Ofertas de empleo para Marketing y Negocio

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Jira Publicidad en Internet Marketing Diseño gráfico Publicidad Marketing de rendimiento Publicidad de búsqueda Medios de comunicación social Reparación de equipos informáticos Tipografía

SOBRE WEBEL

Webel es la app con la que puedes recibir cualquier servicio en la comodidad de tu hogar: manicura, limpieza, manitas, fisio, etc. En datos:

• +1.500.000 usuarios, +2.000.000 de descargas, +€20.000.000 en ventas al año…
• +€5.000.000 de euros levantados en financiación.
• TOP 5 apps en AppStore en la categoría Estilo de vida
• En etapa de híper crecimiento: hemos abierto 24 ciudades en los últimos 14 meses

SOBRE EL PUESTO

Estamos buscando un genio/loco del Marketing que tenga ganas de ser el perfil creativo del equipo de Marketing y la cara de un futuro unicornio. Queremos llevar Webel a +100M usuarios, y nos encantaría encontrar a la persona que busque ayudarnos con ese enorme reto y crecer con Webel de la mano durante el camino.

Responsabilidades:

• Ser la cara de Webel: que te encanten las redes sociales y salir en ellas, sin vergüenza, de manera natural, conectando con la audiencia y creando comunidad.
• Idear y producir los conceptos creativos de las campañas de marketing: desde ideas rompedoras hasta su bajada visual y narrativa (vídeo, copy, tono, ritmo), colaborando con el equipo de Performance para que cada campaña pagada tenga una creatividad ganadora y escale con fuerza.
• Crear y editar contenidos visuales y de vídeo (orgánicos y paid) para redes sociales, anuncios y campañas multiplataforma.
• Gestionar y hacer crecer la presencia orgánica de Webel en redes (TikTok, Instagram, YouTube, etc.), construyendo una comunidad activa y con personalidad propia.
• Analizar tendencias, formatos y estilos emergentes para detectar oportunidades virales y mantener a Webel siempre un paso por delante.
• Mantener una visión integral del branding y storytelling de Webel, asegurando coherencia visual y de tono en todos los canales.
• Proponer, testear y medir nuevas ideas constantemente —desde un concepto de vídeo hasta un claim o una narrativa de campaña.
• Coordinar shootings, colaboraciones y creaciones con proveedores externos (creadores, estudios, agencias o freelancers) cuando sea necesario.
• Ser la voz creativa del equipo de Marketing, aportando ideas, formatos y enfoques que impulsen tanto el crecimiento como la conexión con el usuario.

TU PERFIL

Eres un buen fit si…

• Te gusta aparecer en redes sociales y lo haces de manera natural.
• Manejas y conoces a la perfección las principales redes sociales y programas de edición de vídeo, como CapCut y de diseño de piezas, como Canva.
• Te gusta ser diferente, creativo y romper las reglas: queremos hacer ruido, y para ello queremos que nuestro Marketing sea diferente al del resto.
• Tienes ambición, talento, ganas de tener impacto y de crecer y mucha capacidad de trabajo.
• Abrazas la IA: te apoyas en herramientas de inteligencia artificial para mejorar tu eficiencia, productividad y calidad creativa (ya sea para idear, editar, escribir o inspirarte) y te mantienes al día de las novedades del mundo digital y tecnológico, especialmente en IA.

Suma positivamente:

• Tienes experiencia profesional en la parte creativa de un departamento de Marketing
• Tienes experiencia en Performance Marketing, idealmente de apps (y has usado algún MMP como Adjust)
• Has trabajado previamente en una startup
• Eres metódico, te encanta la eficiencia y crear procesos ágiles que funcionen
• Tienes conocimientos de plataformas de organización (Notion, Clickup, Jira o similares)

POR QUÉ NOSOTROS?

Salario y Beneficios

• Salario TOP a nivel de mercado
• Stock options: participaciones de la empresa a medio plazo. Sé parte de nuestro éxito.
• Horario de entrada flexible: nos guiamos por objetivos (muy ambiciosos), no por horas
• Alto crecimiento laboral: somos exageradamente meritócratas. No hay techo, te daremos hasta donde tú quieras llegar
• Tarjeta Cobee (retribución flexible): ahorro fiscal en gastos de restauración, transporte y seguro médico

IMPORTANTE

Si has llegado hasta aquí esperamos que sea porque realmente te interesa y te hemos llamado la atención. Por eso, este paso, nos servirá como filtro inicial para descartar perfiles o hacerlos continuar en el proceso.

