Ofertas de empleo en iDeals

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Excel

Tenemos muchos proyectos de crecimiento de negocio y estamos creando equipos de personas muy activas que no tengan miedo a los retos y a asumir responsabilidades.

Somos una compañía multinacional del sector logístico, muy dinámica, con amplia presencia en el mundo y en diversos sectores

de actividad

Como GESTOR/A DE TRÁFICO:

• Gestionar asignación de recursos propios y ajenos adecuado a las operativas diarias, teniendo interlocución directa con cliente y proveedores.
• Planificación de rutas
• Realización del seguimiento operativo
• Negociación con proveedores
• Gestión de incidencias
  
  

• Ideal 1-2 años de experiencia en puesto similar.
• Formación mínima Grado Medio o Superior de Transporte y Logística
• Inglés mínimo B2 (deseable)
• Experiencia en trato con usuario y buena comunicación
• Conocimiento de TMS de transporte..
• Ayudar a mantener un buen ambiente de trabajo y colaboración.
• Excel nivel alto
• Vehículo propio (ideal)
• Incorporación inmediata
• Ideal haber trabajado en otros operadores logísticos.
• Disponibilidad para trabajar a turnos de mañana y tarde, y turno partido.
  
  

• Jornada completa
• Formación permanente y desarrollo profesional
• Buen ambiente de trabajo
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 may.

Descripción de la empresa

Dando forma a la movilidad del futuro

Applus+ IDIADA es líder mundial en ingeniería de automoción y ofrece una oportunidad profesional dinámica y gratificante para los profesionales apasionados por dar forma a la movilidad del futuro. Como empresa certificada TOP Employer con más de 3500 profesionales de más de 25 países, ofrecemos un entorno de trabajo diverso e inclusivo que fomenta la innovación y el crecimiento con compañeros y compañeras de más de 55 nacionalidades que contribuyen a tener vehículos más seguros, eficientes y sostenibles.

¿Por qué unirse?

Disfruta de un modelo de trabajo híbrido altamente flexible en una empresa que cuida del bienestar de los empleados y empleadas, ofreciendo beneficios de conciliación como comedor bonificado, cursos de idiomas gratuitos, transporte y servicios de coaching.

Únete a una compañía con un fuerte compromiso con la sostenibilidad y esfuérzate por alcanzar tu máximo potencial en un entorno dinámico y desafiante que valora la innovación y la experiencia.

Ven y únete en el camino hacia el éxito.

Descripción del empleo

Dentro del equipo de e-powertrain destinado al análisis de baterias, se requiere a un operario/a destinado a realizar, de manera mecánica, la apertura de muestras. Dentro de la parte técnica del equipo, susresponsabilidades principalesserán:

• Uso de herramientas mecánicas y eléctricas de corte.
• Uso de equipos de medición eléctrica.
• Gestión de las muestras de ensayo
• Preparar e instalar diferentes tipos de sensores y sistemas de adquisición de datos
• Dominio en el transporte de las muestras de ensayo (uso de traspalé o carretilla)
• Seguimiento y control del ensayo con reporte a los ingenieros/as en caso de incidencia.
• Mantenimiento del laboratorio y sus equipos
• Gestión de paradas, primer análisis y re-arranques de ensayos
• Documentación de los ensayos.
• Buscamos una persona flexible que según necesidad del proyecto también podría cubrir turnos.
  
  

• Formación a nivel de FP2 o módulo superior en electromecánica.
• Altamente apreciable formación profesional relacionada con electricidad, electronica y mantenimiento de equipos.
• Otras formaciones complementarias serán valoradas.
  
  

• Conocimientos de diferentes tipos de herramientas de corte eléctricas o manuales.
• Se valora experiencia en el campo eléctrico/electrónica.
• Habituado a trabajar en equipo.
• Se valora experiencia con trabajos en tensión.
• Persona resolutiva y proactiva.
  
  

• Se valoran conocimientos de inglés
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 may.

Si estás buscando un equipo de personas en el área de transporte, en el que puedas crecer profesionalmente y te sientas valorada o valorado, ¡has llegado al sitio adecuado! Formarás parte de un equipo de personas muy preparadas que no tienen miedo a los retos y a asumir responsabilidades.

