Ofertas de empleo para Recursos Humanos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
• El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  
  
  

• Contrato circunstancial a jornada completa.
• Horario distribuido de lunes a sábado con los descansos establecidos.
• Salario de mercado.
• Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
• Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
  
  
  

• Formación: curso básico de prevención riesgos laborales 60 horas.
• Valorable disponer de la Formación Profesional de Grado Superior de Riesgos Profesionales o el curso de técnico intermedio de PRL.
• Disponibilidad de incorporación inmediata

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Programación Inglés Office Español Resolución de problemas Educación Medicina Atención al detalle Competencia intercultural Avisos

Position – Student Life Seasonal Helper, Madrid

     Position:                                  Student Life Helper (full-time, temporary)

     Department:                            Outbound Exchanges – Global Operations

     Reports to:                              Student Life Senior Manager, Madrid

     Job Location:                           Madrid, Spain

     Expected Start Date:                January 2, 2026

     End Date:                                 February 27, 2026

     Gross Salary:                            1.500 EUR gross/month (all concepts included)

𝗪𝗵𝗼 𝘄𝗲 𝗮𝗿𝗲:

CIEE is a global organization, staffed with dedicated problem-solvers adept at collaboration across teams and time-zones. Our international staff operates the largest nonprofit network of study abroad centers at 30+ locations around the world. Since 1947, we have promoted peace by cultivating intercultural understanding and preparing people to thrive in a globally interdependent and culturally diverse world.

𝗪𝗵𝘆 𝘄𝗼𝗿𝗸 𝘄𝗶𝘁𝗵 𝘂𝘀:

·        You will change the world. CIEE programs build bridges between different people, different countries, and different cultures. We help young people participate in high-quality international exchange and study abroad programs that bring the world together. We change lives, our alumni change the world. Be part of the change!

·        You will be part of a fast-paced, international, diverse, and collaborative team of professionals. Committed to excellence and solving whatever problem the world throws at them, CIEE professionals work on international teams and are dedicated to advancing our 75- year-old mission to make the world a more peaceful place.

Role Overview:

In collaboration with/under the supervision of the Student Life Manager and Coordinators the Student Life Assistant supports the coordination, quality assurance, and planning of all student services programming (activities, excursions, etc.), housing and residential life. The position also works in coordination with other Madrid teams, such as Program Management, to ensure a positive and highly rewarding student experience in all the Madrid programs.

Key Responsibilities:

·       Assist with basic administrative tasks (filing, data entry and preparing materials for orientations).

·        Assist with housing checks under supervision.

·        Deliver welcome packs to student accommodation.

·        Support reporting and follow-up of maintenance incidents.

·        Help with roommate agreements and related documentation.

·        Assist with housing orientation sessions for students.

·        Help with student housing logistics (e.g., delivering welcome packs, assisting with housing checks under supervision).

·        Support and attend cultural activities and excursions (e.g., sign-up sheets, attendance tracking, chaperoning day trips).

·        Provide front-desk assistance during office hours (answering questions, directing students to appropriate staff).

·        Help maintain a welcoming environment in the Student Life Office.

·        Assist with communication tasks (posting announcements, updating activity boards).

What you´ll bring:

·        Strong organizational skills and attention to detail.

·        Friendly and approachable, with good interpersonal skills.

·        Ability to work collaboratively in a multicultural environment.

·        Basic proficiency in Microsoft Office tools.

·        Fluency in English and Spanish.

What we offer

• A job in non-profit education which will further develop your intercultural and administrative skills.

• A multicultural working environment with young people from all over the US.

• A learning atmosphere in a growing organization.

• Colleagues with a passion for international education and exchange

Working conditions

The successful candidate is offered a full-time, thirty-nine (39) hour/week local work contract, paid monthly. Working hours will typically be Monday to Friday from 9:00 am to 5:30 pm. Evening or weekend support for activities, if requested. In-person role based in Madrid.

The position is an in-person and student-facing role that requires employees to be based full-time in Madrid at the start of the role. In this role you will have access to participant applications and other personal student information. CIEE staff might be privy to personal, medical and/or academic problems of participants and must respect and maintain the confidentiality of such records. The position is hired with a local contract and follows all local holidays and annual vacation days.

