¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraInformática e IT
845Comercial y Ventas
770Adminstración y Secretariado
562Transporte y Logística
487Desarrollo de Software
369Ver más categorías
Educación y Formación
340Marketing y Negocio
333Comercio y Venta al Detalle
314Derecho y Legal
259Ingeniería y Mecánica
258Diseño y Usabilidad
225Instalación y Mantenimiento
158Recursos Humanos
121Industria Manufacturera
120Construcción
105Sanidad y Salud
105Publicidad y Comunicación
101Contabilidad y Finanzas
94Arte, Moda y Diseño
68Hostelería
68Inmobiliaria
49Producto
42Artes y Oficios
41Seguridad
34Atención al cliente
33Banca
29Turismo y Entretenimiento
29Alimentación
27Social y Voluntariado
11Cuidados y Servicios Personales
10Energía y Minería
9Farmacéutica
7Telecomunicaciones
3Agricultura
1Editorial y Medios
1Ciencia e Investigación
0Deporte y Entrenamiento
0Seguros
0Carpintería FUSTA
Teulada, ES
Administrativo/recepcionista tienda
Carpintería FUSTA · Teulada, ES
Office Excel Contabilidad PowerPoint Outlook Atención telefónica Habilidades sociales Programas de ofimática Equipo de oficina Control de inventario
Descripción de la empresa Administrativo/a - Recepcionista tienda.
Descripción del puesto Estamos buscando un Administrativo/Recepcionista para nuestra tienda en Carpintería FUSTA. En este puesto, te encargarás de tareas administrativas y de atención al cliente, incluyendo la gestión de llamadas telefónicas, la organización de documentos y la atención personalizada a los clientes y apoyo al equipo comercial. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de manera presencial en Teulada.
Requisitos:
- Don de gentes y excelente trato con el cliente.
- Inglés imprescindibles (nivel fluido).
- Alemán altamente valorable.
- Capacidad de organización y comunicación.
- Actitud proactiva y orientación al cliente.
- Se valorará experiencia previa en puestos similares.
Se ofrece:
- Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento.
- Buen ambiente de trabajo.
- Puesto estable.
- Posible proyección profesional, con formación continua en diseño de interiores y comercial tanto de tienda como exterior.
Clínica Afisalud
Plasencia, ES
Auxiliar de atención al paciente
Clínica Afisalud · Plasencia, ES
Inglés Publicidad en Internet Asistencia sanitaria Habilidades sociales Medios de comunicación social Enfermería Asistencia directa al paciente Hospitalizaciones Asistencia a domicilio Cuidado de pacientes
PUESTO: Atención al paciente – Clínica Afisalud (Plasencia)
Ubicación:
Clínica Afisalud – Plasencia (Cáceres)
Tipo de contrato:
Contrato laboral (Media Jornada Hibrida ampliable según las capacidades y habilidades de la persona)
Incorporación próxima
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
La persona seleccionada será responsable de ofrecer una atención al paciente presencial, humana y organizada, en coordinación con el equipo clínico y administrativo. Sus funciones principales incluirán:
- Recibir y acompañar a los pacientes en su entrada a clínica, con cercanía y profesionalidad
- Explicar con claridad los pasos a seguir en consulta o tratamiento
- Confirmar datos personales y coordinar con el sistema de gestión clínica
- Gestionar tareas administrativas básicas: agendas, citaciones, registros de asistencia, emisión de justificantes
- Detectar necesidades o situaciones sensibles que requieran atención especial
- Comunicar al equipo cualquier incidencia que afecte al seguimiento del paciente
- Colaborar con el equipo en el mantenimiento de un entorno limpio, ordenado y profesional
- Favorecer una experiencia de paciente de alto nivel desde el primer contacto
REQUISITOS MÍNIMOS
- Buena presencia, expresión verbal clara y tono profesional
- Capacidad para trabajar con orden, discreción y responsabilidad
- Disponibilidad para incorporación presencial en Plasencia
- Dominio básico de herramientas digitales de oficina (correo, navegador, formularios, etc.)
- Facilidad para seguir instrucciones y adaptarse a protocolos clínicos
- Compromiso con la mejora continua
SE VALORARÁ ESPECIALMENTE
- Experiencia previa en atención al público, recepción o entorno sanitario
- Autoexigencia en alcanzar su mejor versión.
- Participación en colaboraciones solidarias, voluntariados o experiencias de ayuda a otros
- Formación o conocimiento del ámbito sanitario (no imprescindible)
- Experiencia en clínicas, centros de fisioterapia, rehabilitación o similares
- Buena redacción escrita (para atención por email o envío de comunicaciones básicas)
SOBRE EL PERFIL HUMANO QUE BUSCAMOS
Este puesto no se entiende sin empatía real, sensibilidad humana y capacidad de ponerse en el lugar de personas que están sufriendo dolor físico o emocional.
Más allá de la capacidad técnica, buscamos una persona que transmita respeto, serenidad, humanidad y claridad, incluso cuando el día sea difícil. Que sepa que su trabajo no es solo "atender", sino acompañar y sostener desde el primer contacto.
