Ofertas de empleo en Telefónica

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Español Administración Photoshop Recursos humanos (RR. HH.) Atención telefónica Central telefónica Equipo de oficina Fax Archivado Office

🛎️ Recepcionista de Hotel (Ubicación: Corralejo, Fuerteventura) - TAO Caleta Mar

Ubicación Principal: Corralejo, Fuerteventura, Islas Canarias, España (Presencial)

Tipo de Empleo: Jornada Completa

¿Te apasiona el servicio al cliente y buscas un entorno de trabajo con vistas espectaculares?

En Grupo Inpescasa, buscamos incorporar un/a Recepcionista entusiasta y orientado/a al detalle para nuestro exclusivo hotel Boutique Tao Caleta Mar, ubicado a pie de playa en la impresionante zona de las Dunas de Corralejo, Fuerteventura.

Serás la primera impresión de nuestros huéspedes, asegurando una experiencia memorable desde el check-in hasta el check-out. Buscamos a alguien que resida o esté dispuesto a trasladarse a Fuerteventura y que quiera formar parte de un equipo profesional y familiar con compromiso de jornada completa.

✨ Responsabilidades Principales

• Realizar los procesos de check-in, check-out y facturación, garantizando la exactitud de los datos y la rapidez del servicio.
• Ofrecer una atención al cliente excepcional, resolviendo dudas, gestionando peticiones especiales y tramitando posibles incidencias o quejas de manera proactiva y eficaz.
• Gestionar el sistema de reservas del hotel (entradas, cancelaciones, modificaciones) y la asignación de habitaciones.
• Proporcionar información turística de la zona (Corralejo, Isla de Lobos, Fuerteventura) y servicios del hotel.
• Coordinación constante con otros departamentos (Pisos, Mantenimiento, Restauración) para garantizar la calidad del servicio.
• Realizar tareas administrativas de back office y cierres de caja.

🔍 Requisitos (Lo que buscamos en ti)

• Experiencia Mínima: Al menos 1 año de experiencia demostrable en recepción de hoteles
• Idiomas: Nivel Alto de Inglés (imprescindible). Muy valorable un segundo idioma europeo (Alemán, Francés o Italiano).
• Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, orientación al huésped, proactividad y capacidad para trabajar bajo presión.
• Formación: Título en Turismo, Hostelería o similar (valorado, no excluyente).
• Compromiso: Disponibilidad para trabajar a jornada completa y en turnos rotativos (mañana/tarde).
• Conocimiento Local: Residencia actual o disponibilidad inmediata para residir en Corralejo o Fuerteventura.

💖 ¿Qué Ofrecemos?

• Formar parte de Grupo Inpescasa, una empresa canaria en crecimiento con una nueva línea de alojamientos Tao Hoteles.
• Contrato estable a jornada completa y condiciones laborales competitivas.
• Trabajar en un entorno inigualable con vistas al mar en una de las mejores zonas de Fuerteventura.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro del grupo.

📩 ¿Cómo aplicar a esta oportunidad en Fuerteventura?

Si cumples con los requisitos y estás listo/a para unirte al equipo de TAO Caleta Mar, envía tu Currículum Vitae actualizado a la siguiente dirección de correo electrónico:

[email protected]

¡Esperamos conocerte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En Vivara, un startup respaldada por GCO Ventures, estamos comprometidos a hacer la vida más fácil para los propietarios y a simplificar la búsqueda de hogar para los inquilinos.

Nos dedicamos a transformar las formas tradicionales de gestión de alquileres, personalizando nuestro enfoque para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente y asegurando siempre la mejor opción posible. Queremos ser la opción número uno en el mercado de alquiler de calidad, creando una experiencia óptima para todos.

Requerimientos

Como Agente de Atención Telefónica al Inquilino serás una pieza clave en el proceso de alquiler: contactando a los interesados en alquilar un inmueble, pasando su scoring de solvencia y agendando la visita con el comercial.

Principales responsabilidades del puesto:

• Atención al cliente mediante llamadas, correos electrónicos y mensajería instantánea, incluyendo el filtrado de clientes potenciales para verificar requisitos y necesidades.
• Explicación de las condiciones del alquiler, incluyendo precios, garantías y documentación necesaria.
• Gestión de agendas y programación de visitas con clientes y agentes inmobiliarios.
• Ofrecer opciones adecuadas cuando la vivienda solicitada no se ajusta a las necesidades del cliente, además de recomendar servicios complementarios, como asesoramiento en seguros de alquiler u otros servicios relacionados.
• Realizar seguimiento proactivo de los clientes, incluyendo la recuperación de interesados que inicialmente no estaban convencidos.
• Gestionar pequeñas negociaciones con el cliente, como ajustar condiciones dentro de los límites establecidos por la inmobiliaria.
• Recopilación de información y documentación, almacenamiento y actualización de bases de datos y CRM con las interacciones y estado de las visitas.
• Colaboración con el equipo comercial para optimizar la ocupación de las viviendas y mejorar la experiencia del cliente.
  
  

Requisitos del puesto:

• Dominio alto de catalán y castellano, tanto escrito como hablado.
• Experiencia en atención telefónica o gestión de clientes.
• Orientación al cliente y actitud proactiva para garantizar una experiencia satisfactoria.
• Capacidad de organización y gestión del tiempo para optimizar la programación de visitas.
• Habilidades comerciales y comunicativas para gestionar interacciones eficientes y persuasivas.
  
  

Valorable:

• Experiencia previa en real estate. Muy valorable específicamente en alquiler.
• Inglés.
  
  

Beneficios

• 28 días de vacaciones.
• Retribución flexible mediante Edenred para ticket restaurante, ticket movilidad y ticket guardería.
• Descuento en viajes con herramienta corporativa (BizAway).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Marketing Contabilidad Resolución de problemas Marketing de redes sociales Outlook Atención telefónica Habilidades sociales Medios de comunicación social Archivado Excel Word

🧾 Administrativo/a de Recursos Humanos – Grupo LH

En Grupo LH, empresa con más de 30 años de experiencia en servicios profesionales de limpieza, mantenimiento y servicios auxiliares a nivel nacional, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Administrativo/a de Recursos Humanos que comparta nuestro compromiso con la calidad, el trato personalizado y la mejora continua.

📍 Ubicación: Alcalá de Henares (Polígono Industrial La Garena) - Madrid📅 Incorporación: Inmediata⏰ Horario: L-J De 09:00 a 14:00 - 16:00 a 19:00 y V de 08:00 a 15:00 (Horario de invierno) De 08:00 a 15:00 (Horario de verano)

Resumen del puesto

La persona seleccionada será parte fundamental del área de Recursos Humanos, contribuyendo a una gestión eficiente y cercana del talento. Será el nexo entre el equipo técnico, el personal operativo y la dirección, gestionando tareas administrativas, procesos de selección, formación y documentación laboral.

Responsabilidades

• Gestión administrativa del área de RRHH: contratos, nóminas, altas y bajas en la Seguridad Social.
• Apoyo en los procesos de selección de personal y coordinación de entrevistas.
• Organización y seguimiento de la formación interna del personal.
• Control de asistencia, vacaciones y ausencias del personal.
• Archivo y actualización de documentación laboral y expedientes de personal.
• Atención y resolución de incidencias del personal en colaboración con los responsables de área.
• Gestión de la documentación de prevención de riesgos laborales.
• Apoyo en auditorías internas y externas.

Requisitos

• IMPRESCINDIBLE: TENER VEHÍCULO PROPIO Y CARNET DE CONDUCIR
• Experiencia en gestión administrativa del área de RRHH: contratos, nóminas, altas y bajas en la Seguridad Social.
• Formación en Relaciones Laborales, Administración o afines.
• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
• Conocimiento práctico de normativa laboral y herramientas de gestión de personal.
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico).
• Capacidad de organización, confidencialidad y orientación al detalle.
• Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo.
• Valorable experiencia en empresas de servicios y/o plantillas numerosas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Enviar candidatura ahora »

Fecha: 26 feb 2026

Ubicación: MADRID, ES

Empresa: Telefónica

Líder Finanzas de Negocio Movistar Plus+

• Ubicación: Tres Cantos, Madrid
• Área: Operaciones
• Incorporación: A tratar en entrevista
• Grupo: Líder
  
  

Descripción del puesto

La posición tendrá un rol clave en el negocio. Acompañando a la dirección del área comercial de publicidad en la estrategia de negocio para el cumplimiento de los objetivos del área.

RESPONSABILIDADES HACIA LA DIRECCIÓN DEL ÁREA COMERCIAL

Estrategia y desarrollo de negocio:

• Participar y analizar en los proyectos estratégicos y nuevos modelos de negocio.
• Acompañamiento en la definición y ejecución de la estrategia comercial. Detectando y valorando oportunidades de negocio y tendencias que aparecen en el mercado: digitalización, modelos de compra, herramientas tecnológicas,
• Liderar la evolución de herramientas, sistemas y soluciones tecnológicas in house.
• Liderar todos los procesos de automatización que permitan una mejor gestión y optimización del tiempo y los recursos en los diferentes ámbitos del área.
  
  

Análisis de negocio:

Diseño, elaboración, análisis, seguimiento de:

• Plan comercial y cuadro de mando con sus líneas de reportes: agencias, anunciantes, productos, mercado, …
• KPIS operativos del área: inversión, CPM, márgenes, rentabilidad por agencia, producto, partner y canal
• KPI definidos por la dirección comercial para analizar el impacto de actividad (ingersos, desvíos, mejoras,…) por tipo de actividad o territorio.
  
  

Interlocución con Agencias de Medios

• Junto a la dirección negociará y fijará la cifra objetivo por agencia y su remuneración asociada.
• Análisis e implementación de nuevos modelos de actividad comercial con las agencias: markets agencias,…
• Seguimiento y adaptación de las negociaciones establecidas, en el caso de que se requiera un nuevo modelo de remuneración a lo largo del año.
• Análisis y viabilidad de los modelos de remuneración propuestos por las agencias: compras inventario, prestación de servicios,…
• Responsable de la conciliación y cierre de las propuestas de liquidación acordadas con cada una de las agencias.
  
  

Gestión contractual del área

• Analizará todos los contratos para su posterior reporte y toma de decisión con dirección, previamente compartidos con los diferentes equipos implicados del área comercial.
• Único interlocutor y responsable en la coordinación y tramitación con el área jurídica, compras, intervención y finanzas, de toda la documentación contractual del área: partners comerciales, proveedores tecnológicos, de marketing, productoras, …
  
  

Gestión financiera

• Elaboración, junto a la dirección del área, del presupuesto por líneas de actividad para su posterior análisis con el área de control de gestión del TAD.
• Reporting de la provisión de ingresos y rappel mensual del área.
• Control del gasto del área comercial para su posterior registro y validación de provisión.
• Reporting de la provisión del gasto mensual del área.
• Cálculo mensual de liquidaciones con terceros: proveedores, partners, …
• Soporte hacia el área de finanzas de TAD en procesos de facturación, conciliación y cierre económico.
• Soporte hacia el área de control de gestión de TAD en la elaboración de previsiones, estimaciones de cierre y seguimiento presupuestario.
  
  

Enviar candidatura ahora »

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Marketing Marketing entrante Comunicación Planificación de eventos Recursos humanos (RR. HH.) Atención telefónica Experiencia laboral Equipo de oficina Fax

Desde MGM Muthu Hotels buscamos Ecommerce/Revenue para optimizar la estrategia de distribución y venta online del hotel mediante la correcta gestión de tarifas, inventario y canales digitales, contribuyendo a la maximización del ingreso y ocupación, con conocimientos básicos en gestión de reservas de grupos.

Funciones:

• Elaboración de previsiones de demanda, ocupación y producción por segmento.
• Análisis diario del pick-up y evolución de reservas.
• Preparación de informes clave: ADR (precio medio), RevPAR, producción por canal, forecast mensual y anual.
• Seguimiento de objetivos de ocupación y rentabilidad.
• Gestión y control de tarifas, cupos y disponibilidad.
• Supervisión de inventario en PMS y Channel Manager.
• Control de paridad tarifaria en OTAs.
• Optimización de restricciones (cierres de ventas, mínimas estancias, etc.).
• Mapeo y optimización de canales de venta online.
• Revisión de posicionamiento y competitividad digital.
• Coordinación con metabuscadores y motor de reservas.
• Identificación de oportunidades para potenciar la venta directa.
• Análisis comparativo de precios y disponibilidad (benchmarking).
• Seguimiento del mercado y tendencias de destino.
• Ajuste de estrategia en función del entorno competitivo.
• Conocimiento básico del proceso de cotización y gestión de grupos.
• Coordinación con el departamento comercial para bloqueos y liberación de cupos.
• Seguimiento del impacto de grupos en forecast y estrategia tarifaria.
• Apoyo en la carga y control de contratos de grupos en sistema.

Formación:

• Turismo, ADE, Marketing o similar.

Experiencia:

• Experiencia previa en ecommerce hotelero, distribución o revenue management.
• Conocimiento de PMS, Channel Manager y motor de reservas.
• Valorable experiencia en apoyo a reservas de grupos.

Competencias:

• Alta capacidad analítica.
• Orientación a resultados y rentabilidad.
• Organización y precisión en gestión de inventario.
• Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 feb.

.

Enviar candidatura ahora »

Fecha: 26 feb 2026

Ubicación: MADRID, ES

Empresa: Telefónica

JEFATURA DE PROYECTO IMPLANTACIÓN RED DE COMUNICACIONES

ESTRATÉGICAS DEL MINISTERIO DE DEFENSA

Telefónica España

¿Quieres unirte a una empresa líder en la industria tecnológica?

Sabemos que estás en búsqueda de un cambio…

Y por eso, en Telefónica España te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo.

LUGAR DE TRABAJO: MADRID

¿QUÉ BUSCAMOS?

Personas con muchas ganas de darlo todo y marcar la diferencia. Apasionadas de la innovación y las tecnologías punteras.

Con esta oportunidad podrás adentrarte en el apasionante universo tecnológico y ser parte del cambio: un mundo más conectado, más humano, y lleno de historias que transforman vidas.

Recuerda adjuntar tu CV actualizado en formato PDF.

QUEREMOS GENTE COMO TÚ...

Que le atraigan los retos para... Formar parte de un proyecto estratégico de alto impacto para el Ministerio de Defensa, liderando la implantación, coordinación y evolución de la red de comunicaciones estratégicas.

Serás el interlocutor/a único/a ante la dirección técnica del Ministerio de Defensa.

QUE RETOS ENFRENTARÁS EN EL DÍA A DÍA:

• Actuar como punto de contacto principal.
• Planificar, gestionar y coordinar tareas y servicios.
• Supervisar personal interno y externo.
• Participar en tareas técnicas.
• Organizar trabajos de operación, instalación y mantenimiento.
• Elaborar informes periódicos.
• Gestionar la comunicación con el cliente.
• Redactar actas y resúmenes.
• Presentar arquitectura y solución técnica.
• Preparar informes de seguimiento.
• Monitorizar la calidad del servicio.
• Proponer iniciativas de mejora continua.
• Gestionar incidencias técnicas.
  
  

¿TE IDENTIFICAS? ¡ES EL MOMENTO DE DAR EL SALTO!

CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES QUE SUMAN:

• Redes de transporte de fibra óptica (DWDM, OTN).
• Equipamiento óptico y sistemas de multiplexación.
• Equipamiento IP/MPLS
• Protocolos y arquitecturas de routing.
• Redes críticas y monitorización avanzada.
• Soluciones multiservicio y multidominio.
• Diagnóstico de incidencias en redes ópticas/IP.
• Tecnologías de radio y radioenlaces.
• Tecnologías de satélite.
  
  

LO QUE APORTARÁS:

• Liderazgo y coordinación.
• Orientación al detalle.
• Habilidades de comunicación.
• Sólido conocimiento técnico.
• Proactividad y anticipación.
  
  

COMPETENCIAS CLAVE:

• Impacto
• Colaboración
• Transformación
• Crecimiento
  
  

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Participación en un proyecto estratégico.
• Entorno profesional colaborativo.
• Desarrollo profesional.
• Impulso a la mejora continua.
  
  

En Telefónica creemos firmemente que promover la diversidad y la inclusión es una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y como sociedad. Hay un lugar en Telefónica para todos los tipos de talento, por encima de todo buscamos diversidad de talentos ¿Cuál es el tuyo?

¿POR QUÉ TELEFÓNICA?

Si te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector.

Y es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás.

• Además, somos uno de los mejores empleadores:
• Sumergiéndote en proyectos novedosos y retadores.
• Impulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones.
• Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. En Telefónica España impulsamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación: podrás disfrutar de un modelo híbrido de trabajo.
• Te ofrecemos un contrato Indefinido y una retribución muy atractiva.
• Seguro de vida, plan de pensiones y seguro médico privado.
• Invitándote a participar en nuestro programa de voluntariados.
  
  

Es necesario que conozcas los Principios de Negocio Responsable de nuestra compañía. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan con una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.

Enviar candidatura ahora »

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada27 feb.

. Excel Power BI

Enviar candidatura ahora »

Fecha: 26 feb 2026

Ubicación: MADRID, ES

Empresa: Telefónica

Auditor/a Interno/a (Controles Financieros, Penales y Procesos de Negocio) Movistar Plus+

• Ubicación: Tres Cantos, Madrid
• Área: Auditoría Interna
• Incorporación: A tratar en entrevista
• Grupo: G.III
  
  

Misión

Supervisar el Sistema de Control Interno, en el ámbito de la auditoría de los procesos con impacto en el reporte financiero, identificando debilidades y riesgos y oportunidades de mejora que aseguren la fiabilidad de la información económico‑financiera y el adecuado funcionamiento del modelo de control interno, de acuerdo con los requerimientos regulatorios aplicables a empresas cotizadas en España.

La función que reporta a la Comisión de Auditoria y Control de Telefonica SA, estará alineada con las exigencias de la Ley del Mercado de Valores (LMV), la Ley 6/2023, así como con las directrices de la CNMV, que establecen que el Consejo debe garantizar:

• La fiabilidad y calidad de la información financiera.
• Una adecuada gestión de los riesgos financieros.
• Un sistema de control interno formalizado, efectivo y basado en riesgos.
  
  

Así mismo, realizar los trabajos de auditoría en el ámbito de procesos de negocio que se determinen por la organización corporativa de Telefónica S.A., así como a petición de la Dirección de la Compañía.

Responsabilidades

• Auditorías de controles financieros:
  
  

Desarrollar las auditorías de los procesos y controles alcanzados por controles financieros para las compañías Telefónica de España, Telefónica Móviles España, TAD y TSOL analizando el diseño y la efectividad de dichos controles a lo largo del ejercicio auditado.

Identificar las debilidades en el diseño y/o ejecución de los controles auditados, para proponer planes de acción que mitiguen los riesgos de error o manipulación en la información económico- financiero.

• Auditorías de procesos de negocio
  
  

Realizar revisiones definidas por la dirección de auditoria interna corporativa o por la Dirección de la Compañía.

Analizar riesgos operativos y de negocio, identificando oportunidades de eficiencia y mejora del control interno.

• Cumplimiento del Programa de Prevención de Delitos Penales (Modelo PD)
  
  

Atendiendo al Programa de Prevención de delitos penales de TE, la Organización debe evaluar de forma regular los riesgos del Grupo TE y controles necesarios para mitigarlos, las principales funciones a desarrollar en las diferentes compañías que forman el Grupo TE, serán:

• Seguimiento y actualización de las actividades de control mitigantes identificadas para los riesgos penales, según las matrices ya existentes,
• la auditoria de las estructuras de control interno en esta materia,
• ayudar a la coordinación con las auditoria externas que realiza EY.
• Auditoría continua
  
  

Con un enfoque que utiliza tecnología, automatización y análisis de datos, evaluar según varios KPIs identificados la eficacia de los controles y la calidad de la información.

NORMAS DE ACTUACIÓN

• Estatuto de la Función de Auditoría Interna establecida por Telefónica S.A.
• Normativa internacional para la práctica del ejercicio de Auditoría Interna.
• Normativa regulatoria aplicable a empresas cotizadas (LMV, Ley 6/2023, CNMV).
• Instrucciones y Metodología de Controles Financieros establecida por la unidad corporativa.
  
  

FORMACIÓN

• Titulación superior universitaria en Economía, ADE, Contabilidad, Finanzas, Auditoría o similar.
• Valorable máster o formación complementaria en Auditoría Interna, Economía, Contabilidad, Riesgos o Control de Gestión.
  
  

CONOCIMIENTO Y HABILIDADES

Competencias técnicas:

• Conocimiento normativa Contable y procesos económico‑financieros.
• Dominio de herramientas ofimáticas avanzadas, Excel, Access y Power Point.
• Valorable manejo de herramientas de análisis de datos (Power BI, etc).
  
  

Competencias personales:

• Capacidad Analítica y visión crítica.
• Visión global de la compañía, de procesos y orientación al riesgo.
• Capacidad de interlocución con áreas diversas de la compañía (Facturación, Control de Gestión, Contabilidad, Áreas de Red, RRHH, etc..).
• Organización, autonomía y capacidad de trabajo en equipo
• Orientación a resultados y a la mejora continua.
  
  

EXPERIENCIA

Valorable experiencia previa en Auditoría Interna, Auditoría Externa, Control de Gestión, Contabilidad o áreas de control financiero o de Intervención.

Enviar candidatura ahora »

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 feb.

. Excel

Enviar candidatura ahora »

Fecha: 16 feb 2026

Ubicación: MADRID, ES

Empresa: Telefónica

GESTIÓN DE CUENTAS

Telefónica España

¿Quieres unirte a una empresa líder en la industria tecnológica?

Sabemos que estás en búsqueda de un cambio…

Y por eso, en Telefónica España te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo.

LUGAR DE TRABAJO: MADRID

¿QUÉ BUSCAMOS?

Personas con muchas ganas de darlo todo y marcar la diferencia. Apasionadas de la innovación y las tecnologías punteras.

Con esta oportunidad podrás adentrarte en el apasionante universo tecnológico y ser parte del cambio: un mundo más conectado, más humano, y lleno de historias que transforman vidas.

Recuerda adjuntar tu CV actualizado en formato PDF.

QUEREMOS GENTE COMO TÚ...

Que le atraigan los retos para gestionar y desarrollar cuentas clave del canal mayoreo y grandes cadenas de retail, asegurando el crecimiento rentable del portafolio de productos y servicios de telecomunicaciones, así como la correcta ejecución de los acuerdos comerciales.

QUE RETOS ENFRENTARÁS EN EL DÍA A DÍA:

• Gestionar cuentas clave del canal mayoreo y retail (distribuidores, cadenas comerciales, integradores).
• Desarrollar planes comerciales por cliente para impulsar ventas y rentabilidad.
• Negociar condiciones comerciales, precios, promociones y contratos.
• Impulsar la comercialización de servicios y soluciones de telecomunicaciones (conectividad, datos, equipos, servicios digitales).
• Crecimiento rentable de las cuentas asignadas
• Analizar desempeño comercial (sell-in, sell-out, inventarios, rotación).
• Elaborar forecast de ventas y coordinar el aprovisionamiento con áreas internas.
• Asegurar la correcta ejecución de acuerdos comerciales en punto de venta.
• Mantener relaciones sólidas y de largo plazo con compradores y responsables de la toma de decisiones
• Elaborar reportes de resultados y presentaciones ejecutivas.
  
  

¿TE IDENTIFICAS? ¡ES EL MOMENTO DE DAR EL SALTO!

FORMACIÓN VALORADA:

• Licenciatura en Administración de Empresas, Economía, Comercio Internacional o Ingeniería.
  
  

CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES QUE SUMAN:

• Modelos comerciales del sector retail y mayoreo.
• Negociación avanzada y manejo de contratos.
• KPIs comerciales y análisis de datos.
• Manejo avanzado de Excel; deseable BI o CRM.
• Experiencia en productos de conectividad, dispositivos, servicios digitales o soluciones B2B.
• Nivel de inglés intermedio - avanzado.
• Disponibilidad para viajar
  
  

EXPERIENCIA DESEADA:

• 5 años o + de experiencia como KAM o Ejecutivo de Cuentas en mayoreo o retail.
• Experiencia en el sector telecomunicaciones, tecnología o servicios
• Experiencia negociando con grandes cadenas o distribuidores estratégicos.
  
  

COMPETENCIAS CLAVE:

• Orientación a resultados y rentabilidad.
• Pensamiento estratégico y analítico.
• Alta capacidad de negociación.
• Comunicación ejecutiva y habilidades para establecer relaciones sólidas a largo plazo.
• Autonomía, organización y enfoque a soluciones.
• Resiliencia y manejo de presión.
  
  

En Telefónica creemos firmemente que promover la diversidad y la inclusión es una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y como sociedad. Hay un lugar en Telefónica para todos los tipos de talento, por encima de todo buscamos diversidad de talentos ¿Cuál es el tuyo?

POR QUÉ TELEFÓNICA?

Si te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector.

Y es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás.

Además, somos uno de los mejores empleadores:

• Sumergiéndote en proyectos novedosos y retadores.
• Impulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones.
• Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. En Telefónica España impulsamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación: podrás disfrutar de un modelo híbrido de trabajo.
• Te ofrecemos un contrato Indefinido y una retribución muy atractiva.
• Seguro de vida, plan de pensiones y seguro médico privado.
• Invitándote a participar en nuestro programa de voluntariados.
  
  

Es necesario que conozcas los Principios de Negocio Responsable de nuestra compañía. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan con una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.

Enviar candidatura ahora »

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 feb.

Inglés Contabilidad Elaboración de presupuestos Investigación Outlook Facturacion Recursos humanos (RR. HH.) Atención telefónica nóminas Equipo de oficina

Caliqua, S.A. busca auxiliares administrativo/a para formar parte del departamento de RR.HH.

Caliqua es una empresa situada en Madrid desde hace 72 años, dedicada a la instalación y mantenimiento de instalaciones HVAC.

Realizamos los diseños, los proyectos, las instalaciones y el mantenimiento de sistemas de climatización, fontanería, electricidad, contraincendios, agua sobrecalentada, vapor, combustibles líquidos, combustibles gaseosos y fluidos térmicos.

Nuestro programa se adapta a las necesidades de cada instalación y las operaciones siempre se realizan de acuerdo con la Normativa Vigente en cada momento.

Nuestro personal dispone de los mejores conocimientos y técnicas del sector, recibiendo periódicamente cursos de formación con objeto de estar en continuo reciclaje a las exigencias técnicas que demanda nuestro sector.

Funciones:

• Gestión documental CAE.

• Elaboración de presupuestos y facturas.

• Gestión de archivos.

• Elaboración de documentos (albaranes, certificaciones, licitaciones)

Requisitos:

• Conocimientos de Sage 200 Área Contabilidad.
• Valorable conocimientos de Presto.
• Valorable conocimientos de Sage 200 Área Laboral.
• Horario de L a J de 8:00 a 18:00, V de 8:00 a 14:00.

Ofrecemos:

• Formación continua a cargo de la empresa.

• Incorporación inmediata.

• Salario según experiencia.

Si quieres continuar tu desarrollo profesional, ponte en contacto con nosotros/as. ¡Queremos conocerte!