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. Office

En ASPOR Engineering buscamos un/a Ingeniero/a de Estudios de Instalaciones Junior para incorporarse a nuestra oficina de Valencia (Riba-roja de Túria).

Somos una ingeniería consolidada y en crecimiento, especializada en proyectos eléctricos para naves logísticas, industriales y terciarias.

Formarás parte de un equipo técnico dinámico, participando en la elaboración de proyectos de instalaciones eléctricas de baja y media tensión , en un entorno de innovación, aprendizaje continuo y colaboración.

Tus funciones Redactar proyectos eléctricos de baja y media tensión, bajo la coordinación del responsable de proyecto.

Apoyar en la elaboración de planos eléctricos, esquemas y documentación técnica, asegurando calidad y cumplimiento normativo.

Realizar cálculos eléctricos básicos (cargas, secciones de cableado, cuadros eléctricos) y preparar memorias técnicas, pliegos y mediciones.

Colaborar en la definición de soluciones técnicas, aportando ideas y generando planos de detalle junto con el equipo de delineación.

Hacer seguimiento de proyectos, garantizando plazos, reportando avances y proponiendo mejoras.

Participar activamente en reuniones internas de coordinación, trabajando en equipo para optimizar procesos y asegurar la viabilidad técnica.

Implicarse en la aplicación de medidas de seguridad y salud en todas las fases del proyecto.

Perfil que buscamos Grado en Ingeniería Eléctrica o similar .

Experiencia práctica (prácticas o proyectos académicos) en diseño y planos eléctricos.

Conocimientos básicos en cálculo de cargas eléctricas y dimensionamiento de cables.

Manejo de AutoCAD (nivel básico-intermedio) y paquete Office.

Capacidad de aprendizaje rápido, iniciativa y atención al detalle.

Persona proactiva, organizada y con buenas habilidades interpersonales .

Lo que ofrecemos Contrato indefinido.

Horario: lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y viernes jornada intensiva.

En verano, jornada intensiva.

Flexibilidad horaria de entrada y salida.

Plan de carrera y desarrollo profesional en una empresa en expansión.

Si te interesa, envía tu CV a ****** o aplica directamente por LinkedIn.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Barista para eventos

Buscamos profesionales del cafe que sepan Latteeart y que dispongan de carnet de conducir. Pasarías a formar parte de la cartera de baristas de MOSpresso que te llamaríamos para eventos, que pueden ser en cualquier punto de España.

El trabajo solo es hacer cafés en eventos.

Necesitamos gente alegre, responsable y comprometida.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Descripción de la empresa

Somos un consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 28.000 profesionales pueda renovarse continuamente viviendo positivamente su propio flow digital.

Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal.

Nuestros 28.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer España y Europa 2024

Descripción del empleo

Estamos Buscando Un Perfil De Administrativ@ Para El Departamento De People En El Área De Compensación y Beneficios Para Realizar, Entre Otras, Las Siguiente Funciones

• Gestión de los paquetes de retribución flexible y beneficios sociales. Comunicación con Proveedores (Mercer, Edenred, etc...)
• Gestión de programa de Juniors (Altas, bajas, evaluaciones, incrementos salariales, etc...)
• Ejecución de los paquetes salariales fijados en la contratación.
• Ejecución de las campañas de incrementos ligadas a la evaluación del desempeño.
• Elaboración y procesamiento de los ficheros de nómina en materia de retribución flexible, cambios salariales.
• Ejecución de los procesos administrativos ligados a la ejecución de la política retributiva.
  
  

• Manejo del paquete ofimático a nivel profesional o avanzado
• Proactividad y ganas de aprender
• Preferiblemente persona con estudios de Grado o Ciclo Formativo relacionado con Relaciones Laborales o Administración de Empresas
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Buscamos un Business Analyst con capacidad para comprender las necesidades del negocio y transformarlas en soluciones tecnológicas y funcionales de alto impacto. Será responsable de garantizar que los entregables cumplan con las expectativas en tiempo, calidad y alineación con los objetivos estratégicos.

