Ofertas de empleo en S.L.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

Empresa en plena expansión de crecimiento en gestión de alojamientos turísticos, busca incorporar personal de limpieza.

Jornada mínima garantizada (10h/semana)ampliable con horas extras hasta el total de la jornada. Se necesitan conocimientos de limpieza o de hostelería. Contrato fijo discontinuo por horas, no se podrá garantizar el trabajo de los meses de temporada baja.

Factores a valorar:

• Limpieza integral de los pisos


• Gestión de los cambios de linería (llevar a la lavandería y cambiarlo)


• Notificar las horas y también los imprevistos, desperfectos por cada piso.

• Experiencia en hoteles o alojamientos turísticos.


• Imprescindible disponer de vehículo propio para desplazarse a los alojamientos.

Se pagan kilómetros por desplazamiento a 0.19€/km, si hay que realizar km fuera de la población en caso de utilizar el coche propio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Contabilidad Capacidad de análisis Finanzas Auditoría Elaboración de informes financieros Conciliación de cuentas Principios de contabilidad generalmente aceptados (PCGA) Libro mayor Control interno

En Laboratorios Prady Normapiel, buscamos un/a Técnico/a de Control de Materia Prima comprometido/a y con atención al detalle para garantizar la calidad y trazabilidad de las materias primas que forman parte de nuestros productos. Si te apasiona el control de calidad y quieres formar parte de una empresa en constante crecimiento e innovación, ¡Queremos conocerte!

🧪 Responsabilidades:

•  Control de recepción de materias primas según especificaciones técnicas y normativas vigentes.
• Verificación de documentación (fichas técnicas, certificados de análisis, etc.).
•  Comunicación con proveedores y coordinación con los departamentos de compras y calidad.
• Registro y mantenimiento actualizado de datos en los sistemas internos.
•  Gestión de no conformidades.

🎓 Requisitos:

•  Formación Profesional en el área de Calidad, Laboratorio o Química
•  Experiencia previa en control de calidad o control de materias primas (valorable).
•  Conocimiento básico de normativas ISO / IFS.
•  Persona organizada, metódica y con iniciativa.

✨ Ofrecemos:

• Formación continua y desarrollo profesional.
• Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar.
• Contrato estable y condiciones competitivas.

🕒Horario:

• Jornada completa.
• Horario habitual: Lunes a Viernes de 06:00 a 14:00 horas.
• Flexibilidad de horario: En función de las necesidades de producción, puede requerirse trabajar en el turno de tarde de 14:00 a 22:00 horas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Indicadores clave de desempeño Software empresarial ERP ERP de Infor

Desde el Grupo Bulnes, estamos en búsqueda activa de talento para incorporar a nuestro departamento de Compras. Tenemos varias vacantes disponibles según niveles de experiencia.

Si eres una persona comprometida, organizada y con ganas de crecer profesionalmente, te estamos buscando. Ponte en contacto conmigo, y estaré encantada de coordinar una entrevista contigo.

Responsabilidades

• Gestión de proveedores: identificación, evaluación y selección de proveedores tanto nacionales como internacionales, negociación de condiciones comerciales (precios, plazos de entrega, etc.), así como fidelización de la relación comercial/estratégica con ellos.
• Negociación y contratación: negociación de condiciones en los contratos de suministros asegurando siempre el cumplimiento de los términos contractuales.
• Análisis de costos y ahorro, analizando las cotizaciones y comparando los costos, buscando siempre las mejores oportunidades de ahorro y optimización de los recursos.
• Gestión de pedidos y compras conforme a las necesidades de la empresa.
• Hacer seguimiento a las entregas y asegurar el cumplimiento de los pedidos.
• Control de inventarios y abastecimiento: coordinar con el área de almacén para mantener niveles óptimos de inventario, evitando rupturas de stock o sobre stock.
• Coordinación logística y aduanera junto al departamento de logística internacional de la gestión documental y normativas necesarias y relevantes para la salida de mercancías, asegurando entregas a tiempo.
• Gestión documental. Debe manejar documentos como facturas comerciales, listas de empaque, certificados de origen, B/L, etc., garantizando que toda la documentación esté en orden para la nacionalización de mercancías.
• Análisis del mercado internacional
• Monitorear tendencias del mercado, tipos de cambio, barreras arancelarias y oportunidades de compra.
• Evaluar el impacto de situaciones geopolíticas o económicas en las compras.
• Gestión de riesgos, identificar riesgos asociados a proveedores, países de origen, transporte, etc.
• Desarrollar estrategias de mitigación (diversificación de proveedores, contratos con cláusulas claras, seguros, etc.).
• Colaboración interdepartamental: coordinar con logística, finanzas, calidad, legal y producción para alinear necesidades.
• Participar en la planificación de la demanda y abastecimiento.
• Control y reporte de indicadores (KPI)
• Medir desempeño: ahorro logrado, puntualidad en entregas, eficiencia del proceso.
• Elaborar reportes y análisis para la toma de decisiones.
• Cumplimiento normativo y ético
• Asegurarse del cumplimiento de normas internacionales (como ISO, comercio justo, etc.) y políticas internas de sostenibilidad o RSC.
  
  

• Experiencia de entre 5 y 8 años en un puesto similar, con experiencia en mercado asiático.
• Gestión y coordinación de equipos
• Nivel alto de inglés (B2/C1)
• Nivel de chino, altamente valorable
• Conocimiento de ERP SAGE, altamente valorable
• Preciso/a, Organizado/a, Resolutivo/a y Ágil/Rápido/a.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Office

¿Te apasiona la industria de la salud ? ¡Únete a nuestro equipo como visitador/a médico/a y juega un papel clave en la promoción de nuestros productos!

¿Qué te ofrecemos?

• Te facilitamos todas las herramientas: coche de empresa, teléfono y tablet para que puedas desarrollar tu trabajo de forma fácil.
• Tarjeta de empresa para que no tengas que adelantar ningún importe.
• Formación para mejora tu día a día y que consigas los objetivos que te propongas
• Apoyo en el día a día y compañeros dispuestos a ayudarte.
• Además de tu salario fijo, un bonus atractivo por consecución de objetivos comerciales.
• Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado por la innovación y el bienestar integral.
  
  

• Visitarás a los médicos/as de la zona asignada para darles a conocer el producto y promover su prescripción.
• Gestionarás y promocionarás la cartera de productos farmacéuticos que se te han asignado.
• Tendrás autonomía para planificar y realiza las visitas a los clientes.
• Desarrollarás, promoverás y mantendrás la relación con los/las facultativos/as
• En caso de ser necesario, acompañarás a los/las médicos/as a conferencias, seminarios y actos patrocinados por la empresa.
  
  

• Tener experiencia como visitador/a médico/a te dará una comprensión del sector médico,
• Contar con habilidades interpersonales va a hacer que conectes con los facultativos/as y puedas crear lazos más duraderos.
• Tener una buena comunicación va a hacer que te resulte más cómodo realizar tu labor.
  
  

• Experiencia mínima de 2 años en visita médica
• Manejo a nivel usuario de office y CRM
• Altamente valorable tener conocimiento del sector en la zona de Murcia
• Aunque no es un requisito imprescindible, se valorará tener formación relacionada con la salud.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 may.

Indicadores clave de desempeño Incorporación de personal User personas

👤 Responsable de Recursos Humanos – SEVIOL

🚀 En SEVIOL abrimos un nuevo proceso de selección para incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos con una fuerte orientación al desarrollo de personas, cultura organizativa y bienestar del equipo.

Buscamos un perfil estratégico, autónomo y cercano, capaz de liderar de forma integral el área de RRHH. Tendrás la oportunidad de crear, consolidar y escalar políticas de talento que acompañen a las personas durante todo su ciclo laboral dentro de la empresa.

🧭 ¿Cuál será tu misión?

• Ser el/la referente de RRHH en SEVIOL, alineando las necesidades del equipo con los objetivos estratégicos del negocio.
• Garantizar la vigencia de la documentación requerida del equipo de producción
• Supervisar la gestión administrativa laboral, incluyendo la revisión de nóminas, seguros sociales, contratos y documentación del personal, en coordinación con la asesoría externa.
• Gestionar los procesos de reclutamiento y selección, en coordinación con agencias externas especializadas, asegurando la atracción del talento más adecuado a las necesidades de la empresa.
• Diseñar e implementar procesos de selección, onboarding y fidelización del talento.
• Impulsar un ambiente de trabajo positivo y saludable, a través del seguimiento del clima laboral y acciones de bienestar.
• Medir y analizar KPIs de RRHH para contribuir a una toma de decisiones más humana y basada en datos.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Formación Profesional Superior o Universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similares.
• Entre 1 y 2 años de experiencia en roles similares (se valorará experiencia en prácticas).
• Perfil autónomo, resolutivo y con iniciativa, capaz de desarrollar procesos desde cero.
• Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y gran sensibilidad hacia las personas.

