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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
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Empresa dedicada a la depuración de aguas residuales a nivel internacional.

Tareas

Contacto, trato y negociación con los clientes.

Gestionar los medios humanos y materiales necesarios para llevar el Mantenimiento y la Explotación de la EDAR del cliente.

Control de los servicios contratados, resolución de incidencias, suministro de productos.

Puesta en marcha del servicio contratado. Supervisión del trabajo in situ en planta Edar realizado por los técnicos y operarios.

Recogida y difusión de información

Formación inicial.

Desplazamientos a plantas para su seguimiento, necesario carnet de conducir.

Requisitos

Formación licenciatura en ambientales, ingeniero químico o similar.

Experiencia en puesto similar de al menos 6 meses.

Beneficios

Desarrollo profesional y carrera profesional dentro de la empresa.

¡Únete a AGUAMBIENTE, S.L.! Busca crecimiento profesional en un entorno innovador y sostenible. Como GESTOR DE PLANTAS DEPURADORAS, marca la diferencia en la industria de maquinaria.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Agile Git iOS Swift

En Baoss estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a iOS Senior con amplia experiencia en desarrollo nativo y un dominio sólido del ecosistema Swift. La persona seleccionada formará parte de un equipo de producto Agile, participando en el desarrollo, evolución y mantenimiento de la aplicación móvil del cliente.

Este rol implica un alto nivel técnico, capacidad de análisis y colaboración constante con perfiles multidisciplinares.

Responsabilidades

Desarrollo de nuevas funcionalidades para la app iOS.
Mantenimiento, resolución de defectos e incidencias.
Elaboración de análisis técnicos alineados con la arquitectura y requisitos funcionales.
Realización de pruebas técnicas (unitarias e interfaz).
Ejecución de procesos de integración continua siguiendo el calendario de entregas.
Apoyo en análisis de tareas y resolución de cuestiones técnicas.
Participación activa en ceremonias Agile/Scrum.

Requisitos Técnicos

+4 años de desarrollo nativo iOS.
+4 años de experiencia con Swift (incluyendo Swift 5).
Arquitecturas: VIPER y Clean Architecture.
Principios SOLID.
SwiftUI.
Patrones de diseño (Adapter, Repository, Factory...).
Alamofire.
Pruebas unitarias y de interfaz.
Swift Package Manager.
Herramientas de prototipado: Adobe XD, Figma...
Excelente nivel de Git.
Trabajo demostrable en entornos Agile/Scrum.
Capacidad de análisis y organización de tareas.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido a través de Baoss
Salario competitivo acorde a experiencia
Híbrido en Madrid: 50%

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Tareas

Desde Walt HR, buscamos Responsable de Mantenimiento para empresa industrial ubicada en Guadalajara, a 20 minutos de Madrid.

Reportando al Director de Producción, tu misión principal será implantar sistemas, mejoras, apoyar en inversiones, llegando a apoyar con el departamento en intervenciones de calado, siendo el responsable funcional del ámbito en el grupo empresarial.

Funciones:

- Asumir la responsabilidad y la gestión sobre la función de mantenimiento en los centros de trabajo

- Coliderar la implantación el modelo de mantenimiento con altos estándares de trabajo a todos los niveles: Indicadores, recursos, formaciones, gestión de repuestos, preventivos, gestión documental, presupuestos, control de gasto, procedimientos de seguridad, control de contratas, herramientas informáticas de gestión

- Participar y apoyar el desarrollo de la empresa, en las inversiones en tecnología, automatización, entornos limpios, seguridad, tanto a nivel de definición como de ejecución

- Liderar y transformar el equipo de mantenimiento y base de proveedores con competencias que se ajusten a las necesidades de la empresa

- Participar muy activamente en la mejora continua y en la prevención

Requisitos

- Formación en Ingeniería Superior relacionada al puesto

- Experiencia previa en gestión de mantenimiento

- Idiomas: inglés alto, valorable otros idiomas

- Manejo de SAP

- Disponibilidad para viajar internacionalmente a otras plantas de la empresa

Beneficios

Se ofrece contratación estable con la empresa y desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Horario orientativo de 8:00 a 17.00 o de 9:00 a 18:00 horas, ya que se trata de una posición donde se requiere flexibilidad horaria. Salario competitivo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
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. UX/UI

SOBRE LA EMPRESA

En eMascaró diseñamos el futuro digital del lujo, la hotelería, la cultura y los destinos icónicos.

Somos un hub estratégico donde las marcas evolucionan, se diferencian y amplifican su valor a través de experiencias digitales memorables.

Desde Barcelona, impulsamos proyectos WOW para marcas que lideran su industria: hoteles 5 estrellas, destinos globales, grupos internacionales, real estate de alto nivel, gastronomía premium y espacios culturales con propósito.

En eMascaró no solo creamos webs o plataformas: construimosecosistemas de marca, narrativas poderosas y experiencias donde la tecnología, la estética y la emoción convergen para generar impacto.

Si buscas un entorno donde los retos estratégicos, la visión de marca y la innovación digital formen parte del día a día, aquí encontrarás tu lugar.

Buscamos talento senior, estrategas con criterio, sensibilidad creativa y un dominio absoluto del craft.En eMascaró estamos buscando un/aBrand Strategist Senior Freelance, con sólida experiencia en la creación y desarrollo deplataformas de marca.

Este perfil trabajará en colaboración con nuestro equipo de estrategia y diseño para liderar proyectos estratégicos desde la definición de la esencia de marca hasta su articulación conceptual.

Buscamos una mente muy estratégica y creativa capaz de traducir investigación, datos e insights en narrativas poderosas que definan el ADN de marcas relevantes, con un enfoque digital y contemporáneo.Liderar y desarrollarplataformas de marca completas (propósito, visión, misión, valores, personalidad, tono de voz, promesa, posicionamiento, etc.).

Facilitar workshops estratégicos con clientes (presenciales o remotos).

Definir el marco estratégico que guiará el desarrollo creativo y visual.

Colaborar estrechamente con equipos de diseño, UX/UI y contenido.

Presentar y defender la estrategia de marca ante el cliente.Experiencia mínima de 5-7 años como Brand Strategist en entornos de agencia.

Dominio en la creación deplataformas de marca y frameworks estratégicos.

Experiencia liderando proyectos estratégicos complejos con múltiples stakeholders.

Capacidad para facilitar sesiones estratégicas con clientes.

Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español (valoramos catalán e inglés).

Mentalidad proactiva, autónoma y colaborativa.

Portfolio de proyectos estratégicos relevantes (se solicitará).

Colaboración con un equipo multidisciplinar con proyectos de alto nivel estratégico.

Libertad creativa y autonomía profesional.

Posibilidad de establecer relación freelance recurrente según encaje y disponibilidad.

Proyectos retadores para marcas líderes de diferentes sectores.

Trabajo en remoto.

¿Envíanos tuCV y portfolio estratégico (no visual, sino centrado en pensamiento de marca) a ****** el asuntoBrand Strategist Senior#

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. UX/UI

Únete a eMascaró, donde diseñamos el futuro digital del lujo, la hotelería, la cultura y los destinos icónicos.

Desde Barcelona, lideramos experiencias digitales WOW para marcas que transforman el mundo: hoteles 5 estrellas, destinos globales, grupos internacionales, real estate de alto nivel, gastronomía premium y espacios culturales con propósito.

En eMascaró no solo diseñamos webs y plataformas: elevamos marcas, creamos universos digitales, y construimos experiencias donde la tecnología y la emoción conviven .

Somos excelencia, precisión, método y creatividad al servicio de proyectos que generan impacto real.

Si buscas retos, visión, liderazgo y trabajar al lado de un equipo exigente y apasionado, este es tu lugar.

Perfilería senior.

Buscamos un/a Brand Designer Senior freelance para liderar identidades visuales de marcas que representan lujo, singularidad, creatividad, impacto y autenticidad.

Un perfil capaz de bajar estrategia a forma , traducir plataforma de marca en sistema visual completo con inteligencia, arquitectura, simbología y storytelling.

Creación de identidades visuales completas (logo, tipografías, cromática, retículas, patrones, iconografía...).

Manuales de marca, tono visual, guidelines y reglas de aplicación.

Diseño y adaptación de universo visual a soportes digitales.

Colaboración con Brand Strategy, UX/UI y Content Creation.

Capacidad de conceptualizar territorios creativos, metáforas visuales y narrativa estética.

7 años de experiencia en branding con portfolio de marcas inspiradoras y potentes.

~ Conocimiento de despliegue digital de la marca (web, social, UI kits...).