Diversity Matters:

CIEE is committed to creating an inclusive environment in which our participants and staff represent the full spectrum of backgrounds and experiences. CIEE believes that professionals with diverse backgrounds provide ideas to solve problems and find ways to advance our mission to bring the world together. Candidates from underrepresented groups with diverse backgrounds are strongly encouraged to apply

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Estamos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Recursos Humanos para unirse al equipo de uno de nuestros clientes en una empresa del sector de alimentación en Murcia.

FUNCIONES Y TAREAS

• Tareas relacionadas con la administración de personal.
• Altas y bajas en Sistema Red.
• Confección de nóminas y seguros sociales.
• Realización contratos y registro en CONTRAT@.
• Trámites relacionados con la Seguridad Social (CASIA).
• Manejo de las aplicaciones SILTRA, DELTA, IT/AT.
• Gestión de Convenios.
• Resolución de incidencias con los trabajadores.
• Experiencia en elaboración de planes de igualdad.
  
  

• Experiencia de al menos 5 años en el puesto Técnico/a de Relaciones Laborales con las funciones anteriormente descritas.
• Valorable estar en posesión de postgrado o cursos especializados en Recursos Humanos, Gestión Laboral, Nóminas o similar.
• Valorable estar en posesión de nivel alto de Excel.
• Valorable experiencia en FUNDAE.
  
  

• De Lunes a Viernes de 08:00 a 17:30 con 30 minutos de almuerzo y 1 hora para comer.
• Horario intensivo en verano de Lunes a Viernes de 07:00 a 15:00.
• Estabilidad laboral en una empresa consolidada.
• Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.
• Salario: 24-26K aprox
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Barcelona (Hub Logístico del Aeropuerto)

Tu propósito en este rol

Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia operativa que quiera trabajar cerca del negocio, en un entorno logístico de alta actividad donde la seguridad es clave.

¿Qué harás?

Evaluaciones de riesgos y planes de emergencia/autoprotección.

Mantener la documentación del Sistema de Gestión y formar a los compañeros

Promover hábitos de trabajo seguros en planta y acompañar a mandos y equipos.

Investigar incidentes y proponer acciones correctoras.

Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).

Colaborar con el SPA en las actividades asignadas.

Participar en los Comités de Seguridad y Salud.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades) o estar finalizándolo.

2–4 años de experiencia en PRL, idealmente en logística o industria.

Buen manejo de herramientas ofimáticas.

Conocimiento sólido de normativa PRL.

¿Qué competencias debes tener?

Orientación a resultados.

Capacidad para generar confianza.

Planificación

Actitud positiva ante el trabajo y sentido de responsabilidad

Valoramos

Inglés B1/B2.

Experiencia en CAE.

Conocimientos de ISO ***** / ISO *****.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido.

Salario competitivo con paquete de beneficios sociales

Incorporarse en una empresa TOP para trabajar con posibilidades de desarrollo

¿Te interesa? Entonces queremos conocerte.

Inscríbete a través de LinkedIn o escríbenos a ****** adjuntando tu CV e indicando en el asunto:

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Barcelona

El proceso está abierto a toda persona con capacidad legal para trabajar. La compañía fomenta la diversidad y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, condición social o discapacidad.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office

CRAG is seeking a Talent Attraction & Academic Officer to provide technical, administrative and operational support for academic programmes, talent attraction initiatives, onboarding processes and career-development activities for early-career researchers.

The position will work closely with the Human Resources Unit, the Projects & International Affairs Office, the Scientific Direction, and the Academic Committees, ensuring smooth coordination of academic procedures, onboarding and mobility processes for researchers.

This position is part of the MAGNET project, funded by the Spanish State Research Agency (AEI), aimed at strengthening CRAG’s capacity in international talent attraction, researcher support and academic development.

Key Responsibilities

Talent Attraction & International Outreach

• Promote CRAG vacancies across academic and international platforms (EURAXESS, ResearchGate, LinkedIn) including support in CRAG’s participation in talent fairs, university events and scientific meetings.
• Identify potential candidates for competitive fellowships (MSCA, EMBO, La Caixa) as a host institution, contributing to CRAG employer branding and improvements in CRAG’s talent-related communication.
• Monitor national and international fellowship calls and eligibility requirements (pre-award).
  
  

• Coordinate onboarding procedures for new researchers, ensuring a smooth and positive start experience creating an international point of contact for practical information (local guidance and services).
• Support mobility-related processes in coordination with CRAG’s external mobility provider.
• Assist HR in welcome sessions and research integration activities.
  
  

• Provide operational support for the CRAG Training Plan, including registrations, certificates and platform updates.
• Assist in mentoring and career-development activities for early-career researchers.
• Support institutional relations with universities for Bachelor, Master and PhD programmes, coordinating academic documentation, calendars and enrolment periods for PhD and postdoctoral researchers.
• Assist PhD personnel with academic procedures and help organize evaluation and mentoring meetings with the Academic Committee.
• Contribute to the monitoring and reporting of KPIs across all assigned areas (talent attraction, onboarding and mobility, training and academic programme support).
  
  

• Degree in Life Sciences, Experimental Sciences or similar.
• PhD in Sciences will be a plus.
• Previous experience in academic or researcher-support roles (universities, research centres or international mobility units).
• Experience supporting or coordinating competitive funding processes (fellowships, mobility programmes) will be an asset.
• Demonstrated ability to coordinate administrative processes and work with multiple stakeholders (researchers, HR, projects, external providers).
• Strong organizational, communication and interpersonal skills, with a service-oriented mindset.
• Fluency in English, Spanish (written and spoken), Catalan will be an asset.
• Good command of MS Office and the ability to learn institutional management tools
  
  

• Strong communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively in multicultural and international environments.
• Excellent organizational skills and attention to detail.
• Proven ability to coordinate tasks across units (HR, Projects, researchers, external providers).
• Proactive, adaptable and service-oriented, with a problem-solving mindset.
• Ability to manage multiple priorities and meet deadlines.
• Good command of MS Office and ability to learn management tools.
  
  

• Full time contract (37.5h/week), funded through the MAGNET – GPE programme (European Project Management). Duration: 2 years.
• Salary according to experience and CRAG salary structure.
• Expected starting date: February 2026 (or as soon as possible thereafter).
• Flexible working hours and teleworking options (according to CRAG policy), 22 days of holidays and 9 personal leave days (both pro-rated), intensive working hours in summer and on Fridays
• Work in an international research centre located at the UAB Campus, with a collaborative and multicultural environment.
  
  

• Cover letter (motivation + relevant experience)
• Full CV
• Contact information for at least one referee
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Barcelona (Hub Logístico del Aeropuerto)

Tu propósito en este rol

Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia operativa que quiera trabajar cerca del negocio, en un entorno logístico de alta actividad donde la seguridad es clave.

¿Qué harás?

Evaluaciones de riesgos y planes de emergencia/autoprotección.

Mantener la documentación del Sistema de Gestión y formar a los compañeros

Promover hábitos de trabajo seguros en planta y acompañar a mandos y equipos.

Investigar incidentes y proponer acciones correctoras.

Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).

Colaborar con el SPA en las actividades asignadas.

Participar en los Comités de Seguridad y Salud.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades) o estar finalizándolo.

2–4 años de experiencia en PRL, idealmente en logística o industria.

Buen manejo de herramientas ofimáticas.

Conocimiento sólido de normativa PRL.

¿Qué competencias debes tener?

Orientación a resultados.

Capacidad para generar confianza.

Planificación

Actitud positiva ante el trabajo y sentido de responsabilidad

Valoramos

Inglés B1/B2.

Experiencia en CAE.

Conocimientos de ISO ***** / ISO *****.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido.

Salario competitivo con paquete de beneficios sociales

Incorporarse en una empresa TOP para trabajar con posibilidades de desarrollo

¿Te interesa? Entonces queremos conocerte.

Inscríbete a través de LinkedIn o escríbenos a ****** adjuntando tu CV e indicando en el asunto:

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Barcelona

El proceso está abierto a toda persona con capacidad legal para trabajar. La compañía fomenta la diversidad y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, condición social o discapacidad.

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About Simply.TV

At Simply.TV, we're redefining how the world experiences TV metadata. As a leading provider of advanced, AI-driven metadata solutions, we empower broadcasters, streaming platforms, and telecom operators to deliver smarter, more engaging content discovery experiences. From next-gen EPG (Electronic Program Guide) data to rich content enrichment, we enable our partners to stay ahead in a rapidly evolving media landscape.

Headquartered in Copenhagen and supported by 300+ employees worldwide, our data powers user interfaces used by millions of viewers every day — and we're just getting started. Whether you're passionate about media technology, data engineering, product innovation, or operations, Simply.TV is the place to shape the future of TV — and have fun doing it

Join us, and let's make content discovery simple, powerful, and inspiring!

About Simply.TV Talent Pool

This Editor Talent Pool is for amazing people who have a passion for media tech, and could be a great match for future Editor opportunities. By joining, you'll stay connected with Simply.TV and we can contact you when we think you are the perfect fit between your profile and new roles that we are looking for in our Editing universe.

Let's stay in touch — your next big opportunity might be just around the corner!

Requirements

• University degree in a relevant area, e.g. Business or Data
• Have exceptional written & spoken English skills
• Work very structured, and are so detail oriented that you can spot errors from a mile away
• Love working at a fast pace
• Are very comfortable with data search, computers, and data bases
• Get energy from learning something new and making yourself better every day
• Have great collaborative skills that make others love working with you
• Are passionate about our product and what great metadata can do
• Show a strong willingness to get your hands dirty and a strong drive to succeed
• Are able to thrive in a fast-paced environment where no day is the same
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Barcelona (Hub Logístico del Aeropuerto)

Tu propósito en este rol

Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia operativa que quiera trabajar cerca del negocio, en un entorno logístico de alta actividad donde la seguridad es clave.

¿Qué harás?

Evaluaciones de riesgos y planes de emergencia/autoprotección.

Mantener la documentación del Sistema de Gestión y formar a los compañeros

Promover hábitos de trabajo seguros en planta y acompañar a mandos y equipos.

Investigar incidentes y proponer acciones correctoras.

Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).

Colaborar con el SPA en las actividades asignadas.

Participar en los Comités de Seguridad y Salud.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades) o estar finalizándolo.

2–4 años de experiencia en PRL, idealmente en logística o industria.

Buen manejo de herramientas ofimáticas.

Conocimiento sólido de normativa PRL.

¿Qué competencias debes tener?

Orientación a resultados.

Capacidad para generar confianza.

Planificación

Actitud positiva ante el trabajo y sentido de responsabilidad

Valoramos

Inglés B1/B2.

Experiencia en CAE.

Conocimientos de ISO ***** / ISO *****.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido.

Salario competitivo con paquete de beneficios sociales

Incorporarse en una empresa TOP para trabajar con posibilidades de desarrollo

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Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Barcelona

El proceso está abierto a toda persona con capacidad legal para trabajar. La compañía fomenta la diversidad y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, condición social o discapacidad.

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HR Business Partner con conocimientos en PRL – Barcelona (Hub Logístico)

Tu propósito en este rol

Buscamos un/a profesional de HR que pueda trabajar cerca de operaciones y que aporte criterio en personas, organización y seguridad. El objetivo es acompañar a mandos y equipos en el día a día, asegurando una buena gestión de personas y una correcta integración de la PRL en el hub.

¿Qué harás?

Acompañar a los mandos en temas de personas: selección, acogida, formación, organización y clima.

Detectar necesidades del negocio y proponer acciones concretas.

Integrar criterios de PRL en los procesos de HR.

Apoyar en evaluaciones de riesgos, formaciones básicas y seguimiento de acciones preventivas.

Gestionar la CAE y la relación con el Servicio de Prevención Ajeno.

Participar en comités y reuniones operativas.

Impulsar campañas internas de seguridad, bienestar y comunicación.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Experiencia como Business Partner

Conocimientos en PRL (Máster o en curso).

Experiencia de al menos 4 años en roles similares en entornos operativos.

Manejo fluido de herramientas ofimáticas.

¿Qué competencias debes tener?

Buena comunicación y capacidad para generar confianza.

Organización y claridad para priorizar.

Iniciativa y autonomía.

Trabajo colaborativo con equipos operativos.

Inglés a nivel B1/B2 o superior

¿Qué ofrecemos?

Empleo con gran estabilidad, indefinido a jornada completa

Salario competitivo con paquete de beneficios sociales

Incorporarse en una empresa TOP para trabajar con posibilidades de desarrollo

¿Te interesa? Entonces queremos conocerte.

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HR Business Partner con conocimientos en PRL – Barcelona

El proceso está abierto a toda persona con capacidad legal para trabajar. La compañía fomenta la diversidad y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, condición social o discapacidad.