El candidato ideal actuará como punto de enlace entre las áreas de negocio, los equipos técnicos y los stakeholders, coordinando requerimientos, tareas y pruebas en un entorno internacional y dinámico.

Responsabilidades principales

• Responsable de comprender y comunicar los requisitos de las partes interesadas al equipo correspondiente.
• Establecer una clara asignación de responsabilidades para las tareas del proyecto, asegurar que los miembros del equipo cuenten con las herramientas necesarias y proporcionar retroalimentación oportuna.
• Coordinar y facilitar la entrega de los objetivos del proyecto.
• Hacer seguimiento del progreso y revisar las tareas del proyecto para garantizar que los plazos se cumplan adecuadamente.
• Organizar y facilitar la planificación del proyecto, las reuniones diarias (daily stand-ups), revisiones, etc.
• Responsable de generar e implementar estándares de aseguramiento de calidad (casos de uso, scripts de prueba, etc.).
• Revisar y analizar los requisitos, especificaciones y documentos de diseño técnico, proporcionando retroalimentación oportuna.

Formación y experiencia

• Formación: Grado o Máster en Administración, Ingeniería, Informática o disciplina relacionada.
• Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia profesional como Business Analyst o Consultor Funcional, preferiblemente en entornos corporativos e internacionales.
• Idiomas: Inglés nivel C1, Francés nivel B2.

Competencias clave

• Mínimo 3 años de experiencia en consultoría, preferiblemente en sistemas corporativos y a nivel internacional.
• Se valorará el conocimiento o experiencia en el sector de medios de comunicación.
• Capacidad para desarrollar y gestionar planes de proyecto y actividades de los equipos de trabajo.
• Habilidad para analizar requisitos y traducirlos en prioridades y planes de acción.
• Capacidad para identificar y resolver problemas de manera oportuna, desarrollando soluciones alternativas.
• Capacidad para adaptarse a cambios en el entorno laboral, gestionar demandas simultáneas y enfrentarse a cambios frecuentes, retrasos o eventos imprevistos.
• Demostrar precisión y exhaustividad; buscar formas de mejorar y promover la calidad.
• Persona flexible y dinámica, capaz de adaptarse a diferentes fases de un proyecto y de gestionar varios en paralelo.
• Profesional comprometido y proactivo; asume la responsabilidad de sus acciones, busca retroalimentación y sigue directrices.
• Conocimientos en diseño y desarrollo de APIs.

Lo que ofrecemos

• Participación en proyectos globales y de alto impacto.
• Contrato indefinido con Tenth Revolution Group
• Modalidad Híbrida (3 días presencial)
• Entorno internacional, colaborativo e innovador.
• Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje continuo.
• Flexibilidad y autonomía en un entorno dinámico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Descripción de la empresa

Veolia Servicios Norte, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en su delegación de La Rioja, un/a

Técnica/o de mantenimiento de calderas,

¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia?

• Incorporación inmediata.
• Horario: de lunes a jueves (flexible) de 8:00-17:30.
• Jornada completa y puesto de trabajo estable.
• Salario a convenir según valía del candidato/a.
  
  

• Se encargaría de realizar el mantenimiento preventivo, correctivo de calderas, bombas hidráulicas,...
• La puesta en marcha y regulación de instalaciones térmicas, especialmente de calefacción.
• Resolución de averías de electricidad y electrónica.
• Gestión de salas de calderas.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

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H10 Hotels precisa incorporar un/a Cocinero/a a jornada completa en el hotel The One Barcelona 5*GL, en Barcelona.

Tus Principales Funciones Serán

• Realizar de manera cualificada la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que componen el servicio de pisos, áreas públicas, áreas internas, lavandería y lencería, controlando y supervisando los servicios de lavandería, planchado y costura; así mismo es responsable de la organización del personal a su cargo.
• Organizar, dirigir y coordinar el personal a su cargo
• Dirigir y planificar el conjunto de actividades de su área
• Encargarse del control e inventario de mobiliario, enseres y materiales de las habitaciones y organización del trabajo de servicio de pisos, áreas públicas, internas y lavandería.
• Elaborar las estadísticas e informes de su área a la dirección del hotel y otros departamentos, así como la dirección de la formación del personal a su cargo.
• Confección, control y seguimiento de las compras necesarias del departamento
• Selección, contratación y coordinación de empresas de limpieza de exteriores, abrillantados (suelos y picas), cristales...
• Selección y contratación del personal pisos. Formación y motivación del personal a su cargo. Coordinación de horarios y turnos de trabajo. Asignación de vacaciones
• Comunicación constante de discrepancias en habitaciones al departamento de recepción así como de las incidencias técnicas en habitaciones a SSTT
• Llevar control y entrega de artículos “perdido y encontrado”
• Asegurarse del control y cuidado de suministros
• Llevar control de renovaciones y reparaciones en habitaciones y áreas públicas.
  
  

• Experiencia mínima de 1 año en puesto similar
• Inglés Nivel C1
• Persona con iniciativa y proactividad

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Descripción de la oferta

PROYECTISTA MECÁNICO/A SENIOR - A Coruña

LKS KREAN Industrial Plants es una empresa integrada en el grupo KREAN, que desarrolla su trabajo ofreciendo servicios profesionales de ingeniería en el ámbito de plantas industriales.

Con el objetivo de continuar su línea de desarrollo empresarial, deseamos incorporar 1 nuevo perfil profesional, con grado superior en delineación industrial o similar para realizar las funciones de proyectista.

El puesto de trabajo se ubica en las cercanías del recinto industrial de nuestro cliente, situado en el entorno de A Coruña, pero realizando visitas a la planta con gran asiduidad.

El perfil solicitado se incorporará a un equipo multidisciplinar formado por técnicos de distintas especialidades (obra civil, procesos, piping, equipos mecánicos, electricidad, e Instrumentación & Control).

Funciones

Sin pretender ser exhaustivos, ni limitantes, se listan a continuación las funciones a desarrollar:

• Dar servicio al equipo mecánico en el desarrollo de proyectos, en estrecha colaboración con el especialista mecánico y el resto de especialistas y miembros del equipo.
• Preparación de planos de rutados de tubería y planos de planta, implantaciones de equipos, P&IDs, Isométricas para fabricación, planos de soportes, planos de estructura metálica y obra civil y planos de equipos.
• Realización de maquetas 3D (PDS, SP3D, Autacad Plant 3D)
• Elaboración de diseños y propuestas para nuevos proyectos o modificaciones
• Recuentos de materiales de tubería y soportes para compra.
• Visitas a planta para labores de toma de datos, levantamiento de croquis, mediciones y otras verificaciones en campo.
• Actualización y puesta al día de documentación de planta.
  
  

• Proactividad, iniciativa y responsabilidad
• Habilidades comunicativas y trabajo en equipo
• Capacidad y adaptación al cambio
• Capacidad para trabajar en múltiples proyectos/tareas de forma simultánea.
  
  

• Formación en grado superior en delineación industrial o similar.
• 10 años de experiencia mínima desarrollando tareas como proyectista mecánico.
• Imprescindible manejo de Mircostation
• Deseables conocimientos como administrador de Integraf Smart 3D.
• Se valorará positivamente experiencia en el sector oil&gas.
• Carnet de conducir; si bien no es imprescindible disponer de vehículo propio.
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

En Gobik diseñamos y fabricamos ropa técnica para ciclismo, triatlón y running, cuidando cada detalle para que cada prenda hable de innovación, calidad y personalidad. Nuestra pasión por superarnos y nuestro crecimiento constante nos impulsan a seguir sumando talento que comparta nuestra visión y nuestras ganas de hacer las cosas de forma diferente.

¿Cuál será tu misión?

