Todas las ofertas de empleo

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Seleccionamos azafatas/os para evento relacionado al futboll en el Centro Comercial X-Madrid.

Funciones de azafatas/os, control de acceso, entrega de regalos...

Dia: 18 de mayo

Horario: 12 a 20h

Salario: 60€ netos

Solo personas con experiencia en eventos y disponibilidad.

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En SALINAS Y PÉREZ S.L, ¡TENEMOS UNA OPORTUNIDAD PARA TI!

Cuáles serán tus funciones:

·        Preparar expedición de pedidos de cliente: aprovisionamiento, embalaje y carga de las mercancías.

·        Descarga de mercancía e inspección de los productos recibidos.

·        Informar al Responsable de Compras de los productos que hayan llegado defectuosos.

·        Registrar en el PARTE DE AGENCIA, cuando llega un paquete en mal estado e informar inmediatamente a oficina.

·        Conteo de materiales.

·        Ubicación de los materiales recibidos en el almacén de destino.

·        Control permanente de inventario.

·        Preparar la documentación de expedición.

·        Coordinar junto con el Jefe de Taller correspondiente la recepción y solución de devoluciones de productos.

·        Determinar el embalaje de los distintos productos o artículos, con los requisitos establecidos para evitar su deterioro durante el transporte.

·        Informar al Responsable de Compras sobre los productos que hayan llegado a sus existencias mínimas con el fin de tramitar sus pedidos.

·        Informar al Responsable de Compras de las incidencias a la recepción de los productos.

Requisitos

·        Experiencia mínima de un año o curso interno de formación.

·        Curso de Conducción y manejo seguro de Carretillas elevadoras. 

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Forma parte del ilusionante proyecto de electrificar el parque móvil de nuestro país.

Únete a una joven empresa en pleno crecimiento, donde podrás desarrollarte como profesional y como persona.

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Cloud Coumputing SaaS Salesforce

Position Overview:

CloudBlue is seeking a dynamic and results-oriented Business Development Executive to join our team in EMEA. The ideal candidate will be responsible for cultivating high-quality and high-value business relationships within our target customer segments. This role requires a proactive approach to identifying and engaging prospective clients, leveraging language skills, SaaS and Enterprise Sales experience, and the ability to thrive in a matrix organization.

Key Responsibilities:

• Identify and engage prospective clients within the ideal customer profile set in EMEA.
• Develop and maintain strong business relationships to drive revenue growth and market penetration.
• Collaborate with cross-functional teams including marketing, presales, account executives, and senior management to coordinate sales initiatives and deliver tailored solutions to clients.
• Conduct market research to identify trends, opportunities, and competitive insights.
• Drive the sales process from lead generation to deal closure, ensuring customer satisfaction throughout the journey.
• Represent CloudBlue at industry events, conferences, and networking opportunities to expand the company's presence in the market.

Requirements:

• Fluent in German and English (additional languages considered a bonus).
• Proven experience in SaaS and Enterprise Sales, preferably in the technology or cloud industry.
• Strong communication and interpersonal skills, with the ability to navigate and influence stakeholders in matrix organizations.
• Strategic thinker with a track record of developing and executing successful business development strategies.
• Results-driven mindset with a focus on exceeding targets and driving revenue growth.
• Advanced understanding of CRM systems, particularly Salesforce, and proficiency in leveraging CRM tools for sales pipeline management and reporting.
• Familiarity with GTM (Go-To-Market) software such as DemandBase and ZoomInfo for prospecting, lead generation, and account-based marketing initiatives.
• Ability to work independently and as part of a collaborative team in a fast-paced environment.

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InDesign Photoshop

Busquem una persona activa que tingui un mínim de 3 anys d'experiència modelant projectes en Revit

 

Responsabilitats

• Projectes bàsics i d'execució
• Concursos
• Involucrar-se en feines tranversals de l'estudi que aportin valor als projectes

Requeriments

• Revit mínim 3 anys
• Photoshop i Indesign
• Microsoft

Oferim

• Feina jornada comperta presencial

• Flexibilidad horariaSí
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Office

About FunPlus

FunPlus is one of the largest privately held companies in all of gaming. Founded in 2010, it is a global creator of interactive entertainment experiences powered by technology, with cross-platform game development and IP creation at its core. FunPlus is an organization that fosters top industry talent, with more than 2,000 team members based in offices and studios across three continents. These talented creative teams are well-known for developing hugely popular cross-platform titles including State of Survival, King of Avalon, Guns of Glory, Stormshot, and Sea of Conquest.

