Ofertas de empleo de Director/a de Desarrollo de Negocio

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¿Te apasiona el desarrollo de negocio y la captación de grandes cuentas? ¿Te gustaría liderar la estrategia de crecimiento de una división en un sector en constante evolución?

Buscamos un/a Gerente de Desarrollo de Negocio para Eventos Corporativos donde serás el/la responsable de identificar oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales de largo plazo y liderar el proceso de venta consultiva de soluciones y proyectos de eventos corporativos, convenciones, viajes de incentivo, reuniones y experiencias de marca (MICE).

📌 Funciones

Desarrollo de negocio y captación

• Identificar y prospectar potenciales clientes en diferentes sectores de actividad.
• Desarrollar estrategias comerciales dirigidas a la captación de nuevas cuentas.
• Generar reuniones comerciales y oportunidades de negocio a través de networking, acciones comerciales y presencia en foros del sector.
• Construir y mantener un pipeline comercial sólido y sostenible.

Gestión comercial

• Detectar necesidades y oportunidades en los clientes potenciales.
• Diseñar propuestas de valor alineadas con los objetivos de negocio de cada cliente.
• Liderar procesos de negociación y cierre de contratos.
• Realizar seguimiento continuo de las oportunidades comerciales hasta su conversión.

Coordinación interna

• Trabajar de forma coordinada con los equipos de Producción, Creatividad, Operaciones y Administración para la elaboración de propuestas competitivas.
• Facilitar el traspaso de información entre el cliente y los equipos operativos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos.
• Participar en reuniones de seguimiento comercial y planificación estratégica.

Análisis de mercado

• Monitorizar tendencias, competidores y oportunidades dentro del mercado MICE.
• Detectar nuevos nichos de negocio y sectores de crecimiento.
• Contribuir al desarrollo de nuevas líneas de producto y servicios.

✅ Requisitos

• Experiencia sólida en Desarrollo de Negocio, Dirección Comercial, y/o captación de Grandes Cuentas.
• Perfil orientado a generación de nuevas oportunidades comerciales.
• Experiencia sólida en entornos relacionados con eventos corporativos, congresos, incentivos, reuniones o servicios dirigidos al cliente empresarial.
• Experiencia previa liderando equipos comerciales.
• Alta capacidad de negociación e influencia.
• Orientación a resultados y visión estratégica.
• Habilidades de comunicación y gestión de relaciones

🌟 ¿Te interesa?

Si reúnes los requisitos y quieres asumir un reto estratégico con impacto directo en el crecimiento del negocio, nos encantaría conocerte.

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Nuestro cliente es una compañía especializada en la captación, selección y movilidad internacional de profesionales, ofreciendo una solución integral que acompaña a las empresas durante todo el proceso: desde la selección del perfil hasta la incorporación del trabajador y la gestión de todos los trámites de extranjería.

Buscamos incorporar un Business Development Manager que impulse el desarrollo de negocio, identifique nuevas oportunidades comerciales y contribuya a acelerar el crecimiento de la compañía.

Con un fuerte crecimiento en los últimos años y una clara vocación de expansión, la compañía combina la solidez de un negocio en plena consolidación con una cultura ágil, dinámica y de marcado ADN emprendedor. Un entorno donde las decisiones se toman rápido, las ideas se convierten en acción y cada persona tiene un impacto real en el crecimiento del negocio.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de definir e impulsar la estrategia comercial de la compañía, desarrollando nuevas oportunidades de negocio y consolidando relaciones de largo plazo con empresas de sectores como construcción, industria, metal, logística o energía.

Trabajarás en estrecha colaboración con Dirección y con los equipos de operaciones, selección y movilidad internacional para ofrecer una solución consultiva de alto valor añadido.

¿Cuál será tu misión?

Como Business Development Manager, tendrás la misión de impulsar el crecimiento comercial de la compañía mediante la identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio. Serás el principal responsable de desarrollar nuevas relaciones comerciales, abrir mercado y posicionar la propuesta de valor de la compañía en empresas de sectores como industria, construcción, metal, logística o energía.

