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Teletrabajo Javascript Java Node.js MySQL Agile CSS Bootstrap HTML Maven Angular Cloud Coumputing Git Hibernate REST TypeScript SaaS AWS SOAP Sass Spring

En la actualidad estamos seleccionando, para empresa TIC, un perfil de:

Ingeniero/a de Software senior - Jefe de Equipo – Líder Técnico de Desarrollo Software


Responsabilidades:

• Liderar pequeño equipo de desarrollo (3-4 personas)
• Desarrollo de Productos Software as a Service (Cloud)
• Mantener y evolucionar la infraestructura Cloud

La persona que se incorpore va a trabajar en un Producto SaaS, construido con los principios de las actuales aplicaciones modernas, cloud, tecnología serverless, se está comenzando a incorporar IA...
Va a poder influir directamente en el producto, en las decisiones que se toman sobre él, en los enfoques más idóneos, en las tecnologías más adecuadas. Va a tener un impacto directo sobre e producto. Va a ser la mano derecha del CTO de la empresa.
El equipo que va a liderar es joven, con buena predisposición al trabajo.

• Análisis, Diseño, Especificación, Liderazgo y Seguimiento del Equipo y asistencia técnica al equipo (60%)
• Desarrollo de Componentes/Servicios (25%)
• Mantener y evolucionar la infraestructura Cloud (15%)



Formación Académica:
Grado en Ingeniería Informática

Idiomas:
Inglés: mínimo un nivel que permita tratar con documentación técnica, no se requiere un nivel conversacional.

Experiencia: al menos 6 años como desarrollador software y 2 de ellos liderando un pequeño equipo

Requisitos imprescindibles:

• Experiencia liderando pequeños equipos de desarrollo y metodología AGILE. Aunque haya sido un grupo pequeño: experiencia supervisando su trabajo, haciendo el seguimiento, implementando las prácticas Agile, desbloqueando cuestiones complicadas donde el equipo se atasca...
• Experiencia como desarrollador de proyectos Java
• Experiencia como desarrollador de proyectos Angular
• Deseable experiencia como desarrollador de proyectos Node.js
• Experiencia en los frameworks: Spring Boot
• Experiencia como desarrollador en tecnologías client-side: Angular, HTML5, CSS3, Bootstrap, TypeScript, SASS, Webpack y Yarn.
• Experiencia como desarrollador en tecnologías server-side: Spring Boot, Spring Security, Maven, MySQL, Liquibase, Hibernate, Hazelcast/EhCache, Thymeleaf y Swagger con OpenAPI v3
• Herramientas de control de versiones como Git y NPM para la gestión de paquetes JavaScript.
• Conocimientos Cloud (se valorará especialmente AWS)
• Experiencia en Integraciones con sistemas terceros: REST, SOAP,...


¿QUÉ SE OFRECE?

- Contrato estable para incorporarte a empresa de Productor Propio.
- Incorporación a un equipo dinámico y proyectos innovadores a nivel tecnológico, donde podrás trabajar con tecnologías que dominan el mercado (Angular, Amazon Web Services, Java)
- Consolidar tu carrera como líder técnico y posibilidades de evolucionar y crecer asumiendo nuevas responsabilidades llegando a participar en la toma de decisiones sobre los productos que desarrollarás.


HORARIO:
Lunes a Jueves de 8:30 a 14:45 y de 16:00 a 18:30
Viernes de 8:30 a 15:00
Jornada intensiva Julio y Agosto de 8:30 a 14:30h
No se trabaja ni 24 ni 31 de Diciembre
Cierta flexibilidad a la hora de entrada y salida por temas de desplazamientos, temas familiares,...

Posibilidad de TELETRABAJO 100% desde cualquier ubicación de Galicia, Asturias o Léon, con asistencia puntual a oficina en Santiago de Compostela, solo durante la primera semana de inicio y reuniones puntuales.


¿TE INTERESA? ¡Hablemos y te contamos más detalles!

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Teletrabajo

🚀 ¿Te imaginas liderar proyectos que transforman la logística de algunas de las compañías más innovadoras de Europa? Hay organizaciones que no necesitan presentarse:
🔹 Son referencia mundial en automatización y tecnología.
🔹 Están detrás de algunos de los sistemas intralogísticos más avanzados del continente.
🔹 Integran soluciones pioneras que combinan robótica, software, AGVs, AS/RS y procesos inteligentes.
🔹 Apuestan por talento técnico de alto nivel y por la ingeniería como motor de cambio.
Y hoy ¡buscan un/a Project Manager para seguir impulsando esa transformación.

