Ofertas de empleo para OpenShift

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 oct.

. Javascript API Java CSS Scrum HTML Jenkins Angular Docker Git Hibernate REST Oracle OpenShift AWS DevOps PostgreSQL Spring Microservices

En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector.

Nos encontramos en búsqueda de un perfil Full-Stack Developer (Java / Angular)

Empresa multinacional líder en servicios tecnológicos digitales, con presencia en más de 35 países y más de 35.000 empleados. Proporciona soluciones tecnológicas a gran escala a grandes empresas en diversas industrias.

Descripción Del Puesto

Se busca Full Stack Developer para trabajar en estrecha colaboración con un importante cliente del sector bancario. El puesto es híbrido en Málaga, trabajando 3 días a la semana en la oficina del cliente.

Requisitos

Experiencia mínima: 3 años como Full Stack Developer (preferiblemente con enfoque en Backend).

Tecnologías Necesarias

• Backend: Java, Spring Boot, Hibernate, Jenkins, framework DevOps.
• Frontend: Angular, HTML, CSS, JavaScript.
• Bases de datos: Oracle, PostgreSQL.
• API REST: Definición y consumo.
• Git y GitHub.
• Arquitectura de microservicios.
• Framework ágil (SCRUM).
  
  

Requisitos Opcionales

• Conocimientos en AWS, Openshift, Docker y otras tecnologías de contenedorización.
  
  

Requisitos De Idioma

Inglés: Nivel B2/C1 obligatorio.

Responsabilidades

Desarrollo y mantenimiento de una aplicación innovadora.

Colaboración con el cliente en la definición de requisitos y en el diseño de soluciones.

SECTOR: Banca

RANGO SALARIAL

Según experiencia y adecuación al perfil

Si estas interesado, crees que te ajustas ¡inscríbete en la oferta! ¡Queremos conocerte!

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

Java, Angular

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 oct.

. Java Angular Jira OpenShift Spring Office Big Data Microservices Spark

Country: Spain

ES EL MOMENTO

Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.

Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de la tecnología alineada con las necesidades del negocio y de que nuestro trabajo no solo aporta valor a usuarios, personas y comunidades, sino que también fomenta la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10,000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, Estados Unidos, México, Chile y Brasil) desarrolla e implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y en la nube.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Santander Digital Services está buscando un/a IT Project Manager con base en Madrid.

Nuestro trabajo consiste en diseñar y desarrollar el software que da servicio al Negocio del Banco Santander, entendiendo las tecnologías y los posibles riesgos que tienen para nuestros clientes, para la sociedad y para nuestros accionistas. Somos un equipo muy proactivo, y por eso trabajamos con y por la tecnología. Aquí no se leen manuales, se hace, se prueba y se proponen iniciativas a problemas. Tu misión será la de interpretar los requisitos técnicos y funcionales para su desarrollo, certificación y eventual liberación productiva, liderando y gobernando todas las fases del desarrollo de software. Al hacerlo, aplicarás al Grupo Santander estrategias y patrones informáticos para realizar soluciones seguras, fiables, sostenibles y eficaces.

Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.

En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:

• Entender la actividad de nuestro Negocio con el objetivo de ofrecerles las mejores soluciones tecnológicas a sus necesidades, principalmente a través del desarrollo y mantenimiento de software.
• Gestionar el presupuesto de ejecución en tu ámbito de responsabilidad.
• Liderar y coordinar todos los equipos necesarios (propios y externos) para poder realizar una entrega de valor continua a nuestros Negocios.
• Asegurar el nivel de excelencia del servicio a nuestros Negocios, cumpliendo los compromisos adquiridos con ellos y buscando evitar incidencias a los clientes.
• Priorizar y coordinar las iniciativas de transformación y de mejora continua de tu ámbito para conseguir una gestión eficiente de tiempos y de presupuesto.
  
  

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.

Experiencia profesional

• Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, desarrollo y mantenimiento de SW (gestión de equipos, presupuestos, planificaciones, entregas...) (Obligatorio).
• Experiencia en el ámbito tecnológico para entidades Financieras, valorándose muy positivamente el conocimiento en titulizaciones de activos, así como en otras operativas de movilización de balance (Deseable).
  
