Ofertas de empleo para Marketing y Negocio

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Teletrabajo . Agile Linux Cloud Coumputing IoT

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation, and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office-based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution.

The company is founder-led, profitable, and growing.

Canonical is a remote-first global company that publishes Ubuntu and open-source enterprise solutions for cloud, developer, IoT and AI. Ubuntu is the fastest growing Linux distribution and ranks as the number #1 OS in the cloud.

In partnership with Google, Amazon, IBM and Microsoft, Canonical helps companies become more agile, productive and adopt new technologies faster. Examples of customer success include AI, Blockchain, IoT, Advanced Robotics and self-driving cars, where Ubuntu is the preferred development platform.

The role of a Business Development Representative at Canonical

Canonical is profitable and growing. We consider our sales development organization to be the best technology sales academy in the market, and as such, we select exceptional and ambitious candidates to join our team. You will enjoy this role if you are organized, persistent, charismatic and hard-working. You will need to be interested in tech and its business implications. In this role, you will collaborate with a regional sales and marketing team, and your primary objective will be to find customer projects that fit our product lines and spread the good name of Canonical across multiple different industries and geographies.

Click HERE to watch our SDR team discuss their role in Canonical

The role entails

• Execute outbound sales & marketing campaigns
• Research information about prospective customers and market trends
• Generate high-quality leads for Senior Sellers to fuel a multi-million dollar pipeline
• Own and close SMB opportunities within your designated territory
• Collaborate across multiple teams and senior stakeholders to drive results
• Help define the processes and policies for the team
• Travel to events and conferences worldwide, presenting on booths and driving face-to-face marketing and sales opportunities
  
  

What we are looking for in you

• Demonstrated success in SDR or outbound sales, with a track record of exceeding annual quotas and consistently driving qualified pipeline growth
• Experience navigating prospective accounts from and into a senior executive level to identify new customer opportunities
• Experience in enterprise software or technology sales
• Exceptional academic track record from both high school and university
• Passion for business and technology
• Commitment to continuous learning and improvement - curious, flexible, scientific
• Creative problem solving and cross team collaboration
• Professional written and spoken English with excellent presentation skills
• Verbal and written communication and negotiation skills
• Result driven with an over-achiever spirit
• Persistence & perseverance
• Growth mindset - people from our team develop into all departments within the sales organization (Channel, IoT, Enterprise Sales, etc)
• Ability to travel internationally twice a year for company events up to two weeks long
  
  

What we offer colleagues

We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognize outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally.

• Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person
• Personal learning and development budget of USD 2,000 per year
• Annual compensation review
• Recognition rewards
• Annual holiday leave
• Maternity and paternity leave
• Team Member Assistance Program & Wellness Platform
• Opportunity to travel to new locations to meet colleagues
• Priority Pass and travel upgrades for long-haul company events
  
  

About Canonical

Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open-source projects and the platform for AI, IoT, and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence; in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since our inception in 2004. Working here is a step into the future and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game.

Canonical is an equal opportunity employer

We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.

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. Java Office

En Optimissa, consultora especializada en servicios tecnológicos y de negocio para el sector financiero, buscamos incorporar un Business Analyst técnico para el área de Renta Fija de una entidad bancaria internacional.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Configuración, mantenimiento y evolución de flujos operativos en la plataforma interna del banco u otras plataformas de conectividad de mercados.
• Gestión e interpretación de flujos FIX, validación de conectividad y resolución de incidencias funcionales.
• Análisis de requerimientos junto con mesas de negocio (traders, sales, middle office).
• Revisión, lectura y entendimiento de código Java (Java 8 / migración a Java 11) para análisis funcional y ajustes menores de configuración.
• Coordinación con equipos técnicos, infra y negocio para asegurar el buen funcionamiento del ecosistema de trading.

¿Qué buscamos?

• Al menos 6 años de experiencia en tecnología aplicada a mercados financieros.
• Experiencia funcional en renta fija (idealmente) o, renta variable, mercados electrónicos o conectores de mercado.
• Conocimientos sólidos de Java orientados a lectura de código, análisis y configuración (no desarrollo puro).
• Capacidad para interactuar directamente con usuarios, recoger requisitos y traducirlos a acciones funcionales o técnicas.
• Experiencia en entornos bancarios o financieros regulados.

Valorable

• Experiencia previa en FIX: integración, certificación, troubleshooting.
• Dominio de herramientas de trading/connectivity.
• Experiencia en proyectos tecnológicos.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación en proyectos de alto valor estratégico en el sector financiero.
• Entorno internacional, colaborativo y orientado a la mejora continua.
• Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.
• Contrato indefinido.
• Retribución competitiva.
• Modalidad híbrida en Madrid (2 mañanas/semana en oficina).

¿Te interesa formar parte de un equipo que combina visión de negocio y tecnología para transformar procesos financieros?

👉 Únete a Optimissa y crece con nosotros.

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Fail Fast buscamos un talento excepcional para un proyecto clave: la gestión de la seguridad de contenido para uno de nuestros clientes estratégicos con sede en el Reino Unido (UK), una plataforma líder en el sector lujo. Este rol combina la moderación humana experta con el entrenamiento directo de modelos de Inteligencia Artificial.

Formarás parte del equipo de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través del diseño y la comunicación. Tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades.

🚀 Tu misión:

Te encargarás de mantener un entorno seguro y de alta calidad para la comunidad de nuestro cliente UK. Tu trabajo deberá asegurar el cumplimiento estricto de las directrices del cliente, utilizando tu criterio humano para validar y refinar la automatización de la IA.

Este rol requiere pensar y actuar como una persona experta del mercado UK, aplicando sensibilidad cultural y lingüística de alto nivel en todo momento.

🚀 ¿Qué harás?:

1. Moderación de Contenido y Cumplimiento UK

• Aplicación Estricta de Políticas: Revisar, analizar y tomar decisiones de moderación precisas sobre grandes volúmenes de contenido (imágenes y texto) según las políticas específicas de nuestro cliente UK.
• Dominio Lingüístico y Cultural (Imprescindible): Utilizar tu nivel Nativo/C1 de inglés para interpretar con exactitud slang, acrónimos y referencias culturales específicas del Reino Unido, asegurando que las violaciones de contenido sean identificadas correctamente.
• Gestión de Casos Complejos: Escalar y documentar casos de contenido límite o ambiguo que requieran la intervención del cliente o la revisión legal.

2. Entrenamiento de la IA (Enfoque Fail Fast)

• Anotación de Datos (Ground Truth): Proporcionar etiquetas de alta calidad para el contenido, sirviendo como datos esenciales para el entrenamiento y la calibración de los algoritmos de detección de contenido de nuestro cliente.
• Identificación de Fallos de IA: Analizar y reportar los errores del sistema de IA (falsos positivos/negativos) de manera estructurada, demostrando la mentalidad "Fail Fast" para que el equipo técnico pueda iterar y corregir los modelos rápidamente.
• Mejora Continua: Proponer activamente mejoras en las herramientas y flujos de trabajo de moderación basados en tu experiencia diaria y las tendencias del contenido.

💡 Lo que buscamos en ti:

• Dominio del Inglés (Nativo/C1): Imprescindible. Se valorará la familiaridad con el contexto cultural y social del Reino Unido.
• Experiencia: Mínimo 3-4 años de experiencia en moderación de contenido, Trust & Safety o Data Labeling, preferiblemente en un entorno de alto volumen o para clientes internacionales.
• Mentalidad Fail Fast: Capacidad para trabajar con ambigüedad, tomar decisiones rápidas y utilizar los errores como un motor de aprendizaje instantáneo.
• Orientación al Cliente: Fuerte enfoque en cumplir y superar las expectativas de calidad y velocidad del cliente.
• Resiliencia: Habilidad para manejar la exposición a contenido gráfico o sensible de forma profesional y continua.

¿Qué ofrecemos?:

• Modelo de trabajo híbrido con un 90-50% en remoto según el proyecto en el que participes.
• ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…
• Conciliación con flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto.
• Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy.
• Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida.
• Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!.
• Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

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. Jira

SOBRE WEBELWebel es la app () con la que puedes recibir cualquier servicio en la comodidad de tu hogar: manicura, limpieza, manitas, fisio, etc.

En datos:+1.500.000 usuarios, +2.000.000 de descargas, +€********** en ventas al año...+€********* de euros levantados en financiación.TOP 5 apps en AppStore en la categoría Estilo de vidaEn etapa de híper crecimiento: hemos abierto 24 ciudades en los últimos 14 mesesSOBRE EL PUESTOEstamos buscando un genio/loco del Marketing que tenga ganas de ser el perfil creativo del equipo de Marketing y la cara de un futuro unicornio.

Queremos llevar Webel a +100M usuarios, y nos encantaría encontrar a la persona que busque ayudarnos con ese enorme reto y crecer con Webel de la mano durante el camino.Por eso ofrecemos una beca de excelencia para estudiantes, retribuida con *****€ al mes a jornada completa o 500€ al mes a media jornada (preferiblemente jornada completa).

Responsabilidades:Obviamente se hará un proceso de formación y se irán adquiriendo responsabilidades de manera progresiva:Ser la cara de Webel: que te encanten las redes sociales y salir en ellas, sin vergüenza, de manera natural, conectando con la audiencia y creando comunidad.Idear y producir los conceptos creativos de las campañas de marketing: desde ideas rompedoras hasta su bajada visual y narrativa (vídeo, copy, tono, ritmo), colaborando con el equipo de Performance para que cada campaña pagada tenga una creatividad ganadora y escale con fuerza.Crear y editar contenidos visuales y de vídeo (orgánicos y paid) para redes sociales, anuncios y campañas multiplataforma.Gestionar y hacer crecer la presencia orgánica de Webel en redes (TikTok, Instagram, YouTube, etc.), construyendo una comunidad activa y con personalidad propia.Analizar tendencias, formatos y estilos emergentes para detectar oportunidades virales y mantener a Webel siempre un paso por delante.Mantener una visión integral del branding y storytelling de Webel, asegurando coherencia visual y de tono en todos los canales.Proponer, testear y medir nuevas ideas constantemente —desde un concepto de vídeo hasta un claim o una narrativa de campaña.Coordinar shootings, colaboraciones y creaciones con proveedores externos (creadores, estudios, agencias o freelancers) cuando sea necesario.Ser la voz creativa del equipo de Marketing, aportando ideas, formatos y enfoques que impulsen tanto el crecimiento como la conexión con el usuario.TU PERFILEres un buen fit si...Te gusta aparecer en redes sociales y lo haces de manera natural.Manejas y conoces a la perfección las principales redes sociales y programas de edición de vídeo, como CapCut y de diseño de piezas, como Canva.Te gusta ser diferente, creativo y romper las reglas: queremos hacer ruido, y para ello queremos que nuestro Marketing sea diferente al del resto.Tienes ambición, talento, ganas de tener impacto y de crecer y mucha capacidad de trabajo.Abrazas la IA: te apoyas en herramientas de inteligencia artificial para mejorar tu eficiencia, productividad y calidad creativa (ya sea para idear, editar, escribir o inspirarte) y te mantienes al día de las novedades del mundo digital y tecnológico, especialmente en IA.Eres metódico, te encanta la eficiencia y crear procesos ágiles que funcionenTienes conocimientos de plataformas de organización (Notion, Clickup, Jira o similares)POR QUÉ NOSOTROS?

Salario y BeneficiosBeca de excelencia con salario TOP a nivel de mercado con objetivo final de incorporación.Stock options: participaciones de la empresa a medio plazo.

Sé parte de nuestro éxito.Horario de entrada flexible: nos guiamos por objetivos (muy ambiciosos), no por horasAlto crecimiento laboral: somos exageradamente meritócratas.

No hay techo, te daremos hasta donde tú quieras llegarIMPORTANTESi has llegado hasta aquí esperamos que sea porque realmente te interesa y te hemos llamado la atención.

Por eso, este paso, nos servirá como filtro inicial para descartar perfiles o hacerlos continuar en el proceso.Como ves, nos gusta hacer las cosas diferentes, porque si quieres resultados diferentes, no hay otro camino.

Y para esta posición, además de aplicar por Linkedin, os pedimos que la aplicación sea mediante el envío de un vídeo presentándoos: cuéntanos quién eres, qué has hecho, por qué deberíamos contratarte...

