Ofertas de empleo para Comercio y Venta al Detalle

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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EMPRESA DE AMBITO NACIONAL LIDER EN EL SECTOR DE ALTA RELOJERÍA Y JOYERÍA, PRECISA INCORPORAR UNA DEPENDIENTA PARA LA VENTA Y ASESORAMIENTO DE ARTICULOS DE JOYERÍA Y RELOJERÍA DE DIFERENTES MARCAS EN SU ESTABLECIMIENTO DE BARCELONA.

Tareas

• VENTA DE PERIMERAS MARCAS DE JOYERÍA Y RELOJERÍA
• TRATO EXCELENTE Y ASESORAMIENTO PERSONALIZADO A CLIENTES
• COBRO DE LOS PRODUCTOS VENDIDOS-. GESTIONAR LOS SERVICIOS POSTVENTA
  
  
  

Requisitos

A QUIEN BUSCAMOS?

• PERSONA CON PERFIL Y APTITUDES COMERCIALES
• PREDISPOSICIÓN Y ORIENTACIÓN A LA ATENCIÓN AL CLIENTE
• VOCACIÓN DE SERVICIO
• CAPACIDAD DE COMUNICACIÓN Y EMPATÍA
• IMAGEN CUIDADA Y CON DON DE GENTES
• CONOCIMENTO DEL SECTOR DEL LUJO Y DE LAS CARACTERÍSTICAS DE PRODUCTOS DE RELOJERÍA Y JOYERÍA ASÍ COMO DE LOS SERVICIOS QUE OFERTAN LAS DIFERENTES MARCAS.
• INPRESCINDIBLE CONTAR CON UN NIVEL ALTO DE INGLÉS, SE VALORARÁ MUY POSITIVAMENTE CONOCIMENTOS DE OTROS IDIOMAS
  
  
  

Beneficios

• CONTRATO INDEFINIDO
• HORARIO: L-S 10h a 14h y de 16h a 20h
• SALARIO: 28K SBA x 14 + Incentivos
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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La vendimia es el momento más importante del año y necesitamos ampliar nuestro equipo en bodega, queremos incorporar a Operarios/as de bodega, para nuestra Bodega Aiurri, ubicada en Leza (Rioja Alavesa).

Las funciones en bodega son las siguientes:

• Recepción de uva en bodega.
• Selección de uva en mesa de recepción.
• Lavado de cajas.
• Mantenimiento del orden y limpiez de las instalaciones de bodega.
  
  
  

¿Qué te ofrecemos?

• Salario competitivo.
• Jornada completa.
• Horario continuo.
• Manutención.
• Equipación completa.
• Duración: 15-20 días aproximadamente.
• Inicio: septiembre, a concretar fecha en la entrevista.
  
  
  

Requisitos:

• Vehículo propio.
• No es necesario experiencia previa.
• Disponibilidad inmediata y flexibilidad para el periodo de vendimia.
• Valorable certificado y experiencia en el manejo de carretilla.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial.

Actualmente, contamos con 36 Almacenes a nivel nacional y ya somos cerca de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa.

Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser.

Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar.

FUNCIONES:

En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo a la satisfacción de los clientes y al desarrollo de las ventas, asegurando una excelente experiencia de compra:

• Asegurar la correcta atención al cliente y la venta según el Plan de Ventas.
• Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las necesidades de los clientes.
• Mantener tu sección poniendo el foco en la colocación, reposición y el balizaje de la mercancía.
• Gestionar el stock de la sección según las indicaciones de tu Manager.
• Atender a la normativa de seguridad.
• Colaborar con tu equipo en el marco de valores de la compañía.
• Participar en la vida del almacén, vivir y hacer vivir el proyecto de empresa.
  
  

Si quieres participar en un proyecto ambicioso dentro de una empresa joven, dinámica, orientada a las personas, puntera en su sector y con un fuerte proyecto de expansión

REQUISITOS:

Buscamos profesionales con una sólida experiencia en:

Experiencia mínima de tres meses como vendedor-reponedor en una empresa de distribución.

Experiencia previa en atención al cliente.

Residir en la provincia del puesto vacante y tener posibilidad de trasladarte al almacén con vehículo propio o transporte público.

BENEFICIOS:

• Incorporación a una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso en España y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa.
• Formar parte de una empresa donde la iniciativa, la autonomía y la proximidad son factores claves.
• Contrato fijo discontinuo
• Jornada de 40 horas semanales, con turnos rotativos de Lunes a Sabado
  
  

(Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Excel

¡Estamos en búsqueda de un responsable de tienda para unirse a nuestro equipo!

