searching for the posting on the Siemens Healthineers career site.

To all recruitment agencies: Siemens Healthineers does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, employees, or any other company location. Siemens Healthineers is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 jul.

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Description

Join us in pioneering breakthroughs in healthcare. For everyone. Everywhere. Sustainably.

Nuestro entorno inspirador y solidario forma una comunidad global que celebra la diversidad y la individualidad. Te animamos a salir de tu zona de confort, ofreciéndote recursos y flexibilidad para fomentar tu crecimiento profesional y personal, todo ello valorando tus contribuciones únicas.

Inscríbete a la posición de

Account Executive de Laboratorio Diagnóstico de Análisis Clínicos!

Cuáles serán tus responsabilidades:

Como Account Executive LD (Laboratorio Diagnóstico de Análisis Clínicos), para la Zona Norte y reportando directamente a la dirección de la Zona, tu objetivo principal es lograr el crecimiento del Market share de la zona de influencia (Galicia), mediante la gestión del proceso de ventas del portfolio de Análisis clínico, desde la prospección de mercado, promoción de productos, pasando por la gestión y ejecución de pedidos y con un foco importante en el seguimiento y fidelización de clientes.

Amplio nivel de relación en la estructura hospitalaria (Laboratorios, Gerencia, Departamento Financiero, Central de Compras, Infraestructuras, etc).

Requisitos para esta función:

• Formación: Licenciatura o Ingeniería en el ámbito de la Salud.
• Experiencia mínima 4 años en el ámbito del Diagnostico In Vitro. Se valorará tener alguna especialidad en el ámbito de Análisis Clínicos.
• Se valorará tener experiencia en diseño de soluciones globales en los Laboratorios Clínicos, en fases preanalíticas, analíticas y post-analíticas.
• Inglés nivel mínimo (B2 Marco Europeo de referencia).
• Disponibilidad para viajar por la zona asignada.
• Disponer de carné de conducir.
  
  

Quiénes somos:

Somos un equipo de más de 71.000 Healthineers altamente dedicados en más de 70 países. Como líderes en tecnología médica, superamos constantemente los límites para crear mejores resultados y experiencias para los pacientes, independientemente de dónde vivan o a qué problemas de salud se enfrenten. Nuestra cartera de productos es crucial para la toma de decisiones clínicas y las vías de tratamiento.

Cómo trabajamos:

Cuando te unes a Siemens Healthineers, te conviertes en uno más de un equipo global de científicos, clínicos, desarrolladores, investigadores, profesionales y especialistas cualificados, que creen en el potencial de cada individuo para contribuir con ideas diversas. Somos de diferentes orígenes, culturas, religiones, orientaciones políticas y/o sexuales, y trabajamos juntos, para luchar contra las enfermedades más amenazadoras del mundo y permitir el acceso a la asistencia, unidos por un propósito: ser pioneros en los avances de la asistencia sanitaria. Para todos. En todas partes. De forma sostenible. Visita nuestro sitio de empleo en www.healthcare.siemens.de/careers.

La diversidad en Siemens Healthineers es nuestra fuente de creatividad e innovación. Estamos plenamente comprometidos con el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres. Contar con diferentes tipos de talento -independientemente de su raza, religión, género, orientación sexual, edad, discapacidad o cualquier otra característica indicada en la legislación vigente- nos hace ser más competitivos y estar mejor preparados para responder con éxito a las demandas de la sociedad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 jul.

. Office

Dentro de Siemens y para nuestro área de Aduanas, seleccionamos a un/a Tax and Customs Operator.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Gestionar los despachos aduaneros de importación y exportación de mercancías procedentes de terceros países, para las Divisiones de venta, Fábricas y Empresas del Grupo Siemens en España, optimizando las operaciones y aplicando la normativa aduanera vigente.
• Gestión documental, incluyendo la Revisión de Facturas comerciales o proforma, Packing List, Certificados de origen, Permisos y Licencias, Pedidos de Compra, otra documentación aduanera específica.
• Revisión clasificación arancelaria, aranceles, impuestos y tasas a pagar a la importación.
• Emisión Certificados de Origen, Certificados de Circulación, Gestiones Paraaduaneras, Atención de Requerimientos de las Aduanas.
• Gestionar las importaciones y exportaciones de la Unión Europea a fin de generar y presentar la Declaración Intrastat ante la Agencia Tributaria.
  
  

¿Qué conocimientos/habilidades necesitas para esta posición?

• Formación en el ámbito empresarial (administración y dirección de empresas, logística y transporte, gestión aduanera, etc.).
• Experiencia en departamentos de gestión de aduanas y conocimiento en gestión de Despachos Aduaneros.
• Conocimientos avanzados de SAP y Microsoft Office.
• Buen nivel de inglés
• Buenas habilidades comunicativas y alto nivel de colaboración y coordinación con otros departamento
  
  

En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro Plan de Igualdad, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 jun.

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Siemens Smart Infrastructure conecta de forma inteligente sistemas de energía, edificios e industrias para transformar la forma en que vivimos y trabajamos. En colaboración con clientes y partners, impulsamos un ecosistema más eficiente, sostenible y centrado en las necesidades reales de las personas, optimizando el uso de los recursos y acelerando la transición energética.

Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Ventas de soluciones de protección y control para redes eléctricas de media y alta tensión, que actúe como referente técnico-comercial y motor de desarrollo de negocio en la red de partners e integradores en la zona noroeste de España (Galicia, Asturias y Castilla y León).

Funciones del puesto:

• Desarrollo de la actividad comercial técnica a través de la red de partners, con foco en los sectores industrial, infraestructuras y generación eléctrica.
• Gestión, soporte y desarrollo de la red de partners e integradores en la zona noroeste.
• Identificación proactiva de nuevas oportunidades de negocio y captación de clientes.
• Seguimiento end-to-end del pipeline de ventas, asegurando la correcta evolución de las oportunidades hasta su cierre.
• Actuación como punto de referencia técnico-comercial para clientes y partners en la región.
  
  

Formación y competencias:

• Titulación en Ingeniería Industrial, preferiblemente especialidad Eléctrica/Electrónica, o formación equivalente.
• Se valorará especialmente experiencia en equipos de protección y control de redes eléctricas de media y alta tensión, tanto de fabricantes externos como de soluciones Siemens (SIPROTEC, Reyrolle, SICAM).
• Experiencia consolidada en entornos B2B técnicos, con capacidad para identificar y gestionar oportunidades comerciales complejas.
• Nivel de inglés fluido (mínimo B2), hablado y escrito.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente.
  
  

Ubicación y disponibilidad:

• Puesto ubicado en las oficinas de Siemens en Galicia (Santiago de Compostela).
• Disponibilidad para viajar de forma frecuente por Galicia, Asturias y Castilla y León.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Horario de trabajo flexible y modalidad de trabajo híbrido.
• Tiempo libre: más de 30 días de vacaciones anuales.
• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo: plataforma de aprendizaje de Siemens con gran variedad de cursos y artículos de socios increíbles como Coursera, GetAbstract Harvard Business Review Linkedin, entre otros.
• Atractivo paquete retributivo que incluye dietas de manutención, programa PCF (ventaja fiscal) y otros beneficios.
• Bonificación en función de los resultados: Disfrute de una bonificación anual vinculada a los resultados de la empresa.
  
  

En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro Plan de Igualdad, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso.