Ofertas de empleo para SharePoint

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. TSQL Azure SharePoint Excel

Tu próximo reto:

¡Liderar el área de Sistemas y Ciberseguridad en Kelea! 🚀

¿Te apasiona el mundo de los sistemas y la ciberseguridad? 💻

¿Quieres impulsar la tecnología en una compañía donde las personas son la verdadera clave del éxito? 🎯

Si has dicho "sí" a estas preguntas, ¡sigue leyendo porque este trabajo es para ti!

¿Qué vas a hacer?

En Kelea somos una consultora estratégica diferente, dinámica y en pleno crecimiento. Ya somos más de 80 profesionales repartidos por toda España (y subiendo🔝).

Ahora queremos dar un paso más y reforzar nuestro equipo con la incorporación de un/a Responsable de Sistemas y Ciberseguridad, alguien que lidere el área, gestione nuestros activos tecnológicos y se convierta en referente técnico dentro de la organización.

Aquí te dejamos algunas de las que serían tus principales responsabilidades:

• Soporte informático in situ y remoto (software y hardware) a usuarios con equipos Windows y macOS en toda España. También participarás en la administración de activos, incluyendo control presupuestario.
• Gestión de Workplace (estaciones de trabajo, aplicaciones, dispositivos y periféricos).
• Administración y mantenimiento de la CMDB mediante herramienta ITSM para incidencias y cambios (valoramos experiencia previa implantando ITSM tipo GLPI o similares).
• Administración de Microsoft 365: Microsoft Entra ID / Azure AD, SharePoint, OneDrive, Exchange Online e Intune para control centralizado de equipamiento. Así como la administración y securización de Endpoints con Microsoft 365.
• Administración de la seguridad de dispositivos (PC y móviles) y aplicación de políticas de ciberseguridad mediante Intune.
• Coordinación con proveedores, especialmente en la gestión de contratos de renting de hardware.
• Seguimiento del sistema de compliance (ENS e ISO 27001), elaboración de documentación y apoyo en auditorías.
  
  

Requisitos:

¿Qué buscamos en ti?

Este puesto está pensado para alguien con ganas de asumir nuevos retos, aportar soluciones innovadoras y disfrutar del proceso de transformación tecnológica.

🔎 Lo que buscamos:

• Grado Medio en Sistemas Informáticos y Redes o equivalente.
• +3 años de experiencia en soporte informático, infraestructura/workplace y administración de O365.
• Experiencia en administración de entornos Microsoft 365 (Entra ID / Azure AD, SharePoint, OneDrive, Exchange Online, Intune).
• Valorable: conocimientos básicos de SQL y manejo avanzado de Excel.
  
  

🚀 Lo que ofrecemos:

• Trabajarás en modalidad híbrida (3 días en A Coruña), combinando oficina y trabajo remoto.
• Contrato indefinido a jornada completa y horario flexible con jornada intensiva los viernes y dos meses en verano.
• Proyecto estable y entorno de trabajo colaborativo, donde las ideas frescas siempre son bienvenidas. Te incorporarás en un entorno de trabajo donde tendrás visibilidad e impacto real.
• Formación continua y plan de desarrollo profesional. Aquí, el aprendizaje constante es parte del día a día.
• Paquete de retribución flexible opcional: seguro médico, tickets restaurante/transporte/guardería.
  
  

Descubre los los BENEFICIOS que tendrás en Kelea 👇

Como ves este no es un puesto cualquiera, buscamos a alguien con visión, ganas de asumir retos y pasión por construir soluciones seguras y escalables para acompañar el crecimiento de Kelea.

Si quieres formar parte: aplica a esta oferta, envíanos tu CV 📩 actualizado a través de esta plataforma y nuestro equipo de HR se encargará de analizar tu encaje con nosotros. 🚀

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada21 ene.

