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Xe ofrece una oportunidad para diseñadores de marca en Alcobendas, Comunidad de Madrid, España. Se trata de un puesto presencial para quienes están al inicio de su carrera y desean adquirir experiencia amplia en campañas, plataformas digitales y...
Xe ofrece una oportunidad para diseñadores de marca en Alcobendas, Comunidad de Madrid, España.

Se trata de un puesto presencial para quienes están al inicio de su carrera y desean adquirir experiencia amplia en campañas, plataformas digitales y productos dentro del sector fintech.IMPORTANTE: Suscríbete a nuestra página ?? Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas.

  • DescripciónEn Xe, las monedas son el centro.

Ofrecen una completa gama de servicios y productos relacionados con divisas, incluyendo un conversor de moneda, análisis de mercado, API de datos y transferencias de dinero rápidas, sencillas y seguras para particulares y empresas.

Usan tecnología para entregar estos servicios vía web, app móvil y por teléfono.

El año pasado ayudaron a más de 300 millones de personas a acceder a información monetaria relevante y a más de ******* a enviar dinero al extranjero.Sobre este puestoComo Brand Designer en Xe, la persona aportará vida a la marca a través de diversos puntos de contacto, asegurando coherencia, claridad e impacto visual.

Trabajará en estrecha colaboración con los equipos de marketing, producto y contenido para crear visuales atractivos que conecten con una audiencia global.

Este puesto es ideal para diseñadores en inicio de carrera que quieran acumular experiencia integral en campañas, plataformas digitales y experiencias de producto.Nuestros principios- Ambición: Soñamos en grande, experimentamos y siempre cuestionamos "¿por qué no?" y "¿qué pasaría si?".

Pensamos y entregamos con ambición.

  • Responsabilidad: Nos involucramos, aportamos nuestra perspectiva y estamos abiertos a nuevas ideas.

Asumimos responsabilidad personal.

  • Comunidad: Valoramos el sentido de pertenencia, confiamos y fomentamos la autenticidad.

Contribuimos a nuestra comunidad.Roles y responsabilidades- Desarrollar conceptos visuales para campañas, experiencias digitales, interfaces de producto y comunicaciones de marca.

  • Colaborar con equipos multifuncionales (Marketing, Diseño de Producto y Contenido) para entregar assets visuales coherentes y efectivos.
  • Contribuir a las directrices de la marca para asegurar aplicación consistente en todos los puntos de contacto con clientes.
  • Crear conceptos para campañas, contenido en redes sociales, anuncios digitales, visuales web y plantillas de email marketing.
  • Trabajar con diseñadores de producto para perfeccionar visuales UI dentro de apps y web para una experiencia fluida con la marca.
  • Producir assets de motion design como animaciones, vídeos y micro-interacciones para campañas, digital y producto.
  • Estar actualizado en tendencias de diseño, plataformas emergentes y desarrollos en la industria fintech para mantener fresco y relevante el aspecto de Xe.
  • Gestionar múltiples proyectos respetando los detalles, tiempos y expectativas de stakeholders.Requisitos del puesto- Entre 1 y 3 años de experiencia en diseño visual, digital o de marca, preferiblemente en fintech, tecnología o marcas globales de consumo.
  • Portafolio convincente (obligatorio) que demuestre habilidades en diseño y motion design en diversos medios.
  • Dominio de tipografía, teoría del color, maquetación y narrativa de marca.
  • Competencia en Adobe Creative Suite, Figma y herramientas de motion design como After Effects.
  • Experiencia diseñando para campañas de marketing digital, redes sociales, visuales de productos y entornos UI/UX.
  • Habilidades claras de comunicación y presentación para explicar decisiones de diseño y argumentos creativos.
  • Capacidad para manejar múltiples prioridades en entorno dinámico.
  • Actitud colaborativa y ganas de integrarse en un equipo internacional y en rápido crecimiento.Beneficios- Salario competitivo según el mercado.
  • 23 días de vacaciones.
  • Seguro médico con retribución flexible.
  • Vales de comida.
  • Plan de compra de acciones para empleados (ESPP) de Euronet.Xe se compromete a ser un gran lugar para trabajar, fomentando la inclusión y la diversidad en su plantilla.

Ofrecen prácticas de reclutamiento accesibles y sin barreras, incluyendo ajustes para personas con discapacidad, neurodiversidad o condiciones de salud de larga duración.

Para solicitar adaptaciones en el proceso de selección, se invita a contactar a ****** responsabilidades indicadas buscan definir el contenido general del puesto.

No limitan la posibilidad de asignar nuevas funciones según necesidades de la empresa.

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