Trabajarás en estrecha colaboración con Dirección y con los equipos de selección, operaciones y movilidad internacional para ofrecer una solución consultiva de alto valor añadido y contribuir al crecimiento sostenible del negocio.

Entre tus principales responsabilidades estarán:

• Desarrollar negocio mediante la prospección y apertura de nuevas cuentas.
• Gestionar procesos de venta consultiva con clientes B2B, identificando sus necesidades y diseñando soluciones adaptadas.
• Detectar oportunidades de crecimiento en nuevos clientes, sectores y mercados.
• Construir relaciones sólidas y de largo plazo con empresas estratégicas.
• Colaborar con Dirección en la ejecución de la estrategia comercial y aportar iniciativas que impulsen el crecimiento del negocio.
• Trabajar de forma coordinada con los equipos de selección, operaciones y movilidad internacional para garantizar un servicio integral al cliente.
• Contribuir a la evolución y profesionalización de la actividad comercial en un entorno dinámico, ágil y de fuerte crecimiento.

¿Qué buscamos? (H/M/D)

Buscamos un/a Business Development Manager con una clara orientación al desarrollo de negocio y la venta consultiva B2B, que disfrute identificando oportunidades, generando nuevas relaciones comerciales y contribuyendo al crecimiento de una compañía con mentalidad emprendedora.

Nos gustaría conocer profesionales que aporten:

• Experiencia en desarrollo de negocio y venta consultiva B2B, preferiblemente en entornos de servicios, recursos humanos, staffing, outsourcing, movilidad internacional o sectores afines.
• Capacidad demostrada para identificar oportunidades, abrir nuevas cuentas y desarrollar relaciones comerciales de largo plazo.
• Expertise comercial en entorno industrial, construcción, logística, energía, metal o similar.
• Perfil claramente hunter, acostumbrado a desenvolverse en entornos dinámicos y a gestionar todo el ciclo comercial.
• Orientación a resultados, autonomía y mentalidad emprendedora.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia, con facilidad para generar relaciones de confianza con clientes.
• Experiencia gestionando procesos de venta consultiva y múltiples interlocutores.
• Residencia en Barcelona o disponibilidad para desarrollar su actividad desde Cataluña, desde donde liderará el desarrollo de negocio a nivel regional: Cataluña, Levante y Aragón, trabajando en estrecha coordinación con la Dirección comercial y los equipos ubicados en la sede central de A Coruña.

Será especialmente valorable aportar experiencia en la comercialización de servicios de alto valor añadido relacionados con el talento, los recursos humanos, el staffing, el outsourcing o la movilidad internacional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 oct.

Desarrollo empresarial Estrategia Comunicación Pensamiento crítico Habilidades sociales Habilidades laborales Adquisición de conocimientos Desarrollo de relaciones Establecimiento de objetivos Formación Industrial SaaS

✨ Entra a far parte dell'avventura 51Trips! 🚀

51Trips è una startup Travel-Tech con sede nel cuore di Barcellona, con un'ambizione chiara: rivoluzionare il modo in cui i viaggiatori conservano e rivivono i ricordi dei loro viaggi.

La nostra tecnologia permette di automatizzare la creazione di album di viaggio personalizzati, offrendo ai viaggiatori un ricordo unico delle loro esperienze più belle.

Dopo aver sviluppato la nostra attività in Spagna e negli Stati Uniti, stiamo accelerando la nostra espansione internazionale con l'ingresso nel mercato italiano.

Per accompagnare questa nuova fase di crescita, siamo alla ricerca di un/a Business Development Manager – Italia, che avrà la missione di lanciare e sviluppare 51Trips sul mercato italiano.

Si tratta di un ruolo strategico, caratterizzato da un elevato livello di autonomia: sarai responsabile dello sviluppo commerciale del mercato italiano a 360°, dall'identificazione delle prime opportunità fino alla creazione e alla crescita di un portafoglio di clienti attivi.

Se hai uno spirito imprenditoriale, una forte attitudine commerciale e ti entusiasma l'idea di sviluppare un nuovo mercato, questa potrebbe essere l'avventura giusta per te!

