Ofertas de empleo en GCO

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

Te invitamos a formar parte de nuestro equipo en Occident

¿Quiénes somos?

GCO es un grupo líder del sector asegurador español y del seguro de crédito en el mundo, así como líder del sector funerario en la península ibérica.

Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 8.500 empleados y tiene presencia en más de 50 países.

En el negocio asegurador, en el que opera a través de Occident y Atradius Crédito y Caución, cuenta con más de 14.000 oficinas y 17.000 mediadores, que dan servicio a más de 4,5 millones de asegurados. Actualmente ocupa la 7ª posición en el mercado asegurador español y la 2ª a nivel mundial en el seguro de crédito.

GCO también es líder en el sector funerario de la península ibérica, en el que opera a través de Mémora.

Un Grupo en constante crecimiento, con presencia en más de 50 países y más de 4.000 millones de euros en facturación

Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha reconocido en el ranking de Forbes 2024. Además, hemos sido galardonados como World-class Workplace 2022 por la consultora internacional Effectory.

¿Qué buscamos?

Si estas cursando los últimos años de tu grado o realizando un postgrado te ofrecemos la posibilidad de desarrollar tus prácticas en el área de estrategia del grupo con foco en desarrollo de negocio e innovación incremental.

El área de estrategia y desarrollo corporativo de GCO tiene el propósito de generar valor de manera continua para el grupo. Desempeña su misión de manera transversal a la organización, focalizando su actividad en la estrategia, el desarrollo de negocio, innovación, inteligencia de mercado entre otros.

Buscamos estudiantes:

• Con ganas de aprender de un gran Grupo asegurador.
• Con conocimientos a nivel avanzado de ofimática.
• Con un nivel medio-alto de inglés.
• Con muchas ganas desarrollarse a nivel profesional.

¿Qué funciones desarrollarás?

Colaborar y dar soporte en las siguientes funciones:

-Dar soporte en análisis de mercado y tendencias y, posteriormente, elaborar reportes con las conclusiones.

-Participación en benchmarking de las principales compañías aseguradoras en sus publicaciones de sus resultados y sus planes estratégicos.

-Apoyar en la investigación y análisis de nuevos proyectos de innovación y colaborar en su implementación.

-Realizar scouting de empresas/startups.Contribuir en pruebas piloto y estudios de viabilidad de nuevas iniciativas.

-Realización de company profiles analizando su modelo de negocio, mercado, posicionamiento y oportunidades de colaboración.

-Elaborar presentaciones con insights clave

-Organizar información clave del departamento.

-Soporte al departamento en sus tareas.

¿Qué ofrecemos?

• Modalidad: Híbrida al menos un día a la semana.
• Ubicación: Sant Cugat-Barcelona
• Duración: Seis meses (como mínimo) con posibilidad de prorroga.
• Incorporación: Mitad septiembre 2025
• Ayuda al estudio: 8 euros
• Horario: De lunes a viernes de 09:00 a 14:00 horas

Además, podrás desarrollarte profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el mercado, valorada por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, y una de las empresas líderes en el sector seguros.

Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades.

¿Estás interesado? ¡No dudes en aplicar! Estaremos encantados de tenerte en cuenta.

¡¡¡Te estamos esperando!!!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 sept.

En Vivara, una startup independiente respaldada por GCO Ventures, estamos comprometidos a facilitar la vida de propietarios y partners además de simplificar la búsqueda de hogar para los inquilinos.

Nuestro objetivo es infundir confianza y facilidad en el proceso de alquiler. No somos solo un proveedor de servicios; somos arquitectos de un nuevo ecosistema de gestión de alquileres.

Nos dedicamos a transformar las formas tradicionales de gestión de alquileres, personalizando nuestro enfoque para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente y asegurando siempre la mejor opción posible. Queremos ser la opción número uno en el mercado de alquiler de calidad, creando una experiencia óptima para todos.

Tu Desafío:

Tu misión será buscar y captar propietarios para nuestra plataforma. Iniciarás la relación de Vivara con los posibles clientes, siendo una pieza clave en el desarrollo del negocio junto con al resto del equipo comercial.

Principales responsabilidades del puesto:

• Atender clientes potenciales y captar propietarios para nuestra plataforma. Trabajar con leads de clientes a nivel nacional.
• Diseñar y ejecutar iniciativas comerciales para mejorar la ratio de conversión de posibles clientes tras la primera comunicación.
• Negociar eficazmente las propuestas comerciales para atraer a potenciales propietarios.
• Trabajar de la mano con el equipo de Acquisition Manager para mejorar el inicio del ciclo de venta y atraer nuevos clientes.
• Desarrollar la red de partners de Vivara, apoyando en la captación de APIS en todo el territorio nacional.
  
  

• Al menos un año de experiencia como perfil comercial, preferiblemente como Sales Development Representative o similar.
• Experiencia en trato con cliente de forma activa por diferentes vías: telefónica, email, videollamada es valorable.
• Experiencia comprobada en cierre de ventas B2C (o B2B2C), idealmente en el sector inmobiliario.
• Nivel nativo de comunicación en español.
• Experiencia con sistemas CRM y capacidad para mantener registros disciplinados de actividades comerciales.
• Habilidades sólidas de persuasión.
  
  

• Experiencia deseable en el mercado de alquiler.
• Catalán
• Inglés
  
  

• 28 días de vacaciones.
• 2.000 € de presupuesto para formación.
• Retribución flexible de tu nómina mediante Edenred para ticket restaurante, ticket movilidad y ticket guardería.
• Flexibilidad horaria.