🎯 Tu impacto como Project Manager
Aquí no solo liderarás proyectos: tendrás el ownership real.
Todos los ingenieros y los site supervisors dependen de ti. Tú controlas el pulso técnico, financiero y operativo del proyecto. Tú decides, estructuras, priorizas y resuelves.
Trabajarás en una organización con una cultura muy particular:
⚡ mentalidad muy americana (dinámica, directa, rápida),
⚙️ rigor y método centroeuropeo,
🔥 un ambiente joven, creativo y muy colaborativo (media de 29 años).

Tu misión será gestionar proyectos de automatización intralogística de principio a fin: desde la preventa hasta la entrega. Coordinarás equipos multidisciplinares, te moverás entre países europeos, mantendrás la relación estratégica con clientes y te asegurarás de que cada solución se implemente con excelencia.
Un rol de gran responsabilidad, visión tecnológica y liderazgo real.

🛠️ ¿Qué harás?
• Gestionar varios proyectos en paralelo en distintos países europeos.
• Coordinar equipos de diseño, software, controles y proveedores especializados.
• Planificar recursos, supervisar cronogramas y garantizar la calidad técnica.
• Controlar el presupuesto, las desviaciones y la relación con subcontratas.
• Ser la figura central para el cliente durante todo el ciclo de vida del proyecto.
• Documentar hitos clave y lessons learned.
• Resolver problemas cuando aparezcan: ownership total.
Se trabaja sobre todo en oficina —el conocimiento fluye allí— con 2 días de teletrabajo. Los proyectos son in-house, pero habrá desplazamientos puntuales (hasta un 30%).

🔍 Lo que buscamos en ti
• Ingeniería + más de 6 años gestionando proyectos técnicos.
• Capacidad para moverte en entornos dinámicos, encontrar orden en el caos y modular tu estilo según el contexto.
• Experiencia internacional y habilidad para reportar a niveles altos.
• Excelencia comunicativa: elocuencia, criterio y capacidad para defender ideas.
• Experiencia en automatización (AGVs, robótica, AS/RS, software) es un plus.
• Dominio de AutoCAD y MS Project.
• Inglés C1 obligatorio + segundo idioma (ideal: alemán o francés).
• Disponibilidad para viajar ocasionalmente (hasta un 30%).
• Perfiles que vengan de logística, fabricación, construcción o incluso arquitectura pueden encajar muy bien.
• Y sí ¡alguien que ya haya pasado por situaciones duras y complejas nos encantaría: esto no es un rol “fácil”.
• Gestionarás un equipo de 8-9 personas directas + subcontratas.

📍 Ubicación:
Madrid (con viajes por Europa).

💬 ¿Te ves liderando proyectos de alto impacto en un entorno internacional, dinámico y tecnológico?

• Flexibilidad horariaSí
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Reportando al Responsable de Operaciones, el perfil seleccionado se responsabilizara de:

• Liderar el desarrollo del proyecto conceptual, básico y ejecutivo, asegurando coherencia técnica, constructiva y normativa.
• Analizar en detalle las especificaciones del cliente, definiendo soluciones técnicas viables.
• Integrar y coordinar los proyectos parciales de especialistas (APQ, incendios, eléctrico, RITE u otros requerimientos legales).
• Supervisar cálculos de estructuras, obra civil e instalaciones industriales.
• Validar documentación técnica elaborada por proyectistas internos o colaboradores externos.
• Elaborar y revisar el estado de mediciones, asegurando alcance completo y correcto control de costes.
• Preparar el tender técnico, participar en comparativos, análisis de ofertas y soporte a adjudicación.
• Coordinarse con delineación, dirección de obra y departamentos especializados para garantizar alineación técnica.
• Apoyar reuniones técnicas con cliente, asegurando comunicación clara, criterio propio y visión global del proyecto.
• Realizar seguimiento técnico hasta la fase inicial de obra, con visitas puntuales a instalaciones o emplazamientos.

• Proyectos civiles EPCM de alto valor técnico en entornos industriales complejos
• Participación en proyectos estratégicos de ingeniería con autonomía real

• Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, Civil u otra formación afín orientada a proyectos industriales.
• Muy valorable certificacion o formación en project management.
• Experiencia mínima de 5 años en proyectos industriales en desarrollo de proyectos básicos y ejecutivos, mediciones, alcance y contratación.
• Conocimientos en proyectos de obra civil industrial, instalaciones, estructuras y normativa técnica aplicable idealmente en entornos EPC o EPCM.
• Capacidad para coordinar múltiples disciplinas, detectar incoherencias y validar soluciones técnicas.
• Pensamos en una persona con orientacion al cliente, con excelentes habilidades para la organización, con visión global y fuerte orientación a coste, plazo y calidad, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para relacionarse con equipos técnicos, resolutivo y práctico.

Empresa de ingeniería en crecimiento, especializada en proyectos EPCM dentro del sector químico e industrial, con un enfoque muy técnico y una fuerte orientación a la seguridad de procesos. Disponen de un entorno dinámico y multidisciplinar, con una cultura cercana, flexible y orientada a la excelencia técnica. La organización está en plena expansión y desarrolla proyectos de alto valor, incluyendo plantas industriales, ampliaciones de instalaciones y proyectos integrales con disciplinas especializadas.

• Proyecto estratégico en compañía en crecimiento
• Posibilidad real de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno que brinda confianza y autonomía.
• Horario flexible de entrada y salida.
• Parking según necesidad.
• Oficinas en Barcelona.

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. Office

Descripción de la oferta

PROJECT MANAGER ( H/M/D)

Descripción

IDEA es una ingeniería multidisciplinar, con más de 250 profesionales y gran presencia a nivel nacional e internacional. Llevamos a cabo proyectos punteros en más de 26 países consolidándonos como uno de los principales referentes en los sectores Oil&Gas, Industrial y Energético.

Mucho más que una ingeniería, en IDEA somos pioneros en la búsqueda y creación de soluciones innovadoras para la industria 4.0. Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde proyectos de Ingeniería de detalle y EPC, pasando por nuestras áreas de distribución de Redes Eléctricas y servicios de Outsourcing, hasta llegar a nuestros servicios de Arquitectura o nuestros Gemelos Digitales del área de Transformación Digital.

Desde nuestro equipo de Reclutamiento & Outsourcing, ayudamos a grandes empresas (En su mayoría pertenecientes al IBEX 35) a encontrar el mejor talento para sus proyectos, tanto a nivel nacional como internacional.

Actualmente estamos buscando un/a PROJECT MANAGER para incorporarse en un importante proyecto de Oil&Gas.

¿Qué funciones realizarás?

• Planificar, ejecutar y cerrar proyectos asegurando cumplimiento de objetivos, plazos y presupuesto
• Definir el alcance del proyecto, entregables y cronogramas
• Coordinar equipos multidisciplinares (internos y externos)
• Asignar recursos y hacer seguimiento del progreso
• Identificar riesgos y proponer planes de mitigación
• Mantener comunicación constante con stakeholders (clientes, dirección, equipo)
• Supervisar la calidad de los entregables
• Elaborar reportes de estado y KPIs del proyecto
• Gestionar cambios en el alcance (scope management)
• Facilitar reuniones clave (kick-off, seguimiento, retrospectivas, etc.)
  
  

• Tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector de la ingeniería.
• Modalidad contractual indefinida.
  
  

• Ingeniería superior.
• Mínimo 5 años de experiencia en proyectos industriales de gran escala, en supervisión y coordinación del montaje mecánico de estructuras auxiliares y la instalación de equipos industriales, asegurando el cumplimiento de los requisitos de calidad, seguridad y cronograma.
• Conocimiento de procesos de químicos (amoníaco, urea, fosfatos, ácidos) y de los principales equipos de proceso, tanto estáticos como rotativos. Conocimientos de Microsoft Office y en programación en sistemas de planificación. (Microsoft Project).
• Sólidos conocimientos en seguridad, salud y medio ambiente (HSE) aplicables a plantas químicas e industriales de alto riesgo
• Conocimientos de la herramienta de AutoCAD.
• Certificación PMP o similar..
  
  

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Estrategia Marketing Marketing de redes sociales Empresas Comunicación Publicidad Gestión Estrategia de marketing Campañas Medios de comunicación social Photoshop

Estem buscant un/a Community Manager per gestionar les xarxes socials del festival Temporada Alta durant el període de juny a desembre.

Una persona apassionada per la cultura i el teatre, amb capacitat estratègica i creativa per comunicar de manera efectiva els valors i la programació del festival a les diferents xarxes socials. Volem algú amb experiència en gestió de comunitats digitals, creació de continguts i interacció amb el públic online.

Què faries?

• Dissenyar i executar l’estratègia de comunicació digital del festival.
• Crear, gestionar i programar contingut per a les xarxes socials (Instagram, Twitter, Facebook, TikTok, LinkedIn, etc.).
• Monitoritzar, analitzar i optimitzar el rendiment de les publicacions.
• Fomentar la interacció i el compromís de la comunitat digital del festival.
• Gestionar la interacció amb els seguidors, responent comentaris i missatges.
• Coordinar-se amb l’equip de comunicació per assegurar la coherència del missatge.
• Detectar tendències i noves oportunitats per potenciar la presència digital del festival.

Què has de tenir?

• Experiència prèvia en gestió de xarxes socials en entorns culturals o similars.
• Coneixement de les eines de gestió de xarxes socials (Hootsuite, Metricool, etc.).
• Capacitat de redacció i storytelling adaptat a cada plataforma.
• Experiència en creació de contingut audiovisual (fotografia, vídeo, edició).
• Coneixements de disseny gràfic (Canva, Photoshop, etc.).
• Alta capacitat d’organització i treball en equip.
• Domini del català i el castellà; es valoraran coneixements d’anglès i altres idiomes.

Què oferim?

• Incorporació al juny amb contracte fins a finals de desembre.
• Feina presencial amb flexibilitat horaria.
• Formar part d’un projecte cultural de referència amb impacte internacional.
• Un entorn dinàmic, creatiu i compromès amb la innovació cultural.

Envia’ns el teu CV posant "Community manager" a: [email protected].

Acceptem candidatures fins el 19 d'abril.

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(07/04/2026 ) 3 PEONES FORESTALES CON EXPERIENCIA NO MANEXO DA DESBROZADORA E MOTOSERRA PARA PODAS E CLAREOS. TRABALLOS EN COMUNIDADES DE MONTES. VALORARASE O CURSO DE PREVENCIÓN DE RISCOS LABORAIS DE 50 HORAS NO SÉCTOR FORESTAL

E FORMACIÓN RELACIONADA COA OCUPACIÓN.

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¿Te gustaría liderar el área de compras en un entorno industrial vinculado a estructuras metálicas, con impacto directo en la operativa del negocio?

Buscamos un/a Jefe/a de Compras para incorporarse a un proyecto estable dentro de un entorno industrial especializado en estructuras metálicas, con responsabilidad sobre la gestión de proveedores, optimización de compras y coordinación con el área técnica.

QUÉ OFRECEMOS

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Ubicación: Tàrrega (Lleida)
• Posibilidades reales de crecimiento
• Comentamos salario en la primera llamada

NO DUDES EN APLICAR SI TIENES...

• Experiencia en compras dentro del sector metálico o de estructuras (Muy valorable)
• Capacidad de gestión y dinamismo en el día a día
• Conocimientos de AutoCAD (no imprescindible)

¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

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(07/04/2026 ) Solicítase TÉCNICO EN SEGUROS PARA NORGESTIÓN ASESORES SL NA CORUÑA. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES QUE DEBEN FIGURAR NA DEMANDA DE EMPREGO PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á EMPRESA OFERTANTE: COÑECEMENTOS EN TARIFICACIÓN E CONTRATACIÓN DE SEGUROS XERAIS. XORNADA LABORAL COMPLETA

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¿Estás buscando un nuevo reto en el que poner en marcha tu liderazgo y con un impacto sea directo y visible?

En Dia España nos encontramos en pleno proceso de expansión y mejora continua, por ello necesitamos incorporar un/a Jefe/a de Zona que tome las riendas de la gestión de nuestras tiendas en Extremadura. Si eres una persona con gran capacidad para motivar y desarrollar equipos, orientada a objetivos y con ganas de crecer en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte!

Dia es una de las principales cadenas de distribución de España, con más de 45 años de recorrido ofreciendo calidad a precios competitivos

Responsabilidades

• Asegurar la implantación de las directrices sobre nuestro modelo operativo y potenciar el rendimiento de las tiendas asignadas, garantizando el éxito en la zona.
• Liderar, motivar y desarrollar a los equipos de cada tienda, fomentando un ambiente de alto rendimiento.
• Poner en marcha junto con los jefes de tienda acciones orientadas a mejorar sus ventas y los resultados de sus tiendas.
• Participar e involucrarse, junto con RRHH, en la selección, formación, evaluación y desarrollo de los equipos de las tiendas bajo su responsabilidad.
• Optimizar recursos e implementar acciones y procesos eficientes para maximizar las operaciones diarias, mejorar las ventas y la rentabilidad.
• Analizar y gestionar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) para impulsar la mejora continua.
• Garantizar la calidad en la atención al cliente, el merchandising y la correcta implementación de todas nuestras políticas.
• Gestionar, desde el punto de vista económico, la correcta asignación de los recursos humanos a los puntos de venta, controlando y estableciendo planes de acción dirigidos a la mejora de la productividad y la reducción del absentismo.
• Establecer una comunicación fluida, actuando como nexo entre la alta dirección y las tiendas para transmitir estrategias y objetivos.
  
  

• Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.
  
  

• Formación universitaria en Administración de Empresas, Marketing, Economía o similar.
• Experiencia de al menos 3 años en un puesto similar en el sector retail, gestionando equipos y cuenta de explotación.
  
  

• Coche de empresa para facilitar tus desplazamientos y gestión de las aperturas.
• Un proyecto estable dentro de una empresa líder en el sector de distribución con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Formación continua y la posibilidad de tener un impacto directo en el desarrollo de la compañía.
• Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.
• Descuento de empleado para ti y tu familia.
• Pertenecer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según el Ranking Merco Empresas 2025.