🎁 ¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Modalidad presencial, en un entorno dinámico y cercano.
• Autonomía real para liderar y construir el área de RRHH.
• Salario competitivo, en función de tu experiencia y aportación.
• Participación activa en una empresa en crecimiento con una visión clara a largo plazo.

💬 ¿Te apasiona el desarrollo de personas y quieres formar parte de una empresa donde tu trabajo tenga un impacto directo?

¡Únete a SEVIOL y ayúdanos a crecer desde dentro!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 may.

TRANSPORTES LEVANTE Y BAÑULS,S.L. busca un/a GESTOR DE FLOTAS DE EMPRESA LOGISTICA

TRANSPORTES LEVANTE Y BAÑULS, S.L. es una empresa lider en el segmento del grupaje en la Comunidad Valenciana, somos una empresa con mas de 50 años de antiguedad en el mercado , somos la 3ª generación. Estamos muy comprometidos con la eficiencia en los procesos y con prestar el mejor de los servicio a sus clientes, hemos hecho de ello nuestra bandera . Estamos en plena expansión y crecimiento y es por eso que estamos buscando un profesional comprometido, proactivo y apasionado en el desempeño del puesto de GESTOR DE FLOTA LOGISTICA, que nos ayude a seguir creciendo de manera sostenida en el tiempo. Nuestra flota hoy es de 10 camiones, pero la planificacion es la de adquirir mas vehiculos en breve .

• Detallamos a continuación las tareas y responsabilidades que debes desempeñar en la empresa.


• - Supervisar y gestionar la flota de vehículos de la empresa.
  
  - Planificar y optimizar las rutas de transporte para maximizar la eficiencia.
  
  - Monitorear el mantenimiento y las reparaciones de los vehículos.
  
  - Colaborar con otros departamentos para asegurar una logística fluida.
  
  - Analizar datos de rendimiento y generar informes para la toma de decisiones.
  
  - Gestionar el presupuesto y control de costos de la flota.


• -Gestion y trato con los conductores.

Necesitamos que cumplas con estos requisitos :

• -Experiencia previa en gestión de flotas o logística (mínimo 3 años ].
  
  - Conocimientos en sistemas de gestión de flotas y software logístico.
  
  - Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
  
  - Capacidad de trabajar bajo presión y cumplir plazos.
  
  - Licencia de conducir válida trailer,carnet C+E [ se valorará ]

A cambio obtendrás :

Salario competitivo y acorde a la valía del candidato.

Excelente y colaborativo ambiente de trabajo.

Autonomía plena para el desempeño de sus habilidades, fomentando la innovación y el desarrollo personal.

Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, envía tu CV y carta de presentación por correo electronico.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 may.

Excel Outlook PowerPoint Word

ROSSMANN es una de las principales cadenas europeas de droguería y cosmética, con un gran crecimiento en los últimos años. Actualmente presentes en 9 países y superando las 5.000 tiendas. Más de 66.000 personas trabajan en el crecimiento y el éxito de ROSSMANN de las que estamos muy orgullosas y por ello hemos recibido de nuevo en 2024 el galardón Forbes de Mejor Empleador.

¿Qué estamos buscando?

Para nuestra expansión en España, buscamos un/a Asistente de Category Manager (H/M/D) para formar parte del departamento de compras.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

• Ejecución y apoyo en las tareas diarias del departamento de Compras.
• Gestión y supervisión del proceso de altas de producto acorde a las condiciones negociadas con proveedores.
• Soporte a Category Manager en el proceso de gestión de surtido.
• Análisis del mercado de competidores.
• Preparación de informes para el Category Manager.
• Apoyo en la optimización de procesos y el uso de herramientas.
• Contacto con proveedores.

¿Qué esperamos que nos aportes?

• Estudios en ADE, Económicas o relacionados.
• Experiencia mínima de un año en departamento de compras, preferiblemente en sector Retail.
• Español e inglés a nivel avanzado.
• Dominio avanzado de software ofimática (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

Te ofrecemos:

📜 Contrato indefinido.

⏰ Flexibilidad horaria y modalidad híbrida de trabajo (3+2).

💰 Descuento de personal en tu compra de nuestros productos.

🤝 Equipo dinámico, motivado e internacional con jerarquías planas.

😊 Agradable ambiente de trabajo.

⚕️ Seguro médico de empresa.

Si reúnes el perfil que estamos buscando y deseas unirte a nuestro equipo dentro de una empresa en pleno crecimiento y expansión, ¡estamos deseando conocerte y con gusto te daremos la bienvenida a nuestro proyecto!

El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 may.

