Ofertas de empleo para Javascript

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Javascript Cloud Coumputing Google Analytics UX/UI Power BI SEO

Analiza, mide y ayuda a mejorar la experiencia digital de nuestros clientes

En Flat 101 ayudamos a empresas a diseñar, medir y mejorar sus productos y servicios digitales. Combinamos estrategia, experiencia de usuario, tecnología y datos para entender mejor el comportamiento de las personas y ayudar a nuestros clientes a tomar decisiones basadas en información fiable.

Buscamos incorporar un/a Digital Analyst para el equipo de Digital Analytics dentro de nuestro equipo de Audiencias. Queremos contar con una persona con experiencia en analítica digital, curiosidad por entender cómo interactúan los usuarios con los productos digitales y ganas de seguir aprendiendo en un equipo donde compartir conocimiento y colaborar forma parte del día a día.

Trabajarás junto a profesionales especializados en analítica, SEO, Paid Media, Marketing Digital y CRO participando en la definición de estrategias de medición, implementaciones técnicas y análisis que permitan identificar oportunidades de mejora para clientes de distintos sectores.

🎯¿Cuál será tu misión?

Tu objetivo será garantizar una medición fiable de los productos digitales de nuestros clientes, asegurando que los datos recogidos permitan responder a las preguntas de negocio y faciliten la toma de decisiones.

🛠️ Este será tu día a día:

• Implementar y mantener soluciones de medición con Google Analytics 4 y Google Tag Manager.
• Definir y documentar planes de medición adaptados a las necesidades de cada proyecto.
• Crear y mantener cuadros de mando e informes en Looker.
• Consultar y analizar datos mediante BigQuery.
• Implementar y validar la medición de aplicaciones con Firebase.
• Revisar la calidad de las implementaciones y detectar posibles incidencias.
• Trabajar junto a equipos de Audiencias para definir necesidades de medición.
• Analizar el comportamiento de los usuarios y elaborar recomendaciones basadas en los datos.
• Participar en la evolución de los procesos y herramientas del equipo de Digital Analytics.
  
  

• Entre 2 y 3 años de experiencia en analítica digital.
• Experiencia trabajando con:
• Google Analytics 4 (GA4).
• Google Tag Manager (GTM).
• Looker.
• BigQuery.
• Firebase.
• Conocimientos básicos de JavaScript orientados a implementaciones de analítica.
• Nivel de inglés B2 o equivalente.
• Capacidad de análisis, atención al detalle y facilidad para comunicar conclusiones de forma clara.
• Una persona organizada y con atención al detalle.
• Con interés por entender el porqué de los datos y no solo por obtenerlos.
• Con iniciativa para proponer mejoras cuando detecta oportunidades.
• Cómoda trabajando en equipo y compartiendo conocimiento.
• Con ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente.
  
  

• Experiencia con Google Cloud Run y/o Cloud Functions.
• Conocimientos de procesos ETL.
• Experiencia con Vertex AI.
• Manejo de Power BI.
• Experiencia utilizando N8N para automatización de procesos.
• Conocimientos o experiencia en proyectos de CRO (Conversion Rate Optimization).
  
  

• Desarrollo profesional real: planes de carrera personalizados, evaluaciones anuales, acceso a formación especializada y acompañamiento continuo para potenciar tus fortalezas y ayudarte a alcanzar tus metas.
• Flexibilidad y conciliación: horario intensivo de 8h a 15h + 1h flexible por la tarde, horario intensivo y reducido en verano (8h a 15h) y confianza plena para gestionar tu tiempo de manera responsable.
• 27 días laborables de vacaciones: creemos que el descanso es fundamental y por ello contamos con 5 días más de lo que marca el convenio. Contarás con total flexibilidad para escoger tus vacaciones.
• Formatos de trabajo flexibles: remoto, híbrido o presencial, según las necesidades del equipo y del proyecto. Apostamos por la confianza y la autonomía para elegir la mejor forma de trabajar.
• Proyectos de primer nivel: nacionales e internacionales con clientes líderes del entorno digital, donde podrás aplicar tu talento y seguir aprendiendo cada día.
• Aprendizaje y conocimiento compartido: formaciones internas y externas, estudios, mentorías y cultura de open books que fomentan el crecimiento colectivo.
• Un equipo referente y colaborativo: diversidad, apoyo mutuo y experiencia contrastada en CRO, analítica, diseño y producto. Un entorno donde la comunicación, la empatía y el compañerismo son reales.
• Diversidad e igualdad: apostamos por equipos inclusivos e igualitarios que se enorgullecen de sus ideas. Flat 101 es una organización comprometida con la igualdad retributiva y de trato. Creemos en la diversidad como pilar fundamental de la pluralidad en una organización.
• Cultura y ADN: la colaboración, el trabajo en equipo, la transparencia, el respeto y la flexibilidad son nuestra base. Nos mueve la innovación, la mejora continua y la empatía, creando un ambiente donde las ideas se valoran y las personas crecen.
• Innovación y divulgación: somos creadores de estudios referentes a nivel nacional e internacional. Integramos la inteligencia artificial en nuestro día a día para impulsar la eficiencia, la creatividad y la excelencia.
• Ambiente único: cercano, inclusivo, motivador y con sentido de pertenencia. Trabajarás rodeado/a de personas apasionadas y comprometidas.
• Perks y beneficios extra: plan de retribución flexible opcional (seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, guardería), comisiones económicas y asistencia a eventos.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Javascript C# Java Python TSQL Scrum REST ITIL ERP