🎯 Le tue responsabilità

Sviluppare 51Trips sul mercato italiano

Sarai protagonista del nostro lancio in Italia e ti occuperai in particolare di:

• Definire e implementare la nostra strategia di sviluppo commerciale in Italia.
• Identificare e contattare nuove agenzie di viaggio, tour operator e agenzie MICE.
• Qualificare le opportunità commerciali e costruire una pipeline solida.
• Presentare 51Trips ai potenziali clienti attraverso demo di prodotto efficaci e coinvolgenti.
• Gestire le trattative commerciali fino alla firma di nuovi accordi di partnership.

Accompagnare e far crescere i nostri clienti

Il tuo ruolo non si fermerà alla firma del contratto: sarai anche responsabile del successo e dello sviluppo dei clienti acquisiti.

• Supportare ogni nuova agenzia nell'utilizzo di 51Trips, favorendo l'adozione della nostra soluzione.
• Costruire relazioni solide e durature con i nostri partner.
• Identificare nuove opportunità commerciali all'interno dei clienti esistenti e aumentarne il fatturato.
• Diventare il principale punto di riferimento per i tuoi clienti, accompagnandoli nell'utilizzo e nello sviluppo di 51Trips.

Contribuire attivamente alla crescita dell'azienda

In qualità di responsabile del mercato italiano, lavorerai a stretto contatto con i diversi team di 51Trips.

• Collaborare con i nostri team di produzione e design per garantire un'esperienza eccellente ai clienti.
• Monitorare le performance commerciali e preparare report periodici.
• Mantenere un CRM strutturato e aggiornato, sia per il monitoraggio della pipeline che per il fatturato generato.
• Condividere feedback dal mercato, informazioni sul settore e nuove opportunità individuate, contribuendo attivamente alla definizione della nostra strategia in Italia.

🔎 Il profilo che cerchiamo

Requisiti indispensabili

• L'italiano è la tua lingua madre.
• Hai una buona conoscenza della lingua inglese.
• Hai una solida esperienza nelle vendite B2B, preferibilmente nella vendita di soluzioni SaaS, prodotti tecnologici o servizi legati al settore turistico.
• Hai un forte orientamento commerciale e ti trovi a tuo agio in tutte le fasi del processo di vendita: dalla prospezione alla negoziazione, fino alla chiusura degli accordi.
• Sei disponibile a viaggiare in Italia per incontrare clienti e partecipare a fiere ed eventi professionali.
• Sei una persona autonoma, organizzata, orientata ai risultati e con spirito di iniziativa.
• Possiedi eccellenti capacità relazionali e comunicative, sia scritte che orali.

Requisiti che saranno particolarmente apprezzati

• Un'esperienza precedente nel settore turistico, soprattutto all'interno di agenzie di viaggio, tour operator o aziende Travel-Tech.
• Una buona conoscenza del mercato turistico italiano e delle sue dinamiche commerciali.
• Esperienza nel lancio o nello sviluppo commerciale di un nuovo mercato.
• Una rete di contatti già consolidata nell'industria turistica italiana.
• Esperienza nella vendita di soluzioni digitali o SaaS rivolte alle aziende del settore turistico.

🤝 Cosa offriamo

Un'organizzazione del lavoro flessibile: La presenza a Barcellona è particolarmente apprezzata, soprattutto per facilitare la comunicazione e la collaborazione con il team. Tuttavia, in base al profilo e alla situazione del candidato, la posizione può essere valutata anche in modalità ibrida o da remoto.

Le modalità concrete di organizzazione del lavoro saranno discusse e definite durante il processo di selezione.

Un ambiente di lavoro privilegiato: Per chi lavora da Barcellona, i nostri uffici luminosi e spaziosi si trovano nel cuore della città, in un quartiere vivace, con vista sul Tibidabo.

Un team internazionale: Entrerai a far parte di un team giovane, dinamico e internazionale, unito da una passione comune: il viaggio.

Viaggi di team: Perché crediamo che alcune delle idee migliori nascano anche fuori dall'ufficio... e perché, dopotutto, lavoriamo nel mondo dei viaggi!

Un ruolo con un impatto concreto: Avrai l'opportunità di costruire la nostra presenza in Italia partendo da zero, con grande autonomia e la possibilità di contribuire direttamente alla crescita internazionale di 51Trips.