Como ves, nos gusta hacer las cosas diferentes, porque si quieres resultados diferentes, no hay otro camino.

Y para esta posición, además de aplicar por Linkedin, os pedimos que la aplicación sea mediante el envío de un vídeo presentándoos: cuéntanos quién eres, qué has hecho, por qué deberíamos contratarte... No hay ninguna norma, queremos ver hasta dónde llega tu creatividad. Puedes subir tu vídeo directamente aquí o enviarlo a las direcciones de correo de [email protected] y [email protected].

¡Mucha suerte!

¡Mucha suerte!

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Teletrabajo . Cloud Coumputing Google Analytics Salesforce SEO Tableau

¿Te consideras un experto en marketing online y comunicación? ¿Estás al día de las tendencias en SEO, Inteligencia Artificial y Marketing Analytics? ¿Te apasiona escribir, generar contenido que aporte valor e idear estrategias de marca que tengan impacto en ventas? En EALDE Business School buscamos a un Marketing Specialist que quiera desarrollar todo su potencial en un sector en plena expansión.

¿Qué harás en tu día a día?

• Liderar estrategias de contenidos: Implementar líneas de comunicación 360º, para los diferentes canales de la escuela (web, vídeo, redes sociales, etc.).
• Gestionar y supervisar la identidad corporativa de la marca, tanto visual como verbal. Proponer nuevas ideas para incrementar la propuesta de valor de la escuela.
• Redactar y elaborar contenidos de branding para impulsar la visibilidad de marca: eBooks, artículos para blog, textos web, contenidos de email marketing, etc.
• Liderazgo de la estrategia SEO de contenidos.
• Implantar estrategias de relaciones públicas y medios: Liderar la estrategia de relaciones públicas, comunicación y plan de medios de la empresa. Redacción de comunicados de prensa de alto impacto.
• Apoyo en el diseño y ejecución de estrategia de contenidos en web.
• Gestión y elaboración de informes sectoriales: Buscando expertos, organizando encuestas, realizando análisis, etc.
• Organización y gestión de eventos corporativos: Presentaciones de informes, open days, ferias y congresos, conferencias magistrales, etc.
• Seguimiento de KPIs orientados a los resultados del negocio.
• Gestión de redes sociales orgánicas (planificación, redacción de copys, programación, etc,).
• Implementación de mejoras de IA para optimizar el rendimiento del posicionamiento en LLM.
• Benchmarking y propuestas de mejora enfocadas al negocio.
• Apoyo al área comercial para consecución de objetivos semanales, mensuales, y trimestrales.
• Creación de planes de acción de marca en medios offline.

¿Qué habilidades y requisitos encajan con este puesto?

• Formación Superior en Marketing Digital, Periodismo o Publicidad.
• Experiencia mínima de 3 años gestionando estrategias de contenido, comunicación corporativa y branding.
• Experiencia mínima de 1 año gestionando y organizando eventos corporativos.
• Excelentes habilidades de escritura y ortografía (se hará prueba).
• Conocimientos de Marketing Analytics: Experiencia con GA4, Looker Studio, Data Studio, Tableau.
• Clara orientación al cumplimiento de objetivos y al reporte de datos.
• Certificación en Google Analytics y conocimientos de SEO.Capacidad de articular temas técnicos complejos de manera clara y atractiva.
• Creatividad y mentalidad estratégica para la dinamización de marcas.
• Conocimientos avanzados de SEO de contenidos.
• Facilidad para la interpretación de resultados y la toma de decisiones en base a datos.
• Actitud proactiva y abierta a la gestión del cambio.
• Residir en Madrid.

Se valorará positivamente:

• Manejo de herramientas de IA aplicadas al Marketing.
• Certificación en Google Analytics y dominio de Semrush.
• Conocimientos básicos de Salesforce y Marketing Cloud.
• Experiencia en el sector de la educación de posgrado.

¿Por qué tu futuro puede estar en EALDE?

EALDE Business School es una escuela de negocios online que tiene el compromiso de ayudar a profesionales seniors a conseguir su mejor versión para marcar la diferencia en el mundo de los negocios y en la sociedad en general. Tenemos un entorno de trabajo motivador, enfocado a la mejora continua y a la gestión del cambio. Aprendemos y mejoramos juntos para alcanzar nuevas metas y superarnos como escuela y como profesionales.

¿Qué te ofrecemos?

• Puesto presencial, con 1 día de teletrabajo a la semana.
• Proyecto estable, con posibilidades de crecimiento reales.
• Rango salarial inicial: Entre 25.000€ y 30.000€, según valía y aporte de experiencia.
• Horario flexible de entrada de 09:00 a 10:00 y de salida de 18:00 a 19:00, con una hora de comida.
• Posibilidad de seguro médico.
• Compartirás tareas con un equipo joven, con perfiles muy dinámicos.
• Adquirirás nuevas habilidades al compartir proyectos con otros departamentos.

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¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?

Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Business Manager Junior para integrarse en el equipo de Madrid.

Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as.

¿Qué necesitamos de ti?

• Interés en enfocarte en desarrollo de negocio.
• Interés en sector IT.
• Formación universitaria.
• Valorable dominio del inglés.
• Interés en una modalidad híbrida (4 días en remoto + 1 presencial).

¿Cuáles serán tus funciones?

• Prospección de nuevos clientes.
• Entrevistas a candidatos.
• Seguimiento de consultores.

Valorable certificado de discapacidad.

Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo:

🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones.

🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback.

🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar.

💰Plataforma de gamificación de Profile Play.

💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería).

🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos.

🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!

🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos.

📚 Formación a medida.

Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos!

Conoce más sobre Profile en nuestra web www.profile.es

Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politica-de-privacidad/

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. API Fintech

Puesto

Chief Operating Officer (COO) - Fintech

Modalidad: Remoto (cualquier ubicación)

Contrato: Ejecutivo C-Level, jornada completa

Reporta a: Consejo / Founder & Chairman

1. Resumen del Rol

Buscamos un Chief Operating Officer (COO) con una fuerte orientación tecnológica y visión estratégica para liderar la operación end-to-end de una plataforma fintech en crecimiento global.

El rol combina liderazgo ejecutivo, dirección operativa, y una profunda capacidad para gestionar

equipos técnicos, integraciones complejas y procesos financieros críticos.

El COO será responsable de la evolución del producto, la escalabilidad tecnológica, la excelencia operativa y la ejecución de la estrategia corporativa en un entorno de alta innovación y ritmo acelerado.

2. Responsabilidades Principales

Dirección Ejecutiva y Operativa

• Definir, ejecutar y supervisar la estrategia global del negocio.
• Asegurar la coordinación entre todas las áreas clave (producto, operaciones, tecnología, finanzas y negocio).
• Liderar la expansión internacional y la optimización de procesos a escala.
• Impulsar una cultura de alto rendimiento y gestionar equipos distribuidos a nivel global.
• Representar a la compañía ante partners estratégicos, stakeholders e instituciones financieras.

Dirección Tecnológica

• Guiar la evolución de la plataforma y sus módulos tecnológicos (sistemas de scoring, herramientas de análisis, plataformas de usuario, integraciones, etc.).
• Supervisar la arquitectura técnica y asegurar su escalabilidad, seguridad y resiliencia.
• Liderar equipos de ingeniería, data y producto.
• Gestionar integraciones API con sistemas externos y ecosistemas tecnológicos de terceros.

Finanzas, Riesgo y Cumplimiento

• Comprender y supervisar modelos de crédito, riesgo y cashflow dentro de un entorno fintech.
• Gestionar el presupuesto tecnológico y asegurar el uso eficiente de los recursos.
• Velar por el cumplimiento regulatorio y normativo aplicable.
• Asegurar la implementación de controles internos, políticas de riesgo y estándares de compliance.

3. Perfil del Candidato Ideal

• 10–15+ años de experiencia en posiciones senior, preferiblemente combinando operaciones y tecnología.
• Trayectoria en empresas con productos digitales, plataformas escalables o modelos basados en integraciones tecnológicas complejas.
• Experiencia demostrada liderando equipos técnicos y operativos en entornos de rápido crecimiento.
• Conocimiento profundo en APIs, ecosistemas de software y sistemas transaccionales.
• Mentalidad emprendedora, autónoma y orientada a resultados, con capacidad para operar en entornos ambiguos.
• Sólida base financiera y comprensión de modelos de riesgo.

4. Compensación

• Atractivo paquete de remuneración
• Equity de la compañía sujeto a hitos de entrega, crecimiento comercial y vesting de 24 meses (cliff 12).

Si quieres participar en el proceso de selección, envía por favor tu CV actualizado a [email protected]

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Nuestros Red Bull Student Marketers son parte del equipo de embajadores de marcas y productos más dinámico e independiente del mundo. Entienden al grupo objetivo de Red Bull y su trabajo es promover la imagen de marca y la comprensión del producto en su campus y en su región. El programa Student Marketeer tiene como objetivo llegar a nuevos consumidores, involucrar a estudiantes universitarios, impulsar las ventas y gestionar la marca Red Bull en el campus. Para ello, los estudiantes de marketing entran en contacto directo con consumidores y clientes, ofrecen nuestros productos y también participan en eventos de Red Bull para ofrecer a los consumidores una experiencia de marca inolvidable. Los estudiantes de marketing prefieren la flexibilidad a un trabajo desde casa y disfrutan trabajar en un entorno creativo.

Tus áreas de conocimiento y experiencia Lo más importante para esta posición:

• - Estar entre 1r-3r de carrera
• - Tener Carnet de conducir propio
• - Disponibilidad laboral flexible
• - Se valora positivamente hacer Máster al acabar la carrera
  
  

La descripción de la presente oferta de empleo pretende recoger la información que, de forma general y no exhaustiva, resulta necesaria para identificar las características generales del puesto de trabajo, con el objetivo de que aquellas personas que deseen aplicar y participar en el proceso de selección, puedan hacerlo con plenas garantías legales. Asimismo, se le informa de que Red Bull España, S.L. tratará su candidatura y la de los demás candidatos con pleno respeto al ordenamiento jurídico vigente y a los derechos fundamentales; en particular, la igualdad de trato y no discriminación. Asimismo, se informa a las personas que deseen iniciar el proceso que ninguna expectativa de derecho podrá generarse derivada de la presente oferta de trabajo.

La descripción de la presente oferta de empleo pretende recoger la información que, de forma general y no exhaustiva, resulta necesaria para identificar las características generales del puesto de trabajo, con el objetivo de que aquellas personas que deseen aplicar y participar en el proceso de selección, puedan hacerlo con plenas garantías legales. Asimismo, se le informa de que Red Bull España, S.L. tratará su candidatura y la de los demás candidatos con pleno respeto al ordenamiento jurídico vigente y a los derechos fundamentales; en particular, la igualdad de trato y no discriminación. Asimismo, se informa a las personas que deseen iniciar el proceso que ninguna expectativa de derecho podrá generarse derivada de la presente oferta de trabajo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada10 dic.

Teletrabajo Google Analytics Google Ads Excel SEO

Agencia de marketing online ubicada en Donostia busca una persona para trabajar en el área del marketing digital:

Se busca:

- Persona con conocimientos técnicos de SEO
- Experiencia práctica demostrable de al menos 2 años con google ads y meta ads
- Al menos 1 años de experiencia gestionando proyectos de SEO técnicos
- Nivel medio de Inglés mínimo
- Experiencia básica utilizando google analytics
- Nivel medio de Excel
- Persona que resida en Gipuzkoa

Se ofrece:

- Jornada de 5.5h de trabajo al día, con flexibilidad horaria, pero siendo necesaria que al menos 4 horas sea por las mañanas.
- Teletrabajo el 80% del tiempo
- Se permite que la persona pueda compaginar este trabajo con otro u otros proyectos
- Buen ambiente laboral
- Formación a cargo de la empresa

¿Cuáles son las tareas?

- Se gestionará el área de SEO técnico
- Se gestionará la creación y optimización de campañas en google ads y meta ads
- Se realizarán informes basados en datos y extrayendo conclusiones
- Trabajo en equipo y comunicación con personas externas a la empresa

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 dic.

Teletrabajo . SaaS

Business Development Representative

Taalentfy x Hanbai | Sales Growth Partnership

En Hanbai trabajamos junto a Taalentfy en la búsqueda de 2 Business Development Representatives (BDR Outbound).

Taalentfy está en uno de los mejores momentos de su historia: un producto digital sólido, validado por universidades top, centros de formación líderes y grandes instituciones. Un mercado en plena ebullición (empleabilidad, talento, FP Dual, orientación profesional) y una propuesta de valor que resuena con fuerza porque toca un propósito real: ayudar a miles de estudiantes y personas a encontrar oportunidades.

🎯 Tu misión

Tu rol como BDR Outbound será: Abrir mercado, generar oportunidades cualificadas y llenar la agenda de demos para el equipo de Taalentfy. Vas a construir relaciones con decisores del sector educativo y corporativo, entender sus dolores reales (empleabilidad, prácticas, captación de talento) y convertirlos en demos de calidad para el equipo de ventas.

Trabajarás en el modelo Sales Growth Partnership de Hanbai: tendrás contrato con Hanbai y estarás 100% dedicado/a a Taalentfy, con acompañamiento diario de nuestros Hanbaiers del equipo de ventas.

Tus responsabilidades (lo del día a día, de verdad)

• Prospección outbound 100% mano en el barro: Investigar y mapear centros educativos (FP, universidades, escuelas de negocio, bootcamps) y empresas objetivo.
• Contacto multicanal con decisores: Llamadas en frío (cold calling) a nuevos centros y organizaciones. Secuencias de emails y mensajes en LinkedIn adaptados al contexto de cada cuenta.
• Detectar dolor y generar demos: Entender el dolor real (prácticas obligatorias, falta de empresas, baja empleabilidad, saturación administrativa, etc).
• Pivotar el pitch según la situación: si ya usan otra plataforma, ofrecer una puerta de entrada (por ejemplo, una feria virtual o un caso de uso más acotado).
• Gestión del pipeline y del dato: Registrar toda la actividad en HubSpot (contactos, notas, oportunidades, próximos pasos).
• Feedback vivo desde el mercado: compartir con el equipo qué objeciones aparecen, qué mensajes funcionan y qué tipo de cliente responde mejor.

🌟 Te va a encajar si:

• Te motiva el propósito: talento, empleabilidad, educación, futuro del trabajo.
• Te gusta comunicar y persuadir, no leer un guión robotizado.
• Te mantienes arriba incluso escuchando muchos “no” a la semana.
• Eres curioso/a y techie: te interesa el mundo SaaS, producto digital, EdTech o HR Tech.
• Te sientes cómodo/a en entornos startuperos, donde hay mucho por construir y tu opinión cuenta.

Skills y experiencia que suman un montón:

• 1–3 años de experiencia como BDR/SDR outbound en B2B.
• Experiencia vendiendo soluciones SaaS e idealmente HR/Tech.
• Experiencia real en llamada en frío y cadencias outbound.
• Manejo de CRMs (ideal HubSpot) y herramientas tipo Apollo / Sales Navigator / dialer.

💼 Lo que ofrecemos

Formarás parte de Hanbai SGP, la “universidad de las ventas”, trabajando día a día con el equipo de Taalentfy.

📄 Contrato indefinido con Hanbai, dedicado/a 100% a Taalentfy, modelo híbrido 3 días presencial 2 teletrabajo en Madrid zona Atocha.

💰 Salario fijo competitivo fijo + variable , con margen según experiencia.

🎯 Variable atractivo ligado a cierres y revenue, no solo a actividad o número de reuniones.

🧠 Sales Academy Hanbai: roleplays constantes, feedback directo, coaching comercial y acompañamiento de un Team Leader experto.

🚀 Proyecto en fase de aceleración real: producto validado, clientes top y mucho por conquistar.

🤝 Cultura muy humana, cercana y con propósito: gente que cree en lo que hace.

🌍 Oportunidad de crecer en un proyecto con recorrido (nuevos productos, nuevos mercados, más responsabilidades comerciales).

¿Te suena a tu siguiente salto?

Si leer esto te ha dado ganas de coger el teléfono y empezar a llamar para abrir oportunidades, probablemente seas de los/las nuestros/as.

Si quieres construir, aprender y vender algo con propósito, queremos verte en proceso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 dic.

TSQL Estadística Capacidad de análisis Análisis de datos Empresas Publicidad Big Data Analítica Analítica de datos Conocimientos comerciales Google Analytics Google Ads Excel

📊 Oferta de Empleo: Analista de Datos y Comportamiento de Usuarios Online

¿Te apasiona el análisis de datos y la toma de decisiones basadas en métricas reales? Buscamos una persona con mentalidad analítica y curiosidad digital para unirse al equipo de Cofan y ayudarnos a transformar los datos en conocimiento útil.

Tu misión será analizar el comportamiento de los usuarios en nuestros canales online, interpretar resultados y proponer estrategias de mejora para optimizar el rendimiento de nuestras campañas, web y marketplaces.

🚀 Responsabilidades principales

• Analizar el tráfico web y comportamiento de usuarios mediante Google Analytics 4 y otras herramientas de medición.
• Analizar métricas de marketplaces (ventas, clics, ratio de conversión, etc.).
• Configurar eventos, conversiones y etiquetas para obtener información precisa sobre el rendimiento digital.
• Crear y mantener dashboards e informes personalizados para diferentes departamentos.
• Colaborar con el equipo web en la medición de objetivos y embudos de conversión.
• Colaborar en la definición y seguimiento de KPIs clave para el crecimiento digital.
• Identificar patrones, tendencias y oportunidades de mejora en la experiencia del usuario.
• Apoyar la optimización de campañas en Google Ads (AdWords) y redes sociales a partir del análisis de resultados.

✅ Requisitos mínimos

• Formación en Marketing Digital, Estadística, ADE, Ingeniería, Informática o similar.
• Experiencia en análisis de datos y métricas digitales.
• Manejo avanzado de Google Analytics 4, Google Ads y Amazon.
• Conocimientos de matrices de datos, segmentación y comportamiento de usuarios.
• Capacidad para interpretar datos y traducirlos en acciones concretas.
• Nivel alto de Excel o Google Sheets.

🔹 Se valorará

• Experiencia con Looker Studio o herramientas similares.
• Conocimientos en IA.
• Conocimientos básicos de Tag Manager o entornos web.
• Familiaridad con plataformas marketplace (Amazon, Miravia, etc.).
• Habilidad para comunicar resultados de manera visual y comprensible.
• Mentalidad proactiva, analítica y con ganas de aprender en un entorno en constante evolución.

🎯 Ofrecemos

• Incorporación a un equipo joven, dinámico y en expansión.
• Formación continua en herramientas de analítica, marketing digital y e-commerce.
• Oportunidad real de crecimiento dentro del área de marketing y estrategia digital.
• Buen ambiente de trabajo y proyectos con impacto real.

📨 Si te apasiona entender qué hay detrás de cada clic y transformar los datos en decisiones para hacer crecer la marca Cofan, queremos conocerte. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a seguir creciendo con inteligencia digital.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 dic.

Teletrabajo Estrategia Marketing Comunicación Estrategia de marketing Campañas de marketing Campañas Atención al detalle Métricas de rendimiento Marketing creativo Planificación de mercado Photoshop

🚀 MARKETING MANAGER – MADRID

En Dukier, una marca de moda para mascotas con alma creativa, buscamos a alguien que quiera dejar huella. Diseñamos accesorios originales, vendemos en más de 400 tiendas físicas y nuestro ecommerce crece a doble dígito dentro y fuera de España.

Somos un proyecto consolidado, pero con un enorme potencial de crecimiento, y queremos a alguien que se integre de verdad en el proceso y forme parte del siguiente salto de la marca: alguien que combine visión estratégica y ejecución, que aporte ideas, energía y ganas de construir algo grande junto al equipo.

Buscamos a una persona creativa, estratégica y con mucha iniciativa, que no solo sepa de estrategia, sino que también se implique en todo el proceso: organizar sesiones de fotos, crear contenido, escribir newsletters, hablar con la comunidad, lanzar campañas, medir resultados y volver a empezar 💥

Y, sobre todo, que le apasione el mundo de las marcas digitales, la moda… y los perros 🐶.

🐾 Lo que harás

• Diseñar y ejecutar estrategias omnicanal que hagan crecer la marca.
• Planificar, ejecutar y liderar campañas con influencers  (scouting, briefings, reporting, UGC).
• Crear colaboraciones con marcas afines (moda, lifestyle, pet-friendly, etc.).
• Organizar shootings y producir contenido junto al equipo creativo.
• Coordinar campañas de Ads (Meta, Google, TikTok) y aportar ideas para hooks y creatividades.
• Gestionar Omnisend, newsletters y flujos automatizados para mejorar retención.
• Impulsar eventos dog-friendly y acciones de comunidad.
• Traer ideas frescas y valientes que conecten con nuestra audiencia.

🎯 Lo que buscamos

• 3 años de experiencia en marketing digital, influencers y contenido.
• Inglés alto (otros idiomas, un plus).
• Experiencia en entornos startup o ecommerce.
• Conocimientos de Meta/TikTok Ads, Analytics, Photoshop, Premiere...
• Persona proactiva, resolutiva y sin miedo a cámara.
• Residencia en Madrid. Trabajo remoto, con presencia en sesiones de fotos, directos o reuniones de marca cuando toque.
• Pasión por los animales, especialmente por los perros, y por las marcas digitales con propósito.

💥 Lo que ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Remoto en Madrid.
• Ambiente joven, creativo y dinámico.
• Cultura “probamos y aprendemos”.
• Oportunidad real de crecer y liderar el área de marketing en una marca en plena expansión internacional.
• Unirte a un proyecto sólido, con futuro y ambición de seguir creciendo juntos.

¿Eres de los que creen que una marca se construye con ideas, no con excusas?

• Entonces queremos conocerte. 🐾