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Teletrabajo .

📍 Santander, Madrid | 🏡 Presencial | ⏱️ Completa

Construyendo juntos un futuro sostenible.

En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno.

Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Transporte e Infraestructuras | WSP y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Estructuras en Madrid o Santander para ayudarnos a afrontar los retos del futuro.

¿Cuál será tu papel?

En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real.

Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella.

Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día?

Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de estructuras de obra civil, edificación, estaciones, aparcamientos, obras subterráneas e infraestructuras lineales, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad.

Entre tus principales responsabilidades se encontrarán: 

• Diseñarás y calcularás estructuras de edificación, estaciones y aparcamientos.
• Desarrollarás el diseño de túneles artificiales y otras obras subterráneas, como pasos inferiores y obras de drenaje transversal, vinculadas a proyectos de carreteras, ferrocarriles y metro.
• Participarás en el desarrollo y cálculo de proyectos de reparación y rehabilitación estructural.
• Analizarás y seleccionarás métodos de ejecución y soluciones constructivas adecuados para cada proyecto.
• Realizarás el predimensionamiento de soluciones y estudiarás las soluciones temporales necesarias durante la construcción.
• Coordinarás las interfaces con las diferentes disciplinas implicadas en la solución de diseño.
  
  

El equipo que te acompañará

Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día.

Nuestra cultura: Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones.

Nuestros proyectos: Actualmente participamos en proyectos relacionados con estructuras de obra civil y edificación, estaciones, aparcamientos, túneles artificiales, obras subterráneas y proyectos de reparación y rehabilitación estructural, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible.

La oportunidad: Esta posición te permitirá consolidar tu especialización en diseño y cálculo estructural, colaborar en proyectos nacionales e internacionales y trabajar con especialistas de diferentes disciplinas y geografías, formando parte de proyectos de referencia y de un equipo con amplia experiencia en el sector.

¿Qué buscamos en ti?

Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias.

Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: 

• Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Arquitectura, Ingeniería Industrial o una formación equivalente, con experiencia en cálculo de estructuras.
• Entre 10 y 14 años de experiencia profesional en diseño y cálculo de estructuras.
• Experiencia en el manejo de software de cálculo estructural como SOFiSTiK, Robot Structural Analysis, CYPE o Tricalc.
• Experiencia en modelado BIM de estructuras con Revit.
• Conocimiento de normativa española e internacional aplicable al diseño estructural.
• Nivel de inglés B2 o superior, de acuerdo con el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas.
• Disponibilidad para viajar cuando las necesidades de los proyectos lo requieran.
  
  

Buscamos una persona con una sólida experiencia técnica y criterio profesional, que quiera seguir creciendo a través de proyectos complejos y de alto impacto. Tendrás la oportunidad de aportar tu conocimiento y contribuirás a reforzar la calidad de nuestro trabajo en equipos multidisciplinares.

La vida en WSP 

Creemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera.

Lo Que Te Ofrecemos Además De Una Propuesta Salarial Competitiva, Ofrecemos Un Paquete De Beneficios Orientado a Impulsar Tu Bienestar, Favorecer La Conciliación y Acompañar Tu Desarrollo Profesional a Largo Plazo

• Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional.
• Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano.
• Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad.
• Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales.
• Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas.
• Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as.
• Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud.
  
  

Nuestro proceso de selección

Entendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye

• Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.
• Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos.
• Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto.
  
  

Sé tú mismo

Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando.

Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades.

¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro? 

Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte. 

Aplica ahora y descubre todo lo que puedes conseguir con WSP.

Accesibilidad

Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario.

#WeAreWSP 

#WeAreVisioneers 

#SomosWSP

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. Office

The Library of the Vall d’Hebron University Hospital (HUVH) provides essential information services to the entire campus, supporting clinical, academic and research activities. To strengthen the services specifically addressing the needs of the Vall d’Hebron Research Institute (VHIR), we are seeking a Documentalist who will join the hospital’s library team while being operationally part of the Secretariat for Scientific Governance and Policy Unit (SGPC) at VHIR.

The Secretariat for Scientific Governance and Policy Unit (SGPC) is responsible for the institution’s knowledge management and the coordination of a wide range of strategic, scientific and institutional activities, including the implementation of the institutional strategic plan, institutional evaluations, research performance monitoring through key performance indicators (KPIs), and support for the development and follow-up of the institutional structure.

In this hybrid position, the selected candidate will work from within the HUVH Library to manage and coordinate all VHIR‑related activities, ensuring dedicated support for VHIR researchers in areas such as information retrieval, scientific publishing, Open Access, Open Science, research data management and researcher training. The role will act as a strategic link between the Library and VHIR, contributing to the optimisation, visibility and alignment of information services across the campus.

Main responsibilities and duties:

• User support and training: Provide personalised support to researchers and library users, and design and deliver training on information resources, bibliographic tools, Open Access, ORCID, research data management and generative AI.
• Research information and publishing support: Advise researchers on bibliographic searches, publication strategies, journal selection, Open Access routes and funder requirements, and support the management and deposit of publications in the institutional repository (Scentia).
• Open Science and research support: Support the implementation of VHIR’s Open Science Policy and contribute to institutional and external initiatives related to Open Science, research assessment and responsible research.
• Digital resources and content management: Manage access to digital information resources and maintain relevant Library and Open Science content on the VHIR website and intranet, including information on transformative agreements and APCs.
• Research visibility and institutional initiatives: Coordinate the institutional ORCID campaign, promote VHIR scientific publications through social media and Altmetric tools, and collaborate on library, institutional and community-engagement initiatives.
  
  

Education and qualifications:

Required:

• Degree in Information and Documentation Management or diploma/degree in Library and Information Science.
  
  

Desirable:

• Specific training in documentation and/or digital content management.
• English level B1 or higher.
• Catalan language proficiency at C1 level or equivalent.
  
  

Experience and knowledge:

Required:

• Experience in specialised bibliographic searching and management.
• Experience in user training and the development of teaching materials.
• Knowledge of Open Access publishing and open data management.
• Advanced computer skills (Office 365).
  
  

Desirable:

• Knowledge of AI tools and intellectual property aspects.
  
  

Labour conditions:

• Working hours: Full-time (37,5 hours per week).
• Starting date: As soon as possible.
• Gross annual salary: Remuneration will be determined by experience, skills and responsibilities and aligned with the Collective Agreement pay scale.
• Contract type: Open-ended contract linked to the project
  
  

What can we offer?

• Incorporation into the Vall d’Hebron Research Institute (VHIR), a public sector institution that promotes and develops biomedical research, innovation and teaching at Vall d’Hebron University Hospital (HUVH), the largest hospital in Barcelona and the largest within the Catalan Institute of Health (ICS).
• A dynamic scientific environment of excellence, where cutting-edge biomedical projects are continuously developed.
• Continuous learning and career development pathways.
• Flexible working hours.
• 23 days of annual leave plus 9 personal days.
• Flexible remuneration programme, including meal vouchers, health insurance, transport and more.
• Corporate benefits platform, offering significant discounts on travel, culture, technology, gastronomy, sports and more.
• Healthy offering– “Feel Good, Feel VHIR”: VHIR’s wellbeing programme offers a variety of activities to help staff thrive—physically, mentally, and socially. Through four pillars—Feel Well, Feel Connected, Feel Empowered, Feel Welcomed—it fosters health, growth, and community.
• International mobility support (Welcome Services): we aim to make your arrival in Barcelona smooth and pleasant by providing city information, guidance on required procedures, access to the International Welcome Desk, family support and assistance with finding accommodation.
  
  

Deadline to apply: 15-10-2026

How We Hire:

Pre-selection: Candidates are shortlisted based on their skills, qualifications, and relevant experience as outlined in their CVs.

Interviews: Meetings may be held with Talent Acquisition and/or the hiring manager.

Practical assessment: Depending on the role, candidates may complete a case study, technical task, presentation, or written exercise, on-site or remotely.

Checks: Education, references, and other job-related verifications may be carried out.

Job offer: The selected candidate receives a formal job offer upon successful completion of the process.

VHIR embraces Equality and Diversity. As reflected in our values we work toward ensuring inclusion and equal opportunity in recruitment, hiring, training, and management for all staff within the organisation, regardless of gender, civil status, family status, sexual orientation, gender identity and expression, religion, age, functional diversity or ethnicity.

Information on Personal Data Protection:

Data Controller: Fundació Hospital Universitari Vall d’Hebron Institut de Recerca -VHIR-. Purpose: Personnel selection. Legal Basis: Your consent. Data retention period: One year. If you are selected, as long as the employment relationship is in force and legal responsibilities may arise. Data sharing: Does not occur, except for communications necessary to fulfill the purpose and those required by law to public and private bodies. Rights: You can access, rectify, delete, object to, and limit the processing of data, as well as request data portability where applicable, by contacting [email protected]. DPO: [email protected]. More information can be found here.

Data Protection Authority: APDCAT

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En Seguros Atocha buscamos un/a asesor/a comercial que se una a nuestro equipo. Somos una empresa líder en el sector seguros.

Si eres una persona con perfil comercial, ambiciosa, con ganas de crecer profesionalmente y con una amplia orientación a resultados, ¡este es tu sitio!

Qué te ofrecemos:

• Formación continua para desarrollar tus habilidades comerciales
• Titulación de Mediador requerida por la DGS (B2)
• Herramientas necesarias para el desarrollo de tu profesión
• Condiciones económicas atractivas
• Facilitamos BBDD para que tengas aun más oportunidades de venta
• Apoyo en la venta
  
  

Requisitos:

Requisitos:

• ESO/FP
• Valoramos experiencia comercial
• Residir en provincia puesto vacante
  
  

¡Únete a nuestro equipo!

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¡Únete a Nuestro Equipo como Team Manager!

¿Te apasiona liderar equipos y enfrentar nuevos retos en un entorno colaborativo? En nuestra Tienda de Málaga, buscamos un Team Manager que ofrezca experiencias excepcionales a nuestros clientes, ayudándoles a transformar sus hogares.

Tu Misión:

Liderar al equipo de ventas para maximizar resultados y asegurar la mejor experiencia al cliente, alineando tu sección con la estrategia de la compañía.

Tu Día a Día:

1. Liderar el Equipo: Desarrollar el talento de cada miembro, estableciendo planes de desarrollo y sucesión.

2. Impulsar la Estrategia Global: Conocer y aplicar la estrategia comercial de tu sección, adaptándola a las necesidades locales.

3. Fomentar el Crecimiento del Negocio: Trabajar con otros equipos para aumentar las ventas en todos los canales, gestionando el stock y ejecutando planes de acción.

4. Priorizar la Satisfacción del Cliente: Asegurar que la experiencia del cliente sea excepcional, fomentando su fidelización.

Requisitos para el Éxito:

- Experiencia en gestión de equipos comerciales y ventas en entornos omnicanal.

- Conocimiento del mercado local para tomar decisiones efectivas.

¿Por qué Leroy Merlin?

Como colaborador/a, disfrutarás de más de 70 beneficios, incluyendo la Política de Compensación Flexible, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y descuentos con grandes colaboradores. Además, recibirás una retribución fija y participarás en los resultados de la empresa.

Desarrollo Profesional:

Ofrecemos un ambiente de trabajo positivo, autonomía en la toma de decisiones y oportunidades para participar en proyectos transversales.

Compromiso con la Diversidad:

La gestión de la diversidad es fundamental en nuestra filosofía. Promovemos la inclusión y la igualdad de género, asegurando un entorno de trabajo respetuoso y equitativo.

¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS! Si estás listo para asumir este desafío, ¡te esperamos!

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Per a important grup industrial alimentari familiar, ubicat a Blanes, en procés de creixement i professionalització, busquem un/a DIRECTOR/A DE PRODUCCIÓ per a liderar l'equip i les activitats productives de planta industrial de nova creació, així com per a participar en l’optimització d’aquesta i la millora contínua, respectant sempre les bones pràctiques de manipulació i reportant de forma directa al Director General.

FUNCIONS:

1. Supervisió i optimització de la producció per produir de forma eficient la quantitat suficient de producte per servir el 100% de les comandes i minimitzar l’excedent de producte envasat en estoc per vendre. Les tasques són:

• Supervisar la planificació de la producció

• Seguiment i control de la producció

• Identificar, quantificar, avaluar i optimitzar les despeses de producció

• Control de merma

• Analitzar, optimitzar i millorar de forma contínua els procediments i els processos productius

• Seguiment i optimització dels índexs de productivitat

• Seguiment de les aturades (hores improductives)

2. Gestió de les incidències internes i externes:

• Controlar i gestionar les incidències relacionades amb la producció

• Participar i gestionar equips de treball multidisciplinars, formats per membres de diversos

departaments per treballar conjuntament en resoldre incidències i evitar-ne la repetició.

• Gestionar les incidències de client que afectin la producció

• Coordinar la supervisió i optimització de les aturades (hores improductives)

3. Gestió del personal:

• Definir els llocs de treball

• Organitzar el personal per torns

• Estructurar la plantilla

• Pla de formació

• Definir el calendari de vacances

• Puntualitat i absències

4. Gestió documental:

• Mantenir actualitzades les DPT i l’organigrama

• Mantenir actualitzada i revisada la documentació dels processos i procediments de producció

• Mantenir actualitzada i revisada la documentació de manteniment

• Mantenir actualitzada i revisada la documentació de l’operativa de producció

• Integrar les eines de gestió de producció al sistema informàtic

5. Pla de cultura de qualitat: Participar activament en la difusió i implementació de la cultura de qualitat a planta

6. Assistència a reunions:

• Direcció de producció

• Coordinació de producció

• Coordinació de manteniment

• Producció i qualitat

• General de planta

IMPRESCINDIBLE:

• Experiència en àrea de producció de plantes industrials (preferiblement en entorns d'alt creixement i/o en el sector alimentari)
• Coneixements i experiència en processos industrials de fabricació de productes alimentaris
• Disposar de carnet de conduir B1 i vehicle propi
• Domini d'ofimàtica
• Domini de català i castellà
• Capacitat i aptitus pel treball en equip, gestió i lideratge de projectes.

PREFERIBLE:

• Formació en Enginyeria Agroalimentària, Enginyeria industrial, CFGS Indústries alimentàries o similar.
• Coneixements de manteniment industrial en indústria alimentària
• Residència a la comarca de La Selva o comarques limítrofes

S'OFEREIX:

• Incorporació a grup empresarial amb ambiciós pla d'expansió i marca de prestigi
• Retribució negociable segons perfil
• Possibilitats de promoció

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¡Buscamos Director/a Oficina con un punch comercial para nuestra oficina de Zaragoza!

Únete a PACTO Trabajo Temporal y lidera el crecimiento de nuestra delegación en Aragón.

¿Tienes experiencia en el sector de Trabajo Temporal/Selección/Head Hunting?

¿Te apasiona liderar equipos, impulsar resultados comerciales y garantizar la excelencia operativa? ¡Entonces esta es tu oportunidad!

¿Qué harás en este rol?

Coordinarás al equipo y los recursos de la oficina, velando por su rendimiento, cumplimiento normativo y desarrollo.

Asegurarás que se cumpla la legislación laboral y de ETT, tanto en la contratación como en prevención de riesgos laborales.

Serás responsable de los procesos clave: coordinación de los procesos de selección, control de la formación de tu equipo, gestión documental, revisión y aprobación de compras y reporting a Dirección.

Gestionarás la cartera de clientes (activos y potenciales), asegurando su fidelización y satisfacción.

Serás el motor comercial de la oficina, prospectando y promocionando los servicios de trabajo temporal y soluciones corporativas en la zona asignada.

Gestionarás la cuenta de resultados de la delegación y garantizarás el cumplimiento de márgenes.

Siempre aplicando nuestras buenas prácticas éticas, legales y ambientales en todo momento.

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable y con desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.

Autonomía para liderar tu delegación con el respaldo de una compañía consolidada.

Salario competitivo + variable por cumplimiento de objetivos+ dietas y vehículo de empresa.

Formación continua y acompañamiento desde Dirección.

REQUISITOS MÍNIMOS:

Buscamos una persona que…

Aporte experiencia demostrable en el sector de Trabajo Temporal, Selección, Head Hunting; gestionando oficinas o equipos comerciales.

Enfocado/a a resultados, con mentalidad estratégica y fuerte capacidad de ejecución.

Con habilidades para liderar, motivar y desarrollar equipos multidisciplinares.

Amplios conocimientos en la normativa laboral, de PRL y gestión de ETTs.

Sea una persona organizada, rigurosa y comprometida con la excelencia operativa y el cumplimiento legal.

¿Te interesa? Inscríbete, queremos conocerte!

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

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FIELD SERVICE ENGINEERS WANTED Mechatronic and Control systems – SPAIN 🇪🇸

Ready to take your technical career around the world?

We are a world leader in advanced food processing solutions, and as our business continues to grow, we are looking for talented Field Service Engineers in Control Systems, Automation & Mechatronics to join our global team.

And the best part? We’re coming to you!

We are looking for engineers in the Zaragoza / Barcelona area.

You ’ll be based home, and fly from your nearest airport to the client while working for a truly global company with offices around the world. Your workplace? Customer sites across Europe and beyond.

• Install, commission and troubleshoot advanced food processing equipment
• Work with PLCs, controls, electrical systems and mechatronics
• Solve complex technical challenges directly at customer sites
• Travel internationally and build expertise as a true technical specialist
• Work alongside experienced engineers who share knowledge and support each other

Around 50–60% travel is expected, with projects planned carefully so you can still enjoy your time at home.

We’ll be in Spain (Zaragoza / Barcelona area) and are looking to meet potential candidates by the end of November, including the opportunity for an interview and a visit to one of our customer sites.

Apply now — let’s see if this could be your next step.

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Téciman internacional, lleva más de 30 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería y Metrología 3D. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes.

Para los nuevos proyectos en el sector construcción, precisamos un ARQUITECO OFICINA TECNICA en Sevilla.

Responsabilidades:

• Liderar y supervisar la planificación y el desarrollo técnico de proyectos.
• Definir los objetivos técnicos, los plazos de entrega de documentación y los recursos técnicos necesarios para cumplir con los requerimientos del proyecto.
• Mantener una comunicación fluida con el cliente, el equipo de arquitectura, los proyectistas y otros departamentos técnicos involucrados.
• Gestionar y alinear las expectativas del cliente con las soluciones técnicas viables y los entregables de la oficina técnica.
• Supervisar y coordinar el trabajo de los delineantes, proyectistas y otros técnicos dentro de la oficina técnica.
• Gestionar la documentación técnica (planos, memorias, mediciones, etc.) y controlar los costes asociados a la elaboración de la misma para mantener el presupuesto de la oficina técnica.
• Verificar que la documentación técnica se elabore según los estándares de calidad y la normativa vigente.
• Garantizar el cumplimiento de las normativas técnicas y de seguridad aplicables en la elaboración de la documentación del proyecto.
• Fomentar la aplicación de criterios de eficiencia y sostenibilidad en el diseño y la documentación técnica, minimizando el impacto ambiental del proyecto.
• Verificar la calidad de la documentación técnica elaborada y participar en la revisión final antes de su entrega.
  
  
  

Requerimientos:

• Arquitecto técnico, arquitecto o ingeniero civil/caminos.
• 5 años de experiencia en obra edificación
  
  
  

Lugar de trabajo: Sevilla

Se ofrece:

• Incorporación inmediata
• Contrato indefinido
• Obra de gran envergadura
• Empresa referente del sector
  

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Deseamos incorporar en Cartagena un/a Técnico/a de Mantenimiento experimentado/a para realizar la función de Supervisor/a de Mantenimiento, que se hará cargo de la coordinación de las instalaciones de ascensores de una parte de los proyectos asignados en Cartagena.

Tus funciones serán

• Coordinación del mantenimiento de aparatos elevadores y otros productos.
• Gestión de parque de ascensores propio.
• Organización y atención de avisos y reparaciones.
• Soporte técnico especializado.
• Transmisión de conocimientos y coordinación de equipos.
  
  
  

Qué te ofrecemos

• Proyección de futuro profesional dentro de la organización.
• Reto y crecimiento permanente.
• Paquete retributivo atractivo y con evolución.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Coche y movil de empresa.
• Seguro médico privado.
  
  
  

Requisitos:

• Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de:
• FP en Mantenimiento Electromecánico.
• FP en Mecatrónica Industrial.
• Titulaciones históricas que coinciden o equivalen a estos títulos.
• Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208.
• Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.).
• Experiencia contrastada en mantenimiento y/o reparación de ascensores.
• Capacidad de organización, relación y planificación.
• Capacidad de relación con clientes.
• Se valorará experiencia previa en gestión de equipos.
• Carné de conducir en vigor.