🚀 Ti piacerebbe unirti a noi?

Saremmo felici di conoscerti! Inviaci il tuo CV insieme a qualche riga per raccontarci cosa ti entusiasma di questa opportunità e come immagini lo sviluppo di 51Trips sul mercato italiano.

Non vediamo l'ora di conoscerti e, magari, iniziare questa avventura insieme!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 oct.

Teletrabajo . Office

About ExoClick

ExoClick is an innovative and global ad company serving 20 billion daily geo-targeted ads to web and mobile advertisers & publishers. We are part of EXOGROUP, a set of companies made up of +200 talents and offering a wide range of services within the digital business landscape with headquarters in Barcelona and offices in Dublin, Porto and Valencia.

We are revolutionizing the online ad-serving industry for advertisers, publishers, and networks alike and are seeking to recruit a Business Development Manager (Publishing / Advertising) for our Barcelona office.

Role

As a Business Development Manager you will be part of the Sales team , under the Publishing Department, and will be in charge of improving our company market position and specifically growing our business within the Publishing and Advertising field. You will be searching for new clients and market opportunities. You will be reporting to the Head of Publishing and liaising closely with the Advertising and Publishing team to identify their needs.

Profile

You understand the general needs of online advertising companies (B2B) and you are able to grow the company's market share worldwide.

• Proactive, with strong communication and sales skills.
• Extremely organized and rigorous.
• Analytical mind, good with calculations and statistics.
• Strong team player and contributor.
• We will value any previous experience in business development.
  
  

• Drive all phases of the sales lifecycle for potential publishers: identify and develop leads, qualify leads, understand client needs, meet with clients, develop the value proposition, structure deals, negotiate deal points, negotiate contracts, and close.
• Create and maintain a Sales Pipeline using a CRM system.
• Being active on Skype, Facebook, Telegram groups to identify opportunities and leads.
• Develop monthly / quarterly growth plans for your portfolio of new clients
• Identify growth opportunities for existing accounts (cross-selling, upselling) in order to scale your clients.
• Detect client's business needs and recommend a matching yield strategy.
• Recommend best ad placements across different selection of ad formats and technologies
• Support to clients during their onboarding phase for account-related requests in coordination with other departments (account manager, compliance, finance, technical, etc).
• Recommend best placement optimisations and features.
• Keep up to date with latest market news and industry trends.
  
  

• Fluent English and Russian is a must. Other languages will be highly valued.
• Proven experience in business development, CRM management, lead management, or related roles, with a track record of driving new business acquisition and customer retention.
• Expertise in CRM systems and tools, with hands-on experience in CRM use and update.
• Analytical mindset with the ability to leverage data and metrics to inform decision-making and drive process improvements.
• Excellent communication, presentation, and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively across teams.
• Understanding of the different online pricing models: CPC, CPM, CPA, etc. and the different online Ad monetization strategies.
• Good understanding and personal interest in online marketing and digital trends.
• Advanced use of Google Sheet, formulas, macros, etc.
  
  

• Flexitime and summer schedule;
• Private health insurance;
• Your Birthday off as a paid holiday;
• Flexible compensation plan: travel, meals & childcare;
• Additional internal and external training through our EXOGROUP University program;
• English, Portuguese & Spanish classes;
• training budget & study leave;
• Employee referral program bonus - You can earn 2500Eur by referring someone!
• Exciting team buildings in locations such as Ibiza;
• Office games room/chill-out zone;
• Organic fruit;
• Monday team breakfast;
• Yoga classes;
• Subsidised Well-Being activities;
• Calm App;
• Massages;
• Subsidized catering;
• Flexible remote work;
• Home office set up budget of 500 Eur;
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 oct.

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¿Te apasiona desarrollar negocio y abrir nuevas oportunidades en el ámbito del talento directivo? ¿Te gustaría liderar el crecimiento de una línea estratégica con total capacidad de influencia?

Desde TEMPS Executive, buscamos incorporar un/a Business Development Manager / Director/a de Desarrollo de Negocio para impulsar nuestra presencia en el mercado de selección de mandos intermedios, directivos y perfiles estratégicos.

Nos encontramos en una etapa de expansión y crecimiento, reforzando nuestra propuesta de valor en soluciones de talento y selección especializada. Buscamos una persona con capacidad para generar nuevas oportunidades comerciales y vocación por construir relaciones de largo recorrido con clientes.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de identificar, desarrollar y consolidar nuevas oportunidades de negocio en compañías que requieran servicios de selección especializada, Executive Search y soluciones de talento.

Tu principal objetivo será generar nuevas cuentas, construir relaciones estratégicas y contribuir activamente al crecimiento de la división.

Principales responsabilidades

• Identificar y prospectar nuevas oportunidades de negocio en empresas de diferentes sectores.
• Desarrollar una estrategia comercial orientada a la captación de nuevas cuentas.
• Detectar necesidades de selección y asesorar a los clientes sobre las diferentes soluciones de talento.
• Elaborar propuestas comerciales y negociar acuerdos de colaboración.
• Colaborar con los equipos de selección y consultoría para garantizar una experiencia excelente al cliente.
• Realizar seguimiento de indicadores comerciales y cumplimiento de objetivos.
• Representar a la compañía en eventos, foros empresariales y acciones de networking.

Requisitos:

• Experiencia en desarrollo de negocio, captación de cuentas o funciones comerciales dentro de consultoras de Recursos Humanos, selección de personal, executive search.
• Experiencia demostrable en apertura de mercado y generación de nuevas oportunidades comerciales.
• Capacidad para relacionarse con interlocutores de nivel directivo.
• Perfil consultivo, orientado a resultados y con alta autonomía.
• Valorable experiencia previa en selección de mandos intermedios o directivos.

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporarte a una compañía sólida con más de tres décadas de trayectoria.
• Contrato indefinido.
• Salario en función de experiencia y conocimientos aportados.
• Buen ambiente de trabajo y autonomía para aportar ideas.
• Jornada completa con modalidad híbrida de trabajo. Horario de lunes a jueves con flexibilidad de entrada de 8:30 a 9:00 y salida a partir de las 17:00 horas y viernes jornada intensiva hasta las 15:00 horas.
• Oficinas ubicadas en Madrid centro.
• El día de tu cumpleaños ¡Lo tienes libre!
• 24 días de vacaciones.

Nuestra forma de trabajar

En TEMPS creemos que los resultados se consiguen cuando las personas tienen espacio para crecer, aportar y tomar decisiones.

Trabajamos guiados por cuatro valores que forman parte de nuestro ADN:

Transparencia, Confianza, Responsabilidad y Alegría.

Buscamos una persona con visión, liderazgo y pasión por el sector de los Recursos Humanos que quiera dejar huella y formar parte de una compañía que sigue evolucionando después de más de 30 años de historia.

Si ha llegado el momento de dar un nuevo impulso a tu carrera profesional, nos encantará conocerte.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 oct.

. Excel

Desde Fritz&Muller estamos colaborando con una empresa internacional de trading alimentario que busca incorporar un perfil comercial con experiencia para desarrollar nuevo negocio y ampliar su portfolio de productos más allá de los productos frescos.

Se valorará especialmente la experiencia en foodservice, grocery, bebidas y productos alimentarios envasados. También serán especialmente interesantes perfiles procedentes de categorías como lácteos, frutos secos, aceitunas, aceite de oliva y productos relacionados.

RESPONSABILIDADES

• Captar nuevos clientes y desarrollar las ventas internacionales en diferentes categorías de alimentación y bebidas, más allá de los productos frescos.
• Utilizar una red profesional consolidada para acelerar contactos, identificar oportunidades cualificadas y construir un pipeline comercial activo.
• Desarrollar relaciones con importadores, distribuidores, mayoristas y otros compradores relevantes del sector alimentario y foodservice.
• Identificar productos y proveedores que respondan a las necesidades de los clientes y presenten un atractivo potencial comercial.
• Negociar precios, volúmenes, condiciones de pago y condiciones de suministro, protegiendo los márgenes de la compañía.
• Gestionar el ciclo comercial completo, desde la prospección y presentación de productos hasta la negociación, confirmación de pedidos y desarrollo de negocio recurrente.
• Coordinarse con los equipos de compras, logística y operaciones para garantizar unas entregas internacionales fiables.
• Comprender y gestionar los requisitos de los clientes en materia de especificaciones, packaging, vida útil, certificaciones y documentación de exportación.
• Realizar el seguimiento de ventas, márgenes brutos, cumplimiento de pagos y rentabilidad de los clientes.
• Mantener actualizados los registros de clientes, previsiones y oportunidades en el CRM.
• Contribuir a definir los mercados prioritarios, las categorías de producto y la estrategia de desarrollo comercial de la compañía.