No hay ninguna norma, queremos ver hasta dónde llega tu creatividad.

Las direcciones de correo a las que debéis enviarlo son las de ****** y ******.

¡Mucha suerte!

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• Política de Privacidad Información adicional sobre tratamiento de datos personales**El responsable del tratamiento de sus datos es Barceló Gestión Hotelera, S.L. (en adelante, "BGH) con domicilio social en c/ José Rover Motta, 27, *****, de Palma. Si tiene alguna consulta relativa a protección de datos puede dirigirse al delegado de protección de datos de BGH a través del correo ******ón de su participación en procesos de selección. Existen datos de cumplimentación obligatoria, su negativa a suministrarlos implicará no poderse dar de alta en el portal de BGHLegitimación: Este tratamiento sólo será realizado si se cuenta con el consentimiento del candidato. Se entiende que al cumplimentar el formulario y facilitar los datos necesarios, el candidato presta su consentimiento para tratarlos con esta finalidadBGH podrá facilitar un test para poder participar en el proceso de selección, la negativa a realizarlo podría suponer no poderse dar de alta en el portal de BGHLegitimación: Este tratamiento sólo será realizado si se cuenta con el consentimiento del candidato.Remisión de comunicaciones de empleo por medios electrónicos. BGH remitirá a los candidatos registrados en la página web, mediante comunicaciones, ofertas de trabajo concretas e idóneas a su perfil profesionalLegitimación: Este tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos de BGH.Comunicación de sus datos personales a otras entidades de BGH con el fin de poder gestionar la participación del candidato en procesos de selección relacionados con estasLegitimación: Este tratamiento sólo será realizado si se cuenta con el consentimiento del candidato.Los datos personales a los que se tenga acceso se tratarán mientras se mantenga dado de alta en la plataforma de BGH. Una vez el candidato se dé de baja, sus datos estarán debidamente bloqueados, para su puesta a disposición de las Administraciones Públicas competentes, Jueces y Tribunales o el Ministerio Fiscal durante el plazo de prescripción de las acciones que pudieran derivarse de la relación mantenida con el candidato y/o los plazos de conservación previstos legalmente. BGH procederá a la supresión física de sus datos una vez transcurridos dichos plazosEn el caso que el candidato haya consentido, a otras sociedades de BGH para gestionar procesos de selección en los que este participeAl margen de la anterior comunicación de datos, BGH cuenta con la colaboración de algunos terceros proveedores de servicios y que tratan los referidos datos en nombre y por cuenta de BGH como consecuencia de su prestación de servicios. En concreto, BGH contratará la prestación de servicios por parte de terceros proveedores que desempeñan su actividad, a título enunciativo y no limitativo, en los siguientes sectores: asesoramiento jurídico, empresas de servicios profesionales multidisciplinares, empresas proveedoras de servicios tecnológicos, empresas proveedoras de servicios informáticosEl candidato puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación y supresión de datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, así como no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, remitiendo una comunicación por escrito al Delegado de Protección de Datos situado en c/ Josep Rover Motta, 27, *****, en Palma de Mallorca o bien mediante el envío de un correo electrónico a la dirección ****** adjuntando en ambos casos a esta solicitud, copia de su DNI, NIF o documento oficial que le identifique. De este modo, el candidato podrá dirigir su solicitud a la dirección indicada o directamente al Delegado de Protección de DatosLos datos personales que BGH trata del candidato son los datos personales recabados durante el proceso de alta del candidato en la presente página web. En este sentido, el candidato garantiza que todos los datos que facilita a BGH son de su titularidad o bien está autorizado para su cesiónEl candidato que entienda que se han visto vulnerados sus derechos en materia de protección de datos podrá dirigirse ante el Delegado de Protección de Datos mencionada en el punto 5En cualquier caso, los interesados siempre podrán acudir ante la Agencia Española de Protección de Datos, autoridad de control en materia de protección de datos,Ayudante de Camarero/a - Barceló Imagine page is loaded## Ayudante de Camarero/a - Barceló Imaginelocations: Barceló Imagine, Madrid, Españatime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR****Barceló Group is a family-owned company founded in **** by Simón Barceló in Mallorca (Spain). Our expansion to the world's major destinations, along with our clear growth strategy, has allowed us to position ourselves as the 2nd largest chain in Spain and one of the top 30 in the world in terms of the number of rooms.Our commitment to ensuring the satisfaction of our visiting guests and the well-being of our entire team has been rewarded with the "Best Hotel Management Company in the World" award at the latest edition of the World Travel Awards, considered the Oscars of the international tourism sector.Currently, Barceló Hotel Group has 270 urban and resort hotels with 4 and 5 stars, totaling over 60,000 rooms distributed in 24 countries.
  
