En Montrel buscamos a una persona que se incorpore a nuestro equipo de People y pueda adquirir experiencia práctica en:

🟢 Reclutamiento

• Publicación de ofertas
• Criba curricular
• Entrevistas y seguimiento de candidatos
• Colaboración con responsables de área para definir perfiles y requerimientos

🟢 Formación

• Coordinación del proceso de acogida de nuevas incorporaciones
• Detección de necesidades formativas
• Elaboración y seguimiento del Plan Anual de Formación
• Gestión administrativa de las formaciones (plataformas, inscripciones, FUNDAE, etc.)
• Evaluación de la eficacia formativa y propuestas de mejora

🟢 Desarrollo y Cultura Corporativa

• Apoyo en programas de evaluación del desempeño
• Colaboración en planes de carrera y promoción interna
• Participación en iniciativas de clima laboral, comunicación interna y cultura corporativa
• Impulso de acciones para fomentar el compromiso y el desarrollo competencial de los equipos

🟢 Relaciones Laborales

• Apoyo en la gestión de altas y bajas en Seguridad Social
• Redacción y seguimiento de contratos
• Colaboración en la preparación y gestión de nóminas
• Apoyo en la gestión documental relacionada con los trabajadores

¿Qué valoramos de ti?

✔️ Que estés cursando o hayas finalizado recientemente un Grado o Máster relacionado con Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines.

✔️ Conocimientos en:

• Microsoft Office
• Inglés (nivel B2 o superior)

¿Qué ofrecemos?

🌍 Buen ambiente laboral, cercano y colaborativo, en un entorno exigente que te permitirá desarrollarte profesionalmente y crecer.

📅 Prácticas de 6 meses de duración

💼 Prácticas remuneradas con posibilidades reales de incorporación al equipo

¿Te interesa? ¡Queremos conocerte!