  

Educación

• Desde un grado superior (informática y comunicaciones; electricidad y electrónica) hasta grado en ingeniería (informática, telecomunicaciones, industriales, etc.), matemáticas o estudios similares; que te permitan tener una base sobre la que construir tu desarrollo y aportar en tu trabajo. (Obligatorio)
• Formación y/o certificación en gestión de proyectos y desarrollo de software (PMI o similar). (Deseable)
  
  

Idiomas

• Español. (Obligatorio)
• Inglés. (Nivel intermedio) (Deseable)
  
  

Habilidades técnicas (Hard skills)

• Buen manejo de herramientas informáticas Microsoft Office. (Obligatorio).
• Buen manejo de herramienta JIRA. (Obligatorio).
• Conocimientos a nivel experto en: Java development, microservicios y APIs, SpringBoot, Openshift. (Obligatorio)
• Valorables conocimientos en Angular, microfrontends. (Deseable)
• Valorables conocimientos en BigData (Phyton, Spark, etc). (Deseable)
  
  

Habilidades interpersonales (Soft skills)

• Conocimiento de metodologías agiles (Obligatorio)
• Capacidad de trabar integrado en equipos de alto rendimiento. (Obligatorio)
• Capacidad de gestión de equipos por influencia. (Obligatorio)
• Capacidad de comunicación y de relacionarse en entornos complejos. (Obligatorio)
  
  

VALORAMOS TU IMPACTO

Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:

• Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos.
• Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles.
• Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
• Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros.
• Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más.
• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero.
• La familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida.
• Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.
• Beneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… ¡te contaremos mucho más cuando te unas!
  
  

Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

¿Y AHORA QUÉ?

Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.

¿Listo/a para dar el siguiente paso?

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 oct.

Teletrabajo Java Agile Scrum Jenkins Cloud Coumputing Git Oracle OpenShift Spring Microservices ITIL

¿Quieres formar parte de proyectos en plena expansión con amplias posibilidades de crecimiento?¡Esta es tu oportunidad para seguir desarrollando tu carrera como Desarrollador/a Java microservicios!

En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional.

Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar.


¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR?

- Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Java con microservicios
- Muy valorable experiencia trabajando en proyectos de banca.
- Persona proactiva y dinámica


Soluciones Web - Java
Soluciones Web - Springboot
Soluciones Web - Microservicios
Soluciones Web - APIs
BBDD - Oracle
BBDD - Mongo
Herramientas - Jenkins
Herramientas - Git
Herramientas - SonarQube
Herramientas - Openshift
Metodología - Agile

PROYECTO: Incorporación al Squad de desarrollo de Oficinas y Agentes de importante proyecto bancario.

JORNADA Y HORARIO: Flexible

MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España.


¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos!

- Modalidad de trabajo flexible
- Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral.
- Contrato indefinido y posición estable.
- Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral.
- Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado.
- Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight).
- Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...).
- Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación).
- Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc).
- Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos.
- Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager.
- Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición.

Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 20 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos.

¡En Zemsania Global Group queremos conocerte!

¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL

En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 oct.

Teletrabajo OpenShift AWS DevOps

Desde Grupo Ns estamos buscando perfiles DevOps Engineer de al menos 4 años de experiencia con Red Hat Openshift on AWS en un proyecto en modalidad 100% remoto

Es necesario un nivel de inglés alto

Skills

Habilidad para comunicarse en ingles ALTO

- Senior Arquitecto DevOps

- CI/CD

- GitHub

- ROSA/OpenShift

- Configuracion de pipelines sobre aplicaciones desplegadas en ROSA (Red Hat OpenShift Service on AWS)

Al menos 4 años de experiencia como Devops trabajando con Red Hat OpenShift Service on AWS

Nivel avanzado de inglés

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 oct.

Teletrabajo . Python TSQL Oracle OpenShift

Hay proyectos que se cuentan.

Y otros que se descubren.

En Un Rincón Donde Los Datos Fluyen Como Ríos Invisibles, Buscamos a Una Mente Curiosa, Analítica y Valiente

al Arquitecto de la Verdad Oculta en los Datos.

Tu Misión, Si Decides Aceptarla

descifrar patrones, diseñar estructuras y dar forma a información que pocos pueden ver.

Tus herramientas: bases de datos poderosas, procesos ETL intrincados y dashboards que revelan secretos de negocio antes de que otros los intuyan.

Lo Que Harás (si Te Atreves)

• Sumergirte en la mente del negocio para recopilar y traducir requisitos en soluciones técnicas elegantes
• Diseñar y perfeccionar modelos relacionales en Oracle, Databricks y StarRocks
• Dominar los flujos de datos con Pentaho Kettle y PL/SQL
• Dar vida a información cruda en KPIs, dashboards y BI interactivo
• Colaborar con usuarios visionarios para transformar necesidades en conocimiento accionable
  
  

Quién eres (o quién estás destinado a ser):

Un profesional proactivo y autónomo, capaz de escuchar lo que no se dice y ver lo que no se muestra en los datos

Alguien que domina SQL y PL/SQL como si fueran su segunda lengua

Con experiencia en modelado BI (estrella, snowflake) y herramientas como MicroStrategy, QLIK o Superset

Capaz de dar sentido al caos con precisión técnica y una pizca de curiosidad insaciable

Puntos extra (que te harán brillar aún más):

• Experiencia con Superset, StarRocks, Python, Airflow u Openshift
• Gusto por la automatización, la eficiencia y los retos que otros prefieren evitar
  
  

Nuestro Ecosistema Tecnológico

• Oracle
• Databricks
• StarRocks
• Pentaho Kettle
• PL/SQL
• MicroStrategy
• QLIK
• Superset
• Python
• Airflow
• Openshift
  
  

Ofrecemos

• Modalidad 100% remoto
• Contrato indefinido
• 23 días de vacaciones
• Plan de retribución flexible
• Acceso a nuestro club benefits
  
  

¿Listo para explorar lo desconocido?

Tu próxima aventura comienza con un clic.

Aplica ahora y descifra con nosotros el código oculto detrás de los datos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 oct.

. Docker Cloud Coumputing Kubernetes OpenShift AWS Microservices DDD

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de Ingeniería, Ciencia y Arquitectura para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional, proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad.

Actualmente, estamos reforzando el equipo y buscamos incorporar un Solutions Architect con experiencia en banca para unirse a nuestro equipo en Málaga.

¿Qué tareas realizarás?

• Diseñar arquitecturas cloud y patrones de solución en AWS, asegurando escalabilidad, seguridad y eficiencia.
• Elaborar especificaciones técnicas detalladas de componentes y servicios cloud.
• Liderar evaluaciones tecnológicas y pruebas de concepto (PoCs).
• Establecer estándares y buenas prácticas de arquitectura.
• Guiar equipos técnicos en revisiones de diseño y decisiones estratégicas.
• Colaborar con stakeholders para alinear decisiones técnicas con objetivos de negocio.
• Contribuir a estrategias de migración y modernización cloud.
• Promover arquitecturas cloud-native y mantenerse actualizado con tendencias del sector.
  
  

¿Qué perfil necesitamos?

• Más de 5 años de experiencia en Arquitectura Cloud, Arquitectura Técnica de Aplicaciones o áreas relacionadas.
• Grado un en Informática, Ingeniería o disciplinas técnicas afines.
• Experiencia demostrada liderando iniciativas de arquitectura cloud, preferiblemente en AWS.
• Sólida trayectoria en diseño de soluciones en infraestructura, aplicaciones e integración.
• Inglés alto
• Experto en servicios de AWS y arquitecturas cloud-native.
• Experiencia en definición de arquitecturas a nivel empresarial, entornos híbridos y estrategias de migración.
• Conocimiento profundo en diseño de sistemas, redes, seguridad y arquitecturas distribuidas.
• Dominio en integración de aplicaciones, APIs y diseño de microservicios.
• Experiencia en arquitecturas orientadas a eventos (EDA), incluyendo mensajería, streaming y patrones pub/sub.
• Aplicación de principios de Domain-Driven Design (DDD) en arquitectura de soluciones.
• Experiencia demostrada con contenedores y orquestadores (Docker, Kubernetes, OpenShift o equivalentes).
• Familiaridad con marcos de gobernanza, cumplimiento normativo y principios de seguridad en la nube.
  
  

Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial y online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte!

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Comunidad Internacional de Digital Continuity & Manufacturing, donde podrás colaborar con expertos de todo el mundo.
• Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol.
• Acceso a más de 400 acciones formativas internas y a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, entre otros.
• Formación en idiomas de inglés, francés y alemán a través de Education First (EF).
  
  

¿Por qué Capgemini?

Capgemini es líder global en transformar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360,000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones.

Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

www.capgemini.com/es-es

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 oct.

Linux Kubernetes OpenShift

🚀 ¡Buscamos Analista Red Hat OpenShift Virtualization!

La persona seleccionada participará en proyectos de infraestructura virtualizada y contenerizada, colaborando en la instalación, mantenimiento y optimización de plataformas de OpenShift y Kubernetes en entornos on-premise.


🔍 ¿Qué harás en el día a día?

