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En AQUASERVICE iniciamos la búsqueda, de un-a Responsable de Fidelización de Clientes, que reportando directamente a la Directora de área, se responsabilice de diseñar, coordinar y ejecutar estrategias que maximicen la fidelización de clientes, reduzcan la tasa de bajas y refuercen la experiencia del cliente a lo largo de su ciclo de vida con la compañía.

Sus Funciones Principales Serán

• Definir e implementar estrategias de fidelización para minimizar el churn.
• Analizar las causas de baja de clientes y comportamientos para detectar oportunidades de mejora.
• Diseñar planes de acción personalizados por segmento de cliente.
• Establecer y hacer seguimiento de KPIs: churn rate, segmentación y análisis de causa raíz.
• Liderar campañas de winback y planes de mejora continua basados en la voz del cliente y metodologías predictivas.
• Colaborar con otras áreas de la compañía (Comercial, Logística, Marketing, Atención al Cliente) en acciones de fidelización.
• Coordinar , supervisar y desarrollar al equipo de Fidelización de Clientes.
  
  

• Titulación universitaria Superior ( Administración, Marketing, Psicología, Sociología o áreas afines…)
• Valorable formación de posgrado en Customer Experience, Business Intelligence o Gestión Comercial.
• Experiencia mínima de 4-5 años en roles de gestión de áreas como fidelización, comercial o atención al cliente en entornos B2C.
• Experiencia liderando equipos y desarrollando estrategias de fidelización.
  
  

• Contrato estable, indefinido y jornada laboral completa.
• Flexibilidad horaria y modalidad híbrida de trabajo.
• Salario fijo + variable en función de los objetivos.
• Desarrollo profesional y plan de carrera.
• Beneficios sociales como seguro médico, fisioterapia, sesiones de psicología online gratuita, clases dirigidas de mindfullness, cheque guardería, comedor en nuestras instalaciones, etc…

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Excel Power BI

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito.

En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas.

Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día.

Únete a nuestro equipo

Vacante: Controller - Técnico/a Control de Gestión

Ubicación: Dpto. Corporativo de Control de Gestión - (Oficinas ubicadas en la zona de Arturo Soria, Madrid)

Funciones y Responsabilidades del puesto:

• Participación en la elaboración del presupuesto anual de la compañía y sus distintos centros.
• Realización del cierre y conciliación de cuentas contables con los diferentes centros que se gestionan en la empresa.
• Elaboración del reporting económico financiero de cierres mensuales y anuales de la empresa.
• Realizar el control de costes, seguimiento del presupuesto y análisis de desviaciones con planteamiento de acciones correctivas y puntos de mejora.
• Seguimiento y evaluación de la rentabilidad, márgenes y resultados.
• Participación en la definición de Kpi’s, análisis y seguimiento de los mismos.
• Participar en la definición de cuadros de mando.
• Análisis de los estados financieros, así como los balances, los beneficios/pérdidas.
• Colaboración en la confección de datos para auditorías internas y externas.
  
  
  

• Contrato indefinido
• Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado.
• Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado.
  
  
  

• Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera.
• Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente.
  
  
  

• Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:
• Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico).
• Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario y descuentos exclusivos.
• Programa de voluntariado.
  
  
  

• Licenciatura/Grado en ADE, Económicas, Empresariales.
• Sólidos conocimientos contables.
• Experiencia de, al menos, dos años en puestos similares.
• Dominio de Excel.
• Alto conocimiento de Power BI.
  
  
  

• Experiencia en el sector de hospitales.
• Experiencia en Big Four y/o Auditoría.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Office Excel Outlook Word

Seleccionamos para incorporarse a importante asesoría de A Coruña con presencia nacional, a un/a Administrativo/a para con su sede de A Coruña pasando a formar parte del equipo de gestión de fincas.

Entre sus principales responsabilidades estarán:

- Atención y trato directo con inquilinos, empresas de servicios de mantenimiento y aseguradoras.

- Gestión de actas y asistencia a reuniones de vecinos.

- Preparación de contratos y gestiones administrativas vinculadas con las propiedades (tramitación de fianzas ante Instituto Galego de Vivienda e Solo, cambio de titularidad con compañías de suministros, etc).