Te desarrollarás en un contexto de grupo internacional, con equipos muy diversos y multiculturales, en el que trabajamos más de 4.000 personas en España en más de 50 localidades diferentes. Esta posición se desarrollará en nuestro centro de Cabanillas del Campo (Guadalajara)

¿Cuáles serán tus RESPONSABILIDADES?:

FUNCIONES en las que estarás acompañado/a:

• Administración de personal: gestión de las posibles incidencias de presencia y gestión de nóminas.
• Reclutamiento y desarrollo, gestión de proveedores.
• Apoyo al HRBP en materia relaciones laborales.
  
  

• Estudiante de Grado en RRLL o Derecho.
• Disponibilidad jornada completa.
• Ganas de aprender, pensamiento analítico, trabajo en equipo y capacidad de comunicación.
• Deseable inglés
• Deseable vehículo propio.
  
  

• Ambiente dinámico y trabajo en equipo.
• Beca remunerada
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 may.

Idades busca trabajadores/as sociales colegiado/as para coordinación de Servicios de ayuda a domicilio en diferentes zonas de Galicia.

Funciones

• Seguimiento y valoración del trabajo del auxiliar.
• Visitas a usuarios para su seguimiento.
• Gestión de incidencias de usuarios y auxiliares.
• Coordinación del trabajo con cada auxiliar de forma individual y
  
  

• Coordinación técnica con los profesionales del Área de Servicios Sociales.
• Avisos telefónicos con auxiliares y usuarios.
• Recogida de información para facturación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada8 may.

Si estás buscando un equipo de personas en el área de transporte, en el que puedas crecer profesionalmente y te sientas valorada o valorado, ¡has llegado al sitio adecuado! Formarás parte de un equipo de personas muy preparadas que no tienen miedo a los retos y a asumir responsabilidades.

Te desarrollarás en un contexto de grupo internacional, con equipos muy diversos y multiculturales, en el que trabajamos más de 4.000 personas en España en más de 50 localidades diferentes. Esta posición se desarrollará en nuestro centro de Cabanillas del Campo (Guadalajara)

¿Cuáles serán tus RESPONSABILIDADES?:

FUNCIONES en las que estarás acompañado/a:
-Administración de personal: gestión de las posibles incidencias de presencia y gestión de nóminas.
- Reclutamiento y desarrollo, gestión de proveedores.
- Apoyo al HRBP en materia relaciones laborales.

REQUISITOS:
- Estudiante de Grado en RRLL o Derecho.
- Disponibilidad jornada completa.
- Ganas de aprender, pensamiento analítico, trabajo en equipo y capacidad de comunicación.
- Deseable inglés
- Deseable vehículo propio.

OFRECEMOS:
- Ambiente dinámico y trabajo en equipo.
- Beca remunerada

Si crees que puedes crear cosas nuevas, trabajar con objetivos claros, fomentar un buen clima laboral y cumples los requisitos que pedimos, aquí encontrarás aprendizaje y desarrollo profesional.

¡Apúntate! Te esperamos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 may.

Descripción de la empresa

Dando forma a la movilidad del futuro

Applus+ IDIADA es líder mundial en ingeniería de automoción y ofrece una oportunidad profesional dinámica y gratificante para los profesionales apasionados por dar forma a la movilidad del futuro. Como empresa certificada TOP Employer con más de 3500 profesionales de más de 24 países, ofrecemos un entorno de trabajo diverso e inclusivo que fomenta la innovación y el crecimiento con compañeros y compañeras de más de 55 nacionalidades que contribuyen a tener vehículos más seguros, eficientes y sostenibles.

¿Por qué unirse?

Disfruta de un modelo de trabajo híbrido altamente flexible en una empresa que cuida del bienestar de los empleados y empleadas, ofreciendo beneficios de conciliación como comedor bonificado, cursos de idiomas gratuitos, transporte y servicios de coaching.

Únete a una compañía con un fuerte compromiso con la sostenibilidad y esfuérzate por alcanzar tu máximo potencial en un entorno dinámico y desafiante que valora la innovación y la experiencia.

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Descripción del empleo

Buscamos un perfil de conductor/a para la realización de ensayos para validación de vehiculos.

