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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 jul.

. Excel

Desde nuestra división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a profesional de Customer Service para incorporarse a una compañía en la zona de Girona.

🎧 ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?

• Gestionar el ciclo completo de los pedidos, desde su recepción hasta el seguimiento de la entrega y la facturación.
• Asesorar a los clientes sobre productos, disponibilidad, plazos y características técnicas, ofreciendo un servicio personalizado y de calidad.
• Atender consultas comerciales y administrativas, preparando presupuestos y realizando el seguimiento de las ofertas en coordinación con el equipo comercial.
• Realizar el seguimiento de las existencias y de las necesidades de los clientes, garantizando una correcta planificación de los pedidos.
• Gestionar incidencias, reclamaciones y consultas, coordinándose con los diferentes departamentos para asegurar una resolución ágil y eficaz.
• Mantener actualizada la información de los clientes y velar por la correcta gestión de los datos en los sistemas internos.
• Dar soporte al departamento comercial en el seguimiento de clientes, la elaboración de informes y estadísticas comerciales.
• Coordinar la gestión de muestras y otros servicios relacionados con los clientes.
• Colaborar con los distintos departamentos para garantizar el correcto desarrollo de los procesos internos.
• Participar en iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procedimientos y la calidad del servicio.
• Dar apoyo en auditorías internas, visitas de clientes y otras actividades propias del departamento cuando sea necesario.

✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?

• Formación mínima en ESO, FP o estudios universitarios relacionados (Administración, Idiomas, Atención al Cliente o similar).
• Experiencia previa de al menos 2 año en posiciones de atención al cliente o soporte (preferible en entornos B2C o e-commerce).
• Habilidades comunicativas claras y orientación al servicio; capacidad para gestionar situaciones de estrés con profesionalidad.
• Manejo de herramientas ofimáticas y experiencia con SAP/ S4 HANA - Excel nivel alto.
• Nivel de idioma: inglés nivel alto - alemany valorado.
• Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y compromiso con la mejora continua.

💼 ¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Contrato indefinido.
• Jornada completa con horario de lunes a viernes; posibilidad de horarios flexibles.
• Salario anual bruto de 27.000€ - 30.000€ ( a valorar según experiencia) .
• Formación continua, onboarding estructurado y oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo.
• Ambiente de trabajo colaborativo, con enfoque en la calidad del servicio y la experiencia del cliente.

Si te entusiasma ofrecer un servicio excepcional al cliente, resolver problemas con eficacia y crecer en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte! Envía tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional. 🚀

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 jul.

Teletrabajo . ERP

Lidera la gestión y estabilidad administrativa del Grupo en Vigo

Cuando una empresa familiar crece con la solidez con la que lo está haciendo nuestro cliente en Vigo, la administración deja de ser un trámite para convertirse en el motor que da seguridad al negocio. En Servitalent, buscamos a un profesional que entienda que la confianza y el orden son la base de cada decisión.

Colaboramos con un grupo referente en el sector marítimo y comercial que busca a su "mano derecha" administrativa. No buscamos a alguien que solo supervise desde un despacho; buscamos a una persona autónoma, con criterio técnico y gran capacidad operativa que quiera ser el referente de gestión interna de la casa.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

Tu misión será tomar las riendas del día a día contable, aportando orden y seguridad a la propiedad:

• Implementación de Sistemas: Selección e implantación de un software contable adecuado a la dimensión del Grupo (evitando estructuras de gran ERP), centralizando la operativa de las 4 sociedades iniciales y su posterior escalabilidad al resto del Grupo.
• Ciclo Contable y Fiscal Integral: Gestión autónoma de la contabilidad de las sociedades, cierres anuales y presentación de Cuentas Anuales. Preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF y Sociedades).
• Gestión de Tesorería: Control de cobros y pagos, incluyendo la planificación y el lanzamiento de órdenes (sin firma de pagos), asegurando la liquidez necesaria para la operativa diaria.
• Reporting y Control de Gestión: Elaboración de presupuestos anuales y análisis de desviaciones. Generación de informes financieros y específicos de actividad (Informes de Mareas) para el soporte a Gerencia.
• Gestión Documental y Operativa: Soporte en la logística de contenedores (Import/Export) mediante la obtención y gestión de la documentación necesaria para el despachante de aduanas.
• Soporte Laboral: Seguimiento y control de las nóminas del personal de tierra en estrecha colaboración con la asesoría externa.