Instalación, mantenimiento y administración de entornos Red Hat OpenShift Virtualization.
Implementación y gestión de clusters de contenedores (OpenShift y Kubernetes) en entornos on-premise.
Administración avanzada de sistemas operativos Linux en entornos contenerizados.
Soporte en proyectos de migración e ingeniería hacia la nube híbrida.
Participación activa en la mejora continua de la infraestructura virtual y contenerizada.

🎯 Requisitos:

Experiencia en Red Hat OpenShift Virtualization.
Conocimiento de Kubernetes y OpenShift.
Experiencia en administración de sistemas Linux (preferentemente Red Hat Enterprise Linux).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 oct.

Python Azure Scrum Docker Cloud Coumputing Kubernetes Jira OpenShift AWS Agile Kanban Terraform Power BI

Descripción
Ingeniero/a en Inteligencia Artificial📍 Ubicación: Madrid (modalidad híbrida)
🕒 Horario: 40 horas semanales
📌 Tipo de proceso: contratación directa por Zemsania

🧠 Sobre la posiciónBuscamos un/a Ingeniero/a en Inteligencia Artificial con experiencia en proyectos de IA generativa para incorporarse a un entorno innovador y dinámico. Formarás parte de un equipo estratégico, apoyando al área de CTO en iniciativas clave relacionadas con Cloud, IA y Platform Engineering.

✅ Requisitos mínimos
🎓 Grado/Licenciatura en Ingeniería Informática o formación equivalente
🌍 Inglés alto (mínimo B2)
💡 Experiencia mínima de 4 años en proyectos de Inteligencia Artificial
🔧 Conocimientos en:
IA generativa (Transformers, embeddings, redes neuronales profundas)
Python y APIs de IA
Arquitecturas agénticas (MCP, A2A)
Cloud: AWS, Azure, OpenShift
CI/CD: GitHub Actions, Terraform, Docker, Kubernetes
SDLC: análisis, diseño, desarrollo (frontend/backend), validación
Metodologías ágiles: Scrum, Kanban
Herramientas colaborativas: Jira, Confluence, Power BI

🌟 Requisitos deseables
Experiencia en entornos corporativos (tecnología, banca, servicios financieros)

🔎 Funciones principales
Apoyo transversal al área de CTO en iniciativas estratégicas
Documentación técnica, seguimiento de KPIs y apoyo operativo en proyectos clave
Diseño e integración de tecnologías de IA en arquitecturas existentes
Elaboración de estándares técnicos y gestión del conocimiento
Participación en análisis funcional y técnico con entregables claros y estructurados

🎯 Lo que te ofrecemos
Incorporación a un proyecto innovador en el sector tecnológico
Modalidad híbrida en Madrid
Entorno colaborativo y dinámico con metodologías ágiles
Oportunidad de trabajar con tecnologías punteras en IA y Cloud

💬 En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 oct.

. Cloud Coumputing OpenShift

¡Impulsa tu carrera con TUYÚ Technology!

¿Te apasiona la tecnología y buscas un desafío que realmente marque la diferencia? Estamos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Almacenamiento Junior con experiencia en administración de cabinas de almacenamiento y entornos cloud. Buscamos una persona motivada, colaborativa y con interés en seguir desarrollando su carrera en el área de infraestructura y almacenamiento.

¿Qué te ofrecemos?

Proyectos innovadores y de larga duración, con equipos multidisciplinares que desarrollan soluciones de alto impacto.

Contrato indefinido para que tengas estabilidad y proyección.

Proyecto híbrido, con presencialidad de un día a la semana (RESIDENTES EN MADRID).

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia de 1 a 3 años en administración de cabinas de almacenamiento y entornos cloud.
• Inglés técnico (para soporte con fabricante).
• Buenas habilidades de comunicación, colaboración y gestión con cliente.
• Disponibilidad para guardias ocasionales (3 4 llamadas al mes).
  
  

¿Qué podemos valorar?

• Valorable experiencia con almacenamiento de objetos (Scality).
• Conocimientos en SAN/NAS, NetApp, almacenamiento en bloque y en ficheros.
• Conocimientos básicos de switches SAN (Brocade, Cisco).
• Experiencia en entornos de virtualización (VMWare, OpenShift, Citrix, Hyper-V).
  
  

¿Listo/a para unirte a un equipo que apuesta por la innovación y el crecimiento profesional? Envíanos tu CV y hagamos match.

SAN/NAS, NetApp, Scality, switches SAN, VMWare, OpenShift, Citrix, Hyper V