The Global OT Application Engineer implements, integrates, tests, deploys and supports industrial applications across manufacturing sites. The role configures and implements global use cases and applications.

The Application Engineer is the technical bridge between plants, application owners, developers, infrastructure and cybersecurity teams, software vendors and system integrators. The role covers both purchased or configured applications and internally built solutions; it is neither limited to software development nor to coordination.

Assigned scope:

• Global OT applications across manufacturing sites, including MES/MOM, SCADA, IIoT and CMMS domains.
• Purchased, configured and internally developed applications and their interfaces to plant and business systems.
  
  

• Applications are deployed safely, consistently and with clear acceptance evidence.
• Plant systems exchange accurate and reliable data through governed interfaces.
• Sites receive effective onboarding, technical support and operational handover.
• Incidents and recurring technical problems are resolved at the appropriate support level.
• Global templates and standards are applied without losing control of necessary local adaptations.
  
  

• Configure and implement applications, templates and technical components in accordance with the approved solution design.
• Gather requirements to integrate applications with PLC, SCADA, DCS, MES/MOM, IIoT, historians and business systems such as ERP, LIMS or QMS.
• Configure and troubleshoot industrial data exchange using technologies such as OPC UA, MQTT, REST APIs and SQL.
• Ensure that global libraries, naming conventions, templates, interfaces and deployment standards are followed.
• Document any approved local deviation from the global template, including its justification and approval, in the application documentation.
• Review technical and functional deliveries from developers, vendors and system integrators and challenge gaps in quality, maintainability or operability.
  
  

• Translate approved requirements and designs into a complete and traceable technical test scope.
• Prepare and execute functional, integration and regression tests and support FAT, SAT and user acceptance testing.
• Diagnose bugs, coordinate correction and test cycles, and maintain clear test evidence and release documentation.
• Verify connectivity, data integrity, performance, resilience, security controls and operational readiness.
• Confirm that acceptance criteria are met before recommending release or production deployment.
  
  

• Lead the technical work required to take an application from a controlled release into stable plant operation.
• Assess site readiness, infrastructure, signals, interfaces, data availability and local dependencies.
• Coordinate technical activities with plant stakeholders, local OT teams, vendors and system integrators.
• Execute or supervise installation, configuration, commissioning and cut-over activities.
• Provide hypercare, technical training, documentation and a clear handover to support and site teams.
  
  

• Provide ITIL-based L2/L3 application support: advanced troubleshooting, functional bug-fixing and technical incident escalation across sites (ITIL support levels, not Purdue Model network layers).
• Perform problem management: conduct root-cause analysis (RCA) and implement corrective and preventive actions (CAPA) for recurring application errors.
• Manage technical change requests: oversee software modifications from assessment through testing, release and production deployment.
• Monitor application health: track application performance, data interfaces (APIs) and support trends to recommend continuous improvements.
• Maintain knowledge databases: manage technical documentation, application runbooks, release notes and Known-Error Databases (KEDB).
  
  

• Act as the practical interface between plant operations and the teams that design, build and supply the applications.
• Translate plant constraints and operational issues into actionable technical requirements and bugs.
• Explain technical options, dependencies, risks and decisions to plant and business stakeholders.
• Coordinate effectively with the Application Owner on priorities, scope, standards and acceptance.
• Work with developers on build activities and with delivery leads or Scrum Masters on planning and execution.
• Challenge vendors and system integrators on technical quality, delivery evidence and issue resolution, escalating commercial or roadmap matters to the Application Owner.
  
