Como Junior Producer , trabajarás con un equipo de desarrollo multidisciplinario y serás responsable de la entrega de características y servicios de alta calidad.
Te apasionan los videojuegos y tienes conocimientos sobre el desarrollo de juegos y operaciones en vivo. Tienes un fuerte enfoque en los clientes, con sólidas habilidades de liderazgo y comunicación, y cierta comprensión empresarial.
Eres una persona animada, comprometida y capaz de destacar en un entorno dinámico.
Eres la persona clave que trabaja estrechamente con el Liderazgo del Equipo, bajo la supervisión del Director de Producción, para entregar logros a tiempo y con alta calidad.
*Lo que harás*

* Completar con éxito la hoja de ruta colaborando con miembros clave del equipo durante el ciclo de vida de un juego en vivo.

* Completar y ser responsable del desarrollo de múltiples logros.

* Coordinar el desarrollo diario y proporcionar la orientación y corrección de rumbo necesarias.

* Garantizar una comunicación transparente y fluida con el Liderazgo del Equipo.

* Mantener y alinearse con los procedimientos, reglas y prácticas del estudio.

Gestión

* Facilitar la comunicación entre el Product Owner y el Equipo.

* Ayudar al equipo a entregar, identificando y eliminando impedimentos.

* Construir y mantener la velocidad, salud, motivación y confianza del equipo.

* Asegurar el equilibrio adecuado entre las solicitudes del Product Owner y la Velocidad/Compromiso del Equipo.

* Dirigir los eventos: estimación del backlog, scrum diario, planificación de sprints, revisión y retrospectiva.

* Trabajar estrechamente con el Director de Producción para mejorar y documentar continuamente los procesos.

Producto y Calidad

* Apoyar al Product Owner en la refinación y gestión del backlog del producto.

* Impulsar el desarrollo basado en métricas críticas, valor empresarial y opiniones de los jugadores.

* Coordinar e impulsar el desarrollo, asegurando que el equipo se mantenga alineado con la Visión del Producto.

* Gestionar el backlog, ayudando al Equipo a centrarse en las prioridades correctas en el momento adecuado.

* Colaborar con el equipo de QA para garantizar que la calidad se gestione con los estándares más altos.

*Lo que estamos buscando*

* Haber trabajado en operaciones en vivo de aplicaciones móviles y/o juegos.

* Historial exitoso de entrega de características adheridas al alcance, presupuesto y plazos definidos.

* Más de 1 año de experiencia en producción de juegos móviles en desarrollo completo y/o operaciones en vivo.

* Habilidades de usuario de nivel Jedi en Jira y Confluence.

* Excelentes habilidades analíticas, pensamiento lógico y resolución creativa de problemas.

* Sólidas habilidades de comunicación e interpersonales.

* Certificación en Gestión de Proyectos (PMP) y Scrum es un plus.

* Experiencia previa en desarrollo de casinos sociales es un plus.

* Dominio del inglés, tanto hablado como escrito.

* Persona emocionalmente inteligente que pueda trabajar de forma independiente y dentro de un equipo multidisciplinario.

* Experiencia variada en la entrega de juegos con equipos y colaboradores internos y externos.

* Entusiasta de las personas y los jugadores, asegurando que ambos estén en el centro de todo lo que haces.

* Te desenvuelves en un entorno dinámico y colaborativo, eres un multitarea infame y conocido por arremangarte para hacer las cosas.

* Apasionado por tu crecimiento personal, y demuestras tus valores y personalidad en todo lo que haces.

*¿Por qué Product Madness?*
Como parte de la familia Aristocrat, compartimos su misión de llenar de alegría la vida gracias al poder del juego, con un equipo de primer nivel que crea títulos líderes y de mayor recaudación en el género de casino social, entre ellos Heart of Vegas, Lightning Link y Cashman Casino.

Con un equipo global de 800 personas, Product Madness tiene su sede en Londres, y oficinas en Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal y un equipo remoto en Estados Unidos, lo que nos convierte en una auténtica potencia global.

Nos guiamos por nuestro principio de “Las personas primero”. Independientemente de dónde, cuándo o cómo trabajen, los miembros de nuestro equipo tienen oportunidades para avanzar en su carrera profesional y crecer con nosotros. Nos enorgullece fomentar una cultura inclusiva, en la que se anima a cada persona a dar lo mejor de sí misma cada día.

Pero no confíes solo en nuestra palabra.  En 2024, fuimos incluidos en la lista de los Global Inspiring Workplace Awards y recibimos un premio de bronce en los Stevies for Great Employers, en la categoría de “Empleador del año - Medios de comunicación y entretenimiento”.
*Disponibilidad para viajar*
Ninguna
*Información adicional*
En este momento, no podemos tramitar visados de trabajo para este puesto. Los candidatos deben tener permiso para trabajar a tiempo completo en el país donde se ofrece la vacante, sin necesidad de visado ahora ni en el futuro.