¿Qué buscamos?

Buscamos a una persona resolutiva, que aporte seguridad y sea capaz de gestionar el área contable con total independencia.

Educación

• Formación superior: Licenciatura o Grado en ADE, Económicas o similar.

Experiencia

• Entre 5 y 8 años de experiencia sólida en gestión contable integral.
• Se valorará positivamente haber liderado o participado en cambios de software o procesos de internalización contable.
• No es necesaria experiencia en el sector; valoramos la capacidad de adaptación desde otros sectores industriales.

Herramientas

• Dominio avanzado de software contable y herramientas de reporting.

Habilidades (Skills)

• Criterio técnico: Capacidad de decidir y ejecutar sin necesidad de supervisión constante.
• Mentalidad organizativa: Enfoque orientado a estandarizar procesos en un entorno multisociedad.
• Resolución: Perfil práctico con gran capacidad de interlocución directa con la propiedad y dirección.

Qué ofrecemos

• Estabilidad profesional: Incorporación directa a un grupo estable y en crecimiento orgánico.
• Paquete retributivo: Banda salarial competitiva en el entorno de 35.000€ - 40.000 € brutos anuales + variable por objetivos.
• Conciliación real (Modelo flexible): Entrada flexible y jornada presencial solo hasta las 13:30h. Además, dispondrás de dos días de teletrabajo al mes.
• Proyecto de impacto: Serás la pieza clave en la modernización del departamento contable, con línea directa con la propiedad y dirección.
• Entorno joven y dinámico: Te integrarás en un equipo profesional moderno, activo y con una energía de trabajo positiva.

¿Por qué postularse?

Este es el proyecto ideal para aportar orden y consistencia técnica en una estructura que no deja de crecer. Aquí dejas de ser un número para convertirte en el referente contable de un grupo con identidad viguesa que valora la especialización, la lealtad y el trabajo bien ejecutado. Es la oportunidad de liderar un cambio real en una empresa solvente, disfrutando de un nivel de autonomía y calidad de vida excepcionales.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 jul.

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🔵 Norte (País Vasco, Cantabria, Navarra, La Rioja, Asturias)

⚡ ¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳

En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo de más de 135.000 personas. Si buscas una oportunidad que impulse tu carrera y rete tu creatividad, queremos conocerte.

🚨 Antes de nada, queremos ser totalmente transparentes contigo:

Esta es una posición de técnico/a de campo itinerante. Esto significa que:

• 🛏️ De lunes a viernes dormirás fuera de casa. El trabajo se realiza en las instalaciones de nuestros clientes, por lo que pasarás la semana desplazándote por tu zona (y puntualmente a nivel nacional/internacional). Preferimos decírtelo claro desde el principio para que valores si encaja con tu momento vital.
• 🚗 Tendrás vehículo de empresa propio, disponible 24/7. No es un coche compartido ni "de pool": es tu vehículo, también para uso fuera de jornada. Te lo damos para que la vida en carretera sea lo más cómoda posible.
• 🕓 Sin guardias. No trabajarás guardias.

Si la movilidad no es un problema para ti, sigue leyendo. 👇

¿Cuál es tu misión?

Prestar servicios profesionales a clientes de Schneider Electric, incluyendo el análisis técnico in situ y las tareas de servicio de campo sobre la gama de equipos de MESA, principalmente Celdas Aisladas en Gas (GIS) para Distribución Primaria y Secundaria, en baja tensión (BT) y media tensión (MT).