  

These hotels are marketed under four brands that allow us to provide our guests with a clear differentiating value in terms of both quality and service:* ### Royal Hideaway Luxury Hotels & Resorts* ### Barceló Hotels & Resorts* ### Occidental Hotels & Resorts* ### Allegro Hotels

• Colaborar en la recepción de los clientes y ayudarles a acomodarse en caso de ser necesario.
• Ayudar en la atención directa al cliente para el consumo de bebidas o comidas.
• Participar en la preparación, montaje y desmontaje de los servicios.
• Colaborar en las tareas de conservación y mantenimiento de su zona y útiles de trabajo.
• Formación: Ciclo Formativo Grado Medio en Hostelería.
  
  

Formación en APPCC obligatoria.

• Experiencia: mínimo un año en puesto similar.
• Idiomas: Inglés Alto.
• Valorables conocimientos en: hostelería.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Tolerancia al estrés.
• Agilidad y equilibrio.
• Imagen personal cuidada.
• Buenas habilidades sociales.
• Orientación al cliente.
  
  

# **Your benefits:**\*You will have the opportunity to work in a flexible, collaborative, and responsible work environment, surrounded by the best colleagues.

\* We understand that a committed and experienced team is essential for growth.

That's why we have specific career plans available in different areas of the company, which you can join.

\*You will have access to the best training programs in the market, tailored to your position within the company.

Additionally, because we strongly believe in personal development, we provide a wide range of open training activities through our Barceló Campus e-learning platform.

\* We invite you to explore Barceló Responsible, our Corporate Responsibility brand.

This initiative encompasses numerous actions related to social, economic, and environmental development in all the locations where our company operates.

We want you to join us in our commitment to building a better future!

As one of our greatest challenges is ensuring your happiness, being part of the Barceló Hotel Group team comes with additional advantages and benefits, including:1.

Exclusive discounts on hotels and travel for you, your family, and friends.

• Access to a health insurance policy with numerous advantages and special conditions for the Barceló group.
• Ongoing discounts with various companies related to leisure and free time.
• Special offers with product and service companies.
• Exclusive agreements with different training and business schools# **Contract type:**Fijo Discontinuo (Fixed Term)
  
  

#J-*****-Ljbffr

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Teletrabajo . Python TSQL ERP Power BI Tableau

🛠️ En PUEDATA buscamos un Analista FP&A que quiera liarla con nosotros (en el buen sentido).

Te unirás al equipo de Financiero en una compañía líder en servicios profesionales y consultoría informática. Serás un rol estratégico para el negocio, impulsando la planificación financiera, el análisis del rendimiento y la toma de decisiones basada en datos. Tendrás un papel clave en la contabilidad analítica y por proyectos para asegurar la rentabilidad, eficiencia y escalabilidad de nuestros servicios.

🧩 ¿Qué harás en tu día a día?

• Liderar el ciclo completo de planificación, presupuesto (Budget) y previsión (Forecast), alineando los objetivos financieros con la estrategia global.
• Analizar la rentabilidad por proyecto, servicio y cliente.
• Supervisar la correcta imputación de costes e ingresos, garantizando trazabilidad y precisión en la contabilidad analítica.
• Identificar desviaciones y proponer acciones correctivas.
• Monitorizar KPIs como utilización, burn rate o margen de contribución.
• Actuar como business partner de líderes y responsables de área, aportando análisis clave para la toma de decisiones operativas y estratégicas.
• Diseñar e implementar mejoras en procesos, modelos y herramientas de FP&A que optimicen la eficiencia y calidad del reporting.
• Participar en la previsión y análisis del flujo de caja.