Isabel López
Málaga, ES
Administrativo/a Contable - Sector Formación
Isabel López · Málaga, ES
Office Excel Contabilidad PowerPoint Outlook Atención telefónica Habilidades sociales Programas de ofimática Equipo de oficina Control de inventario
Buscamos Administrativo/a Contable para empresa referente en formación online en deporte, fitness y nutrición, con sede en Málaga.
La persona seleccionada apoyará los procesos financieros, contables y administrativos en una empresa tecnológica alto volumen operativo.
FUNCIONES
- Gestión contable diaria, asegurando registros completos y ordenados.
- Registro, contabilización, archivo y seguimiento de facturas.
- Introducción de asientos contables en el programa (A3).
- Conciliaciones bancarias, control de cobros y pagos.
- Preparación y revisión de documentación contable para cierres mensuales y trimestrales.
- Soporte administrativo transversal: gestión con proveedores, coordinación documental, seguimiento de incidencias.
- Elaboración de informes internos y control de indicadores financieros básicos.
- Participación en la mejora de procedimientos contables y administrativos, proponiendo optimizaciones.
- Colaboración con otros Departamentos (ventas, atención al cliente, operaciones) aportando orden y precisión.
REQUISITOS
- Formación Mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Gestión Administrativa, Contabilidad, Finanzas o similar.
- Experiencia Mínima: Al menos 2 años de experiencia demostrable en Departamentos de Administración y Contabilidad.
- Experiencia gestionando múltiples tareas de forma simultánea.
- Conocimientos sólidos de contabilidad general.
- Imprescindible nivel avanzado de Excel (fórmulas, tablas dinámicas, funciones).
- Dominio de algún programa contable (A3, Contaplus, Contasol, Contanet).
- Valorable experiencia previa en empresas dinámicas, preferiblemente del sector digital o tecnológico.
CONDICIONES
- Tipo de Contrato: Régimen General (Indefinido).
- Tipo de Jornada: Jornada Completa.
- Horario: De lunes a jueves de 09:30h. a 18:30h. y viernes de 09:30h. a 17:30h.
- Salario: 24.000€ Brutos/Año.
- Incorporación a un equipo profesional altamente especializado.
- Plan de desarrollo profesional, estabilidad laboral y aprendizaje continuo.
Becario de recursos humanos
14 dic.MBE
Madrid, ES
Becario de recursos humanos
MBE · Madrid, ES
Inglés Marketing Administración Resolución de problemas Recursos humanos (RR. HH.) Habilidades sociales Gestión de recursos humanos Contratación de personal Medios de comunicación social Relaciones con los empleados
Buscamos personas con el siguiente perfil:
• Iniciativa y liderazgo.
• Organización y compromiso.
• Creatividad.
• Ganas de aprender.
• Dinamismo y proactividad.
• Apertura de mente, extroversión y actitud servicial.
• Inteligencia emocional y habilidades de comunicación efectiva.
Si te identificas con estas características, ¡este puesto es para ti!Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de involucrarte en el
mundo empresarial, aprender y crecer profesionalmente.
Las funciones incluyen:
• Garantizar el cumplimiento de la Política de RRHH en la empresa.
• Supervisar los procedimientos en todos los departamentos.
• Velar por el bienestar y el buen clima laboral.
• Reclutamiento y selección de talento.
• Contacto con universidades y centros formativos.
• Gestión del crecimiento profesional a través de estrategias de marketing.
• Control de absentismo y seguimiento de empleados.
• Organización de actividades de team building.
Buscamos personas responsables y ordenadas, dispuestas a aprender y
crecer con la empresa, y que estén interesadas en participar en diversas
áreas dentro de la organización.
PERÍODO DE BECA Y CONDICIONES
• Duración mínima de 3 a 6 meses.
• Beca no remunerada con gratificación de hasta 5000€ al término
de los 6 meses.
• Alta en la Seguridad Social.
• Posibilidad de incorporación inmediata.
• Flexibilidad horaria: jornada completa o media jornada.
• Oportunidades de carrera y rotación interdepartamental.
• Buen ambiente de trabajo en una ubicación privilegiada.
• Responsabilidades desde el inicio.
• Eventos de team building para fortalecer el equipo.
• Es imprescindible poder firmar convenio de prácticas con tu
escue
Administrativo/a de personal
12 dic.MB Reclutamiento
Valladolid, ES
Administrativo/a de personal
MB Reclutamiento · Valladolid, ES
Office Excel Contabilidad PowerPoint Outlook Atención telefónica Habilidades sociales Programas de ofimática Equipo de oficina Control de inventario
Administrativo/a de personal
Valladolid y alrededores
Empresa dedicada a la producción y comercialización de plantas de fresa y frambuesa, busca incorporar un/a administrativo/a de personal para reforzar el departamento de recursos humanos.
Se ofrece contrato indefinido, de jornada completa, 40 horas semanales (de lunes a viernes de 08:30h a 17:00h).
Se requiere:
- Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
- Experiencia de 3 años en las funciones descriptas.
- Idealmente en el sector agroindustrial.
- Conocimiento y experiencia de la normativa laboral.
- Experiencia con plantilla de 400 personas.
Las funciones a desarrollar son:
- Gestión de nóminas y contratos.
- Control de documentación laboral.
- Relación con organismos públicos.
- Gestión de indicadores.
- Soporte a auditorías.
- Coordinación de PRL.