Desde Claire Joster, estamos trabajando en la búsqueda de un Responsable de Marketing Digital para nuestro cliente, importante compañía energética.

Buscamos una persona apasionada por el marketing, la analítica y la conversión para liderar la estrategia de crecimiento de la compañía desde el entorno digital.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de definir, ejecutar y optimizar la estrategia de marketing digital, generación de demanda y captación de leads altamente cualificados. Liderarás un equipo multidisciplinar y coordinarás campañas 360° (online y offline), enfocadas en captación, conversión y fidelización.

Tus responsabilidades:

• Diseñar y ejecutar campañas en Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads y LinkedIn.
• Liderar la estrategia de generación de leads y conversión multicanal.
• Gestionar y optimizar embudos de conversión E2E y procesos de CRO.
• Configurar y optimizar flujos automatizados de comunicación en Salesforce Marketing Cloud (email, SMS, landings), integrando otras herramientas de automatización para mejorar la conversión.
• Definir y seguir KPIs clave: CAC, CVR, ROI, generación de MRR.
• Liderar el equipo de marketing (diseño, contenido, performance).
• Colaborar con ventas, producto, data y legal para alinear las estrategias comerciales.
• Supervisar el plan de medios, branding y performance marketing.
• Gestionar campañas con influencers y agencias externas.
• Estrategia de generación y cualificación de leads.
• Control y seguimiento del P&L del proyecto según presupuesto.

¿Qué esperamos de ti?

• Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares.
• Formación en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación o similares.
• Valorable máster en Marketing Digital, Growth o Branding.
• Dominio de herramientas de performance y analítica : Google Ads, Meta Ads…etc
• Conocimiento sólido en SEO/SEM, inbound marketing y automatización.
• Experiencia en gestión de equipos y agencias externas.
• Visión estratégica y orientación total a resultados (CAC, CVR, ROI).
• Capacidad analítica, pensamiento crítico y sensibilidad de negocio.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

¿Qué se ofrece?

• Proyecto en crecimiento con fuerte componente estratégico y digital.
• Oportunidad de liderar y construir un área clave para la compañía.
• Equipo joven, profesional y con muy buen ambiente.
• Formación continua y acceso a herramientas de última generación.
• Modalidad híbrida (Madrid) con flexibilidad horaria.
• Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo.

Si tienes mentalidad estratégica, orientación a resultados, dominio de herramientas de captación digital y te entusiasma trabajar en entornos colaborativos, ¡te estamos buscando!