  

• Strong knowledge of at least one relevant application domain: MES/MOM, SCADA, IIoT or CMMS, and of interfaces to PLC, SCADA and DCS systems.
• Practical integration knowledge using OPC UA, MQTT, REST APIs and SQL.
• Ability to read, adapt or create components using Python, C#, Java or JavaScript when needed.
• Working knowledge of versioning, release, incident, problem and change-management practices.
• Working knowledge of ISA-95 principles, OT cybersecurity and regulated validation requirements where applicable.
  
  

• Plant-oriented, pragmatic and structured, with strong ownership of technical issues.
• Constructive challenge of delivery evidence from developers, vendors and system integrators.
• Clear cross-functional communication across plant, specialist and external audiences.
  
  

• Bachelor's or master's degree in automation, electrical, software or industrial engineering, or comparable practical experience.
• Experience with industrial applications, automation, MES/MOM, SCADA, IIoT or comparable manufacturing systems; senior appointments normally require demonstrated responsibility across multiple sites or complex industrial programs.
• Professional English; additional languages relevant to the assigned region are an advantage.
  
  

• Primary European hiring locations Barcelona and southern or western Germany, plus a senior regional position in the north-eastern United States.
• Home-based or hybrid working with regular domestic and international travel to manufacturing sites.
  
  

• Together with the Project Managers, defines implementation and configuration approaches within approved standards.
• Stops or rejects a technical deployment when readiness or acceptance criteria are not met.
• Recommends fixes, improvements and standard changes based on operational evidence.
• Escalates architecture, security, scope and vendor-performance risks.
• The role does not own application strategy, roadmap, backlog or commercial vendor decisions, does not act only as a software developer without integration, testing, support and site responsibilities, does not replace the plant's operational ownership or bypass agreed OT governance, and does not approve material deviations from global standards without the relevant owner or authority.
  
  

• Application Owner: priorities, scope, standards, acceptance and escalation of commercial or roadmap matters.
• Plant operations and local OT teams: site readiness, deployment activities, onboarding, training, support and operational handover.
• Developers, delivery leads and Scrum Masters: build activities, defect resolution, planning and release execution.
• Infrastructure and cybersecurity teams: interfaces, security controls, architecture dependencies and technical risk.
• Software vendors and system integrators: technical quality, delivery evidence, testing and issue resolution.
• Business and functional stakeholders (production, quality, maintenance, supply chain): technical options, dependencies, risks and decisions affecting plant operations.
• Project managers: rollout planning and execution; sequencing, dependencies and escalation of deviations.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . React Javascript Java CSS TSQL HTML Hibernate Oracle TypeScript Spring Eclipse Microservices

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.

BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.

¿Cuál es nuestro plan estratégico?

¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.

¿Qué buscamos?

🚀 ¡Únete a Babel y potencia tu carrera en tecnología! 🌍👨💻👩💻

En Babel, sabemos que el éxito comienza con las personas. Somos una consultora tecnológica internacional que combina innovación, estabilidad y un equipo humano excepcional.

Apostamos por tu desarrollo profesional, la participación en proyectos tecnológicos desafiantes y un entorno que fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración. 🌟

🧩 ¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Backend Java Developer con experiencia en tecnologías back-end y sólidos conocimientos en el desarrollo de aplicaciones y servicios del lado servidor.

Nos interesa especialmente un perfil con experiencia en Java y familiarizado con frameworks como Spring, Spring Boot, Hibernate y JPA, capaz de trabajar en el desarrollo de una capa de servicios backend, preferiblemente bajo una arquitectura orientada a microservicios.

💻 Tu rol

Como Backend Java Developer, participarás en el diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones backend, trabajando con tecnologías Java y diferentes componentes del ecosistema empresarial.

Formarás parte del desarrollo de servicios y aplicaciones, trabajando con bases de datos relacionales, integraciones y servicios web, siguiendo buenas prácticas de desarrollo y colaborando con el resto del equipo técnico.

