¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraTransporte y Logística
1.050Comercial y Ventas
938Informática e IT
885Adminstración y Secretariado
613Desarrollo de Software
482Ver más categorías
Comercio y Venta al Detalle
439Ingeniería y Mecánica
404Educación y Formación
398Derecho y Legal
346Industria Manufacturera
338Marketing y Negocio
251Instalación y Mantenimiento
237Diseño y Usabilidad
206Sanidad y Salud
165Arte, Moda y Diseño
121Construcción
105Artes y Oficios
104Publicidad y Comunicación
100Hostelería
86Contabilidad y Finanzas
68Recursos Humanos
65Atención al cliente
56Inmobiliaria
54Alimentación
50Cuidados y Servicios Personales
45Turismo y Entretenimiento
40Producto
39Farmacéutica
28Seguridad
28Banca
26Social y Voluntariado
17Energía y Minería
11Telecomunicaciones
4Deporte y Entrenamiento
3Seguros
2Agricultura
0Ciencia e Investigación
0Editorial y Medios
0HRBP Sector Retail
NuevaGrup Ametller Origen
Olèrdola, ES
HRBP Sector Retail
Grup Ametller Origen · Olèrdola, ES
. Office
A Ametller Origen treballem cada dia per promoure un estil de vida més saludable i sostenible, facilitant l’accés a una alimentació més nutritiva, plaent i neta, amb un ferm compromís amb la societat i el medi ambient.
Som una empresa en expansió del sector alimentari que gestiona de forma integral el procés de producció i comercialització dels seus productes. Cultivem, elaborem i seleccionem els nostres productes per garantir sabor i qualitat des de l'origen.
Vols unir-te a nosaltres per fer arribar el nostre propòsit a la comunitat?
Estem a la recerca d'una figura de HRBP per garantir la gestió integral dels processos de persones dins l’àrea de negoci assignada, assegurant la implementació, execució i seguiment de les estratègies i polítiques de l’Àrea de Persones.
Actuaràs com a interlocutor/a clau entre negoci i persones per impulsar iniciatives alineades amb els objectius estratègics i operatius de l'organització.
Què faràs?
- Garantiràs la implantació i seguiment de les polítiques, processos i projectes de l’Àrea de Persones, assegurant-ne l’aplicació efectiva per contribuir als objectius estratègics i operatius del negoci.
- Asseguraràs la divulgació i ús de les eines i sistemes definits per l’Àrea de Persones, garantint-ne la correcta aplicació i contribuint a la seva optimització contínua.
- Lideraràs la implantació de canvis en processos i metodologies relacionades amb la gestió de persones, vetllant per l’eficiència i adaptació a les necessitats del negoci.
- Col·laboraràs en l'alineació de les estratègies de negoci amb les estratègies i operativa de l’Àrea de Persones, escalant la identificació de necessitats (normatives, preventives, de selecció, formació i/o desenvolupament) derivades de canvis de procés i/o de l’evolució i creixement de la companyia, per tal d’impactar positivament en els principals indicadors de gestió de persones.
- Optimitzar els processos de persones dins l’àrea de negoci assignada, millorant la productivitat, l’eficiència en la gestió de personal i l'experiència de les persones treballadores, impactant en els indicadors clau segons les necessitats del moment i col·lectiu.
- Acompanyaràs els líders en la gestió del canvi, proporcionant eines i metodologies per millorar la gestió d’equips i facilitar l’adaptació a nous processos dins l’organització.
- Identificaràs oportunitats d’innovació i desenvolupar accions que millorin la gestió de persones dins l’àrea de negoci, adaptant les estratègies de l’Àrea de Persones a les necessitats canviants del negoci i garantint-ne un impacte tangible.
- Utilitzaràs dades i indicadors clau per avaluar l'eficàcia de les polítiques de persones, detectar tendències, anticipar necessitats i prendre decisions informades que impactin positivament en el negoci i les persones.
- Fomentaràs el desenvolupament del talent dins l’àrea de negoci, facilitant la formació, el creixement professional i l’adopció d’una cultura basada en l’aprenentatge i la millora contínua.
- Assumiràs altres missions i responsabilitats dins de l’Àrea de Persones segons les necessitats, participant en accions de formació i desenvolupament per millorar la seva tasca i la de l’organització.
- Formació en Psicologia, Relacions Laborals, ADE o formació en l’àmbit de les persones.
- Experiència prèvia en un rol similar dins de Recursos Humans en sector Retail.
- Coneixements i experiència treballant amb Workday o softwares similars seran molt ben valorats.