At our innovative studio in Barcelona, we are passionate about crafting captivating puzzle game experiences for players around the world. Our team of 9 dedicated professionals has already developed exciting prototypes and is poised for further growth. As we delve into extensive research and testing, we are on the lookout for a creative and results-driven Senior Performance Marketing Manager to define our user acquisition strategy and propel our games to new heights.

Your Role

As the inaugural marketing powerhouse of our studio, you will be instrumental in forging our marketing strategies and carving out our niche in the competitive mobile gaming landscape. Your mission will be to spearhead marketing initiatives, devise user acquisition campaigns, and harness market insights to bolster player growth and engagement.

Your Responsibilities

• Craft and execute a comprehensive marketing strategy, with a focus on testing methodologies and creative development to maximize user acquisition.
• Launch and manage user acquisition campaigns, utilizing various channels to enhance game visibility and drive player base growth.
• Conduct in-depth market research to stay ahead of industry trends, assess the competitive landscape, and uncover creative opportunities for market penetration.
• Innovate and iterate on marketing approaches to resonate with our target audience and bolster game marketability.
• Collaborate closely with studio team members to ensure marketing efforts are synergistic with product development.
• Analyze campaign performance using data-driven insights to continually refine and optimize marketing strategies.
• Oversee and judiciously manage marketing budgets, ensuring efficient and effective allocation of resources.
• Provide comprehensive reports on marketing performance, delivering insights and progress updates in relation to studio objectives.
  
  
  

Your profile

• A proven track record in marketing with a specialization in mobile games.
• Deep understanding of the mobile gaming industry and the latest marketing dynamics.
• Expertise in user acquisition strategies, particularly for casual and puzzle games.
• An entrepreneurial spirit with the ability to take initiative and thrive in a fast-paced environment.
• A collaborative team player with excellent independent problem-solving skills.
• A creative mindset paired with a rigorous, data-driven approach to marketing challenges.
• A genuine passion for gaming and a keen insight into gamer communities.
  
  
  

Perks of your new adventure

• Flexible working hours - We know you have other quests and fun activities in your life, as long as you get your job done, flex away.
• Excellent benefits - Restaurant vouchers, health insurance for you and your family, training budget, gym and exercise credits, and more…
• Multicultural teams - With so many offices worldwide, you will have opportunities to engage and learn from your global colleagues.
• Diverse team events - Barcelona has the reputation of fun, and this office is determined to keep up that reputation.
• International and expert leadership - You can’t create legends without legendary leadership.
• Creative environment - This is entertainment after all folks!
• And we are dog-friendly!
  
  
  

FunPlus is proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are dedicated to creating an inclusive environment for all employees.

Join us on this thrilling journey to redefine mobile gaming at FunPlus Barcelona!

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Tareas:

Colaborar en las funciones del personal de recepción. Reforzar la satisfacción, siguiendo las normas de calidad del establecimiento, y las necesidades del cliente en cuanto a reservas, asistencia e información, atendiendo las comunicaciones, realizando para ello funciones administrativas, de facturación y comerciales.

• Orientación al cliente: Capacidad de comprender y administrar las relaciones con los clientes internos, promoviendo y manteniendo una sólida red de clientes y/o asociaciones. Implica asegurar que la organización / departamento cumpla sus compromisos comerciales, mediante la provisión de productos y servicios de alta calidad.
• Trabajo en equipo y cooperación: Implica trabajar en colaboración con otros, formar parte de un grupo, trabajar juntos y tener un interés genuino por los demás, como opuesto a hacerlo en forma individual o competitiva. Es la vocación por participar y hacer participar a los demás en la construcción de la visión compartida. Quien posea esta competencia será capaz de construir equipos de alto desempeño y ayudar a otros a través de la confianza, delegación, participación y coaching.
• Vocación por la calidad de productos y proyectos: Actuar para lograr los más altos estándares de calidad en su entorno. Se refleja en la continua evaluación de la información reflexionando sobre cómo se está realizando el trabajo. Implica insistencia para que los roles y las funciones estén impecablemente coordinadas.
• Autocontrol: Capacidad de mantener el control y la calma ante situaciones difíciles, para lograr objetivos personales u organizacionales. Implica el manejar con energía y motivación condiciones constantes de estrés.
• Comunicación: Capacidad para generar y transmitir información asertiva, oportuna y bidireccional, adecuando el lenguaje verbal y no verbal a las distintas audiencias, para lograr los objetivos establecidos.
• Flexibilidad: Capacidad para adaptarse y trabajar eficazmente en variadas situaciones, con personas o grupos diversos. Quien posea esta competencia será capaz de comprender y valorar posturas distintas o puntos de vista encontrados, adaptando su propio enfoque a medida que la situación cambiante lo requiera y promoviendo los cambios de la organización o de las responsabilidades a su cargo.
• Sensibilidad interpersonal: Es la capacidad de interpretar y entender los pensamientos, la conducta, los sentimientos y las preocupaciones de las personas (pares, colaboradores o superiores) expresados de manera verbal y no verbal. Implica tener empatía y habilidades de observación.
• Orientación a resultados: Preocupación por establecer, aceptar y lograr metas desafiantes. Implica intentar mejorar / superar estándares de propios rendimientos pasados, des desempeño de los demás o bien lograr algo que nadie antes haya conseguido, sin resignarse ante las dificultades.
  