🧠 Requisitos mínimos

• 🎓 Formación universitaria obligatoria: Grado universitario en Ingeniería del Software, Ingeniería Informática o titulaciones afines.
• Experiencia en desarrollo backend con Java 7 o superior.
• Conocimientos prácticos de Spring y Spring Boot.
• Experiencia o conocimientos en Hibernate y JPA.
• Experiencia con Java Enterprise Edition (JEE) y/o Jakarta Enterprise Edition (Jakarta EE).
• Conocimientos de programación de Servlets, JDBC y Webservices.
• Experiencia con Oracle y/o DB2.
• Conocimientos de SQL, PL/SQL y procedimientos almacenados.
• Manejo de formatos y tecnologías como HTML, CSS, XML y JSON.
• Experiencia trabajando con entornos de desarrollo como Eclipse y/o VS Code.
• Valorable experiencia en el desarrollo de soluciones bajo una arquitectura de microservicios.
  
  

• React 18 o superior.
• JavaScript y/o TypeScript.
• Experiencia adicional en tecnologías y frameworks del ecosistema Java/Spring.
  
  

• Madrid.
• 🏢 Modelo híbrido: 2 días de trabajo presencial en Madrid.
• 🏠 Resto de la semana en modalidad remota.
  
  

• Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad).
• Invertimos en la formación de nuestros Babelievers.
• Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing).
• Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix)
• Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios).
• Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.
  
  

• Nivel de experiencia---
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Teletrabajo . Javascript HTML QA Google Ads

emobi is an international performance-driven company operating at the intersection of digital advertising and mobile monetisation. We focus on scalable user acquisition strategies across

Europe and MENA markets. We are building a high-performance traffic acquisition function from the ground up.

We are looking for a Senior Affiliate Manager - proactive, hands-on professional who combines strong affiliate acquisition and onboarding experience with a growth mindset and ownership over funnels and landing pages used in performance campaigns.

This role is not media buying. It is about partner acquisition, clean launches, growth enablement, and performance ownership. The Affiliate Growth Manager owns the end-to-end growth and performance of affiliate traffic, while also acting as the internal owner of landing pages and funnel experiments. The role combines:

• Affiliate management, optimization, quality & profitability
• Active sourcing and onboarding of new partners
• Landing pages & funnels overseeing (research, hypotheses, requirements, testing)

This role is open only to candidates with VAS/mVAS experience.

Role Overview

Affiliate Partner Acquisition & Onboarding

• Actively source, vet, and recruit new affiliate partners across priority GEOs.
• Lead partner onboarding end-to-end: commercial setup, tracking, caps, routing, and launch coordination
• Set up and validate tracking (Trackier and internal tools), postbacks, and funnels before go-live
• Ensure clean, compliant, and scalable launches with new partners
• Build and maintain a structured pipeline of potential partners

Affiliate Growth & Performance Management

• Revenue & profit margin management
• Scale selected partners after onboarding based on performance and quality
• Monitor volume, ROI, margins, and overall partner profitability
• Payment runs oversight, invoice management
• Identify growth opportunities and scaling paths together with partners
• Design and run structured growth initiatives (incentives, bonuses, expansion to new GEOs)

Traffic Quality, Compliance & Risk Control

• Monitor traffic quality indicators: complaints, opt-out rates, fraud signals, and anomalies
• Take corrective actions when needed (pauses, rerouting, commercial adjustments)
• Handle partner issues, disputes, and incidents in a timely and pragmatic way
• Ensure compliance with internal standards and external requirements

Landing Pages & Funnel Ownership

• Research the market to identify effective landing page and funnel approaches used in affiliate campaigns
• Propose hypotheses for new landing pages, flows, layouts, and messaging.
• Act as the internal business owner of landing page initiatives:
• define requirements and success criteria
• prepare clear briefs and specifications, coordinate execution with product, project, design, and development teams
• Participate in testing, evaluation, and iteration of landing pages and funnels based on performance data

Reporting & Internal Communication

• Forecasting, budgeting and planning
• Provide clear performance overviews, insights, and recommendations to internal stakeholders
• Maintain structured documentation of learnings, approaches, and best practices
• Communicate professionally and transparently with affiliate partners

What We’re Looking For

Must-Have

• Proven experience in affiliate marketing, including partner acquisition and onboarding.
• Understanding of traffic acquisition sources (affiliate networks, Google Ads at a conceptual level)
• Experience in mobile VAS / mVAS / subscription-based digital products
• Strong analytical and problem-solving skills
• Proactive, ownership-driven mindset; ability to operate independently in a lean team
• Solid understanding of how landing pages and funnels work
• Fluent English (written and spoken)
• Availability to work in CET time zone

Nice-to-Have

• Experience working in small teams or startup-style environments
• Knowledge of compliance, fraud prevention, and traffic quality management
• Experience working with multiple international GEOs

Technical & Business Awareness

You don’t need to code, but you should be comfortable understanding:

• landing page and funnel structures
• basic HTML concepts
• the role of JavaScript in tracking and flows
• how tracking, QA, and postbacks work

This is required to communicate effectively with product and development teams.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Javascript Cloud Coumputing Google Analytics UX/UI Power BI SEO

Analiza, mide y ayuda a mejorar la experiencia digital de nuestros clientes

En Flat 101 ayudamos a empresas a diseñar, medir y mejorar sus productos y servicios digitales. Combinamos estrategia, experiencia de usuario, tecnología y datos para entender mejor el comportamiento de las personas y ayudar a nuestros clientes a tomar decisiones basadas en información fiable.