Estos ensayos se realizan para la validación de vehículos o determinados componentes mediante una condución tipo usuario reportando todos los ruidos o malfuncionamiento de cualquier parte del vehiculo desde el punto de vista del usuario.

¿En qué consiste el ensayo?

• Rutas circulares en carretera pública con base en IDIADA
• Ciclos dentro de las pistas de pruebas
  
  

• 4 años de carnet de conducir tipo B y valorable el carnet D
• Experiencia mínima de 2 años en trabajos relacionados con la conducción de vehículos
• Se valorará nivel de inglés fluido
• Conocimientos de informática, especialmente la utilización de aplicaciones ofimáticas.
• Conocimientos de mecánica seranvalorables
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 may.

Excel Office PowerPoint Word

Descripción de la empresa

Dando forma a la movilidad del futuro

Applus+ IDIADA es líder mundial en ingeniería de automoción y ofrece una oportunidad profesional dinámica y gratificante para los profesionales apasionados por dar forma a la movilidad del futuro. Como empresa certificada TOP Employer con más de 3500 profesionales de más de 24 países, ofrecemos un entorno de trabajo diverso e inclusivo que fomenta la innovación y el crecimiento con compañeros y compañeras de más de 55 nacionalidades que contribuyen a tener vehículos más seguros, eficientes y sostenibles.

¿Por qué unirse?

Disfruta de un modelo de trabajo híbrido altamente flexible en una empresa que cuida del bienestar de los empleados y empleadas, ofreciendo beneficios de conciliación como comedor bonificado, cursos de idiomas gratuitos, transporte y servicios de coaching.

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Descripción del empleo

El candidato/a se integrará en el departamento de Ingeniería de Planta, donde desempeñará un rol clave en la construcción y remodelación de laboratorios y talleres para clientes en nuestras instalaciones.

Responsabilidades Principales

• Realización de estudios técnicosy valoraciones de mejoras en las instalaciones del complejo
• Apoyo en la supervisión técnica de obrasincluyendo:
• Control de costes
• Seguimiento del cumplimiento de planificación
• Aseguramiento de los estándares de calidad establecidos
• Participación en proyectos internacionalescon clientes extranjeros de forma ocasional
  
  

• Flexibilidad horaria
• Modalidad de trabajo:
• Primeros 6 meses: presencial 100%
• A partir del 7º mes: posibilidad de 80% de trabajo remoto
  

• Preferiblemente: Titulación enIngeniería de Edificación
  
  

• No es necesaria experiencia previa, pero sevalorará positivamente experiencia en:
• Empresa constructora
• Empresa instaladora
• Despacho de ingeniería de edificación
  

• AutoCAD(Diseño asistido por computadora)
• PaqueteMicrosoft Office(Excel, Word, PowerPoint, etc.)
  
  

• Nivel B2 de inglés(hablado y escrito)
  
  

• Permiso de conducir B1
• Capacidad de trabajar en equipo
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 may.

Agile Fintech

Role Purpose

The Head of Operations will be responsible for overseeing and optimizing the operational functions of the fintech company. This role is pivotal in driving strategic growth, fostering cross-functional collaboration, and ensuring operational excellence through innovative technology and streamlined processes. The Head of Operations will work closely with executive leadership to develop and execute strategies that enhance efficiency, scalability, and profitability, while also cultivating a culture of continuous improvement and high performance.

Primary Responsibilities

Team Leadership & Development:

• Lead, mentor, and develop high-performing cross-functional teams to drive strategic planning, collaboration, and efficient program management.
• Cultivate a results-driven culture by setting clear performance expectations, encouraging innovation, and supporting professional development.
• Foster strong relationships between the Operations department and other business functions to ensure cross-departmental alignment with company objectives.

Technology & Process Optimization:

• Develop and maintain the strategic technology roadmap, ensuring that technological advancements align with business goals and market demands.
• Drive the adoption of cutting-edge solutions to enhance operational efficiency and optimize processes across departments.
• Proactively identify opportunities for technological innovation and process enhancement, utilizing data-driven insights to implement improvements.
• Establish and monitor KPIs to evaluate the impact and ROI of technology initiatives, ensuring they support sustainable growth.