REQUISITOS

• Mínimo 5 años de experiencia en ventas o desarrollo de negocio dentro del sector de alimentación y bebidas.
• Experiencia demostrable en ventas internacionales en sector de alimentación y bebidas, incluyendo exportaciones fuera del mercado español.
• Historial probado en captación de nuevos clientes y generación de negocio rentable y recurrente.
• Red consolidada de compradores internacionales relevantes, especialmente en foodservice, importación, distribución o mayorista.
• Experiencia en grocery, productos alimentarios envasados o ingredientes alimentarios. Se valorará especialmente la experiencia en lácteos, frutos secos, aceitunas y aceite de oliva.
• Conocimientos prácticos de comercio internacional, incluyendo Incoterms, coordinación de transporte, documentación de exportación y condiciones de pago.
• Capacidad para desarrollar una nueva categoría de producto o mercado con un alto grado de autonomía.
• Sólidas habilidades de negociación y criterio comercial, con clara orientación a la protección de márgenes y gestión del riesgo de cobro.
• Nivel profesional de inglés y español. Se valorarán otros idiomas.
• Manejo de sistemas CRM, Excel y herramientas de gestión comercial.
• Disponibilidad para viajar internacionalmente.
• Se valorarán también perfiles que combinen experiencia comercial y de sourcing/compras, siempre que puedan demostrar una sólida trayectoria en captación de clientes y generación de resultados comerciales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• La oportunidad de desarrollar y hacer crecer un negocio internacional de alimentación en nuevas categorías de producto.
• Una posición con responsabilidad directa sobre el desarrollo de nuevo negocio y acceso directo a la dirección de la compañía.
• Alto grado de autonomía para desarrollar clientes, proponer productos e identificar oportunidades comercialmente atractivas.
• Apoyo de los equipos de compras, logística y operaciones.
• Salario fijo competitivo y variable vinculado a objetivos comerciales previamente acordados.
• Proyecto a largo plazo con posibilidades de crecimiento dentro de la compañía.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 oct.

Teletrabajo . SaaS

Business Development Manager

Madrid

Times Higher Education is the data provider underpinning university excellence in every continent across the world. As the company behind the world’s most influential university ranking, and with almost five decades of experience as a source of analysis and insight on higher education, we have unparalleled expertise on the trends underpinning university performance globally. Our data and benchmarking tools are used by many of the world’s most prestigious universities to help them achieve their strategic goals and our events series act as the home of higher education thought leadership around the world.

About The Role

The Business Development Manager is responsible for generating and converting new business opportunities within defined territories and target institutions. The role is focused on proactive prospecting, opportunity creation, stakeholder engagement and revenue generation from new customers and previously untapped relationships. The successful candidate will be expected to operate with a high degree of autonomy, developing a strong understanding of their market and identifying opportunities across THE's portfolio of products, data, insights, consultancy and services.

Key Responsibilities

Business Development & Prospecting

• Execute structured outbound sales activity across target institutions and defined territories.
• Proactively generate new business opportunities through phone, email, LinkedIn, events, referrals and other channels.
• Identify and engage decision-makers, influencers, and users within target institutions.
• Build and maintain a healthy pipeline of qualified new business opportunities, taking responsibility for its development, progression and conversion.
• Act on Marketing sourced leads quickly and effectively.
• Manage an assigned geographic territory, developing a strong understanding of the higher education landscape, priority institutions, market dynamics, competitive activity and key decision-makers.
• Prioritise institutions and opportunities based on commercial potential and strategic relevance.
• Take responsibility for achieving agreed revenue and new business targets within the assigned territory.
  