Buscamos incorporar un/a Digital Analyst para el equipo de Digital Analytics dentro de nuestro equipo de Audiencias. Queremos contar con una persona con experiencia en analítica digital, curiosidad por entender cómo interactúan los usuarios con los productos digitales y ganas de seguir aprendiendo en un equipo donde compartir conocimiento y colaborar forma parte del día a día.

Trabajarás junto a profesionales especializados en analítica, SEO, Paid Media, Marketing Digital y CRO participando en la definición de estrategias de medición, implementaciones técnicas y análisis que permitan identificar oportunidades de mejora para clientes de distintos sectores.

🎯¿Cuál será tu misión?

Tu objetivo será garantizar una medición fiable de los productos digitales de nuestros clientes, asegurando que los datos recogidos permitan responder a las preguntas de negocio y faciliten la toma de decisiones.

🛠️ Este será tu día a día:

• Implementar y mantener soluciones de medición con Google Analytics 4 y Google Tag Manager.
• Definir y documentar planes de medición adaptados a las necesidades de cada proyecto.
• Crear y mantener cuadros de mando e informes en Looker.
• Consultar y analizar datos mediante BigQuery.
• Implementar y validar la medición de aplicaciones con Firebase.
• Revisar la calidad de las implementaciones y detectar posibles incidencias.
• Trabajar junto a equipos de Audiencias para definir necesidades de medición.
• Analizar el comportamiento de los usuarios y elaborar recomendaciones basadas en los datos.
• Participar en la evolución de los procesos y herramientas del equipo de Digital Analytics.
  
  

• Entre 2 y 5 años de experiencia en analítica digital.
• Experiencia trabajando con:
• Google Analytics 4 (GA4).
• Google Tag Manager (GTM).
• Looker.
• BigQuery.
• Firebase.
• Conocimientos básicos de JavaScript orientados a implementaciones de analítica.
• Nivel de inglés B2 o equivalente.
• Capacidad de análisis, atención al detalle y facilidad para comunicar conclusiones de forma clara.
• Una persona organizada y con atención al detalle.
• Con interés por entender el porqué de los datos y no solo por obtenerlos.
• Con iniciativa para proponer mejoras cuando detecta oportunidades.
• Cómoda trabajando en equipo y compartiendo conocimiento.
• Con ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente.
  
  

• Experiencia con Google Cloud Run y/o Cloud Functions.
• Conocimientos de procesos ETL.
• Experiencia con Vertex AI.
• Manejo de Power BI.
• Experiencia utilizando N8N para automatización de procesos.
• Conocimientos o experiencia en proyectos de CRO (Conversion Rate Optimization).
  
  

• Desarrollo profesional real: planes de carrera personalizados, evaluaciones anuales, acceso a formación especializada y acompañamiento continuo para potenciar tus fortalezas y ayudarte a alcanzar tus metas.
• Flexibilidad y conciliación: horario intensivo de 8h a 15h + 1h flexible por la tarde, horario intensivo y reducido en verano (8h a 15h) y confianza plena para gestionar tu tiempo de manera responsable.
• 27 días laborables de vacaciones: creemos que el descanso es fundamental y por ello contamos con 5 días más de lo que marca el convenio. Contarás con total flexibilidad para escoger tus vacaciones.
• Formatos de trabajo flexibles: remoto, híbrido o presencial, según las necesidades del equipo y del proyecto. Apostamos por la confianza y la autonomía para elegir la mejor forma de trabajar.
• Proyectos de primer nivel: nacionales e internacionales con clientes líderes del entorno digital, donde podrás aplicar tu talento y seguir aprendiendo cada día.
• Aprendizaje y conocimiento compartido: formaciones internas y externas, estudios, mentorías y cultura de open books que fomentan el crecimiento colectivo.
• Un equipo referente y colaborativo: diversidad, apoyo mutuo y experiencia contrastada en CRO, analítica, diseño y producto. Un entorno donde la comunicación, la empatía y el compañerismo son reales.
• Diversidad e igualdad: apostamos por equipos inclusivos e igualitarios que se enorgullecen de sus ideas. Flat 101 es una organización comprometida con la igualdad retributiva y de trato. Creemos en la diversidad como pilar fundamental de la pluralidad en una organización.
• Cultura y ADN: la colaboración, el trabajo en equipo, la transparencia, el respeto y la flexibilidad son nuestra base. Nos mueve la innovación, la mejora continua y la empatía, creando un ambiente donde las ideas se valoran y las personas crecen.
• Innovación y divulgación: somos creadores de estudios referentes a nivel nacional e internacional. Integramos la inteligencia artificial en nuestro día a día para impulsar la eficiencia, la creatividad y la excelencia.
• Ambiente único: cercano, inclusivo, motivador y con sentido de pertenencia. Trabajarás rodeado/a de personas apasionadas y comprometidas.
• Perks y beneficios extra: plan de retribución flexible opcional (seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, guardería), comisiones económicas y asistencia a eventos.
  