Formarás parte de nuestro equipo de Aprovisionamiento, un área clave para que todo funcione con la precisión que nos exige cada reto. Tus principales responsabilidades serán:

• Gestionar los flujos de stock, garantizando el aprovisionamiento y la disponibilidad de materiales, controlando inventarios y obsolescencias para mantener un flujo óptimo sin sobrecostes.


• Coordinarte con Producción para planificar entregas diarias y garantizar que cada prenda llegue a tiempo a nuestros clientes, sin incidencias.


• Controlar inventarios para minimizar pérdidas por daños u obsolescencia.


• Mantener un seguimiento continuo de proveedores para asegurar suministros de forma solvente, competitiva y eficiente.


• Analizar ofertas, precios y condiciones.


• Elaborar informes y reportes que ayuden a la toma de decisiones.

¿Qué esperamos de ti?

• Experiencia demostrable en Microsoft Excel y ERPs.


• Al menos 5 años de experiencia en una posición similar.


• Actitud dinámica, positiva y resolutiva, con capacidad para adaptarte y trabajar en equipo.


• Dotes de comunicación y habilidades de negociación.

Será un plus si además cuentas con:

• Nivel alto de inglés.


• Manejo avanzado de SAP.


• Titulación universitaria en Logística, Administración de Empresas o áreas relacionadas.


• Experiencia en el sector textil o similar.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido en una empresa con una sólida proyección internacional.


• Salario acorde a tu experiencia y responsabilidad.


• Formar parte de un equipo joven, dinámico y con hambre de crecer.


• Oportunidades reales de promoción interna en una empresa en expansión.


• Flexibilidad horaria.


• Retribución flexible con ventajas fiscales.


• Formación continua, tanto general como específica, adaptada a tu puesto y a tus intereses.

En Gobik no solo creamos ropa para quienes viven el deporte intensamente. También construimos una familia que cree en el poder del equipo, en el inconformismo y en el sentimiento de pertenencia.

Aquí buscamos personas que quieran superarse, aportar ideas frescas y crecer junto a los demás. Gente que no se conforme con lo fácil, que sienta que siempre hay un paso más que dar y que disfrute pedaleando en equipo.

Nuestra forma de trabajar se basa en apoyarnos, compartir y celebrar cada logro juntos. Porque para nosotros, ser parte de Gobik no es solo un trabajo: es pertenecer a algo que nos hace mejores cada día.

Si quieres dejar huella, sumar con tu actitud y empujar los límites de lo que podemos lograr, este es tu sitio.

Si sientes que este proyecto encaja contigo, queremos conocerte. Únete y pedalea con nosotros hacia nuevos retos.

¡Te esperamos en Gobik!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Somos una de las cadenas de alimentación y supermercados más importantes del mundo y creadores del Descuento. Nuestra historia se remonta a 1945, cuando los hermanos Theo y Karl Albrecht se encargaron del negocio de ultramarinos que su familia regentaba desde 1913 en Essen (Alemania). Desde nuestros inicios, siempre hemos tenido en cuenta lo importante que es conocer al cliente y darle lo que necesita al mejor precio. En España abrimos el primer supermercado en 2002 y ya tenemos más de 400 establecimientos

Nos importa el bienestar de las personas: nuestros clientes, nuestro equipo y nuestro entorno. En nuestra compañía, en pleno crecimiento, siempre hay oportunidades laborales para diferentes perfiles profesionales y oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Durante estos 100 años, hemos establecido con nuestros clientes una relación de confianza y hemos cubierto sus necesidades diarias. Llevamos el principio de sencillez en nuestro ADN, es nuestra ventaja competitiva y esto nos lleva al éxito como compañía y nos hace sentir orgullosos/as de seguir generando empleo en España. El camino no siempre es fácil, pero cada paso suma. Sabemos que el éxito llega del trabajo en equipo y estamos orgullosos/as de avanzar juntos/as.

Si tienes una mentalidad fuerte, eres tenaz, avanzas con firmeza, cuentas con cualidades para generar una experiencia positiva en las personas que acuden a comprar a nuestras tiendas y quieres alcanzar tus objetivos con un buen equipo... ¡Te invitamos a dar lo mejor de ti y a formar parte de este emocionante camino!