Principales responsabilidades:

• Ejecutar las actividades de servicio de campo bajo la supervisión de tu coordinador/a.
• Cumplir en todo momento las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad.
• Liderar los servicios como Jefe/a de Trabajos, siendo la figura visible del equipo en las instalaciones del cliente.
• Dar soporte técnico-preventivo en las asistencias a clientes.
• Realizar instalación, puesta en servicio y soporte técnico de las gamas MESA.
• Atender las llamadas de servicio de forma ágil y eficaz (reparaciones y resolución de incidencias).
• Reportar las visitas: repuestos, repuestos defectuosos y reparaciones de equipos.
• Construir relaciones sólidas con clientes y partners de servicio.
• Colaborar internamente con los distintos departamentos de SEE.
• Detectar oportunidades de negocio.

¿Qué obtendrás?

• 🚗 Vehículo de empresa 24/7
• 🕓 Sin guardias y con horario flexible
• 🏝 Holy Pack (días extra de vacaciones), Floating Holidays y Sabbatical Pack (hasta 2 meses)
• 💞 Global Family Leave Policy
• 📱 Plataforma de salud y bienestar Wellwo (tú + 5 personas) y convenio Wellhub
• 🩺 Servicio médico en centro de trabajo
• 🎯 Career Hub (desarrollo profesional con IA), accionariado, programa de reconocimiento
• 💗 Seguro de vida | 💰 Retribución Flexible | 🎁 Club Schneider | 💚 Voluntariado

Requisitos mínimos:

• Conocimientos fundamentales de electromecánica y experiencia como técnico/a de campo en MT y AT (postventa, asistencia técnica o mantenimiento).
• Conocimientos de riesgo eléctrico BT-MT-AT y de Prevención de Riesgos Laborales.
• Conocimientos en transformadores y protecciones; diagnóstico y resolución de problemas.
• Orientación al cliente, comunicación oral y escrita, trabajo en equipo.
• Permiso de conducir válido y disponibilidad para desplazamientos continuos (national/internacional).
• Formación: Técnico/a Superior o Ingeniería Técnica en Electrotecnia con al menos 2 años de experiencia relacionada, o 4-5 años de experiencia equivalente.

¿Por qué Schneider Electric?

Somos una empresa orientada a las personas, con un entorno dinámico, inclusivo y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros valores IMPACT (Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo) son la base de nuestra cultura.

Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric — ¡inscríbete hoy! ⚡

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. ERP

Importante consultora tecnológica sigue creciendo y buscamos un/a Consultor/a Funcional ERP para unirse a nuestro equipo en Valladolid bajo una modalidad híbrida. 🧑 💻✨

Si tienes experiencia en implantaciones, te apasiona el análisis funcional y quieres liderar proyectos innovadores ¡este puesto es para ti!

¿Qué harás en tu día a día?

• Análisis funcional y definición de alcances según las necesidades del cliente.
• Implantación, parametrización y puesta en marcha de proyectos
• Elaboración de presupuestos, cronogramas y demostraciones de producto.
• Configuración, personalización y reporting analítico.

¿Qué buscamos en ti?

• Al menos 3 años de experiencia como consultor/a funcional en ERPs (Odoo, SAP, Navision, Factorial...).
• Grado Medio o Superior en Administración, Finanzas, Informática, Telecomunicaciones o afines.
• Residencia en Valladolid o alrededores (modelo híbrido: 50% presencial / 50% remoto).
• Capacidad de adaptación, orientación al cliente y proactividad.

¿Qué te ofrecemos a cambio?

• Contrato Indefinido desde el primer día.
• Atractivo paquete retributivo compuesto por salario fijo más incentivos (a convenir según valía).
• ¡Horario Intensivo todo el año! (Invierno: 8:00h a 17:00h | Verano: 8:00h a 15:00h). ¡Despídete de las tardes eternas!
• Un entorno tecnológico e innovador donde seguir impulsando tu carrera.

¡Queremos conocerte! Si encajas con el perfil, no dudes en inscribirte o enviarme un mensaje directo. 📥

Todas las candidaturas recibidas serán registradas en la plataforma de selección Jobfie donde se llevará a cabo el proceso de selección

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Contabilidad Elaboración de presupuestos Negociación Comunicación CRM Hablar en público User personas Publicidad de búsqueda Gobierno Ingeniería de Datos Avanzada Office Excel Outlook

Asistente Administrativo/a Polivalente

Buscamos una persona organizada y resolutiva

En nuestra empresa estamos incorporando un/a Asistente Administrativo/a para dar soporte a diferentes departamentos, principalmente Dirección, Compras y Administración.

Se trata de un puesto dinámico, ideal para una persona versátil, con capacidad de organización y facilidad para adaptarse a distintas tareas y prioridades.

Funciones principales

• Apoyo directo a Dirección en tareas administrativas y de organización.
• Gestión y seguimiento de pedidos de compra.
• Contacto y coordinación con distintos proveedores.
• Negociación de presupuestos con proveedores.
• Seguimiento de plazos de entrega e incidencias con proveedores.
• Elaboración y actualización de informes, listados y documentación.
• Gestión de bases de datos y mantenimiento de registros administrativos.
• Preparación y archivo de documentación.
• Coordinación con otros departamentos para facilitar el correcto desarrollo de la actividad diaria.
• Apoyo en tareas administrativas generales según las necesidades de la empresa.
• Organización de agendas, reuniones y seguimiento de acciones cuando sea necesario.
• Colaboración en la mejora de procesos administrativos y de gestión.

Requisitos

• Formación en Administración, ADE, Gestión Empresarial, Comercio, Secretariado o similar.
• Experiencia previa en un puesto administrativo o de asistencia.
• Conocimientos de ofimática y facilidad para aprender nuevas aplicaciones de gestión. Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook).
• Buen nivel de comunicación oral y escrita.
• Persona organizada, metódica y con atención al detalle.
• Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente.
• Actitud proactiva, resolutiva y orientada al trabajo en equipo.
• Se valorarán conocimientos de inglés para la gestión con proveedores internacionales.

Se valorará especialmente

• Experiencia en departamentos de compras.
• Conocimientos básicos de facturación y control documental.
• Iniciativa para proponer mejoras en la organización del trabajo.
• Capacidad para trabajar con autonomía una vez finalizado el periodo de adaptación.

¿Qué buscamos?

Más allá de la experiencia, buscamos una persona con ganas de implicarse y convertirse en un apoyo fundamental para el funcionamiento diario de la empresa. Valoramos la responsabilidad, la actitud positiva, la capacidad de organización y la disposición para colaborar allí donde sea necesario. Necesitamos una persona acostumbrada a la multitarea que sepa gestionar y organizar sus prioridades dentro de cada tarea asignada.

Si te identificas con este perfil y buscas un proyecto estable en el que crecer profesionalmente, estaremos encantados de conocerte.

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• Publicada7 jul.

Comercio electrónico Marketing Marketing de correo electrónico Publicidad Análisis web Publicidad de búsqueda Analítica de datos Análisis de marketing Marketing en Tiktok ICP Google Analytics Google Ads

Webpositer no es la típica Agencia de Marketing Digital 360 que hace de todo y no sabe de nada, ni tampoco está ubicada en Madrid.

No, nosotros somos una agencia que focaliza sus esfuerzos en hacer crecer a Marcas online (y está ubicada en Alicante).

Nuestro objetivo es claro: Multiplicar la facturación y beneficios de de los proyectos con los que trabajamos, aumentando el valor percibido de sus marcas en el menor tiempo gastando los menores recursos (ahí es nada ;))

Y ahora estamos en plena expansión, y por eso te estamos buscando.

Buscamos un Especialista Senior en Publicidad Digital para Ecommerce con una profunda experiencia en campañas SEM/PPC y una visión innovadora para la estrategia digital. Si te emocionan los retos y tienes un interés profundo en el mundo digital, queremos que seas parte fundamental de nuestra estrategia de crecimiento.

Responsabilidades:

• Gestión de Campañas Digitales: Serás responsable de diseñar, implementar y optimizar campañas en plataformas como Meta Ads, Google Ads y  TikTok Ads enfocándote tanto en la generación de leads como en el impulso del ecommerce.
• Análisis y Reporte: Utilizarás Data Studio para desarrollar reportes detallados, asegurando una comprensión clara del rendimiento de las campañas y su impacto en los objetivos de la empresa.
• Experto/a en Herramientas Digitales: Manejarás herramientas clave como Google Analytics 4, Google Tag Manager y Google Merchant Center para monitorear y optimizar nuestra presencia digital.
• Desarrollo de Estrategias Integradas: Aplicarás tu conocimiento en marketing automation y email marketing para crear estrategias digitales que abarquen todos los puntos de contacto con nuestros clientes.

Perfil Ideal:

• Tienes un seguimiento constante de las tendencias digitales y una habilidad natural para adaptar estas tendencias en estrategias efectivas.
• Eres creativo/a y estratégico/a, con una fuerte capacidad para comunicar tus ideas y conectar con la audiencia en diversas plataformas.
• Posees experiencia en la utilización de herramientas de análisis y reporte para medir el éxito y ajustar las tácticas según sea necesario.

Requisitos:

• +2 años de experiencia comprobable en gestión de campañas en Meta Ads, Google Ads, entre otras, con enfoque exclusivo en ecommerce. (sin este primer punto no te molestes en presentarte a la oferta, de verdad, no pierdas tu tiempo).
• Habilidades Técnicas: Profundo conocimiento de Google Analytics 4, Google Tag Manager, Google Merchant Center y experiencia en la creación de reportings con Looker Studio.
• Habilidades creativas para generar angulos de ventas y sus respectivos creativos orientados al ICP específico.
• A la pregunta defínete con la palabra que mejor te represente tienes que escribir WEBPOSITER

¿Qué ofrecemos?

Te ofrecemos unirte al equipo de una empresa en constante evolución y reconocida en el sector que SIEMPRE velará por la conciliación Laboral y Familiar:

• Contrato Indefinido
• Salario competitivo
• Jornada Intensiva TODO EL AÑO (*).
• Flexibilidad total en cuanto a horarios (*).
• Salario competitivo según experiencia y compromiso con la empresa.
• Además de tus vacaciones correspondientes, la empresa te dará como días libres el de tu cumpleaños, el día de nochebuena y nochevieja. 
• Trabajar en proyectos a nivel Nacional e Internacional.
• Formación continua para crecer como profesional además de cursos especificos (diseñados 100% para Webpositer) y libros subvencionados al 100%
• Asistencia a Eventos y Networking con reconocidos profesionales del sector.
• Acceso a herramientas profesionales.
• Visibilidad y Autoridad como profesional del Grupo Webpositer.
• Plan de Carrera personalizado con revisión periódica.
• Un masaje a la semana para aliviar las tensiones del ordenador (como lo lees).

Además disfrutarás de un entorno de compañerismo donde se fomenta tanto el desarrollo personal como el profesional.

*Consultar condiciones particulares 

Si estás listo/a para llevar tu carrera en publicidad digital al siguiente nivel y hacer una diferencia real en nuestra estrategia de crecimiento, ¿a qué esperas? ¡queremos conocerte!

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Hey there!

We’re Fever, the world’s leading tech platform for culture and live entertainment.

Our mission? To democratize access to culture and entertainment. With our proprietary cutting-edge technology and data-driven approach, we’re revolutionizing the way people engage with live entertainment.

Every month, our platform inspires over 300 million people in +55 countries (and counting) to discover unforgettable experiences while also empowering event creators with our data and technology, helping them scale, innovate, and enhance their events to reach new audiences.

Our results? We’ve teamed up with major industry leaders like Netflix, F.C. Barcelona, and Primavera Sound, presented international award-winning experiences, and are backed by several leading global investors! Impressive, right?

To achieve our mission, we are looking for bar-raisers with a hands-on mindset who are eager to help shape the future of entertainment!

Ready to be part of the experience?

Now, let’s discuss this role and what you will do to help achieve Fever’s mission.

Position Objective:

Provide operational support in the management of hospitality areas, dressing rooms, and green rooms, ensuring that guests, artists, drivers/riders, ambassadors, speakers, and participants have access to the necessary spaces, services, and information throughout the event.