Empresa: Phenomena Properties S.L.
Reporta a: Dirección General
Ubicación: Barcelona
Tipo de Contrato: Jornada completa
Fecha de incorporación: Junio 2025
Rango Salarial: A convenir


Resumen del Puesto
Phenomena Properties busca un/a Coordinador/a de Proyectos con experiencia en el sector inmobiliario y alta capacidad de gestión. La persona seleccionada se encargará de la coordinación integral de proyectos, incluyendo funciones administrativas, operativas, legales y financieras. Actuará como enlace entre la Dirección General y todos los actores clave: bancos, constructores, técnicos, asesores jurídicos y organismos públicos.

Responsabilidades Principales
- Supervisión de obras y reformas en curso.
- Coordinación con constructores, arquitectos, interioristas y técnicos externos.
- Gestión de plazos, presupuestos, certificaciones, entregas y resolución de incidencias.
- Organización de la facturación, control de pagos y archivo documental.
- Relación directa con bancos, notaría, asesorías fiscales, gestorías y administradores de fincas.
- Gestión de impuestos (IBI, AJD) y participación en reuniones de comunidades de propietarios.
- Coordinación de mantenimiento y resolución de incidencias en inmuebles (alarmas, llaves, jardinería, etc.).
- Tareas administrativas generales: reserva de viajes, citas notariales, renovación de firma digital, archivo legal (escrituras, licencias, catastro, etc.).
- Revisión de contratos y coordinación con asesoría jurídica.
- Negociación con entidades financieras y optimización de condiciones de financiación.
- Elaboración de previsiones financieras y balances de gasto.
- Evaluación de viabilidad técnica y legal de posibles inversiones inmobiliarias.

Formación y Experiencia
- Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería, ADE, Derecho o similar.
- Mínimo 3 años de experiencia en coordinación de proyectos inmobiliarios o administración técnica.
- Experiencia en negociación con bancos y coordinación con asesores técnicos y jurídicos.

Habilidades Clave
- Gran capacidad organizativa y autonomía.
- Visión estratégica con orientación operativa.
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación transversal.
- Dominio de herramientas ofimáticas y digitales.
- Capacidad analítica, resolutiva y orientada a resultados.
- Confidencialidad, proactividad y compromiso.

Qué Ofrecemos
- Participación activa en la gestión de proyectos inmobiliarios diversos y estratégicos.
- Ambiente de trabajo cercano, con autonomía real en la toma de decisiones.
- Estabilidad y posibilidad de crecimiento profesional.
- Condiciones económicas competitivas, según perfil y experiencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada21 may.

Teletrabajo SaaS Google Analytics Fintech Salesforce

🎓 Oferta de prácticas: Becario/a Inbound Marketing & Automatización
Ubicación: Remoto · Jornada parcial o completa
Duración: Convenio de prácticas (posibilidad de incorporación tras prácticas)

En SHERIDAN, agencia líder en marketing y ventas especializada en entornos B2B, buscamos un/a becario/a proactivo/a y con ganas de aprender para unirse a nuestro equipo digital. Te incorporarás al área de Inbound Marketing, donde colaborarás en campañas reales de automatización, generación de leads y estrategia de contenidos.

🧠 ¿Qué buscamos?
Estudiante de último curso o máster en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE, Digital Business o similar.
Conocimientos y experiencia en herramientas como HubSpot, Salesforce o similares.
Conocimientos sobre workflows, automatización de marketing y CRM.
Capacidad analítica y curiosidad por entender los datos.
Proactividad, atención al detalle y ganas de formar parte de un equipo estratégico y creativo.

🚀 ¿Qué harás?
Apoyo en la ejecución de campañas de Inbound Marketing.
Participar en la creación de landing pages, emails automatizados y workflows.
Ayuda en la definición de buyer personas y rutas de conversión.
Análisis de resultados de campañas y reporting junto al equipo.
Participar en proyectos para marcas líderes en entornos industriales, pharma, fintech o SaaS.

🎁 ¿Qué te ofrecemos?
Formato de prácticas híbrido con lunes y viernes de teletrabajo.
Formación práctica real en herramientas líderes del mercado (HubSpot, Google Analytics, etc.).
Un equipo cercano y multidisciplinar que te acompañará en tu crecimiento.
Posibilidades reales de incorporación tras las prácticas si encajas con el equipo.
Excelente ambiente laboral, con foco en la innovación, la estrategia y los resultados.


¿Te apasiona el marketing digital y quieres aprender desde dentro cómo se construyen estrategias de éxito para grandes marcas?
Únete a Sheridan y empieza a impulsar tu carrera.
Envía tu CV y cuéntanos por qué te gustaría formar parte del equipo.