Ofertas de empleo para Banca

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En banco Pichincha buscamos un Abogado especializado en banca, que se encargará de canalizar y atender las necesidades legales y asesorar a los negocios y resto de departamentos del banco en materia jurídica.

Sobre el Rol

El abogado se encargará de canalizar y atender las necesidades legales y asesorar a los negocios y resto de áreas y departamentos del banco en materia jurídica.

Responsabilidades Principales

• Elaboración y actualización de documentación precontractual, contratos, escrituras, pólizas de crédito/préstamo, avales, garantías, sets documentales inherentes a posibles convenios a suscribir por la Entidad (ICO, etc.).
• Procesos judiciales y/o procesos amistosos.
• Coordinación con los despachos externos, así como apoyo a la dirección en el seguimiento de los asuntos relacionados con los mismos.
• Atención a las consultas que pueda tener el resto de las áreas, y validación con la dirección si alguna de ellas se escapa de su ámbito de actuación.
• Contestación a los requerimientos de juzgados, administraciones, supervisores, etc.

Calificaciones

• Titulación en Derecho con master en Acceso a la Abogacía o similar.
• Experiencia en el sector bancario.

Habilidades Requeridas

• Clara orientación al cliente interno/externo.
• Alta capacidad de organización y planificación.
• Trabajo en equipo y proactividad.
• Pensamiento crítico y analítico.
• Integridad y ética profesional.
• Flexibilidad y proactividad.
• Orientado a resultados.

Habilidades Preferidas

• Experiencia adicional en áreas relacionadas con la asesoría jurídica en banca.

Ofrecemos: Incorporación a una entidad sólida y en crecimiento. Desarrollo profesional dentro de un entorno retador e innovador. Participación en proyectos de alto impacto dentro del área de Asesoría Jurídica. Un equipo colaborativo y orientado a la excelencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 abr.

.

¡Bienvenido/a a TOP ABANCA!

Un programa que te ofrece la oportunidad de integrarte en nuestras áreas de negocio, formando parte de un equipo dinámico, donde el enfoque principal es el cliente y tu objetivo comprender sus necesidades financieras y ofrecer soluciones personalizadas y a medida.

Si te acabas de graduar y buscas impulsar tu carrera profesional en el sector bancario, ¡TOP ABANCA es para ti!

¿Qué ofrecemos en ABANCA?

• Un contrato laboral formativo de un año de duración, con posibilidad de transformación a indefinido.

• Formación continua:

- Formación en el puesto de trabajo (productos y servicios, competencias), siempre acompañado/a de un tutor o tutora y de un equipo especializado que te apoyarán en todo lo que necesites.

- Certificaciones de asesoramiento financiero: Seguros, LCCI y EIP.

- Acceso gratuito a distintas plataformas formativas.

• Trabajar en tu entorno. Tanto si te gusta la ciudad como el pueblo.

• Salario inicial competitivo con posibilidades de mejora en función del desarrollo profesional.

• 25 días hábiles de vacaciones.

• Horario de mañanas en los meses de verano y en las semanas de Navidad.

• Posibilidad de establecer relaciones comerciales cercanas y personalizadas con clientes particulares y empresas.

¿A quién nos dirigimos?

A personas que hayan finalizado su grado o máster en los tres últimos años, con formación orientada al mundo de la empresa.

¿Cuándo se llevaría a cabo el proceso de selección? ¿Y las incorporaciones?

Las incorporaciones se realizarían a lo largo del mes de abril y mayo de 2026.

¿Subes? Somos ABANCA, 8.000 profesionales en 900 oficinas y 11 países.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 abr.

Teletrabajo . Cloud Coumputing Jira AWS Excel Power BI Office

Aplican únicamente residentes de España

📍 Ubicación: Madrid, España (Posibilidad de Teletrabajo - TLT)

💻 Entorno: Sector Bancario / Medios de Pago (Entorno Redsys)

💰 Salario: Máximo 39K

Descripción Del Proyecto

Desde Apiux buscamos un/a Consultor/a PMO (Project Management Office) Senior para una incorporación inmediata en un proyecto estratégico y de larga duración dentro del sector bancario y de medios de pago.