- Seguimiento del cumplimiento de rentas y reclamación de impagos.

- Actualización de datos en los programas de gestión.

- Recepción y envío de comunicaciones.

Se requiere:

- Grado Superior o Medio en Gestión Administrativa.

- Deseable experiencia de al menos 2 año en administración de fincas, valorándose positivamente en funciones asimilables.

- Dominio avanzado paquete Office, siendo imprescindibles Outlook, Excel y Word.

Se ofrece:

- Incorporación inmediata estable mediante contrato indefinido a jornada completa, y horario que combina tres días de jornada intensiva de 8 a 15 horas con dos días de jornada hasta las 18 horas.

- Retribución negociable en función de aportación de candidato/a.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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ERP Excel

Tus tareas

Si te apasiona el mundo de las compras y la gestión de proveedores, ¡te estamos buscando!

Tus Principales Responsabilidades

• Solicitar y evaluar presupuestos, gestionando relaciones con proveedores nacionales e internacionales.
• Negociar condiciones comerciales.
• Emitir órdenes de compra y hacer seguimiento para garantizar la correcta entrega de los productos.
• Colaborar estrechamente con los departamentos de Marketing, Tiendas y Logística para asegurar el flujo adecuado de productos.
• Gestionar incidencias, mermas y devoluciones tanto nacionales como importados.
  
  

• Nivel de inglés B2 o superior, tanto escrito como hablado.
• Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en compras de menaje o decoración para el hogar.
• Conocimientos sólidos en supply chain y comercio internacional (gestión de aduanas, aranceles, etc.).
• Habilidades de negociación, con una excelente capacidad para gestionar proveedores de forma eficaz y proactiva.
• Dominio de ERP y nivel avanzado de Excel para el análisis y gestión de datos.
• Persona con un perfil proactivo, analítico, organizado/a y resolutivo/a, capaz de gestionar varios procesos y coordinar equipos simultáneamente.
  
  

• Contrato indefinido para que puedas crecer con nosotros a largo plazo.
• Desarrollo profesional en un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Buscamos incorporar en el área de Recursos Humanos Laborales y Servicio de Prevención Propio de Cruz Roja una persona que desarrolle funciones con el objetivo de potenciar la captación, fidelización y el desarrollo del personal laboral, así como garantizar su adecuada protección

en seguridad y salud.

🗺️Cuáles serán tus funciones:

• Aplicarás las políticas de gestión de personas en el ámbito territorial, apoyando su desarrollo y garantizando su cumplimiento.
• Ejecutarás acciones vinculadas al ciclo de vida del personal laboral: selección, acogida, formación, desarrollo, evaluación y desvinculación.
• Realizarás la gestión administrativa del personal: contratación, altas, bajas, permisos, incidencias y comunicación interna.
• Ejecutarás el Plan de Igualdad y de otras acciones de mejora del entorno laboral.
• Gestionarás documentalmente y de manera operativa los procesos de Prevención de Riesgos Laborales en coordinación con el Servicio de Prevención Propio.
• Coordinarás actividades empresariales con contratas y subcontratas, incluyendo el uso de plataformas de coordinación.
• Realizarás visitas a centros de trabajo para la implementación y seguimiento de medidas preventivas.
• Gestionarás acciones de la acogida del personal, los reconocimientos médicos, formaciones obligatorias y adaptación de puestos.
• Realizarás las investigaciones de accidentes y colaborarás en la elaboración de informes técnicos preventivos.
• Apoyarás en la elaboración y seguimiento de la planificación de actividades preventivas del ámbito territorial.

🔍🎯 Los requisitos para este puesto son…

• Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Ciencias del Trabajo o similares.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades.
• Experiencia mínima de 2 año en funciones similares en áreas de Recursos Humanos y/o Prevención.
• Conocimientos avanzados en legislación laboral, gestión del talento y planes de igualdad.
• Manejo de herramientas digitales de RRHH, especialmente SAP Success Factors.
• Carné de conducir tipo B.