✅ Requisitos imprescindibles

• Formación: Grado en Contabilidad, Finanzas, Control de Gestión, ADE o Ingeniería.
• Experiencia: entre 4-5 años en funciones de FP&A, control de gestión o análisis financiero, idealmente en consultoría, IT o servicios profesionales.
• Especialización: Dominio sólido de contabilidad analítica y contabilidad por proyectos.
• Herramientas: Nivel experto en Excel/Google Sheets para modelización financiera avanzada y manejo de grandes volúmenes de datos.
• Competencias: Alta capacidad analítica, atención al detalle, proactividad y habilidades de comunicación con perfiles no financieros.

✅ Requisitos Valorables y Soft Skills:

• Idiomas: inglés B2 o superior.
• Análisis de Datos: Conocimientos en herramientas BI (Power BI, Tableau, Looker).
• Tecnología: Conocimientos de SQL o Python aplicados al análisis de datos y automatización.
• ERP: Experiencia con SAGE, Netsuite, SAP, Microsoft Dynamics o herramientas de planificación como Anaplan o Hyperion.

🚀 ¿Qué ofrecemos para que quieras venirte a PUEDATA?

• Contrato indefinido.
• Horario (flexible) de L a J de 9h a 18:30h y viernes de 8h a 15h.
• 50% teletrabajo (el mes de agosto y navidad 100% teletrabajo)
• 23 días de vacaciones.
• Formación y certificaciones (¡equipo 100% certificado!).

💡 Beneficios extra:

• Seguro médico + dental (50% subvencionado).
• Retribución flexible (comida, transporte, guardería, descuentos).
• Plan de carrera personalizado.
• Regalo de cumpleaños 🎁.
• Ambiente cercano y buen rollo: team buildings, afterworks, saraos en navidad, etc.

Si cumples con los requisitos, te mueve la tecnología y disfrutas conectando necesidades con soluciones reales... ¡esperamos tu candidatura!

En PUEDATA creemos que la diversidad nos hace mejores. Todas las personas son bienvenidas, sin importar su género, raza, religión u orientación/identidad sexual.

¿Te suena bien?

Si la tecnología te mueve, ¡es tu oportunidad!#PuedataTeam #TechWithPurpose #OportunidadLaboral

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SOBRE WEBEL

Webel es la app (https://dl.appwebel.com/LI) con la que puedes recibir cualquier servicio en la comodidad de tu hogar: manicura, limpieza, manitas, fisio, etc. En datos:

• +1.500.000 usuarios, +2.000.000 de descargas, +€20.000.000 en ventas al año…
• +€5.000.000 de euros levantados en financiación.
• TOP 5 apps en AppStore en la categoría Estilo de vida
• En etapa de híper crecimiento: hemos abierto 24 ciudades en los últimos 14 meses

SOBRE EL PUESTO

Estamos buscando un genio/loco del Marketing que tenga ganas de ser el perfil creativo del equipo de Marketing y la cara de un futuro unicornio. Queremos llevar Webel a +100M usuarios, y nos encantaría encontrar a la persona que busque ayudarnos con ese enorme reto y crecer con Webel de la mano durante el camino.

Por eso ofrecemos una beca de excelencia para estudiantes, retribuida con 1.000€ al mes a jornada completa o 500€ al mes a media jornada (preferiblemente jornada completa).

Responsabilidades:

Obviamente, se hará un proceso de formación y se irán adquiriendo responsabilidades de manera progresiva:

• Ser la cara de Webel: que te encanten las redes sociales y salir en ellas, sin vergüenza, de manera natural, conectando con la audiencia y creando comunidad.
• Idear y producir los conceptos creativos de las campañas de marketing: desde ideas rompedoras hasta su bajada visual y narrativa (vídeo, copy, tono, ritmo), colaborando con el equipo de Performance para que cada campaña pagada tenga una creatividad ganadora y escale con fuerza.
• Crear y editar contenidos visuales y de vídeo (orgánicos y paid) para redes sociales, anuncios y campañas multiplataforma.
• Gestionar y hacer crecer la presencia orgánica de Webel en redes (TikTok, Instagram, YouTube, etc.), construyendo una comunidad activa y con personalidad propia.
• Analizar tendencias, formatos y estilos emergentes para detectar oportunidades virales y mantener a Webel siempre un paso por delante.
• Mantener una visión integral del branding y storytelling de Webel, asegurando coherencia visual y de tono en todos los canales.
• Proponer, testear y medir nuevas ideas constantemente —desde un concepto de vídeo hasta un claim o una narrativa de campaña.
• Coordinar shootings, colaboraciones y creaciones con proveedores externos (creadores, estudios, agencias o freelancers) cuando sea necesario.
• Ser la voz creativa del equipo de Marketing, aportando ideas, formatos y enfoques que impulsen tanto el crecimiento como la conexión con el usuario.

TU PERFIL

Eres un buen fit si…

• Te gusta aparecer en redes sociales y lo haces de manera natural.
• Manejas y conoces a la perfección las principales redes sociales y programas de edición de vídeo, como CapCut y de diseño de piezas, como Canva.
• Te gusta ser diferente, creativo y romper las reglas: queremos hacer ruido, y para ello queremos que nuestro Marketing sea diferente al del resto.
• Tienes ambición, talento, ganas de tener impacto y de crecer y mucha capacidad de trabajo.
• Abrazas la IA: te apoyas en herramientas de inteligencia artificial para mejorar tu eficiencia, productividad y calidad creativa (ya sea para idear, editar, escribir o inspirarte) y te mantienes al día de las novedades del mundo digital y tecnológico, especialmente en IA.
• Eres metódico, te encanta la eficiencia y crear procesos ágiles que funcionen
• Tienes conocimientos de plataformas de organización (Notion, Clickup, Jira o similares)

¿POR QUÉ NOSOTROS?

Salario y Beneficios

• Beca de excelencia con salario TOP a nivel de mercado con objetivo final de incorporación.
• Stock options: participaciones de la empresa a medio plazo. Sé parte de nuestro éxito.
• Horario de entrada flexible: nos guiamos por objetivos (muy ambiciosos), no por horas
• Alto crecimiento laboral: somos exageradamente meritócratas. No hay techo, te daremos hasta donde tú quieras llegar

IMPORTANTE

Si has llegado hasta aquí, esperamos que sea porque realmente te interesa y te hemos llamado la atención. Por eso, este paso nos servirá como filtro inicial para descartar perfiles o hacerlos continuar en el proceso.

Como ves, nos gusta hacer las cosas diferentes, porque si quieres resultados diferentes, no hay otro camino. Y para esta posición, además de aplicar por Linkedin, os pedimos que la aplicación sea mediante el envío de un vídeo presentándoos: cuéntanos quién eres, qué has hecho, por qué deberíamos contratarte... No hay ninguna norma, queremos ver hasta dónde llega tu creatividad. Las direcciones de correo a las que debéis enviarlo son las de [email protected] y [email protected].

¡Mucha suerte!

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. Google Analytics SEO

Ecommerce Manager

A Coruña

Sector moda | Proyecto de nueva creación | B2C

Desde AllPeople, colaboramos con una marca de moda con una identidad muy definida y proyección internacional en la incorporación de un/a Ecommerce Manager.

La compañía se encuentra en un momento de fuerte crecimiento y quiere impulsar de forma decidida su canal online (B2C). Para ello, busca una persona que lidere este proyecto, lo estructure y lo haga crecer de forma coherente con el universo de marca.

Se trata de una posición estratégica, con alto nivel de autonomía, impacto real en el negocio y capacidad de decisión.

Misión del puesto

Desarrollar y hacer crecer el canal ecommerce, asegurando una experiencia digital alineada con la identidad de la marca, combinando criterio estético, visión de negocio y análisis de datos, y convirtiendo el canal online en un pilar clave del crecimiento futuro.

Principales responsabilidades

• Liderar el desarrollo y crecimiento del canal ecommerce B2C.
• Diseñar y coordinar el proyecto de nueva web, asegurando una estructura sólida, una UX eficiente y una alta conversión, sin perder coherencia estética.
• Optimizar Shopify: fichas de producto, parrillas, landings, navegación y arquitectura.
• Trabajar de forma muy cercana con las agencias de diseño gráfico: homes, creatividades, newsletters, campañas y activos digitales.
• Tomar decisiones visuales y de contenido, garantizando una imagen cuidada, coherente y alineada con la identidad de la marca.
• Analizar el comportamiento del usuario y los datos de tráfico y conversión para detectar oportunidades de mejora.
• Interpretar resultados de campañas digitales (Meta Ads, tráfico cualificado, ROAS), aunque no se gestione directamente la inversión.
• Definir e implementar acciones de CRO, SEO on-page y optimización continua.
• Redactar y supervisar copies comerciales orientados a venta y posicionamiento.
• Coordinar proveedores y agencias externas, priorizando acciones con impacto real en ventas.
• Ordenar procesos, calendarios y prioridades en un entorno dinámico y en crecimiento.

Perfil que buscamos

• Experiencia previa como Ecommerce Manager o en roles similares, idealmente en marcas de moda o lifestyle.
• Perfil muy polivalente y autónomo, cómodo en entornos de empresa pequeña y proyectos en construcción.
• Alta sensibilidad estética y criterio visual desarrollado.
• Capacidad para combinar análisis de datos y creatividad en la toma de decisiones.
• Dominio de: Google Analytics 4, Search Console y Tag Manager. Shopify y optimización de ecommerce. CRO y SEO on-page.
• Interpretación de métricas de campañas digitales.
• Perfil organizado, con visión estratégica y fuerte orientación a resultados.
• Interés real por el sector moda, el producto y el detalle.

#MindyourTalent

#AllPeople.

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D. Emiliano Suárez Faffián fundó en 1943 la primera tienda/taller de joyería en Bilbao, origen de lo que es hoy el Grupo Suárez.

Asimismo, Suarez distribuye en España marcas de alta relojería como Franck Muller, , y también es concesionario de las marcas de relojería más importantes del mundo como Patek Philippe.

Si te gustan los retos y eres una persona apasionada del sector lujo, ¡esta puede ser tu oportunidad!

Funciones principales

• Crear experiencias únicas dentro del punto de venta, conociendo a cada cliente y diseñando planes de acción personalizados.
• Fidelizar clientes mediante el uso de programas de CRM, asegurando relaciones a largo plazo.
• Gestionar la operativa diaria de la tienda:
• Apertura y cierre.
• Control de caja e ingreso de efectivo.
• Recepción y envío de mercancías y valijas.
• Elaboración de cronogramas y seguimiento de horarios.
• Asegurar la excelencia visual y organizativa: limpieza, reposición de producto, estándares de visual merchandising y rotaciones de escaparate.
• Control y seguimiento del stock: supervisión de inventarios, existencias y reporte inmediato de discrepancias.
• Analizar indicadores de rendimiento (KPIs) para impulsar las ventas y optimizar resultados.
• Liderar, motivar y desarrollar al equipo:
• Crear un entorno de trabajo positivo y colaborativo.
• Definir objetivos claros y comunicar la visión de la compañía.
• Realizar seguimiento de desempeño, feedback individual y UP Career Reviews semestrales.
• Gestionar la formación, coaching y desarrollo interno del talento.
• Participar en la selección de personal, garantizando la adecuación de los perfiles a los estándares de la marca.

Requisitos

• Experiencia previa en retail premium o lujo.
• Grandes habilidades comunicativas y orientación al cliente.
• Sensibilidad por el lujo y pasión por la excelencia en el servicio.
• Capacidad analítica y control de KPIs, con orientación a resultados.
• Liderazgo, motivación de equipos y capacidad para trabajar por objetivos.
• Resolución de problemas y toma de decisiones.
• Alto nivel de inglés (se valorarán otros idiomas).

Qué ofrecemos

Unirte a Patek Philippe significa formar parte de una maison icónica, trabajar en un entorno creativo, sofisticado y exigente, y desarrollarte en una compañía donde el talento y la pasión son nuestro motor de crecimiento.

Tendrás la oportunidad de:

• Representar a una de las marcas de relojería más prestigiosas del mundo.
• Desarrollar una carrera profesional sólida en retail de lujo.
• Participar activamente en la construcción de experiencias memorables para el cliente.