Esta posición es ideal para alguien que esté motivado a supervisar y dirigir a uno de nuestros equipos de tienda.

Serás la persona responsable de garantizar el mejor servicio al cliente junto al equipo de vendedores.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?:

• Supervisar y dirigir el equipo de ventas y capacitación de empleados.
• Atención al cliente, manejar consultas, quejas y problema de los clientes.
• Gestionar el inventario de los productos.
• Coordinar la presentación visual de los productos para maximizar la atención y la compra.
• Establecer metas de ventas y superar los objetivos.
• Supervisar las transacciones de caja.
• Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado
• Garantizar que la tienda cumpla con todas las políticas y procedimientos de la empresa.
  
  

Requisitos:

¿Cuáles son las habilidades y competencias que buscamos?:

• Habilidades sólidas de liderazgo y gestión de equipos.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, toma de decisiones y resolución de problemas.
• Conocimiento de Excel
• Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.
• Horarios flexibles según las necesidades del negocio.
  
  

Si buscas entrar en una empresa en expansión, con gran capacidad de desarrollo y con muy buen ambiente, ¡este es tu sitio! 😊

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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¿Quieres trabajar en una buena empresa en tu localidad? ¿Con buenos compañeros y un buen horario laboral? ¡Ven y apúntate para ser empleado de tienda en Action!

¡Trabaja donde esté Action!

Juntos, como compañero, te asegurarás de que la tienda esté llena, ordenada y limpia.

También para que los clientes encuentren los productos rápidamente y no necesiten pedir ayuda. Por supuesto, les ayudarás si no pueden encontrar su producto favorito o si buscan uno de nuestros 150 nuevos productos que añadimos a nuestra gama cada semana.

¿Te hemos dicho ya que, como empleado, tendrás un 15 % de descuento en cualquier artículo? Gracias a las tareas variadas, el tiempo se te pasará volando en tu jornada laboral. Ocupa un puesto de caja durante un rato y repón después los estantes y habrás terminado la jornada.

¿Quieres más Action?

Tenemos un crecimiento rápido y te invitamos a que crezcas con nosotros. Sobre todo si puedes trabajar y atender a los clientes con una sonrisa. Busca tus puntos fuertes con el responsable de tienda, y quién sabe, es posible que acabes haciendo carrera en nuestra organización internacional.

Te Ofrecemos

• Contrato indefinido jornada parcial (55% Jornada). Con una media de un poco más de 20 horas semanales
• Salario atractivo por encima de convenio
• Trabajo por turnos
• Planificación de turnos en función de las necesidades
• Descuento de empleado del 15 % en todos los productos
• Un ambiente de trabajo agradable con compañeros responsables
• Empleo con el mayor descuento en productos no alimentarios de Europa
  
  
  

¿Cumples los requisitos?

• Estás disponible al menos 20 horas a la semana en los días en que nuestra tienda está abierta.
• Eres una persona con energía y estás encantado de formar parte de un equipo motivado.
• Cumples con los requisitos de la cultura empresarial de Action: orientación al cliente, respeto, trabajo en equipo, disciplina y sencillez.
  
  
  

¿Te interesa?

¿También quieres que el mejor trabajo esté cerca de casa? Envíanos tu currículum o, al menos, una breve presentación con tus datos de contacto.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Dan John es el lugar donde el estilo se une a la elegancia clásica y la innovación a la tradición italiana. Somos una marca que celebra la individualidad, la autenticidad y la belleza en todas sus formas.

Una marca totalmente italiana, líder en moda masculina total look, con más de 170 tiendas distribuidas internacionalmente. Las aperturas de puntos de venta en Italia, España, Bélgica, Serbia, Montenegro, Malta, Francia, Macedonia del Norte, Reino Unido y Túnez han confirmado el fuerte potencial de la marca, recompensando la dedicación de todo el equipo a la imagen y al producto.

La experiencia Dan John es nuestro distintivo. Para nosotros, un buen servicio significa una ceremonia de venta impecable.

Queremos superar las expectativas de nuestros clientes ofreciéndoles no sólo productos de alta calidad, sino también una experiencia única, acompañándoles en sus compras, desde la recepción, pasando por la fidelización, hasta que salgan de nuestras tiendas con ganas de volver.

Si buscas una experiencia de venta elegante, ¡únete a nosotros! Nuestra gente es nuestro valor añadido, y juntos podemos alcanzar cotas aún mayores. Estamos seleccionando Store Manager para incorporarse a nuestro equipo, con buenas dotes organizativas y una fuerte orientación al leadership.

Actividades y responsabilidades:

A través de la coordinación, coaching y desarrollo de su Equipo, el Store Manager es responsable de gestionar la tienda cumpliendo y alcanzando el presupuesto asignado y los KPIs requeridos por la compañía. Realiza las siguientes actividades

• Transmitir los valores y la estrategia de la empresa de forma clara, rápida y eficaz, asegurando la alineación continua del equipo con los estándares de la empresa;
• Apoyar al responsable de zona en el análisis de los resultados del punto de venta mediante el seguimiento de todos los KPI de ventas;
• Definir objetivos cuantitativos y cualitativos y estructurar planes de acción específicos para alcanzar los presupuestos asignados;
• Garantizar un alto nivel de Experiencia del Cliente a través de planes de coaching y formación constante del equipo;
• Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa

Requisitos:

• Experiencia en el puesto de al menos 2 años y en empresas del sector minorista;
• Experiencia en gestión de ventas de aproximadamente 3 años;
• Conocimiento de los principales KPI del sector;
• Conocimiento de la lengua inglesa.

Habilidades y competencias :

• Capacidad de liderazgo y gestión;
• Capacidad de organización y planificación empresarial;
• Aptitud comercial y orientación a resultados;
• Excelentes conocimientos de Visual Merchandising y sensibilidad hacia los producto.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Ventas Marketing Resolución de problemas Aptitudes de organización Servicio de atención al cliente Asistencia de administración Satisfacción del cliente Orientación de servicio Conocimiento del producto

Descripción

La Dependienta es el primer punto de contacto con los clientes, asegurando un servicio excepcional con el cliente, siguiendo los protocolos marcados por la marca, y mantener el orden y presentación de los productos en la tienda.

Localización

Corralejo, Fuerteventura

Cuáles serán tus responsabilidades

• Cumplir con el protocolo de venta de la marca Makhoul.
• Atención personalizada al cliente
• Mantener el orden y la presentación de la mercancía en la tienda.
• Participar en la reposición diaria de productos y etiquetado.
• Realizar tareas de limpieza general diariamente.
• Cobrar y gestionar transacciones financieras en caja.
• Asistir en la preparación de pedidos web.

Qué buscamos

• Tener coche o flexibilidad de movimiento para asistir a la tienda de Cotillo
• Excelente trato al cliente y habilidades comunicativas.
• Capacidad para trabajar en equipo.
• Ser organizado, responsable y proactivo
• Inglés y Español (imprescindibles los dos idiomas)

Qué te ofrecemos

• Contrato indefinido a 32-40 horas.
• Sueldo por incentivos
• Nuestra manera de trabajar apuesta por la autonomía, la responsabilidad, y el disfrutar del producto y del equipo Makhoul.
• Ponemos a tu disposición todas las facilidades, recursos y herramientas que necesites para el desarrollo de tu trabajo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada26 jul.

Desde grupoSky se precisan maquilladores/as para la promocion de una marca de maquillaje. Se requiere experiencia y formación demostrable.

Días: 31 de Mayo y 1,7 y 8 de Junio

Horario: 31 y 7 de 17:00 - 21:00

1 y 8 de 10:00 - 14:00

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada26 jul.

Descripción de la empresa

JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3300 tiendas, estamos presentes en más de 50países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

, Descripción del empleo

¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico?

¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando!

QUÉ TE OFRECEMOS

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente:

• Contrato indefinidoa 30horas semanales
• Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí.
• Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
• Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas
• Un horario de trabajo flexible
• 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
• Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)
  
  

CÓMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK

• Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa
• Garantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos
• Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje
• Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda
  
  

Conoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador aquí.

QUÉ DEBES TRAER

• Eres extrovertido, tienes iniciativa y proporcionas a nuestros clientes la mejor experiencia de compra que puedan imaginar
• Tienes un entusiasmo contagioso y disfrutas hablando con los clientes
• Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios
• Eres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
• Estudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores
  
  

, Información adicional

¿ES ESTA TU PRÓXIMA OPORTUNIDAD? ¡INSCRÍBETE YA!

Si tienes alguna duda sobre el proceso, contacta con nuestro departamento de Recursos Humanos [email protected] . Estaremos encantados de ayudarte.

Proceso de selección en España:

• Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado
• Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
• Si tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
• En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial
  
  

SOBRE NOSOTROS

Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3000 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.

JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.

Para más información, por favor visita nuestra página de carrera