- Domini amb Microsoft Office.
- Passió per la gestió de les persones.
- Disposar de permís de conduir.
- Incorporar-te a una empresa líder del sector, amb un model de negoci únic i diferenciat, en ple procés de creixement i expansió.
- Formar part d'un equip jove, dinàmic i innovador en un ambient de treball estimulant i amb autonomia responsable.
- Accés als nostres beneficis socials: assegurança mèdica, descompte per empleats, plataforma de formació online, entre d’altres.
- Retribució en funció d'experiència i valor aportat.
- Contracte indefinit i incorporació immediata.
- Vehicle d'empresa i targeta gourmet.
- Jornada de dilluns a dissabte. Dissabtes alterns i canvi de dissabte per divendres tarda.
- Lloc de treball: Botigues de la zona assignada i oficines centrals d’Olèrdola.
RESPONSABLE DE ALMACÉN
NuevaGrup Ametller Origen
Barcelona, ES
RESPONSABLE DE ALMACÉN
Grup Ametller Origen · Barcelona, ES
.
Ametller Origen som una empresa en expansió del sector alimentari que gestiona de forma integral el procés de producció i comercialització dels seus productes. Cultivem, elaborem i seleccionem els nostres productes per garantir sabor i qualitat des de l'origen.
El nostre propòsit és promoure un estil de vida més saludable i sostenible, facilitant l’accés a una alimentació més nutritiva, plaent i neta, amb un ferm compromís amb la societat i el medi ambient.
Vols formar part del nostre equip i unir-te a nosaltres per fer arribar el nostre propòsit a la comunitat?
Cerquem un Responsable de Magatzem per assegurar la correcta gestió operativa i estratègica del magatzem, garantint l’eficiència en la recepció, emmagatzematge, organització i expedició del producte, així com la coordinació del personal i l’optimització dels processos logístics.
Què faras?
- Supervisaràs i coordinaràs l’equip de treball del magatzem, incloent personal de manipulació i administració, així com la planificació d’horaris per garantir una cobertura adequada a cada torn.
- Verificaràs i controlaràs la recepció de productes, assegurant la correspondència amb l’albarà del proveïdor i organitzant la col·locació del producte segons els criteris establerts.
- Coordinaràs les operacions internes del magatzem, incloent l’entrada, triatge, sortida de producte i traspassos entre magatzems, garantint un flux eficient de materials.
- Supervisaràs el triatge i l’execució de les ordres de producció, assegurant el compliment dels estàndards de qualitat i eficiència.
- Realitzaràs i supervisaràs els inventaris periòdics, assegurant la precisió de l’estoc i la seva correcta gestió.
- Gestionaràs la documentació de sortida del producte, com ara els albarans, i garantir-ne la traçabilitat i conformitat amb els requisits establerts.
- Supervisaràs, conjuntament amb el Departament de Qualitat, el producte expedit per assegurar-ne la qualitat i el compliment normatiu.
- Monitoritzaràs i analitzar els indicadors clau de rendiment (KPIs) del magatzem, detectant àrees de millora i implementant accions correctives.
- Garantiràs la seguretat, l’ordre i l’eficiència del magatzem, liderant iniciatives de millora contínua en els processos logístics i d’emmagatzematge.
- Et responsabilitzaràs de la selecció, acollida, integració, formació, desenvolupament i seguiment de les persones que formen part del meu equip, per tal de garantir assoliment, compromís i creixement dins de la companyia.
- Assumiràs i duràs a terme les missions que es considerin necessàries de l’àrea, per tal de garantir el correcte funcionament, alhora que participo de les accions de formació i millora necessàries per professionalitzar la meva tasca i la del Grup.
- Cicle Formatiu de Grau Mitjà en Activitats Comercials, Gestió Administrativa o Sistemes de Gestió Logística i Magatzems.
- Experiència mínima de 5 anys en departament al càrrec de magatzems
- Nivell intermedi d'Excel i SAP
- Català i castellà parlats i escrits nivell nadiu.
- Permís de conduir i vehicle propi per accedir al centre de feina de Zona Franca.
- Incorporar-te a una empresa líder del sector amb un model de negoci únic i diferenciat, en ple procés d'expansió.
- Formar part d'un equip jove, dinàmic i innovador en un ambient de treball estimulant i amb autonomia responsable.
- A la teva disposició teva tindràs aquests beneficis
- Assegurança de salut amb cobertura dental
- Servei de nutrició i dietètica
- Descompte del 7% en la teva compra
- Contracte indefinit
- Salari competitu segons vàlua