Budget & Vendor Management:

• Strategically plan and manage departmental budgets, balancing cost management with the pursuit of innovation and efficiency.
• Identify cost-saving opportunities while maintaining high standards of quality and operational performance.
• Engage with external vendors to select, design, and implement technology solutions that align with business objectives.
• Collaborate with the finance department to optimize spending processes and ensure alignment with financial planning.

Knowledge & Digital Asset Management:

• Implement robust digital asset management strategies to support data-driven decision-making and process automation.
• Lead the development of knowledge management systems that enhance collaboration and information accessibility.
• Coordinate end-user training to ensure the adoption of new technologies and best practices.
• Manage operations staff, fostering a collaborative environment that prioritizes growth, mentorship, and performance excellence.

Experience in Automation & Process Management:

• Demonstrated experience in implementing automation strategies to streamline customer and third-party request handling at scale.
• Proven ability to manage high-volume, repetitive processes efficiently while maintaining quality and compliance.
• Expertise in leveraging automation tools and technologies to optimize response times and reduce manual workload.
• Experience in designing scalable workflows to manage customer interactions and third-party integrations seamlessly.

Knowledge & Skills

• Proven experience leading operations within a fast-paced, technology-driven business environment.
• Exceptional leadership and interpersonal skills, with a track record of inspiring and motivating teams.
• Strong analytical mindset with the ability to make data-driven decisions and manage complex projects.
• Proficient in agile development methodologies and modern project management practices.
• Demonstrated experience in implementing technology solutions to improve operational efficiency and business outcomes.
• Strong strategic thinking and problem-solving abilities, with a focus on continuous improvement.

Benefits

💪 Private health and dental insurance.

👟 Discounted gym membership.

💻 Freedom to work from home two days a week.

🍎 Kitchen with free coffee and fruit each Monday, Wednesday and Friday and snacks.

🌍 Team building activities and work in an international and passionate environment.

Don't miss the opportunity to be part of a company that values innovation and talent! Join us and take your career to the next level 🚀

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 may.

¿Tienes experiencia diseñando diagramas de flujo P&D básicos? ¿Sabes desarrollar y elaborar ofertas técnicas y comerciales?

Estamos en la búsqueda de un/a profesional para el puesto de Ingeniero Técnico Comercial, cuya misión principal es conectar las necesidades del cliente con las capacidades técnicas de la empresa, asegurando que los proyectos se desarrollen de manera eficiente y satisfactoria. Esta oportunidad es ideal para alguien apasionado por el ámbito técnico-comercial y que desee contribuir al éxito de proyectos industriales complejos.

Responsabilidades Clave

• Desarrollar y elaborar ofertas técnicas y comerciales en colaboración directa con los clientes, garantizando que se cumplirán los plazos y las especificaciones del proyecto.
• Realizar visitas a las instalaciones de los clientes para obtener una comprensión profunda de sus negocios y asegurar un servicio de alta calidad.
• Ofrecer asesoramiento técnico adaptado a las necesidades del cliente, analizando sus requerimientos específicos.
• Supervisar y dar seguimiento a las ofertas creadas, asegurando el cumplimiento de las expectativas del cliente.
• Delinear diagramas de flujo P&D básicos para las propuestas presentadas a clientes.
• Colaborar con el equipo de la Oficina Técnica y el Departamento Comercial en la elaboración de presupuestos técnicos.
• Asistir técnicamente a colegas comerciales y a clientes, resolviendo cualquier incidencia o duda sobre los proyectos.
• Implementar planes de acción y seguimiento para la fidelización de clientes.
• Participar en reuniones de seguimiento y colaborar con la Oficina Técnica para maximizar la eficiencia de los proyectos.
• Actuar como enlace entre los clientes y la empresa, garantizando una comunicación fluida y efectiva.
• Asegurar la organización y eficacia del departamento comercial en términos técnicos, garantizando la correcta transmisión de información a los clientes.
  
  

• Licenciatura en Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica Mecánica.
• Conocimiento y experiencia en el sector industrial, técnico y comercial.
• Coordinación con el equipo de la Oficina Técnica.
• Interacción constante con clientes para la gestión de proyectos.
  
  

• Un contrato indefinido que garantiza estabilidad laboral.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y de cooperación.
• Un entorno de trabajo competitivo y orientado al crecimiento mutuo.