📝🤝Qué te ofrecemos:

• Incorporación inmediata
• Contrato de indefinido
• Jornada completa 35/h semana
• Horario: L-V 08:30-14:30. Dos tardes L-J 16:00 – 18:30
• Centro de trabajo Plaza de la Constitución, 7. Cuenca
• Salario: 22.447,15 € brutos anuales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Descripción de la empresa Banco Santander es uno de los bancos comerciales líderes en el mundo por capitalización de mercado, fundado en 1857 y con sede en España. A través de cinco negocios globales, Santander ofrece servicios financieros a individuos, PYMEs, corporaciones, instituciones financieras y gobiernos. Con el objetivo de ayudar a las personas y empresas a prosperar de manera simple, personal y justa, Santander se compromete a ser una plataforma de servicios financieros responsable. En el primer trimestre de 2024, el banco gestionó €1,3 billones en fondos totales y cuenta con 166 millones de clientes, 8.400 sucursales y 211.000 empleados.

Descripción del puesto Como Gestor Comercial en Santander, serás responsable de la gestión y optimización de las relaciones comerciales y el fomento de nuevas oportunidades de negocio. Tus tareas diarias incluirán la atención al cliente, análisis de datos comerciales y la implementación de estrategias de gestión empresarial. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Vilassar de Dalt.

Requisitos

• Dominio de gestión comercial y empresarial.
• Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos.
• Excelentes aptitudes de comunicación y orientación al cliente.
• Otras habilidades valoradas incluyen trabajo en equipo, proactividad y capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Google Ads SEM

MundoJob se encuentra en la búsqueda de unSOCIAL MEDIA SPECIALIST para su cliente interno; empresa 100% digital, especializada en la creación de contenido empresarial, académico y digital.Es una organización líder en innovación, dedicada a ofrecer servicios académicos donde la tecnología y el servicio al cliente son nuestros pilares fundamentales.

Tiene como objetivo potenciar el desarrollo profesional de sus colaboradores en un entorno multinacional en plena expansión.Modalidad:PresencialJornada:Lunes a Viernes de 10:00 a 18:30 h.Nuestras oficinas se encuentran ubicada en Elche, Alicante.Buscamos un/a profesional para liderar la gestión integral de campañas de Paid Media, desde la planificación estratégica hasta la optimización y análisis de resultados, en distintas plataformas publicitarias.Responsabilidades:-Planificar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias en Google Ads y Meta Ads.-Administrar audiencias, realizar estimaciones de rendimiento y coordinar con soporte de plataformas.-Implementar campañas en distintos formatos y con diversos objetivos, adaptadas a cada canal.-Utilizar herramientas de análisis y tracking como Google Data Studio, GA4, Tag Manager y reportes de plataformas.-Controlar y optimizar diariamente indicadores clave como CPL, CPA y CPC.-Analizar resultados e insights para mejorar el rendimiento de las campañas.-Coordinar con el equipo de Diseño para la planificación de creatividades gráficas y audiovisuales.-Elaborar reportes de performance periódicos: diarios, semanales y mensuales.-Valorable conocimiento en otras plataformas como LinkedIn Ads, TikTok Ads, Bing Ads o Adsterra.Requisitos:-Experiencia comprobable en campañas SEM y Paid Social para distintos sectores.-Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o carreras afines.-Conocimiento en gestión de presupuestos, generación de leads cualificados, redacción de copies y planificación de keywords.-Manejo avanzado de Meta Ads, configuración de píxel y conversiones con Tag Manager y Google Ads.-Capacidad analítica, enfoque en resultados y buena adaptación al cambio.Ofrecemos:-Trabajo en un equipo interdisciplinario.-Capacitaciones y oportunidades de crecimiento profesional.-Contrato por tiempo indeterminado.-Remuneración competitiva acorde a la posición.Podes enviar tu cv a ******

#J-18808-Ljbffr

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Hola, Hallo, Hello! ¿Quieres ser parte del equipo que está transformando la hostelería?

Si tu respuesta es sí, sigue leyendo porque estás en el lugar correcto. Seguramente hayas escuchado hablar de nosotros o incluso conozcas aalguien que trabaja en Makro, claro, somos más de 3500 colaboradores entoda España, pero queremos que nos conozcas más. Makro es una filial del Grupo alemán METRO, cuyo objetivo es llevar la distribución dentro del sector HoReCa a su máximo nivel, aprovechando las ventajas que ofrece la digitalización, el servicio de entrega y manteniendo siempre el foco en elcliente y en el éxito de su negocio.

