Director/a Financiero/a
La persona seleccionada tendrá la siguiente misión: será responsable de la gestión financiera integral del grupo, asegurando la estabilidad y el crecimiento sostenible de la empresa. Este rol es crucial para la toma de decisiones estratégicas y la optimización de los recursos financieros.
Para ello, tendrá las siguientes responsabilidades:
- Planificación Financiera: Desarrollar y supervisar la planificación financiera a corto y largo plazo, incluyendo presupuestos, previsiones y análisis de variaciones. Todo ello de las diversas sociedades que forman el grupo.
- Gestión de Tesorería: Supervisar la gestión de la tesorería, asegurando la liquidez adecuada.
- Informes Financieros: Preparar y presentar informes financieros precisos y oportunos a la dirección de la compañía.
- Control Interno: Implementar y mantener sistemas de control interno para salvaguardar los activos de la empresa y garantizar la integridad de la información financiera.
- Relaciones con Inversores: Gestionar las relaciones con inversores, bancos y otras entidades financieras.
- Relaciones con Colaboradores Externos: Mantener contacto con diferentes asesorías legales, laborales, financieras y fiscales.
- Cumplimiento Normativo: Asegurar el cumplimiento de todas las normativas fiscales y financieras aplicables.
- Análisis de Inversiones: Evaluar y recomendar oportunidades de inversión y estrategias de financiación.
- Gestión de Equipo: Dirigir y desarrollar el equipo financiero, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo. Actualmente formado por unas 20 personas.
- Formación: Estudios superiores en Administración, Finanzas, Contabilidad o Economía. Se valorará estudios de MBA o Máster relacionado.
- Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en roles financieros, preferiblemente en el sector hotelero.
- Idiomas: Valorable buen nivel de inglés.
- Habilidades: Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y liderazgo. Capacidad para tomar decisiones estratégicas.
- Conocimientos: Profundo conocimiento de las normativas financieras y fiscales, así como de las mejores prácticas de gestión financiera.
- Posición estable a largo plazo con contrato indefinido.
- Salario entre 80.000 y 100.000 € b/a + variable
- Trabajo presencial en oficinas en la zona del Maresme.
- Jornada completa de lunes a viernes.
En el grupo somos más de 100 profesionales de los RRHH en el equipo de estructura y empleados a más de 3.000 personas diariamente en proyectos de selección, trabajo temporal y outsourcing.
Así mismo, a través de la Fundación Montaner trabajamos por ofrecer oportunidades laborales a aquellos/as que tienen más difícil el acceso al mercado laboral: personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social.
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