  

• Conduct discovery meetings and qualification calls to understand customer needs, priorities and buying processes.
• Map key stakeholders, buying committees and procurement processes within target institutions.
• Present THE's solutions in a way that is aligned to customer needs, strategic priorities and business objectives.
• Develop proposals, commercial recommendations and solutions that address identified customer requirements.
• Progress opportunities through the sales cycle, from initial prospecting and qualification through to conversion and close.
• Maintain consistent follow-up and momentum across active opportunities.
  
  

• Develop a strong understanding of target institutions, their priorities and relevant market developments.
• Build long-term relationships with senior stakeholders across universities and other higher education organisations.
• Develop relationships across multiple functions and levels within priority institutions to create broader and more sustainable commercial opportunities.
• Act as a trusted commercial partner to prospective and existing customers, understanding institutional priorities and identifying relevant THE solutions.
• Represent THE at meetings, conferences, events and other external engagements.
• Work closely with Marketing on campaign follow-up, lead generation and conversion activities.
  
  

• Maintain accurate and up-to-date stakeholder, account and opportunity information within CRM.
• Ensure sales activity, pipeline progression and forecasting information are recorded accurately and consistently.
• Monitor pipeline performance and proactively identify gaps against new business targets.
  
  

• New business revenue
• New opportunities created
• Pipeline coverage and quality
• Opportunity-to-customer conversion rate
• Prospecting activity and engagement
• Number and quality of new stakeholder relationships established
• New customer acquisition
• Sales cycle progression and conversion
  
  

• Proven experience in business development, new business sales or B2B sales.
• Experience in Data or SaaS sales is desirable.
• Strong proactive prospecting and lead-generation capability.
• Demonstrated ability to create opportunities rather than relying primarily on inbound leads or existing relationships.
• Strong discovery, qualification and consultative selling skills.
• Ability to engage confidently with multiple and senior stakeholders within complex organisations.
• Proactive and self-motivated, with the ability to take initiative, manage competing priorities and work effectively across an assigned territory.
• Strong communication, presentation and influencing skills.
• Good understanding of CRM, pipeline management and sales forecasting.
• Commercial curiosity and the ability to understand customer needs and translate them into relevant solutions. Knowledge and understanding of the global higher education sector including government policies is desirable
• Excellent verbal and written communication skills in English and Spanish
• Language skills in another European language (e.g. Romanian) are highly desirable.
• Experience working in a cross-cultural setting or working with international clients is desirable.
• The right to work in Spain
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 oct.

Teletrabajo SaaS Fintech

• Proyecto innovador y disruptivo.
• Cobertura internacional.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una compañía tecnológica especializada en soluciones avanzadas de análisis de datos e inteligencia predictiva para el sector financiero. Su tecnología ayuda a entidades de inversión, gestoras de activos y firmas especializadas a mejorar la toma de decisiones mediante el uso de modelos analíticos y herramientas basadas en datos.

Descripción

• Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el mercado europeo.
• Generar relaciones con decisores de negocio dentro de entidades financieras, gestoras de activos y firmas especializadas.
• Gestionar el ciclo de venta completo, desde la prospección hasta el cierre.
• Presentar soluciones de analítica avanzada y tecnología aplicada al sector financiero.
• Comprender las necesidades de los clientes y adaptar la propuesta de valor a cada contexto.
• Negociar contratos y acuerdos comerciales.
• Colaborar con equipos internos para garantizar una experiencia de cliente excelente.
• Contribuir al crecimiento y expansión internacional de la compañía.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia en desarrollo de negocio o ventas consultivas B2B.
• Background comercial en software, SaaS, datos o tecnología valorable.
• Conocimiento del sector financiero, fintech o gestión de activos.
• Experiencia gestionando ciclos de venta complejos y consultivos.
• Capacidad para interactuar con perfiles de negocio y técnicos.
• Historial demostrable de generación y cierre de nuevas oportunidades.
• Inglés profesional (C1 o superior).
• Disponibilidad para viajar dentro de Europa.
• Perfil autónomo, orientado a resultados y con mentalidad emprendedora.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Proyecto con alto potencial de crecimiento.
• Producto innovador y diferencial en el mercado.
• Exposición al mercado financiero internacional.
• Autonomía y capacidad de impacto real en el negocio.
• Entorno dinámico, tecnológico y orientado a la innovación.
• Plan de compensación competitivo con variable atractivo.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 sept.

Teletrabajo

• Empresa líder del sector servicios en pleno crecimiento nacional e internacional
• Desarrollo de negocio, licitaciones, venta consultiva, facilities.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización líder dentro del sector de servicios, mantenimiento de instalaciones, gestión de infraestructuras y soluciones energéticas, con una presencia consolidada a nivel nacional y una trayectoria de crecimiento sostenido.

La compañía gestiona proyectos de alta complejidad para clientes públicos y privados en sectores como industria, corporate, sanidad, infraestructuras, energía y equipamientos públicos.

Actualmente se encuentra inmersa en un ambicioso plan de crecimiento respaldado por una estrategia de expansión a largo plazo, ofreciendo una excelente oportunidad para profesionales con fuerte vocación comercial y capacidad para desarrollar negocio de forma autónoma.

La posición contará con el respaldo de un equipo técnico especializado en estudios y ofertas, permitiendo al candidato centrarse en la generación y cierre de oportunidades.

Descripción

Reportando a la Dirección de Desarrollo Corporativo, la persona seleccionada será responsable de:

• Definir e implementar la estrategia comercial en el territorio asignado.
• Identificar, desarrollar y cerrar nuevas oportunidades de negocio en los sectores de industria, corporate, sanidad, servicios energéticos, infraestructuras y equipamientos públicos.
• Generar negocio mediante prospección directa, puerta fría, networking y gestión activa de cartera.
• Desarrollar relaciones de alto nivel con decisores clave de organizaciones públicas y privadas.
• Posicionar a la compañía como socio estratégico de referencia en mantenimiento integral y facility management.
• Participar activamente en asociaciones empresariales, foros sectoriales y eventos profesionales.
• Coordinar oportunidades junto a los responsables de las distintas líneas de negocio de la compañía.
• Gestionar el pipeline comercial completo desde la identificación de la oportunidad hasta el cierre contractual.
• Liderar negociaciones comerciales y contractuales con clientes estratégicos.
• Analizar mercado, competencia y tendencias para detectar nuevas oportunidades de crecimiento.
• Alcanzar los objetivos comerciales establecidos para la región.
• Garantizar una correcta actividad comercial mediante CRM y herramientas de seguimiento.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Buscamos un perfil con una sólida orientación comercial y experiencia desarrollando negocio dentro del ámbito de los servicios técnicos, facilities o mantenimiento.

• Muy valorable Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Industrial, Arquitectura Técnica o formación técnica equivalente.
• Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de negocio B2B.
• Experiencia comercial en mantenimiento integral de instalaciones, facilities management, servicios energéticos, instalaciones o servicios técnicos.
• Conocimiento de sectores como industria, sanidad, corporate, equipamientos públicos e infraestructuras.
• Capacidad demostrada para generar negocio mediante prospección activa y apertura de mercado.
• Experiencia en venta consultiva de servicios complejos.
• Valorable experiencia previa en contratación pública y licitaciones.
• Nivel medio-alto de inglés.
• Experiencia utilizando CRM comerciales.
• Alta capacidad de negociación e influencia.
• Orientación a resultados y autonomía en la gestión comercial.
• Disponibilidad para viajar por Cataluña, Aragón y Comunidad Valenciana.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación a una compañía líder y referente en su sector.
• Proyecto estratégico con impacto directo en el crecimiento de la organización.
• Amplio nivel de autonomía y visibilidad dentro de la compañía.
• Posición con claro foco en actividad comercial y desarrollo de negocio.
• Soporte de equipos técnicos especializados para la preparación de ofertas.
• Salrio Fijo + variable + vehiculo de empresa + seguro médico + bolsa flexible de beneficios corporativos.
• 5 días de teletrabajo al mes.
• Horario flexible de entrada entre las 7:30h y las 09:30h.
• Jornada intensiva todos los viernes.
• Jornada intensiva durante aproximadamente dos meses y medio en verano.
• Plan de carrera dentro de una compañía en crecimiento y con una sólida estrategia de expansión.