Ofertas de empleo para Informática e IT

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

Teletrabajo . API Python SaaS Bash

Deepdub is building the voice layer of AI and disrupting traditional voice-based markets with our proprietary eTTS™ GenAI voice model. Leading in dubbing and expanding into the AI-based next generation of voice experiences - voice agents, enterprise APIs, and real-time multilingual broadcasting. Deepdub is a market leader in generative AI voice solutions. Our SaaS platform and API deliver high-quality voices across more than 130 languages and are validated by Fortune 500 enterprises. By joining Deepdub, you'll be part of a dynamic team driving a revolution in voice-based markets and helping stories resonate worldwide with authenticity and emotional depth.

About the role:

We are looking for an experienced and detail-oriented IT Localization Operations Manager to oversee technical intake, validation, and delivery of assets for large-scale localization and dubbing projects.

This role sits at the intersection of production, engineering, and customer delivery, ensuring that content flows smoothly through technical pipelines while meeting customer specifications, timelines, and quality expectations.

The ideal candidate combines strong technical skills, operational thinking, and the ability to prioritize and resolve issues across multiple active projects.

**This is a freelance position**

Responsibilities:

Project Intake & Customer Delivery

• Manage end-to-end intake and delivery of assets to and from customers across large-scale, multi-language localization projects
• Serve as the primary operational contact for delivery-related coordination with customers
• Ensure delivery milestones are met according to agreed timelines and specifications
  
  

• Review, interpret, and maintain customer specifications, including:
• File types and formats (audio, video, subtitles, metadata)
• Naming conventions and folder structures
• Delivery platforms and protocols
• Translate customer technical requirements into clear, actionable guidelines for internal teams
  
  

• Independently review and validate files received from production teams before customer delivery
• Ensure content aligns with:
• Customer technical specifications
• Logical structure and completeness
• Expected quality standards
• Identify issues early and coordinate corrections before external delivery
  
  

• Review customer rejections (technical and logical) and analyze root causes
• Distinguish between specification mismatches, technical failures, and production issues
• Clearly communicate findings to internal teams and support efficient resolution
  
  

• Act as the primary bridge between Production and Engineering teams for all localization-related technical and operational issues, not limited to delivery
• Translate production needs, customer requirements, and operational pain points into clear, actionable technical problem statements for engineering
• Ensure engineering solutions align with real-world production workflows, constraints, and customer expectations
• Own issue triage and prioritization across the localization pipeline, including:
• Ingestion and intake issues
• Workflow and tooling limitations
• QC, validation, and compliance challenges
• Delivery and post-delivery issues
• Prioritize issues based on:
• Impact on active and upcoming projects
• Delivery deadlines and contractual commitments
• Risk to quality, scalability, or customer satisfaction
• Track issues end-to-end from identification through resolution, ensuring:
• Clear ownership and accountability
• Proper prioritization and escalation when needed
• Timely communication and closure across teams
• Identify recurring issues and systemic bottlenecks, and work proactively with engineering to define long-term, scalable solutions
• Balance short-term operational fixes with long-term platform and workflow improvements
  
  

• Perform and oversee large-scale file operations, including:
• Mass renaming
• Naming convention validation
• Folder and structure verification
• Work confidently with file-transfer platforms and protocols such as Aspera, S3-based storage and delivery, Secure FTP, and cloud-based platforms
  
  

• Strong technical background in digital media workflows and asset delivery
• Proven ability to work independently and manage complex, multi-project environments
• Willingness to work flexible hours to support collaboration across European and U.S. time zones.
• Experience prioritizing and resolving issues across cross-functional teams
• Excellent attention to detail and organizational skills
• Clear communication skills, especially when translating between technical and non-technical stakeholders
  
  

• Background in localization, dubbing, post-production, or M&E
• Familiarity with audio/video formats and localization pipelines
• Experience working with engineering teams on workflow or tooling improvements
• Basic scripting or automation experience (Bash, Python, etc.)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Office

¿Cuentas con al menos 1 año de experiencia en Selección? ¿Tienes un nivel de inglés avanzado? ¿Te apasionan las personas y la formación? ¿Te gustaría formar parte de una institución educativa líder en Business, Marketing y Tecnología?

Si tu respuesta a estas preguntas ha sido “sí”, ¡esta es tu oportunidad!

En ESIC Business & Marketing School buscamos un/a profesional que gestione procesos de selección para empresas colaboradoras, forme y asesore tanto a estudiantes como a antiguos/as alumnos/as y busque nuevas oportunidades para ellos. Es lo que en el sector educativo se conoce como Career Advisor.

La posición está basada en nuestro campus de Pozuelo de Alarcón.

¿QUÉ TAREAS LLEVARÍAS A CABO?

• Gestionar procesos de selección para empresas colaboradoras: publicación, criba y búsqueda directa en ecosistema ESIC y LinkedIn Recruiter.
• Poner en marcha de acciones de aproximación a empresas para la identificación de oportunidades en materia de talento para estudiantes y alumni de ESIC.
• Tramitar la documentación necesaria para la incorporación de estudiantes en prácticas (Convenio Marco de Colaboración Educativa y Anexo de Estudiante).
• Impartir sesiones formativas y talleres en aula sobre (a) elaboración de CV, (b) posicionamiento en redes sociales profesionales, (c) estrategia de búsqueda de oportunidades y (d) superación de procesos de selección.
• Ofrecer asesoramiento y orientación profesional a estudiantes y antiguos alumnos.
• Atender y resolver dudas de estudiantes, antiguos alumnos y empresas presencial, telefónica y virtualmente.
• Participar en proyectos globales de selección para empresas.
• Colaborar en la organización de ferias de empleabilidad y eventos con empresas.

¿QUÉ BUSCAMOS?

• Ante todo, muchas ganas e ilusión por trabajar con nosotros!
• Grado en Psicología, Ciencias del Trabajo, ADE o titulaciones similares. Se valorará positivamente especialidad y/o máster en Recursos Humanos.
• Experiencia de al menos 1 año en Selección y/o Formación en la gestión end-to-end de procesos de selección para áreas corporativas, preferiblemente en el sector Consultoría.
• Nivel de inglés avanzado (C1 o superior). Se realizará prueba oral y escrita.
• Manejo avanzado de Office entorno web, ATS y LinkedIn Recruiter.
• Tener desarrolladas y no dejar nunca de crecer en las siguientes competencias: orientación a resultados, orientación a personas (cliente interno y externo), planificación y organización, autonomía en el trabajo, capacidad de trabajo en equipo, proactividad e iniciativa, implicación y compromiso.
• Posibilidad de incorporación inmediata. Si estás trabajando, por supuesto respetaríamos el periodo de preaviso con tu empresa actual!
• Disponibilidad para trabajar en nuestro campus de Pozuelo.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Contratación indefinida
• Entorno salarial: 22.000-25.000 € brutos anuales en base a experiencia.
• Horario: jornada de 37,5 horas semanales. De lunes a jueves dos días de 9:00 a 18:00 y otros dos de 10:00 a 19:00; viernes de 9:00 a 14:30.
• Vacaciones adaptadas al calendario lectivo: una semana en Navidad, otra en Semana Santa y un mes en verano.
• Teletrabajo un día a la semana.
• Parking para trabajadores.
• Comedor propio con descuentos para trabajadores.
• Acceso gratuito a gimnasio.
• Y sobre todo, ¡pertenecer a un equipo de personas maravilloso!

Si te interesa nuestra oferta, ¡no dudes en inscribirte! Asegúrate de que has adjuntado tu CV actualizado. Te lo recordamos porque es lo que les decimos diariamente a nuestros/as estudiantes, ¡nos sale solo!

¡Muchas gracias!

ESIC Business & Marketing School atenderá tu postulación y tratará tus datos para determinar si se adecúa a tu perfil. Tus datos serán tratados únicamente para la finalidad indicada durante el proceso abierto para la vacante para la que postules o durante un máximo de 24 meses para puestos similares que la entidad pudiera ofertar. La entidad verificará la autenticidad y veracidad de los datos y los documentos que remitas, para lo cual realizará consultas a los órganos expedidores o a las empresas y terceros que menciones como referentes y analizará la información que hayas publicado en abierto tanto en tu perfil en LinkedIn y en otras redes sociales profesionales como la información accesible a través de los buscadores sin ingresar en redes sociales personales y la información profesional relevante que compartas en la entrevista de trabajo. Puedes consultar información sobre este tratamiento, así como acceder, rectificar, suprimir tus datos y ejercitar otros derechos como se explica en la política de privacidad (https://www.esic.edu/aviso-legal).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN BARCELONA!

Posición: Guía Acompañante de Turistas y Gestor de ReservasTipo de contrato: IndefinidoJornada laboral: Completa (8:*****:30)Salario: ******€ a ******€ brutos anuales¿Quiénes somos?

Somos la delegación en Barcelona de un importante touroperador de Tokio, con un equipo entusiasta y dinámico.

Buscamos incorporar a un nuevo miembro para apoyar a nuestros viajeros japoneses y brindarles una experiencia única.Requisitos:Residencia en BarcelonaNivel de japonés Noken 3 o superior, con fluidez en la conversación.Experiencia en atención al público, preferentemente en el sector turístico.Actitud sociable, proactiva y capacidad para trabajar en equipo.Titulación preferible en Estudios de Asia Oriental, Traducción e Interpretación, Turismo, entre otras.Funciones:Asistencia a los turistas y gestión de su experiencia en Barcelona.Interpretación de patrimonio y cultura local.Recogida y acompañamiento de viajeros.Atención personalizada y gestión de reservas y entradas.Si tienes pasión por la cultura japonesa y el turismo, ¡te estamos esperando!

Interesados: Enviar CV en castellano y japonés a: ******¡Esperamos conocerte pronto y que te unas a nuestro equipo!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

MONITOR LUDOTECA

para realizar actividades extraescolares durante el curso 2025/2026. Impartiendo clases de Ludoteca de Lunes a Viernes de 14 a 16 en el CEIP Chaves Nogales, Alcorcón con un salario de 10,39€ brutos/hora.

Con incorporación Febrero 2026

Inscríbete ya

UbicaciónAlcorcón, Madrid

IncorporaciónFebrero 2026

Salario10,39€ brutos/mes

Nuestra empresa lleva ya 25 años ofreciendo servicios de carácter educativo, deportivo, lúdico y cultural a numerosos centros educativos y entidades públicas y privadas de la Comunidad de Madrid.

Nuestra historia, es una historia de éxito basada en el trabajo, la profesionalidad y la atención a las necesidades de las entidades que nos contratan. Parece que fue ayer cuando comenzamos a trabajar en nuestro primer centro del barrio de Chamberí, haciéndonos cargo del equipo de Fútbol Sala. Hoy en día, podemos decir con orgullo que seguimos trabajando en ese mismo colegio. Tenemos más experiencia y ofrecemos muchos más servicios. Y somos más profesionales, pero seguimos trabajando con la misma ilusión del primer día… de aquel 1997

Requisitos:

• Planificación de las sesiones
• Realización de las sesiones
• Supervisión y control de menores.
• Entrega de los participantes a las personas autorizadas para su recogida.
  
  

• Titulación requerida: Titulacion relacionada con educacion (Grado, fp..)
• Se valorará la experiencia en este ámbito.
• Ser resolutivo.
  
  

• Trabajo estable.
• Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.
• Horario compatible con estudios y otros puestos.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. ERP Excel

Hinojosa, líder en el sector de envase y embalaje, está considerado como uno de los principales grupos familiares con más solvencia y más importantes a nivel nacional, debido a su rápido crecimiento y siempre a la vanguardia de las innovaciones.

Con más de 75 años de experiencia, 20 plantas de producción en España, Francia y Portugal, y presencia en Europa a través de Blue Box Partners, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector.

Actualmente, en la planta de Alovera (Guadalajara), ONDUEMBALAJE, estamos buscando un ingeniero/a para desarrollar tu carrera con nosotros.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido, con una primera etapa de varios meses cubriendo una sustitución por maternidad en el departamento de Logística.


• Incorporación posterior al área de Mejora Continua, participando en proyectos transversales de optimización de procesos.


• Entorno industrial dinámico, innovador y con posibilidad real de desarrollo profesional.


• Incorporación inmediata.

Funciones iniciales (Logística – Expediciones)

En dependencia del responsable de logística y SAC, sus principales funciones serán:

• Asegurar el correcto funcionamiento del día a día del departamento.


• Coordinar y planificar las expediciones y entregas de producto terminado.


• Seguimiento de pedidos y cargas con transportistas y clientes.


• Control de stock y ubicación de producto terminado.


• Colaboración con Producción, Ventas y Planificación para asegurar el cumplimiento de plazos y prioridades.


• Propuestas de mejora en la gestión de tiempos, trazabilidad y eficiencia logística.

Funciones Mejora Continua

• Participar en proyectos de análisis de procesos de trabajo


• Análisis de flujos logísticos y tiempos de expedición.


• Identificación e implantación de mejoras en la gestión de cargas, stocks y trazabilidad.


• Colaboración en proyectos de digitalización y eficiencia logística.


• Apoyo en la coordinación con otras áreas (Producción, Compras, Calidad) para optimizar procesos transversales.

Requisitos

• Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Logística, Organización o similar.


• Nivel alto de Excel y manejo de herramientas ofimáticas.


• Valorable conocimiento de sistemas ERP y experiencia previa (o posibilidad de acuerdo de prácticas).


• Persona rigurosa, analítica, dinámica y con iniciativa.

Si eres una persona con actitud positiva y entusiasta y te deseas desarrollarte en el ámbito de logística, no dudes en inscribirte a la oferta.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Reig Jofre estamos buscando a un/a Junior Brand Manager que pueda dar soporte en la gestión y desarrollo de las marcas asignadas, contribuyendo a la ejecución de la estrategia de marketing y al crecimiento del negocio.

Su misión principal será la de apoyar la gestión del portfolio de productos, colaborando en el posicionamiento de marca, la ejecución de lanzamientos y el seguimiento del ciclo de vida de los productos, en coordinación con las áreas implicadas.

Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en entornos dinámicos y quieres desarrollarte en el área de marketing farmacéutico, ¡no dudes en seguir leyendo!

Funciones:

• Apoyar en la gestión de las marcas asignadas y en la ejecución de los planes de marketing.
• Colaborar en la planificación y coordinación de lanzamientos de productos y eventos científicos.
• Analizar el entorno, el mercado y la competencia junto con Business Intelligence.
• Dar soporte en la elaboración y seguimiento del forecast de ventas, P&L y gestión de la demanda.
• Coordinar el desarrollo de materiales promocionales y el seguimiento de su aprobación interna.
• Colaborar con la red de ventas en la implementación de las acciones en campo y en la formación sobre productos.
• Realizar el seguimiento de ventas, precios y márgenes, proponiendo acciones de mejora.
• Apoyar en la gestión del ciclo de vida de los productos y en la detección de oportunidades de negocio.

Aptitudes y experiencia requeridas:

• Experiencia previa en industria farmacéutica.
• Valorable experiencia en marketing, ventas o gestión de producto.
• Capacidad analítica y orientación a negocio.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Actitud proactiva, flexible y con ganas de aprender.

Nosotros ofrecemos:

• Salario competitivo acorde a la experiencia y nivel del puesto.
• Contrato por sustitución.
• Horario en turno central flexible.

Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Constructora con oficina técnica propia especializada en proyectos residenciales
• Arquitectura Técnica, Aparejador, Ingeniero de la Edificación, DEO

¿Dónde vas a trabajar?

Promotora Constructora con sede en el Baix Llobregat y más de 30 años de experiencia, especializada en obra nueva, arquitectura modular, reformas e interiorismo. Gestiona de forma integral cada proyecto desde su oficina técnica propia, garantizando eficiencia, calidad y espacios saludables adaptados a cada cliente.

Descripción

El candidato que buscamos apoyará la oficina técnica y formará parte del departamento de construcción, apoyando al Project Manager y la Oficina Técnica en todas sus funciones.

• Realización de estados de mediciones, estudios económicos.
• Planificación, controles de ejecución y calidad de las obras.
• Gestionar equipos propios y subcontratas, asegurando la correcta ejecución técnica.
• Controlar el presupuesto, certificaciones y planificación económica de la obra.
• Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad.
• Colaborar con el equipo de oficina técnica en la definición de soluciones constructivas.
• Realizar seguimiento de proveedores, materiales y logística de obra.
• Informar periódicamente del avance de obra al Project Manager.
• Detectar y resolver incidencias técnicas o de ejecución en tiempo real.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o equivalente.
• También se valorarán titulaciones en Ingeniería Civil, Obras Públicas o Caminos, Canales y Puertos.
• Experiencia mínima de 5 años en ejecución de obras residenciales.
• Conocimiento sólido de sistemas constructivos tradicionales y arquitectura modular.
• Dominio de herramientas de planificación y gestión como MS Project, Presto y AutoCAD.
• Capacidad demostrada para liderar equipos, organizar recursos y tomar decisiones en entornos dinámicos.
• Carnet de conducir y vehículo propio indispensable.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Formación continua

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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ITIL

• Proyecto estable como Ingeniero de redes N2
• Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

¿Dónde vas a trabajar?

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida. (https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting)

Descripción

• Proporcionar soporte on-hold, con alta disponibilidad y atención constante a la recepción de incidencias.
• Diagnosticar y resolver problemas de comunicación de dispositivos de red.
• Diseñar, implementar y configurar redes HP (LAN, WLAN, VPN).
• Administración y mantenimiento de equipos de red HP.
• Sustitución y configuración de switches, tareas de parcheo, routers y firewalls.
• Gestión de firewalls Juniper y Fortinet y proxies.
• Consulta y análisis de logs, así como exportación de ficheros para diagnóstico.
• Administración de sistemas IPS (Tipping-Point).
• Gestión de DNS, DHCP, Radius, certificados digitales y herramientas de filtrado de contenido.
• Uso de herramientas de gestión y documentación de redes.
• Evaluación y soporte en auditorías de seguridad.
• Monitorización continua de redes y sistemas.
• Ejecución de mantenimiento preventivo y acciones de mejora continua.
• Ejecución de planes de recuperación ante desastres acordados.
• Gestión de tickets mediante ServiceNow, garantizando trazabilidad y tiempos de respuesta.
• Cumplimiento estricto de SLA y reglas operativas definidas por Mercedes.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Experiencia

• Al menos 1 año de experiencia en soporte de redes o telecomunicaciones.

• Fundamentos de ITIL.
• Gestión de entornos de red y soporte TELECO.
• Experiencia con herramientas de ticketing (especialmente ServiceNow).

• Cisco CCNA.
• NSE3.
• HP Aruba.

• Español: fluido.
• Inglés: nivel B2.

• Excelentes habilidades de comunicación.
• Capacidad para trabajar bajo presión y con SLA estrictos.
• Alto sentido de la responsabilidad y orientación al servicio.
• Persona organizada, eficiente y proactiva.
• Capacidad de trabajo en equipo.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido con Page Tech Solutions
• Presencial en Vittoria
• Formación continua para desarrollar tu talento
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo Cloud Coumputing SaaS

• 5+ years of experience in IT project management (software or SaaS solutions).
• Managing technical integrations or partner implementations.

¿Dónde vas a trabajar?

Our client is a Technology company specialized in enabling secure and efficient distribution and management of B2B software. It provides solutions to centralize deployments, control access, and optimize the lifecycle of internal applications.

Descripción

• Drive end-to-end project execution, from initial kickoff to successful delivery and project closure, ensuring alignment with strategic objectives.
• Define comprehensive project scopes, realistic timelines, key milestones, and tangible deliverables, balancing innovation with practical execution.
• Orchestrate cross-functional teams, fostering seamless collaboration and ensuring timely progress toward shared goals.
• Spearhead strategic integrations with key technology partners (including IAM, security platforms, and device vendors), expanding the ecosystem and extending market influence.
• Act as the primary liaison for partners throughout the project lifecycle, facilitating clear communication, managing expectations, and ensuring seamless execution.
• Proactively communicate project status, potential risks, and critical dependencies to stakeholders and senior leadership, ensuring transparency and informed decision-making.
• Develop and maintain comprehensive project documentation, strategic roadmaps, regular progress reports, and insightful post-mortem analyses to capture learnings and drive continuous improvement.
• Identify potential project risks early in the lifecycle and proactively develop and implement mitigation strategies to minimize impact.
• Efficiently allocate and manage project resources, ensuring clarity of roles, responsibilities, and priorities to maximize productivity and achieve project objectives.
• Evaluate existing processes, tools, and team workflows, recommending and implementing improvements to enhance efficiency, optimize quality, and foster a culture of continuous innovation.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• 5+ years of proven experience in project management, preferably within a B2B software or technology-driven/SaaS environments.
• Demonstrated success in managing technical integrations, cross-functional initiatives, or partner implementations in global environments.
• Exceptional organizational skills and a consistent history of successfully delivering complex projects on schedule and within budget.
• Outstanding communication, interpersonal, and presentation skills with the ability to clearly articulate project details and drive alignment across diverse technical and non-technical stakeholders.
• Familiarity with SaaS, cloud platforms, or endpoint management technologies is highly desirable.
• Fluency in both English and Spanish is essential for effective communication with global teams and partners.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Permanent contract in a global company within the Technology sector.
• Competitive salary range between €50,000 and €70,000 gross per year + bonus (The final offer will depend on the candidate's seniority demonstrated throughout the selection process.)
• Hybrid work format (1-2 days per week)
• Collaborative work environment focused on excellence.
• Opportunities for professional development and continuous training.
• Location in Madrid, with easy access and excellent transport connections.