Te integrarás en la oficina de gestión de proyectos prestando servicio directo para un entorno de alta criticidad. Tu objetivo será garantizar la correcta gobernanza, seguimiento y reporte del portfolio de proyectos tecnológicos y de negocio, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad exigidos por el cliente bancario.

Responsabilidades

• Establecer, ejecutar y mantener las metodologías, procesos y herramientas de gobernanza para la gestión de proyectos tecnológicos en el ámbito bancario.
• Realizar el seguimiento exhaustivo del portfolio de proyectos, controlando el alcance, la planificación temporal, los costes y la asignación de recursos.
• Elaborar informes ejecutivos, cuadros de mando y presentaciones de estado (status reports) para la toma de decisiones de los distintos comités de dirección y stakeholders.
• Identificar, evaluar y documentar los posibles riesgos, dependencias y cuellos de botella del proyecto, proponiendo planes de mitigación efectivos.
• Facilitar la comunicación y la coordinación entre los equipos técnicos, los proveedores externos y las áreas de negocio del cliente.
• Velar por la calidad de los entregables y asegurar que la documentación de los proyectos cumpla con las normativas internas y de auditoría del sector bancario.
• Apoyar a los Project Managers en la resolución de incidencias transversales y en la estandarización de procesos.
  
  

Requisitos

• Ser residente de España
• Aportar un mínimo de 5 años de experiencia profesional demostrable trabajando de forma exclusiva en oficinas de gestión de proyectos (PMO).
• Poseer experiencia sólida y contrastada realizando labores de PMO en clientes del sector Banca, Finanzas o Medios de Pago (altamente valorable experiencia previa en entornos tipo Redsys).
• Demostrar capacidad avanzada en la elaboración de reportes ejecutivos, KPIs y seguimiento financiero de proyectos corporativos.
• Conocer en profundidad herramientas estándar de gestión de proyectos y reporte (Jira, Confluence, Microsoft Project, Excel avanzado, Power BI).
• Poseer excelentes habilidades de interlocución, negociación y capacidad para tratar con perfiles directivos y equipos técnicos simultáneamente.
• Tener disponibilidad para una incorporación lo antes posible a un proyecto de carácter estable (sin fecha de fin prevista).
• Residir en España (idealmente Madrid o alrededores) con disponibilidad para un modelo de teletrabajo o formato híbrido según las necesidades del servicio.
  
  

✨ Beneficios de ser un Happener

• Contrato indefinido
• Modalidad 100% Remoto - Hibrido
• Rango salarial hasta 39K
• 23 días de vacaciones hábiles por año laborado
• Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo
• Convenios con Open English
• Convenios con Coderhouse
• Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB
• Día de cumpleaños libre
• Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos
• Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional
• Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía
  
  

💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio

Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.

🔍 ¿Qué hacemos?

Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener.

🐝 Ser un Happener

Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor.

🚀 Nuestros Principios

We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias.

We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos.

We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código.

Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen!

We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión.

🌍 Compromiso con la diversidad e Inclusión

En Apiux promovemos entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos 🤝. Garantizamos la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otra condición personal o social. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, el Real Decreto Legislativo 1/2013 y la Ley 15/2022, animamos especialmente a postular a personas con discapacidad, en situación de pensión por incapacidad, y a colectivos históricamente subrepresentados.

¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento?

¡Esperamos tu postulación!

Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 abr.

. Python TSQL Excel Power BI PowerPoint

Descripción de la empresa

INETUM Consulting es nuestra división de consultoría de negocio dentro de una gran compañía tecnológica. Nuestros retos se enmarcan en múltiples ámbitos, tales como la planificación estratégica, la mejora de procesos, la digitalización, el análisis de datos, la mejora de la experiencia de cliente y la transformación y gestión del cambio.

Nuestro modelo de consultoría se basa en el acompañamiento cercano y la confianza con nuestros clientes, en la innovación constante y aprendizaje continuo a todos los niveles, mejorando el negocio y apoyándonos en la tecnología.

Formamos parte de una consultora digital ágil e internacional con más de 27.000 profesionales en 27 países, reconocidos como Top Employer Europe 2025. Nuestro modelo de consultoría se basa en la cercanía, la confianza y la innovación continua.