  

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo Javascript Java PHP Scrum Angular Git Jira DevOps Agile jUnit Spring Eclipse Microservices

• Posición con crecimiento y desarrollo profesional
• Cliente final

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa logística líder en el mercado.

Descripción

Desarrollo de nuevos requisitos para crear un Sistema de Gestión de Almacenes (WMS)

• Garantizar la alineación de las soluciones técnicas con los estándares de TI.
• Participar en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo.
• Escribir código bien diseñado, eficiente y fácilmente testeable.
• Realizar análisis de software, programación, pruebas y depuración.
• Asegurar que los diseños cumplan con los objetivos del negocio.
• Preparar y gestionar las versiones (releases) de los componentes de software.
• Crear documentación detallada de diseño.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Cualificaciones

Técnicas

• Experiencia sólida en Java 1.8 o superior y en el framework Spring Boot.
• Manejo de entornos de desarrollo (IDE) como IntelliJ, Eclipse o similares.
• Experiencia en microservicios y patrones de diseño.
• Experiencia en pruebas unitarias (JUnit, Mockito, etc.).
• Conocimiento de patrones de diseño de software.
• Experiencia con Git Flow y GitLab.
• Experiencia en desarrollo con PHP.

• Desarrollo Front-End (Angular, JavaScript o tecnologías similares).
• Conocimientos de bases de datos relacionales y no relacionales.
• Experiencia en DevOps.
• Experiencia trabajando con metodologías ágiles.
• Conocimiento del sector logístico.

• Conocimiento básico de herramientas de gestión de proyectos: JIRA y Confluence.
• Experiencia en metodologías ágiles (Scrum).

• Forma de trabajo estructurada, fiable e independiente.
• Capacidad de escucha.
• Buenas habilidades interpersonales.
• Capacidad de respuesta y proactividad.
• Capacidad para aportar propuestas e iniciativas.
• Habilidad para trabajar en equipo.

• Conocimiento básico de herramientas de gestión de proyectos: JIRA y Confluence.
• Experiencia en metodologías ágiles (Scrum).

¿Cuáles son tus beneficios?

• Plan de carrera y desarrollo profesional.
• Modelo híbrido de teletrabajo (50%).
• Salario fijo competitivo.
• Beneficios: retribución flexible (descuento para seguro médico y cheque guardería y comida). Sistema de apoyo para su familiares directos (salud mental, legal y financiero)+ beneficios corporativos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 oct.

Teletrabajo . Javascript Java Node.js PHP Laravel jQuery Maven Git Hibernate REST Oracle SOAP jUnit PostgreSQL MVC Gradle Microservices

Buscamos un/a Desarrollador/a Senior Full Stack para incorporarse a un equipo tecnológico especializado en el desarrollo de soluciones de seguridad web y servicios back-end basados en arquitecturas de microservicios.

La persona seleccionada participará en todo el ciclo de vida del desarrollo, desde el análisis y diseño técnico hasta la implementación, optimización y evolución de soluciones críticas, trabajando en estrecha colaboración con equipos multidisciplinares y coordinando despliegues junto al área de Sistemas.