Descripción del empleo

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Gestor/a Comercial para unirse al equipo de Bilbao. ¿Estás list@ para ser parte de la mejor fuerza de ventas de España? A continuación, te contamos todos los detalles del rol.

Tus principales funciones serán las siguientes:

• Serás el responsable de analizar, captar y asesorar a clientes, así como hacer crecer tu zona.
• Tendrás un papel clave en la gestión comercial de tu área, planificando tu actividad comercial y desarrollando potenciales clientes.
• Además, trazarás planes para incrementar la compra media y frecuencia de los clientes, asegurando un análisis de rentabilidad de clientes/rutas.
• Asegurarás las actividades necesarias con tus clientes como el cobro de los mismos, la renovación de contratos o la promoción de catálogos.
• A nivel organizativo reportarás al Jefe/a de Fuerza de Ventas de tu Centro de negocio.

Requisitos

¿Qué buscamos en ti?

• Formación en ESO o similar
• Experiencia comercial en ventas de al menos 3 años
• Capacidad de Organización y Planificación de tareas
• Conocimiento de herramientas de ofimática/digitales
• Permiso de conducir vigente y homologado

Información adicional

¿Qué te ofrecemos?

🌍 Ser parte de una compañía internacional, líder en distribución mayorista y que busca contribuir continuamente a la cultura y vida social de los más de 30 países en los que estamos presentes.

💳 Tendrás un salario fijo y variable competitivo, dietas diarias y la posibilidad de optar por nuestro programa de retribución flexible. Además, tu jornada de trabajo será de lunes a viernes.

🙌 Beneficios que incluyen descuentos en Makro, una app para consultas de salud 24 horas, cesta y un día libre en Navidad y mucho más.

🚀 La oportunidad de que tengas un desarrollo continuo, a través de distintos recursos formativos de primer nivel como nuestra plataforma MPower, nuestra exclusiva Academia de Ventas, el programa de idiomas Gofluent o nuestro catálogo Goodhabitz con multitud de masterclasses.

🚘 Uno de nuestros pilares estratégicos es la sostenibilidad. Por ello, te proporcionaremos un vehículo de empresa híbrido y una tarjeta de combustible, para tu uso personal y profesional.

🥂 Y, como no podía ser de otra manera, como equipo nos encanta disfrutar y celebrar días especiales a lo largo del año.

Además, esta posición tendrá un contrato indefinido a tiempo completo.

Somos ONE METRO

Si todo lo que has leído encaja con tus expectativas profesionales espera porque aún hay más. En Makro te encontrarás con un equipo auténtico, inspirador, apasionado por el sector de la hostelería (por supuesto 😉) y en el que podrás crear y dejar tu huella 💙. Un equipo al que llamamos ‘ONE METRO’, con el que nos divertimos, celebramos, avanzamos y ganamos juntos. Sólo así conseguiremos marcar la diferencia y llegar a la cima.

En Makro nos implicamos con la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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T'apassiona el món social i del lleure i estàs cercant feina aquest mes d'agost?

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem director/a de lleure educatiu per un casal social a l'agost ubicat a Poblenou (Barcelona). Es tracta de casals socials destinats a infància i juventut en situació de risc d'exclusió social.

Què faràs?

• Prepararàs, realitzaràs i avaluaràs activitats de lleure amb infants en risc d'exclusió social.
• Definiràs amb la resta d'equip de monitors/es els objectius educatius del casal.
• Vetllaràs per la seguretat i benestar dels infants.
  
  
  

• El casal social es realitzarà del 4 al 29 d'agost.
• Horari: de dilluns a divendres en horari de 9:00h a 15:00h. Es desenvoluparà una excursió cada 15 dies en horari de 9h-17h.
• Treballaràs amb contracte fixe discontinu en categoria de director/a de lleure educatiu.
• Oferim una experiència inigualable treballant amb infants en risc en una entitat sense ànim de lucre.
  
  
  

• Imprescindible títol de director/a.
• Persona amb experiència amb infància en risc d'exclusió social.
• Disponibilitat per treballar en les dates indicades a l'oferta.
• Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals.