Ofertas de empleo en COS

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Acerca del Puesto

El/La Sales Assistant Max&Co Barcelona (40h) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca.

Responsabilidades Principales

• Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento.
• Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia.
• Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda.
• Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva.
• Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela exist

Requisitos

• Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus. Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama.
• Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación.
• Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
• Manejo fluido de herramientas informáticas.
• Pasión por las relaciones humanas y las ventas.
• Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño.

About Max Mara Fashion Group

Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único

• 9 marca
• Más de 60 colecciones por temporada
• Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año
• Presencia en 105 países
• Más de 2.500 tiendas monomarca
• Más de 10.000 tiendas multimarca
• 27 idiomas hablados
• Más de 5.500 colaboradores en todo el mundo

Nuestra estructura organizativa se basa en 44 Departamentos, incluyendo Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, BI, etc.

Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

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⭐ SAP Senior Consultants (FI | CO | MM | SD | EWM | PP) – Híbrido en Barcelona

📍 Ubicación: Barcelona, España

🏢 Modalidad: Híbrida

💼 Tipo de contrato: En plantilla

🗣️ Idioma: Inglés deseable

🚀 Descripción del Rol

Buscamos SAP Senior Consultants para incorporarse a proyectos estratégicos dentro de una compañía líder del sector tecnológico.

Las posiciones están orientadas a perfiles con experiencia en consultoría SAP y capacidad para asumir responsabilidades de liderazgo de proyectos, coordinación de equipos y gestión de clientes, en módulos como FI, CO, MM, SD, EWM, PP, entre otros.

🛠 Responsabilidades

• Liderar proyectos SAP y coordinar equipos de trabajo.
• Gestionar la relación con clientes y stakeholders.
• Definir soluciones funcionales alineadas con las necesidades del negocio.
• Participar en iniciativas de transformación y evolución SAP.
  
  

💻 Requisitos

• A partir de 5 años de experiencia en SAP.
• Experiencia en liderazgo de proyectos y gestión de clientes.
• Experiencia en alguno de los módulos SAP (FI, CO, MM, SD, EWM, PP, entre otros).
• Inglés deseable.
• Grado universitario
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
  
  

🎁 Beneficios

• Contratación en plantilla.
• Modalidad híbrida.
• Participación en proyectos internacionales.
• Desarrollo profesional y plan de carrera.
  
  

📩 ¡Postúlate ahora!

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Office

Date Posted:

2026-11-12

Country:

Spain

Location:

Pons Y Gallarza 3A - Bajo, 07004 PALMA DE MALLORCA, Spain

¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?

PORTIS, empresa líder nacional del sector de puertas automáticas, está contratando TÉCNICO (H/M) DE PUERTAS AUTOMÁTICAS en Palma de Mallorca:

Como TÉCNICO (H/M) DE PUERTAS AUTOMÁTICAS, tus funciones serán:

• Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, en las rutas asignadas.
• Identificación de nuevas oportunidades de negocio en nuevos clientes, para hacer crecer la cartera y el negocio.
• Atención de clientes asignados.
  
  

Para tener éxito en este puesto, necesitamos:

FORMACIÓN: FPII o similar. Se valorará disponer de conocimientos en soldadura, electricidad, electrónica y cerrajería metálica.

Igualmente, también se valorará disponer de formación previa en PRL (50-60h) y disponer de carnet de plataformas elevadoras y carretillas.

EXPERIENCIA PREVIA: imprescindible experiencia previa en mantenimiento preventivo/correctivo y/o montaje de puertas automáticas de al menos 1 año. Se valorará experiencia de trato directo con cliente y habilidades sociales para detectar oportunidades de negocio.

IDIOMAS: castellano imprescindible. Se valorarán también otros idiomas adicionales.

OFIMÁTICA: nivel usuario o alto de Ms Office completo.

OTROS:

• Imprescindible carnet B en vigor.
  
  

¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?

 

Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.

#BuildWhatsNext.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. 

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected].

Privacy Policy and Terms:

Click on this link to read the Policy and Terms

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. IoT Office Excel PowerPoint

¿Quiénes somos?

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras.

Rol y responsabilidades

• Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en mercados nacionales e internacionales, especialmente en soluciones tecnológicas para la gestión pesquera
• Captar nuevos clientes y establecer relaciones comerciales con administraciones públicas, organismos internacionales y empresas del sector pesquero
• Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección comercial y la identificación de necesidades hasta la negociación y el cierre de contratos
• Preparar ofertas técnico-comerciales, propuestas económicas y presentaciones adaptadas a las necesidades de cada cliente
• Identificar y gestionar oportunidades de participación en licitaciones y concursos públicos, en coordinación con los equipos internos
• Realizar visitas comerciales y participar en ferias, reuniones y eventos sectoriales, tanto nacionales como internacionales
• Colaborar en la definición y ejecución de estrategias comerciales y planes de desarrollo de negocio
• Gestionar y mantener actualizado el CRM, realizar el seguimiento de oportunidades comerciales y elaborar previsiones de ventas
• Trabajar de forma coordinada con los equipos técnicos, de proyectos y de producto para ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes

Requisitos de cualificación y formación

• Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales B2B, preferiblemente en la venta de soluciones tecnológicas, servicios o proyectos técnicos
• Experiencia demostrable en prospección comercial, captación de clientes, negociación y cierre de operaciones
• Formación universitaria, preferiblemente en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas o titulaciones afines
• Nivel de inglés C1
• Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint, y herramientas de inteligencia artificial
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional

Se valorará:

• Experiencia en la preparación de ofertas comerciales y licitaciones públicas internacionales
• Conocimientos de herramientas CRM y gestión de oportunidades comerciales
• Conocimiento del sector marítimo, pesquero o de tecnologías como IoT, comunicaciones por satélite y sistemas de monitorización
• Conocimientos de otros idiomas, especialmente francés

¿Qué Ofrecemos?

• Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato
• Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador
• Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución
• Ofrecemos un plan de retribución flexible

En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en [email protected]. Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en www.satlink.es.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

. Office

Date Posted:

2026-11-06

Country:

Spain

Location:

Antonio Hernández Gil 19, 06800 MERIDA, Spain

PORTIS, empresa líder nacional del sector de puertas automáticas, está contratando TÉCNICOS DE PUERTAS AUTOMÁTICAS en EXTREMADURA:

Como TÉCNICO DE PUERTAS AUTOMÁTICAS, tus funciones serán:

• Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, en las rutas asignadas.
• Identificación de nuevas oportunidades de negocio en nuevos clientes, para hacer crecer la cartera y el negocio.
• Atención de clientes asignados.
  
  

Para tener éxito en este puesto, necesitamos:

FORMACIÓN: FPII o similar. Se valorará disponer de conocimientos en soldadura, electricidad, electrónica y cerrajería metálica.

Igualmente, también se valorará disponer de formación previa en PRL (50-60h) y disponer de carnet de plataformas elevadoras y carretillas.

EXPERIENCIA PREVIA: imprescindible experiencia previa en mantenimiento preventivo/correctivo y/o montaje de puertas automáticas de al menos 1 año. Se valorará experiencia de trato directo con cliente y habilidades sociales para detectar oportunidades de negocio.

IDIOMAS: castellano imprescindible. Se valorarán también otros idiomas adicionales.

OFIMÁTICA: nivel usuario o alto de Ms Office completo.

OTROS:

• Imprescindible carnet B en vigor
• Valoramos candidatos residenciados en Cáceres, Mérida, Badajoz y alrededores.
  
  

¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados? 

Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.

#BuildWhatsNext.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. 

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected].

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

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UHY Fay & Co, firma líder de servicios profesionales con 40 años de experiencia, busca incorporar a sus oficinas de Madrid y/o Marbella un Auditor Senior con entre 2 y 4 años de experiencia y un nivel alto en inglés.

La persona seleccionada será responsable de desempeñar las siguientes tareas:

• Revisión legal de las cuentas individuales y consolidadas de las sociedades;
• Planificación y ejecución de los trabajos de campo: enfoque de auditoría, evaluación del control interno, identificación y definición de riesgos de auditoria;
• Elaboración y emisión de informes de auditoría;
• Reportar al Gerente y al Socio responsable sobre el avance de los trabajos, las incidencias detectadas y las principales conclusiones de auditoría.

Requisitos:

• Titulación universitaria en ADE, Economía o Finanzas y Contabilidad;
• Máster en Auditoría (formación teórica mínima requerida);
• Experiencia profesional de entre 2 y 4 años en auditoría externa;
• Sólida formación contable y capacidad para analizar y sintetizar la información financiera revisada;
• Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito;
• Persona motivada, con actitud positiva, habilidades de comunicación, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo.

Ofrecemos:

La oportunidad de desarrollar una carrera profesional en una firma con clara orientación internacional, con posibilidades reales de crecimiento en un entorno dinámico, de continuo aprendizaje y expansión profesional.

Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos de la persona seleccionada.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

. Office

Desde DO&CO nos enorgullecemos de ofrecer un servicio de catering aéreo de lujo de primer nivel, elegante y sofisticado. Nuestro equipo se dedica a crear una experiencia única que resulte atractiva incluso para los pasajeros más exigentes. Nos centramos en ofrecer una calidad excepcional, un servicio de primera clase y una exquisita gama de opciones de menú que sin duda impresionarán.

Descripción del empleo

¿Tienes experiencia en limpieza de Office y Tren de lavado? Desde DO&CO estamos buscamos limpiador/a responsable de la limpieza e higiene de utensilios y cocinas.

Tus funciones serían:

• Responsable de limpieza e higiene en la cocina.
• Retirar y desechar los restos de comida de los platos y trolleys.
• Lavar los cubiertos, vajilla, ollas, utensilios y trolleys sucios en el tren de lavado o a mano.
• Secar cada objeto lavado y volver a colocarlo en su lugar.
• Limpiar otras herramientas de trabajo utilizadas en la cocina.
  
  

Requisitos

Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche

Información adicional

Te ofrecemos:

• Autobús de empresa gratuito
• Comidas incluidas y parking gratuito!
  
  

¡Te esperamos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

Teletrabajo . Java Python AWS IoT Terraform Kafka Spark

Job Description

Our EBMS Real-Time Data Platform team is looking for a Software Development Engineer with hands-on experience in Apache Flink, Amazon Kinesis, and Java to build and maintain our real-time BMS data pipeline that ingests telemetry from thousands of global building management systems. The engineer will be responsible for the full lifecycle of stream-processing applications; from design and development through deployment and production operations with a focus on delivering 99% system uptime, comprehensive observability, and fault-tolerant architecture.

Primary Responsibilities

• Design, develop, and optimize Apache Flink stream-processing applications for real- time BMS data ingestion, transformation, and enrichment.
• Build and maintain Amazon Kinesis Data Streams infrastructure including shard management, auto-scaling policies, and dead-letter queues.
• Implement comprehensive observability: CloudWatch/Grafana dashboards, distributed tracing, structured logging, and tiered alerting (P1/P2/P3) across the full pipeline.
• Troubleshoot and resolve production issues across the ingestion-to-serving stack (Kinesis, Flink, DynamoDB, S3, Athena)
• Develop and maintain Infrastructure-as-Code (CDK/CloudFormation) for all pipeline components, ensuring repeatable and auditable deployments.
• Implement data quality monitoring including record count validation, schema drift detection, and null-rate anomaly detection across all sites.
  
  

Job Qualifications

The ideal candidate has strong software engineering fundamentals and a passion for building reliable, high-throughput distributed systems. They must be detail-oriented,comfortable operating in an on-call environment, and able to communicate effectively with both technical and non-technical stakeholders.

Required:

• Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Software Engineering, or equivalent technical field.
• Strong proficiency in Java (primary) with production-level experience building and deploying applications.
• Hands-on experience with Apache Flink or equivalent stream-processing framework (Spark Streaming, Kafka Streams).
• Experience with Amazon Kinesis Data Streams or similar distributedmessaging/streaming platform.
• Demonstrated experience building and operating systems with 99%+ uptime SLAs.
• Solid understanding of distributed systems concepts: fault tolerance, exactly-once semantics, checkpointing, backpressure management.
• Experience with AWS services: DynamoDB, S3, Athena, CloudWatch, IAM.
• Proficiency with Infrastructure-as-Code (CDK, CloudFormation, or Terraform).
  
  

Preferred:

• Experience with MQTT, Haystack protocol, or Niagara N4 (building automation / IoT).
• Familiarity with Apache Avro, AWS Glue Schema Registry, or similar schema management tools.
• Experience with Grafana, CloudWatch Logs Insights, or distributed tracing frameworks.
• Knowledge of chaos engineering practices and tools.
• Prior experience with BMS (Building Management System) or IoT data pipelines.
• Python proficiency for scripting, data analysis, and tooling.
  
  

We offer*:

• Flexible working format - remote, office-based or flexible
• A competitive salary and good compensation package
• Personalized career growth
• Professional development tools (mentorship program, tech talks and trainings, centers of excellence, and more)
• Active tech communities with regular knowledge sharing
• Education reimbursement
• Memorable anniversary presents
• Corporate events and team buildings
• Other location-specific benefits
• not applicable for freelancers

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

Teletrabajo . IoT Office

Ingeniero/a de ventas (Sales Engineer) Madrid · 100% home office · Horario flexible · Atractiva retribución con variable ilimitado.

¿Eres ingeniero/a y vendes soluciones técnicas a los departamentos de I+D En Venco Electrónica podrás ampliar tu horizonte tecnológico en un entorno cercano, con autonomía y flexibilidad para conciliar tu vida profesional y familiar.

Venco Electrónica

Fundada en 1983, Venco Electrónica proporciona componentes y soluciones de electrónica industrial a empresas que desarrollan tecnología para sectores como automatización industrial, energía, electromedicina, transporte, aeronáutica y telecomunicaciones. Con equipos en Barcelona, Madrid y Vizcaya, trabaja con fabricantes internacionales y ofrece una amplia gama de soluciones: IoT y networking, sistemas embedded, visualización, alimentación, electrónica de potencia y semiconductores. Descubre sus tecnologías y aplicaciones en https://www.vencoel.com/

En Venco formarás parte de un equipo cercano, con contacto directo con la dirección, los responsables de producto y los especialistas técnicos. Podrás compartir propuestas, contribuir a las decisiones comerciales y ver el impacto de tu trabajo en el crecimiento de la compañía.

La posición

¿Eres ingeniero/a y vendes soluciones técnicas a los departamentos de I+D de ingenierías, OEM o fabricantes de maquinaria? En Venco Electrónica podrás ampliar tu horizonte tecnológico en un entorno cercano, con autonomía y flexibilidad para conciliar tu vida profesional y familiar.

TECNOLOGÍA, PROXIMIDAD Y FLEXIBILIDAD.

Trabajarás 100% desde tu home office en Madrid, con horario flexible y facilidades para la conciliación familiar. Tendrás autonomía para organizar tu actividad comercial y desarrollar relaciones con tus clientes, con el respaldo de un equipo especializado.

TU MISIÓN: Desarrollar el negocio con ingenierías, OEM y fabricantes de maquinaria, trabajando con sus departamentos de I+D para identificar necesidades y proponer soluciones que incorporen a sus desarrollos.

Tus responsabilidades

Tras un completo periodo de formación en las líneas de producto:

• Identificarás proyectos y analizarás sus requisitos con los departamentos de I+D.
• Elaborarás propuestas técnicas y comerciales en colaboración con los product managers y Fiel Applications Engineers
• Liderarás el seguimiento de las oportunidades, la negociación y el cierre de las ventas.
• Prestarás un primer nivel de asesoramiento técnico y mantendrás actualizada la información comercial en el CRM.
• Definirás y ejecutarás el plan de acción de tu zona con la dirección comercial.

Tu perfil

• Formación en ingeniería.
• Experiencia en venta consultiva de componentes, sistemas o soluciones técnicas a departamentos de I+D de ingenierías, OEM o fabricantes de maquinaria.
• Conocimiento de los procesos de evaluación y selección de tecnologías que se incorporan al diseño de máquinas y equipos.
• Experiencia en electrónica industrial o tecnologías afines, como automatización, sensores, instrumentación, visión artificial o accionamientos.
• Capacidad para identificar oportunidades, captar clientes y desarrollar relaciones comerciales duraderas.
• Interés por ampliar tus conocimientos y aportar soluciones de alto valor técnico.
• Residencia en Madrid, permiso de conducir e inglés profesional.

La experiencia previa en electrónica industrial será un valor añadido. Tu conocimiento de la venta a departamentos de I+D y tu capacidad para aprender nuevas tecnologías serán fundamentales.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido y atractiva retribución fija con variable ilimitado.
• 100% home office desde Madrid y horario flexible.
• Facilidades para la conciliación profesional y familiar.
• Vehículo de empresa y retribución flexible.
• Formación completa en las líneas de producto y apoyo técnico especializado.
• Un equipo cercano, comunicación directa y una contribución visible al negocio.

Amplía tu horizonte tecnológico y desarrolla tu carrera comercial en una empresa que combina especialización, proximidad y flexibilidad.

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PROTECCIÓN DE DATOS: El responsable del tratamiento es 9 Executive Recruitment, S.L. Tus datos se tratarán para gestionar tu candidatura en este proceso de selección para Venco Electrónica, al amparo del art. 6.1.b del RGPD (medidas precontractuales). Tus datos podrán comunicarse a VENCO ELECTRÓNICA, S.L. y se conservarán durante 1 año desde la finalización del proceso. Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición enviando un correo electrónico a [email protected]. Para más información, consulta nuestra Política de Privacidad.