Funciones

• Participar en el análisis funcional y diseño técnico de nuevas soluciones.
• Desarrollar módulos e infraestructuras de seguridad utilizando diferentes tecnologías y lenguajes de programación.
• Diseñar e implementar nuevas funcionalidades web orientadas al usuario.
• Mantener, evolucionar y optimizar aplicaciones y servicios existentes.
• Resolver incidencias y corregir errores garantizando la estabilidad de las soluciones.
• Mejorar el rendimiento y la escalabilidad de aplicaciones front-end y back-end.
• Implementar y optimizar funcionalidades de búsqueda mediante técnicas de indexación, búsqueda de texto completo y mejoras algorítmicas.
• Realizar revisiones de código y procesos de refactorización para asegurar la calidad del software y el cumplimiento de las mejores prácticas de desarrollo.
• Participar en la integración y despliegue de soluciones en coordinación con el equipo de Sistemas.
• Contribuir a la definición y aplicación de estándares de desarrollo basados en arquitecturas MVC y microservicios.

Requisitos:

• Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de software.
• Experiencia en entornos Full Stack y desarrollo de aplicaciones web empresariales.
• Experiencia trabajando con arquitecturas basadas en microservicios.

Conocimientos técnicos:

Desarrollo Back-End

• PHP.
• Framework Laravel.
• Java (Oracle JDK y OpenJDK).
• Maven y/o Gradle.
• OpenSSL.
• Java Cryptographic Extension (JCE).
• APIs Bouncy Castle.
• Log4j.

Desarrollo Front-End

• JavaScript.
• jQuery.
• Node.js.
• Integración de front-end en entornos MVC (Blade, JSP o similares).

Arquitectura y buenas prácticas

• Arquitectura MVC (Model-View-Controller).
• Desarrollo de aplicaciones escalables y mantenibles.
• ORM: Eloquent, Hibernate o equivalentes.
• Routing, middleware e inyección de dependencias.
• Servicios y APIs SOAP y REST.
• Revisiones de código, refactorización y optimización de rendimiento.

Bases de datos y herramientas

• PostgreSQL.
• Git.
• JUnit y pruebas automatizadas.

Competencias

• Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.
• Organización y planificación.
• Proactividad y capacidad de autoaprendizaje.
• Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.
• Interés por la calidad del software y la mejora continua.
• Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares.

Se valorará

• Experiencia en entornos relacionados con seguridad, criptografía o autenticación.
• Conocimientos de rendimiento y escalabilidad en aplicaciones de alta disponibilidad.
• Experiencia en optimización de motores de búsqueda y tratamiento eficiente de grandes volúmenes de información.
• Experiencia en entornos orientados a servicios y arquitecturas distribuidas.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un proyecto tecnológico estable y de largo recorrido.
• Participación en el desarrollo de soluciones innovadoras y de alta criticidad.
• Entorno colaborativo con oportunidades de crecimiento profesional.
• Formación continua y acceso a tecnologías punteras.
• Flexibilidad y posibilidad de trabajo híbrido/remoto.
• Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada.

Ubicación: Madrid / Remoto o híbrido

Modalidad: Indefinida

Tecnologías principales: PHP, Laravel, Java, PostgreSQL, REST/SOAP, Microservicios, JavaScript, Node.js.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 oct.

Teletrabajo . Javascript Java PHP Scrum Angular Jira DevOps Agile jUnit Spring Eclipse Microservices

En SEREM buscamos incorporar talento especializado en desarrollo de software con Java, Spring Boot y PHP para participar en un proyecto tecnológico estable, dentro de un entorno internacional y orientado al desarrollo de soluciones para el sector logístico.

La posición está dirigida a profesionales con amplia experiencia en desarrollo backend, capacidad de análisis y definición de requisitos, que quieran participar activamente en todas las fases del ciclo de vida del software.

Buscamos un perfil con autonomía técnica, orientación a la calidad y motivación para desarrollar soluciones innovadoras en un entorno colaborativo.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Participar en el análisis funcional, la toma de requisitos y el diseño de nuevas soluciones tecnológicas.
• Desarrollar nuevas funcionalidades para un Sistema de Gestión de Almacenes (WMS).
• Diseñar y desarrollar aplicaciones utilizando Java, Spring Boot y arquitectura de microservicios.
• Participar en el desarrollo y mantenimiento de componentes de software con PHP.
• Garantizar que las soluciones técnicas estén alineadas con los estándares tecnológicos y las necesidades del negocio.
• Desarrollar código eficiente, estructurado, mantenible y fácilmente testeable.
• Realizar pruebas unitarias, depuración y resolución de incidencias.
• Participar en la preparación y generación de versiones de los componentes de software.
• Elaborar documentación técnica y de diseño.
• Colaborar con equipos multidisciplinares durante todas las fases del ciclo de vida del desarrollo.

¿Qué buscamos?

• Al menos 6-7 años de experiencia en desarrollo de software, incluyendo análisis funcional y definición de requisitos.
• Experiencia sólida en Java 8 o superior y Spring Boot.
• Experiencia en desarrollo con PHP.
• Conocimientos de arquitectura de microservicios y patrones de diseño.
• Experiencia en pruebas unitarias con herramientas como JUnit y Mockito.
• Manejo de entornos de desarrollo como IntelliJ IDEA, Eclipse o similares.
• Experiencia en control de versiones con Git-flow y GitLab.
• Conocimientos de herramientas de gestión como Jira y Confluence.
• Experiencia trabajando con metodologías ágiles, especialmente Scrum.
• Nivel de inglés B2/C1, para colaborar en un entorno internacional.
• Capacidad de análisis, autonomía, organización y trabajo en equipo.

Se valorará positivamente

• Experiencia en desarrollo frontend con Angular, JavaScript o tecnologías similares.
• Conocimientos de bases de datos relacionales y no relacionales.
• Experiencia en entornos y prácticas DevOps.
• Conocimiento de procesos y soluciones tecnológicas del sector logístico.
• Experiencia en proyectos internacionales y equipos multidisciplinares.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un proyecto estable y de larga duración.
• Participación en el desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras dentro de un entorno internacional.
• Modalidad híbrida: 10 días de teletrabajo al mes.
• Ubicación: Bilbao y alrededores.
• Flexibilidad horaria dentro de la franja de 8:00 a 19:00.
• Posibilidad de jornada intensiva los viernes, según la distribución de las horas semanales.
• Entorno profesional colaborativo, con participación en proyectos de desarrollo y evolución tecnológica.
• Posibilidad de realizar desplazamientos internacionales puntuales por Europa.

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 oct.

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En EY, damos forma al futuro con confianza.

Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.

Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.

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La oportunidad

En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.

Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.

Tus funciones principales

• Investigar y comprender los procesos empresariales para identificar áreas de mejora y oportunidades para la implementación de la solución Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio, Power Pages y Power BI).
• Colaborar con el equipo para recopilar requisitos y especificaciones para el desarrollo de soluciones automatizadas.
• Diseñar, desarrollar y mantener flujos de trabajo automatizados utilizando la suite de soluciones de Power Platform de Microsoft.
• Documentar adecuadamente los procesos, flujos de trabajo y soluciones implementadas.
  
  

• Grado superior informática, Industriales, Telecomunicaciones, Software/Sistemas o afines
• Inglés: Nivel B2
• Valorables certificaciones de Microsoft
• Experiencia de 1 a 5 años en las siguientes responsabilidades:
• Experiencia en toma de requerimientos con los clientes y análisis y propuesta de solucione de Power Platform.
• Experiencia en propuesta y desarrollo de soluciones de Power Platform (Power apps, Power Automate, Copilot Studio, Power Pages, Power BI).
• Dominio de las soluciones de la plataforma Power Platform para diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones efectivas que satisfagan las necesidades de los usuarios.
• Conocimiento en integración de datos con otras fuentes de datos de Microsoft (como SharePoint, Dataverse y Microsoft 365) y aplicaciones externas a través de conectores custom.
• Habilidades en diseño de interfaz de usuario para crear aplicaciones intuitivas y atractivas que mejoren la experiencia del usuario.
• Capacidad para implementar lógica de negocio mediante fórmulas y reglas dentro de Power Apps para automatizar flujos de trabajo y procesos.
• Experiencia en pruebas y mantenimiento de aplicaciones para asegurar su rendimiento y funcionalidad, así como en la capacitación de usuarios finales
  

• Certificaciones: PL-900, PL-400, PL-200, PL-300
• Experiencia en integraciones con sistemas externos usando APIs y conectores personalizados.
• Power Shell y Scripting
• Logic Apps
• Competencias/Capacidades: .NET (lenguaje C#, Web Services, tareas programadas), Net Core, JavaScript, JQuery, CSS,
• Configuración y personalización de entornos de Dynamics CRM , desarrollo de Workflows, Plugins, Actions Business Process para Dynamics CRM
  
  

• Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
• Seguro de Vida y Accidentes.
• Oficina Bankinter con condiciones especiales.
• Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).
  
  

• Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.
  
  

• Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
• Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
• Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.
  
  

• Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
• Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
• Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.
  
  

• Acciones de impacto social desde la Fundación EY.