Buscamos personas apasionadas por la consultoría y los negocios, con ganas de crecer, asumir nuevos retos y llevar su carrera al siguiente nivel.

Descripción del empleo

Buscamos un/a Consultor/a Senior para unirse a nuestro equipo de consultoría en proyectos estratégicos de transformación digital, mejora de procesos y optimización tecnológica. Serás responsable de liderar proyectos de alto impacto, gestionar relaciones con el cliente y coordinar equipos de trabajo en entornos dinámicos y de alta exigencia.

Responsabilidades principales

• Liderar el diseño e implementación de soluciones en proyectos de consultoría (transformación digital, organización, tecnología, etc.).
• Interactuar directamente con el cliente para identificar necesidades y definir estrategias.
• Elaborar propuestas de valor, modelos operativos y hojas de ruta.
• Coordinar y supervisar el trabajo de consultores junior y analistas.
• Participar en iniciativas internas de innovación, desarrollo de oferta y captación de negocio.
• Asegurar la calidad y cumplimiento de plazos en los entregables del proyecto.
  
  

Requisitos

Formación

• Titulación universitaria en Matemáticas, Ingeniería, ADE, Economía, Informática, o similar.
• Valorable máster en consultoría, transformación digital o MBA.
  
  

Experiencia

• Mínimo 3-4 años de experiencia en consultoría, preferentemente en firmas del sector financiero o tecnológico.
• Experiencia demostrable en gestión de proyectos, modelado de procesos, análisis funcional o implantación de soluciones tecnológicas.
  
  

Habilidades

• Visión estratégica y orientación a resultados.
• Capacidad analítica y pensamiento crítico.
• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
• Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) y herramientas de programación y análisis (Power BI, SQL, Apps Script, Python, etc.).
• Español, inglés avanzado escrito y hablado (C1); se valorarán otros idiomas.
  
  

Información adicional

Si quieres saber más y crees que encajas, ¡no dudes en postularte!

• Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.
• Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes.
• Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento
• Retribución salarial acorde con la experiencia aportada
  
  

🚀 ¿Qué Ofrecemos? Únete a Un Equipo Que Impulsa La Innovación y Trabaja En Proyectos De Alto Impacto. En INETUM, Valoramos La Expertise y El Conocimiento, y Queremos Ayudarte a Llevar Tu Carrera Al Siguiente Nivel En Un Ambiente Colaborativo y Dinámico. Ofrecemos Lo Siguiente

• Contrato Indefinido
• Persona empática, con habilidades comunicativas y ciertas dotes de liderazgo que le permitan gestionar equipos y afrontar situaciones complicadas. Comunicación continua con los participantes en el proyecto de forma clara y transparente.
• Responsable de que la información de seguimiento tenga la fiabilidad y rigor necesarios.
• Proactiva y organizada, presta gran atención a la calidad y la estandarización de los entregables.
• Con capacidades de agilización y estandarización: establecimiento de los estándares / marco común de trabajo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 abr.

.

Palabra clave

Ubicación

Borrar

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Enviar candidatura ahora »

• Iniciar la solicitud con LinkedIn
• Enviar candidatura ahora
• Espere...
  
  

GESTOR COMERCIAL BANCA PARTICULARES TREMP

Ubicación

TREMP, L, ES, 25620

¿Qué proyectos desarrollamos?

Asesoramiento y comercialización e productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales. Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio.

Requisitos mínimos

Capacidad de análisis comercial del mercado del ámbito territorial, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos. Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales. Tener un mínimo de experiencia contrastada

¿Qué ofrecemos?

Job profile

Responsable de la operativa diaria y la actividad comercial adecuada para ofrecer el mejor servicio posible a los clientes a la vez que gestiona la carga administrativa de la oficina.

Competencias

Hard Skills

CALIDAD DE ATENCIÓN AL CLIENTE

SISTEMÁTICA COMERCIAL

CONOCIMIENTO DE CLIENTES Y SECTORES

MODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES

VENTA BASADA EN COMBINACIÓN DE PRODUCTOS

CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS

PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS

ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES

HERRAMIENTAS COMERCIALES

NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES

Soft Skills

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

Enviar candidatura ahora »

• Iniciar la solicitud con LinkedIn
• Enviar candidatura ahora
• Espere...
  
  

Buscar Ofertas De Trabajo Similares

Talent Programs Young Management Program, Talent Programs Wonnow, Red Territorial (Castellano), Red Comercial (CAS), Movilidad Voluntaria (ES)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 abr.

.

Palabra clave

Ubicación

Borrar

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Enviar candidatura ahora »

• Iniciar la solicitud con LinkedIn
• Enviar candidatura ahora
• Espere...
  
  

EMPLEADOS BANCA PARTICULARES CENTRO 337

Ubicación

LLEIDA, L, ES, 25001

¿Qué proyectos desarrollamos?

Asesoramiento y comercialización e productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales. Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio.

Requisitos mínimos

Capacidad de análisis comercial del mercado del ámbito territorial, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos. Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales. Tener un mínimo de experiencia contrastada

¿Qué ofrecemos?

Job profile

Responsable de la operativa diaria y la actividad comercial adecuada para ofrecer el mejor servicio posible a los clientes a la vez que gestiona la carga administrativa de la oficina.

Competencias

Hard Skills

CALIDAD DE ATENCIÓN AL CLIENTE

SISTEMÁTICA COMERCIAL

CONOCIMIENTO DE CLIENTES Y SECTORES

MODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES

VENTA BASADA EN COMBINACIÓN DE PRODUCTOS

CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS

PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS

ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES

HERRAMIENTAS COMERCIALES

NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES

Soft Skills

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

Enviar candidatura ahora »

• Iniciar la solicitud con LinkedIn
• Enviar candidatura ahora
• Espere...
  
  

Buscar Ofertas De Trabajo Similares

Talent Programs Young Management Program, Talent Programs Wonnow, Red Territorial (Castellano), Red Comercial (CAS), Movilidad Voluntaria (ES)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 abr.

.

Arquia Banca es una entidad financiera especializada en el servicio a profesionales llevando a cabo una banca de proximidad que aporte un valor añadido a nuestros clientes a través de un servicio diferencial de calidad basado en la confianza y en la transparencia.

Entre las principales estrategias comerciales de Arquia Banca se encuentran las siguientes:

1. Personalización de la atención al cliente: Arquia Banca ofrece un servicio personalizado a cada uno de sus clientes, adaptando sus productos y servicios a las necesidades y perfil de cada uno de ellos. Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización.
2. Amplia oferta de productos y servicios: cuenta con una amplia oferta de productos y servicios financieros, que incluye desde cuentas corrientes, depósitos y tarjetas de crédito, hasta fondos de inversión y seguros.
3. Gestión patrimonial integral: Ofrece servicios de gestión patrimonial integral, que incluyen la gestión de carteras de inversión, la planificación financiera y fiscal, y la gestión de activos inmobiliarios.
4. Innovación y tecnología: Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su estrategia comercial, ofreciendo a sus clientes soluciones digitales como la banca online, aplicaciones móviles y herramientas de gestión de patrimonio en línea.
5. Excelencia en el servicio al cliente: Arquia Banca se enfoca en ofrecer un servicio de excelencia al cliente, con un equipo altamente capacitado y una atención personalizada en todo momento.
6. Generar negocio y profundizar en la venta de productos y servicios a clientes potenciales de la zona.

En resumen, la estrategia comercial de Arquia Banca se centra en ofrecer productos y servicios de calidad, personalizados y adaptados a las necesidades de sus clientes.

Aprovecha la oportunidad de formar parte del Grupo Arquia Banca y desarrollarte en una entidad financiera diferente a cualquier otra. Buscamos profesionales con:

• Experiencia comercial en Banca (mínimo un año)
• Conocimiento de productos y servicios financieros
• Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico.
• Habilidades de captación y vinculación de clientes
• Ganas de desarrollarte dentro del sector de la Banca
• Excelente atención y servicio al cliente

¡Esta es una excelente oportunidad profesional para ti!

Requisitos

Formación Universitaria en: Económicas, ADE, Empresariales o similar.

Valorable Formación Específica:

- Titulación Mifid II

- Titulación LCCI

- Valorable Master en Entidades de Crédito o Bancaria

¿Qué ofrecemos?

