Ofertas de empleo para Investigación clínica

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Marketing Administración Elaboración de presupuestos Investigación Administración de oficinas Asistencia de administración Planificación de eventos Recursos humanos (RR. HH.) Medios de comunicación social

En Clínica Premium, centro médico de referencia en la Costa del Sol, buscamos incorporar a un/a profesional proactivo/a, organizado/a y con habilidades para el trabajo en equipo para formar parte de nuestro Departamento de Administración.

📌 Principales responsabilidades:

• Gestión de facturación y cobros
• Reclamación de impagos
• Organización y seguimiento de tareas administrativas en un entorno dinámico.

🎓 Requisitos:

• Formación Profesional de Grado Medio en Administración o similar
• Experiencia previa en funciones administrativas (valorable en sector salud)
• Nivel alto de inglés (oral y escrito)
• Incorporación inmediata / Jornada de 40 horas semanales de lunes a viernes.

📩 Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo profesional y multidisciplinar, envía tu CV a:

[email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

Teletrabajo Gestión de proyectos Redacción Investigación clínica Ensayos clínicos Redacción de textos médicos Redacción de textos científicos Asuntos normativos Ciencias de la vida Presentaciones regulatorias Neurociencia

En Evidenze estamos comprometidos con el sector biomédico y los profesionales de la salud. Confiamos en la búsqueda conjunta de la transformación real del sector healthcare, explorando y facilitando el avance para mejorar la práctica clínica y la calidad de vida de las personas.

Para nuestra unidad de MedComm estamos buscando incorporar un profesional proactivo, con ganas de crecer y de trabajar en un equipo multidisciplinar para el rol de Medical Writer & Medical Project Manager. El puesto es híbrido pudiendo combinar el teletrabajo y la presencialidad en nuestras oficinas de Barcelona o Madrid.

El profesional se integrará en una compañía consolidada dentro del ámbito de la salud y el bienestar y formará parte de un equipo de trabajo competitivo, estimulante y altamente exigente, así como cualificado.

Sus funciones serán las siguientes:

• Diseño y desarrollo de proyectos científicos: estructura, revisión y corrección (español e inglés).
• Redacción e interpretación de documentos científicos.
• Cobertura de congresos, conferencias y reuniones de expertos.
• Coordinación de líderes de opinión.
• Gestionar los proyectos asignados y representar a la agencia ante nuestros clientes.
• Identificar necesidades no cubiertas en el cliente y crear proyectos en consecuencia.
• Apoyo científico a otros equipos de la agencia.

Entre las habilidades o competencias necesarias para el puesto destacan:

• Creatividad
• Atención al detalle
• Trabajo en equipo
• Vocación de servicio
• Adaptación al cambio
• Compromiso
• Capacidad para trabajar con plazos de entrega
• Habilidades de comunicación
• Inglés y español fluido, escrito y hablado

Experiencia y estudios requeridos:

• Licenciatura/postgrado en ciencias biomédicas (medicina, farmacología, biología o biotecnología).
• Se valorará la experiencia de al menos 6 meses en departamentos científicos de la industria farmacéutica o agencias de comunicación healthcare.

Se ofrece:

• Contrato temporal, con posibilidad de incorporación al finalizar el periodo.
• Incorporación inmediata.
• Dedicación a tiempo completo.
• Formación continuada dentro de un equipo multidisciplinar.
• Posibilidades de progresión profesional.
• Ambiente de trabajo en un equipo motivador e innovador.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada15 sept.

Investigación Asistencia sanitaria Medicina Dermatología Cosmetología Medicina interna Cirugía Tratamiento del acné Psoriasis Cáncer

En Clínica Quiroga, centro médico de referencia en Trasplante Capilar, Medicina Estética y Aparatología Láser Médico-Quirúrgico, buscamos un/a Dermatólogo/a para ampliar nuestro equipo multidisciplinar.

Queremos incorporar a un profesional que comparta nuestra filosofía de ofrecer una atención personalizada, tratamientos de alta calidad y resultados naturales a cada paciente.

Responsabilidades:

• Diagnóstico y tratamiento de patologías dermatológicas.

• Realización de procedimientos médicos y estéticos (láseres, peelings, etc.).

• Participación en planes de prevención, cuidado y rejuvenecimiento cutáneo.

• Colaboración con el equipo médico y estético en la definición de protocolos.

• Asesoramiento experto y cercano a los pacientes.

Requisitos:

• Grado/Licenciatura en Medicina con especialidad en Dermatología (MIR finalizado).

• Colegiación vigente en España.

• Valorable experiencia en aparatología láser y tratamientos de estética médica.

• Excelentes habilidades comunicativas y orientación al paciente.

• Actitud proactiva, responsable y con vocación de excelencia médica.

Ofrecemos:

• Incorporación inmediata en clínica consolidada y en expansión, con alta reputación en Almería.

• Acceso a tecnología puntera en dermatología y estética (láseres Alma, Nd:YAG, Erbio, etc.).Auxiliar con formación adjunto en consulta.

• Equipo humano joven, dinámico y multidisciplinar.

• Flexibilidad horaria y continuo crecimiento.

• Retribución competitiva acorde a experiencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 sept.

React

Status

Open call

Deadline For Submitting Applications

Friday, 19 September, 2025

La Fundación CNIC ha sido concebida para desarrollar una investigación de excelencia, competitiva y de relevancia internacional en relación con las enfermedades cardiovasculares. La fundación cuenta con un centro de investigación de 23.000 m2 ubicado en Madrid, con más de 6.000 m2 para laboratorios, dotado de una infraestructura y un equipamiento de última generación.

Se convocan una plaza de Técnico/a de Imagen para el diagnóstico. La persona seleccionada ejecutará los estudios de imagen que se desarrollarán dentro del proyecto REACT, dispositivo de ecografía vascular en el punto de atención asistido por inteligencia artificial para la prevención cardiovascular personalizada.

Este contrato está financiado por la fundación NovoNordisk.

Funciones

La persona seleccionada ejecutará los estudios de imagen que se desarrollarán dentro del proyecto REACT. Para ello las funciones serán la siguientes (de forma descriptiva, no exhaustiva):

• Realización de las técnicas de imagen a las personas participantes de los estudios, particularmente Ecografía Vascular 3D, ecocardiografía, Calcio Score y AngioTC.
• Realización de técnicas de Resonancia magnética, en especial cardiaca.
• Realización de los pre-análisis de las pruebas previas a su validación por parte del personal médico
• Cualquier otra actividad, dentro de su función, que sea requerida por el proyecto.
  
  

El puesto se desarrollará preferentemente en el Laboratorio de Investigación en Imagen Cardiovascular Avanzada (LIICH) del CNIC.

Criterios Imprescindibles

• Estar en posesión del Título de Formación Profesional Grado Superior en el área de Imagen para el diagnóstico o equivalente. En el caso de aportar título académico extranjero, se deberá disponer de la correspondiente credencial de homologación al título equivalente en España, expedida por el órgano competente para el reconocimiento de títulos y cualificaciones extranjeras de educación en el Ministerio de Educación, Cultura y Deportes.
• Experiencia mínima de 2 años en centros sanitarios, de investigación o similar (1 año y 4 meses para personas con discapacidad superior al 66% y 1 año y 8 meses para personas con discapacidad superior al 33%).
  
  

Criterios De Selección Baremados

C1. Experiencia en adquisición y análisis de pruebas de imagen cardiovascular, con especial énfasis en Ecografía vascular / Ecocardiografía

C2. Experiencia en adquisición y análisis de TC (Score Calcio).

C3. Participación previa en estudios o ensayos clínicos como técnico/a en imagen. Preferiblemente en el ámbito cardiovascular

C4. Licencia de Operador/a de Instalaciones Radiactivas (deberá adjuntar titulación acreditativa).

C5. Experiencia en adquisición y análisis de Resonancia Magnética, con especial énfasis en Resonancia Cardiaca y Vascular

C6. Entrevista.

