Ofertas de empleo de Director/a General

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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En Hoteles Elba buscamos profesionales que quieran embarcarse en un proyecto atractivo, a largo plazo, donde tener crecimiento laboral y poder desarrollar toda su carrera profesional. En esta ocasión queremos incorporar a nuestro equipo en el Hotel Elba Costa Ballena Beach & Thalasso Resort 4*, ubicado en Rota (Cádiz) un/a SUBDIRECTOR/A con amplia experiencia en el sector. Buscamos a una persona dinámica, con una gran capacidad de liderazgo, habilidades sociales y ganas de continuar aprendiendo.

Como Subdirector/a de hotel tendrás la oportunidad de contribuir al crecimiento de Hoteles Elba supervisando y controlando el correcto funcionamiento de la operativa del Hotel, velando por el cumplimiento de los estándares definidos por la compañía, la excelencia en la atención al cliente y colaborando con el/la Director/a en la realización de tareas de organización, planificación y control del servicio diario del Hotel y eventos. Para ello se requiere un nivel alto de inglés (valorable otros idiomas adicionales) y experiencia mínima de 2 años en puesto similar en hoteles de 4* y 5*.

Si te identificas con todo esto, te animamos a aplicar a nuestra oferta. ¡Aquí iniciarás tu mejor versión en un excelente ambiente laboral!

¡Te esperamos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 feb.

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INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será apoyar al Director/a en la planificación, organización, coordinación y control de todas las actividades de los departamentos del establecimiento para obtener una rentabilidad determinada y una prestación de servicios acorde con la calidad fijada por Insotel Hotel Group.

Esta vacante es para nuestro hotel Insotel Club Tarida Playa****

Funciones principales

• Apoyo a la planificación de todas las áreas de actividad del establecimiento, de los objetivos que hay que obtener para el cumplimiento de los ratios económicos y la prestación de un servicio satisfactorio para el cliente/a.
• Apoyo a la asignación de recursos a los departamentos y aseguramiento de la funcionalidad operativa de cada área.
• Revisión del cumplimiento de los objetivos de área en relación con los objetivos generales del establecimiento.
• Identificación de desviaciones de operación, producción, facturación, etc, y propuesta de solución para llevarlas a buen término.
• Realización periódica de reuniones de coordinación e información con los Jefes/as de los Departamentos y el personal del Establecimiento.
• Identificación de oportunidades de mejora organizativa y puesta en marcha.
• Control del cumplimiento de todas las normativas, internas o externas, que afectan y regulan la actividad del establecimiento.
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

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Para compañía industrial, con presencia en mercados nacional e internacional, precisamos incorporar a un/a DIRECTOR/A GENERAL

Reportando al consejo de administración, sus principales funciones y responsabilidades serán:

• Diseñar y definir la estrategia que asegure el cumplimiento de los objetivos en el corto, medio y largo plazo. Actualización de Plan Estratégico 2024-2027.
• Liderar, motivar, comprometer y desarrollar a su equipo.
• Análisis y ejecución de inversiones, proyectos y alianzas estratégicas.
• Representar a la empresa ante todos los grupos de interés.
• Promover una cultura empresarial que fomente la innovación, la agilidad, el trabajo en equipo y la responsabilidad social.
• Administrar todos los recursos, activos e inversiones de forma eficiente.
• Informar al consejo sobre la evolución de la empresa.
• Análisis de los activos, producto, entorno y vigilancia competitiva.

Requisitos

• Formación superior, valorándose Executive MBA, PDD o similares.
• Experiencia mínima de 10 años desempeñando cargos de dirección en empresas del sector industrial, con un peso fuerte en el área comercial y/o desarrollo de negocio.
• Historial respaldado que evidencie la generación de negocio y crecimiento, especialmente en entornos industriales e internacionales.
• Experiencia en gestión de calidad, excelencia operativa y la mejora continua.
• Nivel muy alto de inglés.
• Líder experimentado en entorno industrial, con altas capacidades de comunicación, orientación a las personas, al cliente y a resultados. Alta capacidad analítica y estratégica.

• Ofrecemos: Excelente oportunidad de liderar un proyecto de expansión empresarial consolidado, con perspectiva de largo plazo, con un equipo humano altamente profesionalizado, en una Pyme familiar con un consejo de administración unido y equilibrado.

Trataremos el proceso de manera 100% confidencial.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 feb.

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Una organización sin ánimo de lucro en Madrid busca un/a director/a para su Empresa de Inserción.

Las responsabilidades incluyen la propuesta de un plan estratégico, la implementación de acciones y la gestión de relaciones institucionales.

Se requiere experiencia mínima de 5 años en dirección y habilidades en trabajo interdisciplinar.

Ofrecemos contrato indefinido a jornada completa.

Interesados, enviar CV a ******.

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 feb.

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Buscamos a una persona encargada de dirigir la Empresa de Inserción de ONG Rescate, dedicada a proponer servicios a empresas y entidades para el fomento de la formación e inserción sociolaboral de colectivos vulnerables.

¿Qué harás en este puesto?

• Proponer al Consejo de Dirección de la Empresa de Inserción el plan estratégico y táctico:
  
  

• Implementar y pilotar el plan, proponiendo y realizando los ajustes necesarios.
• Reportar regularmente de los resultados al Consejo de Dirección.
• Explorar continuamente las posibles sinergias con ONG Rescate.
• Implementar y transmitir los valores de ONG Rescate en la Empresa de Inserción.
• Desarrollo y mantenimiento de relaciones institucionales con organismos oficiales y entidades colaborativas.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 feb.

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Ubicación: Área Metropolitana de Granada (presencial)

Confidencialidad: Proceso gestionado por ConfiARTE. Por discreción, el nombre del cliente se facilitará únicamente a candidaturas que avancen en el proceso.

Empresa granadina especializada en soluciones energéticas para administraciones públicas y clientes profesionales: autoconsumo fotovoltaico, alumbrado público, baja tensión, eficiencia energética, y proyectos vinculados a renovables (incluyendo, según proyectos, puntos de recarga, bombeo solar y plantas FV).

Misión del puesto

Liderar la compañía en su crecimiento ordenado y rentable, profesionalizando la operación, asegurando el control de costes, la excelencia en ejecución de proyectos y la consolidación del negocio (especialmente en autoconsumo y alumbrado público).

Responsabilidades clave

• Dirección integral del negocio: planificación, objetivos, KPIs, priorización y organización del trabajo.


• Gestión económico-financiera: control presupuestario, márgenes, cash-flow, reporting y mejora de productividad.


• Dirección de operaciones y proyectos (eléctricos/industriales): planificación, compras, subcontratas, calidad, plazos y puesta en marcha.


• Impulso de la eficiencia interna (procedimientos, estandarización, cuadros de mando).


• Liderazgo y desarrollo de equipos (técnico, obras, oficina).


• Relación con clientes (empresa y administración), coordinación de propuestas y seguimiento de contratos/proyectos.


• Garantizar cumplimiento de seguridad, normativa eléctrica y buenas prácticas.

Requisitos (imprescindibles)

• Formación en Ingeniería (preferiblemente Eléctrica / Industrial o similar).


• Experiencia de 5–6 años (mínimo) combinando entorno técnico y responsabilidad de gestión (operaciones, gerencia, jefatura de proyecto senior, dirección de área con P&L, etc.).


• Fuerte orientación a organización, control de costes, planificación y resultados.


• Capacidad real de liderazgo, toma de decisiones y comunicación con perfiles técnicos y de negocio.


• Se valorará especialmente:


• Conocimiento del sector autoconsumo fotovoltaico y/o alumbrado público.


• Experiencia con clientes del ámbito público (licitaciones/contratos, ejecución, mantenimiento).


• Experiencia en baja tensión y servicios energéticos / eficiencia energética

Qué ofrecemos

• Proyecto estable y con recorrido en una compañía en crecimiento dentro del sector energético.


• Capacidad real de impacto: autonomía para implantar mejoras, ordenar procesos y escalar negocio.


• Retribución competitiva acorde a experiencia + variable ligada a objetivos (a concretar en entrevistas).


• Confidencialidad y acompañamiento en todo el proceso por ConfiARTE.

Si estás buscando un proyecto definitivo y de proyección esta es tu oportunidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 dic.

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¡Forma parte de la experiencia Dunas!

En Dunas Hotels & Resorts buscamos un/a Subdirector/a de Hotel con una visión global de la gestión hotelera y una clara orientación a la excelencia operativa y al servicio.

Buscamos una persona apasionada por el sector turístico, con capacidad de liderazgo y compromiso.🐬

📌 Principales responsabilidades:

• Garantizar el correcto funcionamiento operativo y económico del hotel, velando por la consecución de los objetivos de rentabilidad, calidad y satisfacción del cliente.
• Supervisar y coordinar las operaciones diarias de los distintos departamentos (Alojamiento, Alimentos & Bebidas, Mantenimiento, Animación, etc.).
• Liderar, motivar y desarrollar a los equipos de trabajo, promoviendo una cultura basada en la excelencia, el compromiso y la atención al detalle.
• Asegurar una experiencia excepcional para los/as huéspedes, cuidando cada aspecto de su estancia.
• Colaborar estrechamente con la Dirección General en la implementación de estrategias operativas, comerciales y de sostenibilidad.

🎓 Requisitos del perfil:

• Formación en Turismo, Hostelería o similar.
• Valorable formación de posgrado en Dirección y Gestión Hotelera.
• Experiencia consolidada en puestos de liderazgo dentro del sector hotelero, preferiblemente en gestión de operaciones.
• Alta capacidad de organización, comunicación y liderazgo.
• Imprescindible dominio de inglés y alemán (otros idiomas serán valorados).

🌈 En Dunas Hotels & Resorts:

Fomentamos la igualdad de oportunidades, el respeto por el medioambiente y el compromiso con nuestra comunidad local. ♻️🌍

Si te apasiona el mundo hotelero y deseas continuar desarrollando tu carrera profesional en una compañía sólida y orientada a las personas… ¡nos encantará conocerte! 🌞