  
  

Contrato:

• Convenio Hostelería.
• 35 horas semanales
• Contrato Indefinido.
• Salario: 1450€/mensuales a 12 pagas.
• Turnos rotativos de Lunes a Domingo. Tr es días festivos a la semana.
• Horario aproximado: 7h a 16h y/o 22h a 7h, puede variar según las necesidades del Hostel.
  
  
  

Otros datos de interés:

• Incorporación: Inmediata
• Hotel situado en el centro de Barcelona.
• Formación gratuita.
• Candidaturas abiertas: 2
  
  
  

Requisitos

Formación reglada mínima:

• Grado Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos
• Recepción en alojamientos
  
  
  

Formación recomendada:

• Atención al Cliente
• Up-selling y cross-selling
• Diplomatura/Grado del Turismo
  
  
  

Competencias técnicas:

• Ejecutar y controlar el desarrollo de acciones comerciales y reservas
• Realizar las actividades propias de la recepción
• Gestionar departamentos del área de alojamiento
• Comunicarse en inglés, con un nivel de usuario independiente, en las actividades turísticas.
• Experiencia: Mínima de 1 año como Ayudante de recepción
  
  
  

Conocimientos:

Idiomas

• Ingles B2
• Castellano
• Catalan
• Otros idiomas valorables
  
  
  

Ofimatica:

• Offices nivel avanzado
  

• Flexibilidad horariaSí
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Teletrabajo Dotación de personal Trabajo en equipo Comunicación CRM Entrevistas Recursos humanos (RR. HH.) Coaching Selección de personal por contrato Desarrollo de oportunidades de negocio Medios de comunicación social

¿Tienes competencias comerciales y te consideras una persona orientada a personas y a resultados? ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los Recursos Humanos en la empresa líder del mercado? En Randstad España te estamos esperando.

Nos encontramos en pleno crecimiento y necesitamos incorporar distintos tipos de perfiles para incorporar al equipo de Randstad Professionals en Barcelona.

Funciones:

* Desarrollo de negocio:

- Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en áreas: Logística / tax and legal/ finanzas / ingeniería industrial / lifescience and Healthcare.

- Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores.

- Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio.

- Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes.

- Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado.

Selección:

- Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermedios.

- Definición del perfil junto con cliente.

- Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore.

- Presentación y defensa de candidatos.

Requisitos:

Experiencia de 3 años como mínimo en consultoría de selección.

Buena interlocución, capacidad de trabajo en equipo.

Beneficios:

1) Un atractivo paquete retributivo con salario variable y seguro de vida. Plan de compra de acciones, seguro médico con cobertura dental y sin copagos (a partir del primer año).

2) Modelo híbrido (dos días teletrabajo).

3) La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización. Plan de formación continua y Plan de carrera definidos para ti.

4) Medidas para conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria.

5) Cheques guardería, fechas y permisos especiales y acceso a ofertas especiales como empleado de la organización.

6) Trabajar en una multinacional con múltiples oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras.

7) Trabajar cada día con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo.

8) Las mejores herramientas de trabajo con la mejor tecnología y formación.

9) Curso de inglés online de un año de duración.

¿Hablamos?

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• Tipo de contratoFreelance
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GRUPO CRIT precisa incorporar un/a pintor/a industrial para importante empresa ubicada en Vitoria-Gasteiz dedicada al sector del ciclismo

Funciones

• Pintura de piezas metálicas industriales
  
  

Se Ofrece

• Contratación por ETT para posterior contratación por empresa.
• Horario: de lunes a viernes a turnos rotativos
• Salario: negociable segun valia de candidato/a
  
  

Requisitos mínimos

• Experiencia demostrable en puesto similar como pintor/a