Acción positiva: se estable un índice corrector de 1,5 por cada año de experiencia en la evaluación del cómputo de años en aquellos criterios donde se evalué la experiencia, en caso de que la persona acredite una discapacidad superior al 66% y de 1,2 en caso de que la persona acredite una discapacidad superior al 33%.

Se Ofrece

• Incorporación a un Centro de Investigación de relevancia internacional en el ámbito científico.
• Acceso a una infraestructura con la tecnología más avanzada.
• Integración en equipos jóvenes en un ambiente de excelencia científica.
• Incorporación inmediata.
• Contrato de actividades científico-técnicas, de duración indefinida, de acuerdo con el Artículo 23‐bis de la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación (texto refundido Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación), con cargo al proyecto con título “REACT. Early Cure of Atherosclerosis”, concedido a Borja Ibáñez por la Novo Nordisk Foundation, siempre que la persona seleccionada cumpla los requisitos legales para la formalización del contrato con arreglo a derecho.
  
  

Plan De Selección

La RESOLUCIÓN DE LA SECRETARÍA DE ESTADO DE FUNCIÓN PÚBLICA POR LA QUE SE APRUEBAN LOS CRITERIOS DE ACTUACION COMUNES EN LOS PROCESOS SELECTIVOS DE LAS ENTIDADES DEL SECTOR PÚBLICO ESTATAL de 11 de abril de 2022, establece en el punto 6.1 que “Salvo que una normativa específica prevea el sistema selectivo de concurso, el sistema selectivo será el de concurso-oposición”

En el caso de CNIC la normativa específica aprobada por el patronato de la Fundación establece un sistema selectivo de concurso con fase de entrevista.

Se entrevistarán al menos a las 3 candidaturas que obtengan la mayor puntuación, siempre que alcancen el total de 55 puntos en la suma de los criterios evaluables (C1-C5). Se contratará a la persona candidata con puntuación más alta, siempre que alcance los 70 puntos. (C1-C6).

Composición De La Comisión De Evaluación

• Jefe de grupo
• Jefe de la UCEC
• Coordinadora de Ensayos Clínicos
• Manager de la Oficina de Investigación
• Miembro de RRHH
  
  

El CNIC garantiza, en su ámbito de actuación, el principio de igualdad en el acceso al empleo, no pudiendo establecer discriminación alguna, directa o indirecta, basada en motivos de origen, incluido el racial o étnico, sexo, edad, estado civil, religión o convicciones, opinión política, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, afiliación sindical, condición social, lengua dentro del Estado y discapacidad, siempre que los trabajadores se hallasen en condiciones de aptitud para desempeñar el trabajo o empleo de que se trate.

Con la participación en el proceso de selección, la persona participante acepta que sus datos figuren en las resoluciones públicas del proceso de selección. Tales resoluciones (relación provisional de admitidos y excluidos, relación definitiva de admitidos y excluidos y resolución del proceso) se publican en la web del CNIC.

Scoring Criteria

C1 - Experiencia en adquisición y análisis de ecografía vascular (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 20%

C2 - Experiencia en adquisición y análisis de TC (Score Calcio) (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 20%

C3 - Participación en estudios o ensayos clínicos como técnico/a en imagen (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 15%

C4 - Licencia de Operador/a de Instalaciones Radiactivas (deberá adjuntar titulación acreditativa) - 10%

C5 - Experiencia en adquisición y análisis de Resonancia Magnética, con especial énfasis en Resonancia Cardiaca y Vascular (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 15%

C6 - Entrevista - 20%

"In the event of absence of any of the evaluators an alternate evaluator of the same area will be appointed"

C1 - Experiencia en adquisición y análisis de ecografía vascular (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 20%

C2 - Experiencia en adquisición y análisis de TC (Score Calcio) (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 20%

C3 - Participación en estudios o ensayos clínicos como técnico/a en imagen (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 15%

C4 - Licencia de Operador/a de Instalaciones Radiactivas (deberá adjuntar titulación acreditativa) - 10%

C5 - Experiencia en adquisición y análisis de Resonancia Magnética, con especial énfasis en Resonancia Cardiaca y Vascular (se valorará en su conjunto en función de la relación tiempo/especialidad) - 15%

C6 - Entrevista - 20%