• Visión transversal de la Entidad.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Horario laboral de acuerdo con el convenio colectivo del sector de la banca en España
• Medidas de flexibilidad
• Retribución según capacidades y aptitudes, además de un variable para reconocer todo tu esfuerzo.
• Programa de desarrollo formativo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, condiciones financieras preferentes y descuento en seguros.
• Retribución flexible aplicado a transporte/ guardería/estudios/seguro médico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 abr.

Teletrabajo .

¿Te interesa seleccionar perfiles del Sector Bancario? ¿Buscas seguir aprendiendo en esta área? Si es sí, ¡Este es tu sitio!

Buscamos incorporar a un/a Talent Acquisition Partner para nuestro equipo de Madrid, en el sector Bancario.

Como parte del equipo de Talent, trabajarás en un entorno dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tu carrera en el ámbito de selección, con foco en el talento técnico. Si te apasiona el reclutamiento, disfrutas del contacto con personas y te motiva trabajar con perfiles altamente cualificados, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades principales

• Realizar búsqueda activa y pasiva de perfiles técnicos.
• Llevar a cabo la criba curricular y efectuar entrevistas telefónicas.
• Manejo de jobsites (Linkedin, Infojobs)
• Redactar descripciones de puesto claras, atractivas y alineadas con las necesidades del equipo.
• Colaborar con el equipo de negocio en la realización de entrevistas técnicas.
• Gestionar el seguimiento de candidatos y brindar apoyo en distintas etapas de los procesos de RR. HH.

Cualificaciones

• Titulación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines.
• Nivel de inglés B2, con capacidad para mantener conversaciones fluidas.
• Mínimo de 1 año de experiencia en adquisición de talento.
• Habilidades destacadas de comunicación y trato interpersonal.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y también en equipo dentro de un entorno dinámico.
• Sólidas competencias organizativas y de gestión del tiempo.

Beneficios:

• Ticket restaurante.
• Seguro médico
• Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana.
• Entorno de trabajo internacional y multicultural.

¿Te imaginas creciendo con nosotros?

Somos una compañía líder en consultoría, formada por un equipo multidisciplinar, con presencia internacional y actividad en sectores clave como es el sector bancario.

Buscamos personas con talento, iniciativa y ganas de crecer.

Si deseas un entorno donde puedas desarrollar todo tu potencial, participar en proyectos desafiantes y formar parte de un equipo que valora las ideas, la creatividad y la innovación… ¡este es tu momento! 🚀

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 mar.

.

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado.

Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad.

En este rol de Gestor/a de empresas tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas.

Tú papel es fundamental para la gestión integral y estratégica de una cartera de empresas, dentro del contexto de una entidad bancaria. Tu día a día será realizar las siguientes funciones:

Estudio de operaciones de activo, análisis de riesgos, presentación y formalización de operaciones: Evaluar y estructurar operaciones de crédito y financiamiento para empresas. Este proceso incluye el análisis de la viabilidad y los riesgos asociados a cada operación, así como la presentación de propuestas y la formalización de los acuerdos.

Captación de operaciones de pasivo y productos de valor añadido: Incrementar los depósitos y otras formas de captación de fondos de las empresas, además de promover productos que agreguen valor, como servicios financieros específicos o soluciones personalizadas.

Análisis de rentabilidad de las operaciones planteadas: Evaluar la rentabilidad de cada operación, asegurándose de que las mismas sean financieramente viables y contribuyan positivamente a los márgenes del banco.

Venta cruzada con los clientes del segmento en productos de valor añadido (seguros, IPF, Fondos de Inversión): Promover y vender productos adicionales a los clientes empresariales existentes, como seguros, instrumentos de inversión y productos financieros diversificados.

Seguimiento de la morosidad de la cartera asignada: Monitorear y gestionar la morosidad en la cartera de clientes, implementando acciones para la recuperación de créditos y manteniendo la calidad de los activos.

Requisitos:

- Experiencia contrastada de más de 5 años trabajando como gestor, segmento empresas, en red comercial de un banco o entidad financiera.

- Estudios universitarios en Ciencias Económicas, Administración de Empresas o similares.

- Certificación MIFID, LCCI y Seguros.

¡Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros!

Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre.

Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales.

Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco.

35 días de vacaciones

Seguro Médico y de Vida

Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes.