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🚀 ¡We are hiring! 🚀 ¿Cuál será tu misión principal? Buscamos un/a profesional con visión estratégica y orientación al cliente para liderar la estrategia de fidelización, experiencia de cliente y gestión CRM de la compañía. Su principal objetivo será...

🚀 ¡We are hiring! 🚀

¿Cuál será tu misión principal?

Buscamos un/a profesional con visión estratégica y orientación al cliente para liderar la estrategia de fidelización, experiencia de cliente y gestión CRM de la compañía. Su principal objetivo será aumentar la retención, la recurrencia de compra y el valor de vida del cliente (Customer Lifetime Value), mediante acciones personalizadas basadas en el análisis de datos y el conocimiento profundo de los hábitos de consumo.

Responsabilidades y Funciones Clave:

Estrategia de Fidelización: Diseñar, implementar y optimizar programas de fidelización orientados a incrementar la recurrencia de compra y fortalecer la relación con los clientes.

Gestión CRM y Segmentación de Clientes: Administrar la base de datos de clientes, analizar comportamientos de compra y desarrollar estrategias de segmentación para maximizar el impacto comercial.

Análisis de Datos y Desarrollo Comercial: Identificar patrones de consumo, oportunidades de venta cruzada (cross-selling) y venta adicional (up-selling), proponiendo acciones que impulsen las ventas y la rentabilidad.

Personalización de la Experiencia de Cliente: Diseñar herramientas y procesos que permitan identificar clientes recurrentes y facilitar recomendaciones personalizadas en el punto de venta.

Campañas de Fidelización y Comunicación: Crear y gestionar campañas segmentadas de email marketing, SMS y otros canales, priorizando la personalización y la relevancia frente a las comunicaciones masivas.

Acciones Promocionales Personalizadas: Desarrollar campañas específicas como promociones de cumpleaños, beneficios para clientes recurrentes y acciones vinculadas a campañas estacionales o fechas clave.

Coordinación con Tienda y Ventas: Colaborar estrechamente con los equipos de tienda para mejorar la experiencia del cliente, incrementar la conversión y asegurar el uso efectivo de la información disponible.

Mejora Continua de la Experiencia de Cliente: Analizar resultados, medir indicadores clave y proponer acciones de mejora orientadas a aumentar la satisfacción, fidelización y rentabilidad de la cartera de clientes.

Requisitos Imprescindibles:

Experiencia: Experiencia previa en posiciones relacionadas con CRM, Customer Experience, Fidelización de Clientes, Marketing Relacional o áreas afines.

Formación: Titulación universitaria en Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Comercio, Analítica de Datos o disciplinas relacionadas.

Conocimientos Técnicos:

  • Gestión y optimización de herramientas CRM.
  • Segmentación y análisis de bases de datos de clientes.
  • Diseño y ejecución de campañas de fidelización y marketing relacional.
  • Interpretación de KPIs comerciales y de experiencia de cliente.

Habilidades:

  • Orientación al cliente y a resultados.
  • Capacidad analítica y visión estratégica.
  • Organización y gestión de proyectos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación transversal.

Requisitos Deseables / Valorables:

• Experiencia en retail, alimentación o entornos de venta al público.

• Conocimientos de Customer Journey Mapping, Customer Lifetime Value (CLV) y estrategias de personalización.

• Experiencia en herramientas de automatización de marketing, email marketing y programas de fidelización.

• Conocimientos de visual merchandising orientado a la mejora de ventas y experiencia de cliente.

¿Qué ofrecemos?

Horario: Jornada intensiva de mañana de lunes a viernes, de 07:30/08:00 h a 16:00 h.

Salario: Retribución competitiva acorde a la experiencia y aportación del candidato.


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