~ Experiencia en lujo, hospitality, fine dining, destinos o cultura.

Motion aplicado a marca (animación de logotipo, behavior visual).

Pensamiento editorial, arte, escenografía visual.

Colaboración freelance

Remoto con sesiones online

Proyectos continuos durante el año

Proyectos globales con impacto real.

Equipos creativos senior, dirección exigente y visión estratégica clara.

Envíanos tu portfolio + breve presentación a ****** con el asunto: Brand Designer Senior Freelance – (Tu Nombre)

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

Buscamos especialista Estrategia, marketing y comunicación digital

Modelo híbrido: Teletrabajo e instalaciones cliente (Gipuzkoa)Buscamos a una persona paraliderar un proyecto transversalque combina marketing, comunicación, procesos y tecnología.DEBERÁS APORTAR:~ Capacidad para conectar visión, posicionamiento, clientes y procesos, a través de una Estrategia digital transversal (marketing, CRM, contenidos, journeys).

~ Definición y ejecución de acciones de:# Marketing y comunicación corporativa

# Comunicación comercial

# Comunicación interna y gestión del cambio.

~ Coordinación de equipos de trabajo de diferentes departamentosQUÉ FUNCIONES DESARROLLARÁS:~2-5 años de experienciaen marketing estratégico, comunicación corporativa o gestión de proyectos transversales.

~ Valorable: Experiencia en empresas industriales o HORECA.

~ Experiencia liderando proyectos de marketing-comunicación + procesos + tecnología.

~ Posibilidad de ir a cliente 2-3 veces por semana (empresa en Gipuzkoa)

~ Idiomas: Castellano e inglés.

Valorable otros idiomas.

~ Gestión de documentación y coordinación de entregables

~ Experto/a en traducir complejidad en mensajes simples (coherencia narrativa).

Si estas interesado/a puedesInscríbete en la oferta o enviarnostu CV ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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??????¡Ampliamos equipo en ide0! ??????

Si te gusta disfrutar de nuevos proyectos, eres de las personas que se adaptan a los cambios fácilmente y asumen nuevos retos con ganas, ¡te estamos buscando!

Buscamos un perfil dinámico, que quiera darnos nuevas perspectivas para sumarse al equipo.

Responsabilidades

• Dirección de Cuentas.
• Supervisión, coordinación y ejecución de los proyectos.
• Negociación y seguimiento con proveedores.
• Elaboración y control de presupuestos.
• Presentación de propuestas a clientes.
• Recepción y control de Briefings.
• Coordinación con los diferentes departamentos internos implicados en cada proyecto.
  
  

Requisitos

• Experiencia llevando cuentas de al menos 3 años.
• Disfrutar de tu trabajo.
• Proactividad y trabajo en equipo.
• Titulación superior, valorable Erasmus.
• Inglés muy alto escrito y hablado.
• Carnet de conducir.
  
  

Si quieres unirte a nuestro equipo o conoces a alguien que encaje en el perfil no dudes en escribirme a ?? ****** ??

¡Un abrazo!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

Buscamos especialista Estrategia, marketing y comunicación digital

Modelo híbrido: Teletrabajo e instalaciones cliente(Gipuzkoa)Buscamos a una persona paraliderar un proyecto transversalque combina marketing, comunicación, procesos y tecnología.DEBERÁS APORTAR:Capacidad para conectar visión, posicionamiento, clientes y procesos, a través de una Estrategia digital transversal (marketing, CRM, contenidos, journeys).

Definición y Ejecución De Acciones De

Marketing y comunicación corporativa

Comunicación comercial

Comunicación interna y gestión del cambio.Coordinación de equipos de trabajo de diferentes departamentosQUÉ FUNCIONES DESARROLLARÁS:2-5 años de experienciaen marketing estratégico, comunicación corporativa o gestión de proyectos transversales.

Valorable: Experiencia en empresas industriales o HORECA.

Experiencia liderando proyectos de marketing-comunicación + procesos + tecnología.

Posibilidad de ir a cliente 2-3 veces por semana (empresa en Gipuzkoa)

Idiomas: Castellano e inglés.

Valorable otros idiomas.

Gestión de documentación y coordinación de entregables

Experto/a en traducir complejidad en mensajes simples (coherencia narrativa).

Si estas interesado/a puedesInscríbete en la oferta o enviarnostu CV ******

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• Tipo de contratoFreelance
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. Office

Instantly recognizable, The Ritz-Carlton Tenerife, Abama is the island’s most iconic resort: an oasis of tranquillity where the sea, land and lush subtropical gardens blend with architecture inspired by Moorish design. With 462 rooms and suites spread across the vibrant Citadel and the exclusive Retreat, the resort offers spectacular views and unique experiences, alongside award-winning dining, multiple pools, a 2,500 m² Spa & Fitness Center and the largest Ritz Kids in Europe.

JOIN OUR TEAM!

…as a Door Attendant at The Ritz-Carlton Abama Resort in Tenerife.

Who are we looking for…?

Are you naturally welcoming, service-driven and passionate about creating memorable arrivals and departures? As a Door Attendant / Botones, you will be the first and last impression our guests have of the resort. Your warm presence, attention to detail and genuine care set the tone for an exceptional stay. If you take pride in offering thoughtful assistance, anticipating needs and embodying the spirit of luxury hospitality, we would be delighted to meet you!

Your Responsibilities Will Include…

• Giving every guest a warm, personalized welcome upon arrival and a gracious farewell on departure.
• Assisting guests with luggage, transportation arrangements and guidance throughout the resort.
• Maintaining a strong presence at the entrance, ensuring smooth traffic flow for vehicles and guests.
• Offering support to Front Office and Guest Relations to guarantee seamless arrival and departure experiences.
• Anticipating guest needs and providing thoughtful assistance in accordance with The Ritz-Carlton Gold Standards.
• Ensuring the entrance, driveway and lobby areas are always impeccable, safe and welcoming.
• Handling guest inquiries with courtesy, accuracy and professionalism.
• Coordinating with Valet Parking when required.
• Managing luggage tags, storage and deliveries with excellent attention to detail.
• Upholding outstanding standards of personal appearance, posture and communication.
  
  

What We Are Looking For…

• A genuinely warm, helpful and service-oriented personality.
• Strong communication and interpersonal skills.
• Experience in Guest Services, Bell Desk, Door Attendant or other front-facing hospitality roles is highly valued.
• Ability to lift and transport luggage safely.
• Fluent in English and Spanish; additional languages, especially German, are a strong advantage.
• Excellent grooming, professionalism and a proactive attitude.
• Valid work permit for Spain.
  
  

How We Inspire You…

• Attractive above-market salary and flexible compensation.
• “Explore Rate” travel benefits at over 9,500 Marriott hotels worldwide, extended to family, partner and parents.
• 20% F&B discount worldwide and 50% discount on the resort’s culinary offering.
• Up to 75% off flights for residents of Tenerife to mainland Spain.
• Corporate benefits program with leisure and travel discounts.
• A special birthday surprise.
• A complimentary stay at the resort after your first year of service.
• 13th and 14th salary payments.
• Continuous development through our own corporate university.
• Career growth opportunities within an international company.
• Complimentary meals in the employee restaurant.
• Uniform and laundry service provided.
• Internal events, employee celebrations and team-building activities.
• Participation in social responsibility programs.
• Comprehensive corporate medical care.
  
  

(All benefits and bonus programs are subject to internal regulations and applicable tax laws. There is no legal entitlement to benefit programs, and offerings may be adjusted by the employer at any time.)

Interested?

Apply through MarriottCareers with your application documents.

Marriott International is an equal opportunity employer, committed to a diverse and inclusive workforce. At The Ritz-Carlton, our Ladies and Gentlemen create memorable experiences guided by our Gold Standards. Join a team where excellence, creativity, and genuine care are part of everyday life.

Across more than 100 award-winning properties around the world, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that, long after a guest has stayed with us, the experience stays with them.

Every day, we set the standard for rare and special luxury service, and we take pride in delivering excellence in the care and comfort of our guests.

Your role will be to ensure that The Ritz-Carlton “Gold Standards” are delivered gracefully and thoughtfully each day. These standards are the foundation of The Ritz-Carlton and what guide us to be better than the day before. Thanks to this culture, The Ritz-Carlton has earned a reputation as a global leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, including our Employee Promise, Credo, and Service Values.

Our promise to you: you will have the opportunity to feel proud of the work you do and the people you work with.

By joining The Ritz-Carlton, you become part of the Marriott International portfolio of brands.

Be where you can do your best work, find your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of yourself.

At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate.

Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests.

Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with.

In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.