Ofertas de empleo en Livo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• PublicadaNueva

Office

Livo was born with the mission to improve healthcare globally through cutting edge technology and that has always been our North Star since we deeply believe health is the most important asset we all have as individuals. We launched last year in Spain our nursing shift marketplace whose aim is to support health care institutions with their nurse staffing needs, by matching institutions with healthcare professionals that are interested in extra work, adding transparency, flexibility and convenience to both stakeholders and its traction has been outstanding. Our vision is to radically transform the way healthcare institutions hire, retain and manage talent nowadays whilst empowering healthcare staff with more tools, flexibility, money, and recognition.

Your responsibilities:

• CV screening: review CVs of healthcare professionals to assess their fit for our needs.
• Experience validation: call candidates to verify their experience and ensure they meet our requirements.
• Shift request management: analyze shift requests and ensure the quality of candidates.
• Back office tasks: upload documents and keep candidate information organized.
  
  

• Languages: Spanish is required; English and Catalan are a plus.
• Education: a university degree or equivalent in Human Resources, Psychology, or Nursing.
• Experience: experience in the healthcare field is a strong plus.
• Organizational skills: ability to handle multiple tasks and keep information well organized.
• Communication skills: excellent verbal and written communication skills to interact effectively with our partners.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 abr.

Scrum Jira

Responsibilities:

* Owning and managing the backlog of all requests coming from live operators and vendors through Tech support, Commercial and external Testing laboratories.
* Leading review meetings together with product team to analyze and distribute requests to responsible team.
* Working closely with different departments in the company to build roadmap for delivering all requests based on their urgency, teams’ capabilities and capacity.
* Communicating regularly with commercial and operations teams, providing them with clear updates of ongoing progress of high critical requests from the backlog.
* Working with development and dev ops teams to ensure the readiness of new version releases on production across all data centers.
* Building weekly and monthly reports to represent an overview of ongoing and planned work for requests in Live Operation pool and upcoming company releases.
* Suggesting advancements to workflows and service requests to improve automation and reduce manual work.
* Participating in the driving of improvement of ways of working, standards, and principles
*What We´re Looking For*
Requirements:

* High proficiency in English, excellent oral and written communication in English is a must
* 2+ years of software project management experience.
* Bachelor’s degree in Computer Science or a related field, or an equivalent combination of education and experience.
* Experience with JIRA and Confluence is a must. Experience with other Atlassian products is advantage.
* Advanced proficiency in enterprise ticketing systems (ServiceNow and Freshservice preferred).
* Experience with change management policies implementation is a benefit
* Proactive, detail-attentive individual; self-motivated, goal oriented, team player.
* Exceptional interpersonal skills, open-minded, out-of-the-box thinker.
* Ability to communicate equally well with clients, managers, team leaders, developers.
* Ability to motivate and drive colleagues towards success.
* Able to comprehend any business-related information from various sources (such as BI, media, etc.)
* Excellent analysis skills.
* Exceptional presentation skills.
* Capable of handling and managing multiple projects – excellent multitasking skills are must
* Any Scrum Master, PM or PO certification is a benefit
*Travel Expectations*
None*Additional Information*
Depending on the nature of your role, you may be required to register with the Nevada Gaming Control Board (NGCB) and/or other gaming jurisdictions in which we operate.
At this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 abr.

Your mission

En esta posición serás responsable de lanzar, escalar y gestionar nuestra nueva línea de negocio enfocada en conectar médicos con instituciones de salud. Se trata de un rol de alto impacto que requiere un perfil estratégico y orientado a la ejecución, con el objetivo de garantizar el éxito de esta expansión.

• Estrategia de mercado y ejecución go-to-market: desarrollar e implementar la estrategia para lanzar y hacer crecer el vertical de médicos dentro de Livo.
• Crecimiento de la oferta y adquisición: impulsar la captación de médicos a la plataforma mediante campañas de marketing, alianzas estratégicas e iniciativas de outreach.
• Desarrollo de negocio: identificar, negociar y asegurar alianzas con instituciones de salud que necesiten profesionales médicos.
• Excelencia operativa: diseñar y supervisar procesos que garanticen una incorporación fluida de los médicos y un funcionamiento óptimo del sistema.
• Éxito y retención de clientes: asegurar altos niveles de satisfacción tanto para los médicos como para las instituciones de salud, optimizando la retención y el compromiso.
• Colaboración con producto y tecnología: trabajar estrechamente con el equipo de producto para adaptar y optimizar la plataforma para los médicos, incorporando feedback de los usuarios.
• Desempeño financiero y responsabilidad sobre el P&L: ser responsable del rendimiento financiero del vertical de médicos, asegurando una economía unitaria sostenible y un crecimiento a largo plazo.
• Liderazgo transversal: colaborar con los equipos de marketing, ventas, operaciones y producto para alinear esfuerzos y asegurar el éxito del vertical.
• Gestión regulatoria y de cumplimiento: garantizar el cumplimiento de las normativas sanitarias locales y los requisitos de licenciamiento.
  
  

• Título universitario en Medicina.
• Capacidad demostrada para lanzar y escalar nuevas líneas de negocio en entornos dinámicos y de rápido crecimiento.
• Conocimiento profundo del sector salud, idealmente con redes existentes dentro del ámbito médico.
• Sólido enfoque comercial, con experiencia en la negociación y cierre de acuerdos con instituciones de salud.
• Mentalidad analítica, con habilidad para analizar el rendimiento del negocio y optimizar estrategias.
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders.
• Fluidez en inglés y español; otros idiomas son un plus.
  
  

• Alto crecimiento: forma parte de un entorno dinámico y acelerado, con infinitas oportunidades de desarrollo personal y profesional.
• Paquete salarial competitivo: reconocemos tu experiencia y conocimientos, asegurándonos de que tu esfuerzo y dedicación se vean justamente recompensados.
• Paquete de acciones significativo: queremos que los miembros del equipo sean verdaderos dueños de una parte relevante del negocio, como motor clave para comprometerse con nuestra visión y la transformación que queremos liderar en el mundo, con el correspondiente retorno económico.
• Innovación: sé parte de la transformación del sector del reclutamiento sanitario a través de la tecnología y procesos operativos innovadores.
• Impacto: ayuda a resolver uno de los problemas más críticos del sistema de salud — la escasez de profesionales sanitarios — y genera un impacto real en los proveedores de salud y en los pacientes.
• Oficinas: ubicadas en pleno Paseo de Gracia (Barcelona), nuestras oficinas cuentan con mucha luz natural, vistas espectaculares, amplitud y un ambiente inspirador.
• Cultura: apostamos por una cultura fuerte, centrada en la responsabilidad, el impacto y la ambición. Estamos determinados a construir algo significativo, ¡y a disfrutar del camino!
• Beneficios: 200€ mensuales netos por encima de tu salario para ser utilizados en comida, transporte y Wellhub.