Sencillamente ALDI. Nuestra fuerza son las personas.

Funciones

Incorpórate a nuestro equipo y asume responsabilidades de dirección desde el primer día.
Esta oferta es perfecta para ti, porque los retos son tu principal motivación. ¿tienes la fuerza necesaria para asumir la responsabilidad sobre varias tiendas y sus equipos desde el primer día? acepta el reto y amplía tus límites como Responsable de zona
Principales funciones:

Adaptar el funcionamiento de cada punto de venta según la política comercial marcada por la dirección de la empresa, responsabilizándote de alcanzar en tus tiendas la mayor cifra de ventas y rentabilidad posibles, especialmente por lo que se refiere a la gestión de equipos y a nivel comercial
Formarás al equipo de tienda para conseguir los objetivos comerciales fijados por la Dirección General para tu zona de influencia.
Gestionarás al equipo, colaborando estrechamente con el o la Responsable de tienda.
Realizarás el seguimiento de los presupuestos de venta de las tiendas, detectando posibles desviaciones y analizando los motivos
Transmitirás el espíritu, la política y la cultura de la empresa al personal de cada establecimiento o tienda.
Supervisarás y coordinarás la distribución de horarios del personal de cada tienda, de acuerdo con el o la Responsable de tienda.
Elaborarás informes de seguimiento de ventas de los puntos de venta y de cada miembro del equipo de tienda.
Supervisarás y tratarás de optimizar, si corresponde, la comunicación externa e interna, tanto en lo referido a los diversos puntos de venta como en lo que se refiere a la estructura interna de cada uno de ellos 

Requisitos

Incorpórate a nuestro equipo y asume responsabilidades de dirección desde el primer día.
Esta oferta es perfecta para ti, porque los retos son tu principal motivación. ¿tienes la fuerza necesaria para asumir la responsabilidad sobre varias tiendas y sus equipos desde el primer día? acepta el reto y amplía tus límites como Responsable de zona
Principales funciones:

Adaptar el funcionamiento de cada punto de venta según la política comercial marcada por la dirección de la empresa, responsabilizándote de alcanzar en tus tiendas la mayor cifra de ventas y rentabilidad posibles, especialmente por lo que se refiere a la gestión de equipos y a nivel comercial
Formarás al equipo de tienda para conseguir los objetivos comerciales fijados por la Dirección General para tu zona de influencia.
Gestionarás al equipo, colaborando estrechamente con el o la Responsable de tienda.
Realizarás el seguimiento de los presupuestos de venta de las tiendas, detectando posibles desviaciones y analizando los motivos
Transmitirás el espíritu, la política y la cultura de la empresa al personal de cada establecimiento o tienda.
Supervisarás y coordinarás la distribución de horarios del personal de cada tienda, de acuerdo con el o la Responsable de tienda.
Elaborarás informes de seguimiento de ventas de los puntos de venta y de cada miembro del equipo de tienda.
Supervisarás y tratarás de optimizar, si corresponde, la comunicación externa e interna, tanto en lo referido a los diversos puntos de venta como en lo que se refiere a la estructura interna de cada uno de ellos

Te ofrecemos

• Serás el/la dueño/a de tu tiempo, tú te organizarás para poder crear el mejor plan de trabajo para conseguir los objetivos.
• Plan de formación inicial de entre 6-9 meses para el desempeño óptimo de tu puesto de trabajo.
• Clases de inglés (plataforma online)
• Posibilidades reales de crecimiento en la compañía y liderar áreas estratégicas.
• Liderar un proyecto en el que tendrás visibilidad del impacto en la cuenta de resultados por cada una de tus acciones realizadas.
• Si tu pasión son las personas, te ofrecemos un equipo de hasta 80 personas y 5 tiendas aproximadamente.
• Paquete retributivo por encima del sector y coche de empresa.