Key Responsibilities:

• Welcome and assist guests, artists, and participants upon arrival at their designated areas.
• Support the setup, organization, and maintenance of dressing rooms, green rooms, and hospitality spaces.
• Monitor the availability of beverages, snacks, catering, and support materials, reporting any replenishment needs.
• Maintain cleanliness, order, and professional presentation standards across backstage and hospitality areas.
• Assist in locating and escorting participants when requested by the Production or Stage Management teams.
• Respond to basic inquiries from guests and participants, escalating issues to the appropriate supervisor when necessary.
• Support access control procedures and ensure the proper use of assigned spaces.
• Collaborate with Production, Hospitality, and Stage Management teams to ensure smooth day-to-day operations.
• Perform general logistical and operational support tasks as required by event needs.
  
  

• A 30 min video call with one of our Talent Acquisition Managers, to better understand your career plan, assess cultural fit, and answer any questions you may have
• A 45 min video call with your future manager, including questions about your profile and a business case presentation (to be prepared in advance)
  
  

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En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti!

Buscamos un/a Supervisor/a de colectividades para unirse a nuestra división de Educación en Valladolid. La persona incorporada será responsable de la supervisión de diferentes centros escolares, garantizando la gestión óptima de cada uno de los centros y la comunicación con el cliente. .

Responsabilidades: Tu papel como Supervisor/a de Centros Escolares implicará las siguientes funciones:

• Liderar la gestión de los centros asignados: colegios y residencias universitarias entre otros, asegurando un eficiente funcionamiento y alcanzando los objetivos establecidos, en dependencia directa del/a Área Manager.
• Motivar y supervisar de manera efectiva a los equipos de trabajo bajo su supervisión, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento.
• Establecer y mantener una comunicación estrecha con los clientes, adoptando un enfoque proactivo y anticipándose a sus necesidades, con el fin de brindarles un servicio excepcional.
• Cumplir con los objetivos asignados, tanto en términos de resultados como de calidad, siguiendo los estándares de la compañía y los procedimientos internos de la empresa cliente.
• Gestión de centros en Valladolid Capital y periferia.
  
  

• Salario según convenio.
• Jornada completa.
• Contrato fijo discontinuo para curso escolar - comienzo finales de agosto.
• La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados.
• Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador.
• La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva.
  
  

• Formación en cocina y gastronomía, nutrición y dietética o similar.
• Habilidades en la optimización de costes de personal.
• Un perfil operacional enfocado a la eficiencia y excelencia en la oferta gastronómica y el nivel del servicio.
• Experiencia de mínimo 2 - 3 años gestionando un grupo de centros de restauración colectiva (comedores escolares, residencias, etc.)
• Conocimientos y manejo de protocolos de seguridad alimenticia, APPCCs, control de producto, presupuestos, cuentas de explotación, etc.
• Experiencia en gestión de equipos.
• Capacidad de comunicación y negociación tanto con el cliente como con los diferentes responsables de los centros y personal a cargo.
• Carnet de conducir y coche para desplazarse a los centros.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 jul.

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SANJOSE CONSTRUCTORA, precisa incorporar un/una jefe/a de producción para obra de edificación en Logroño.

Si te incorporas a nuestra plantilla, formarás parte de los equipos de obra encargados de llevar las siguientes funciones:

- Control técnico y económico del proyecto.

- Optimización del proyecto.

- Control de certificación.

- Control de materiales.

- Control de tajos.

- Trato directo con subcontratas.

¿Qué esperamos de ti? Buscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos:

-Formaciones requeridas para el puesto: Grado en Edificación, Grado en Ing. Civil, Máster Camino, Canales y Puertos.

-Valorable experiencia previa y salario en función de valía.

-Al menos un año de experiencia desempeñando funciones similares

-Se valorará acreditar el curso básico de prevención de riesgos laborales (60 h).

-Ubicación: Logroño.

Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su sexo, edad, origen étnico o cultural, religión o creencias, orientación sexual, identidad y expresión de género, discapacidad u otras características personales o sociales.