. SharePoint Office PowerPoint

Si te emociona transformar ideas en historias, si te brillan los ojos cuando ves una buena campaña, si te encanta conectar a las personas… entonces no te lo pienses, ¡envía tu CV!

En UCI buscamos a una persona curiosa, creativa y con ganas de aprender para unirse a nuestro equipo de Comunicación y Cultura.

¿Qué harás durante la beca?

Tu misión será ayudarnos a generar conexiones de valor a través de una comunicación clara, coherente e inspiradora. Participarás en proyectos desde el primer día, aprendiendo de un equipo dinámico que da ritmo, voz y pulso a la compañía.

• Participar en el diseño e implementación de campañas de comunicación interna.

• Apoyar en la organización de eventos que refuercen la cultura corporativa y el engagement.

• Actualizar y dinamizar nuestros canales internos (intranet, newsletters, red social interna…).

• Crear contenido corporativo para redes sociales.

• Medir el impacto de las acciones de comunicación interna y proponer mejoras

• Dar soporte en iniciativas clave: sostenibilidad, diversidad, bienestar, formación, desarrollo y proyectos culturales.

¿Qué aprenderás?

A adaptar mensajes a distintos públicos internos y externos. Cómo funciona una estrategia de comunicación interna multicanal. Uso profesional de herramientas digitales y análisis de impacto. Gestión de proyectos, creatividad aplicada y trabajo colaborativo transversal.

Requisitos académicos

Estudiante de Grado o Máster en Comunicación, Periodismo, Diseño Gráfico o Marketing Digital.

Habilidades técnicas que sumarían puntos:

• Dominio del lenguaje oral y escrito.

• Conocimientos de RRSS y creación de contenidos.

• Redacción de contenidos

• Creatividad en diseño y presentaciones.

• Capacidad de análisis para evaluar acciones de comunicación.

Programas valorables: MS Office, PowerPoint, SharePoint, Adobe Illustrator/Canva, Benchmark, Metricool… Disponibilidad: inmediata.

Y si además eres una persona… Cercana y empática Proactiva, flexible y resolutiva Con capacidad para planificar y gestionar varias tareas Creativa y con ganas de aportar Con facilidad para trabajar en equipo y relacionarse con distintos departamentos

¿Qué ofrecemos?

• Beca formativa y remunerada, compatible con tus estudios.

• Duración inicial de 6 meses (ampliables a 1 año).

• Oficinas a 10 minutos de Atocha. • Formar parte de un Great Place to Work por 6º año consecutivo.

• Un entorno donde podrás ser tú, aprender, innovar y expresar tus ideas.

• Horario compatible con tus estudios.

• Buen ambiente y cultura basada en personas, sostenibilidad y propósito.

• Una compañía con 35 años de trayectoria y más de 500 profesionales entre España, Portugal y Brasil.

¿Hacemos match?

Envíanos tu CV y cuéntanos por qué te gustaría unirte al equipo. ¡Queremos conocerte!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 ene.

. SharePoint Office

En Mango vestimos de pasión todo lo que hacemos. Con origen en Barcelona y presencia en más de 120 países, inspiramos al mundo con creatividad, innovación y autenticidad.

Nuestro equipo multicultural es el motor de nuestro éxito. Nos enorgullece llevar la moda más allá, conectando nuestro estilo único con personas de todo el mundo.

Tu Nuevo Puesto

Tu misión será aportar valor al negocio facilitando, optimizando y dinamizando el flujo de comunicación interna a través de los distintos espacios y canales disponibles, asegurando que los equipos estén correctamente informados, alineados y comprometidos con la estrategia, los objetivos y la cultura de la organización.

Tus Principales Responsabilidades

• Participarás en el diseño e implementación de la estrategia de comunicación interna de Mango.
• Gestionarás y dinamizarás todas las herramientas y canales de comunicación en el entorno de Microsoft 365 (SharePoint, Viva Engage, Teams, Pantallas internas, etc.), facilitando el acceso a los mismos a todo el equipo.
• Asegurarás que la estrategia de negocio y la información clave de la organización llega a todas las personas buscando nuevas fórmulas y formatos para ello.
• Darás a conocer la política de comunicación interna de la compañía y acompañarás a las personas para que puedan aplicarla en sus comunicaciones.
• Darás soporte a los equipos y al TOP Management en la gestión de la comunicación tanto dentro del departamento como entre las diferentes áreas.
• Colaborarás estrechamente con el área de talento y otros equipos de people, diseñando acciones conjuntas para seguir haciendo de Mango un gran lugar en el que trabajar y dando visibilidad a las acciones diseñadas para el equipo.
• Prepararás y lanzarás publicaciones periódicas como nuestra Newsletter semanal o los comunicados corporativos, y organizarás eventos internos. Desde acciones con el equipo directivo (Town Hall) hasta las celebraciones en las oficinas centrales.
• Diseñarás planes y campañas de comunicación interna para acciones concretas de las diferentes áreas, definiendo los canales y públicos clave en cada caso.
• Medirás la eficacia de las comunicaciones internas, identificando y analizando KPIS clave y recogiendo feedback para ajustar y adaptar los planes cuando sea necesario.
  
  

Sobre Ti

• Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en el sector de la moda o en un entorno de retail, desarrollando y coordinando estrategias de comunicación interna.
• Formación universitaria en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo o campos relacionados.
• Experiencia en la gestión de proyectos de comunicación interna.
• Conocimiento y experiencia en el uso de herramientas digitales y plataformas de comunicación interna (Microsoft 365 Office), así como en la creación de contenido atractivo y relevante para diferentes audiencias internas
• Conocimientos de Comunicación corporativa.
• Conocimientos de lenguaje audiovisual, herramientas audiovisuales y de diseño.
• Figma (Herramienta diseño)
• Habilidades de comunicación excepcionales, asertividad y empatía: Capacidad para transmitir información de manera clara y efectiva a través de diversos canales y a diferentes niveles de la organización.
• Habilidades de trabajo en equipo y liderazgo: Capacidad para trabajar con diferentes áreas y acompañar a los equipos en los diferentes programas de comunicación interna.
• Creatividad e innovación: Capacidad para desarrollar nuevas ideas y enfoques que mejoren la comunicación interna y el compromiso de los empleados.
  
  

Tus Beneficios

• Disfruta de un horario flexible y trabajo híbrido que se adapta a tus necesidades. En Mango, apostamos por la conciliación de la vida profesional y personal.
• En Mango, el fin de semana empieza el viernes a mediodía. Ofrecemos horario intensivo los viernes y vísperas de festivos.
• Planifica tus vacaciones según tus preferencias. En Mango, valoramos tu tiempo y queremos que disfrutes de cada momento.
• Como parte del equipo de Mango, tendrás descuento en todas nuestras líneas, ¡para que estés siempre a la última!
• Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, catering y programa de guardería.
• Transporte de empresa gratuito desde Barcelona y El Vallés.
• En Mango, invertimos en tu crecimiento personal y profesional. Accede a una oferta de formación variada, mentorías personalizadas, programas de desarrollo continuo y oportunidades de promoción interna que te impulsarán hacia el éxito. A nivel técnico, podrás formarte en el uso de diferentes plataformas tecnológicas, así como participar en workshops, meetups, comunidades de prácticas, team buildings y company meetings.
• ¡Piensa en grande! Mango te ofrece oportunidades internacionales en más de 120 mercados para expandir tu horizonte y crecer junto con nosotros a nivel global.
  
  

En Mango, creemos en una cultura inclusiva donde la creatividad y la innovación nos inspiran a llevar la moda más allá. Por ello, tenemos el compromiso de ofrecer igualdad de oportunidades para todas las personas, valorando la autenticidad de cada individuo.

Taking Fashion

Further

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 ene.

Teletrabajo . Office SharePoint ERP Salesforce

Sobre nosotros

Únete a la Fundación Juan XXIII y sé parte del cambio social

En la Fundación Juan XXIII llevamos más de 50 años impulsando la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad. Aquí tu trabajo tiene un impacto real: formarás parte de un proyecto con propósito, en un entorno profesional, humano y flexible, con estabilidad, desarrollo, conciliación y un ambiente cercano, alegre y colaborativo. Más de 900 personas trabajan con pasión, innovación y compromiso social; ¡ahora puedes sumarte y crecer junto a nosotros!

Actualmente buscamos incorporar a un/a Responsable de Producto que quiera sumarse a este proyecto.

Tu misión

Gestionar y desarrollar productos y servicios que maximicen el impacto socioeconómico y mejoren la experiencia de clientes y beneficiarios.

Qué harás

• Responsable de la estrategia, planificación, ejecución y lanzamiento de los servicios, coordinando y supervisando la implantación del modelo de negocio.
• Comercializar los servicios y seguimiento de las cuentas de explotación, detectando desviaciones y aplicando medidas correctoras.
• Analizar y transferir la visión del cliente, aportando un valor diferenciador y monitorizando el desempeño y resultado del servicio.
• Elaboración de las propuestas comerciales y económicas, ajustándolas a las necesidades y requerimientos de los clientes.
• Llevar a cabo la prospección, seguimiento y análisis del mercado, acciones de la competencia, tendencias y necesidades.
• Liderar las acciones de marketing y certificaciones, proponiendo, colaborando y participando en la organización y ejecución.
  
  

Qué te ofrecemos

• Contrato Indefinido.
• Jornada Completa: de lunes a jueves de 8:00-09:00 a 17:00-18:00 (45 min de comida) y viernes de 8:00 a 15:00/jornada intensiva verano, semana santa y navidades.
• Posibilidad de teletrabajo a partir de los 6 meses en la compañía de 6 días al mes.
• Centro de trabajo: Torres de Alameda.
• Salario: fijo + variable.
• Un entorno laboral inclusivo y con valores sólidos, donde tu talento es reconocido y fomentado.
  
  

Requisitos mínimos

Qué buscamos en ti

• Experiencia mínima de 3 años en el sector logístico (almacenaje y transporte)
• Formación académica: Titulación mínima de grado medio y/o superior (FP2 Técnico Superior en Transporte y Logística/Licenciatura/Diplomatura/Grado)
• Formación específica: Técnicas de venta y marketing, comunicación y negociación.
• Formacion complementaria en Logística (Curso/Máster).
• Conocimientos técnicos: Sistemas y tecnología.
• Habilidades analíticas, estratégicas y comunicativas.
• Informática: Paquete office: Office 365 y SharePoint. Herramientas de trabajo colaborativo: Teams, planner. Sage (ERP), Salesforce (CRM) y Tamesis - Alerce (SGA/WMS)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 ene.

. SharePoint

The European Broadcasting Union (EBU) is looking for a Project Manager – Transformation Services

About The Ebu

The European Broadcasting Union (EBU) is the world’s leading alliance of public service media, representing over 100 organizations across Europe and beyond. The EBU supports its Members through collaboration, innovation and high-impact services that strengthen public service media in a rapidly evolving environment.

Discover more about the EBU at www.ebu.ch.

About The Transformation Services

Transformation Services is the EBU’s in-house consultancy unit, supporting public service media organizations across Europe in navigating complex change. The team partners with senior leaders on transformation programmes covering strategy, organization, culture, workflows and digital capability. Operating in a fast-paced, remote-first and international context, the unit delivers practical, hands-on projects with measurable impact.

Principal Responsibilities Of This Position

As Project Manager, you will play a critical enabling role in the success of the service. Acting as the operational backbone of the service, you will ensure that multiple, high-profile transformation projects run smoothly, efficiently, and to a consistently high standard.

• Own the operational framework across the project portfolio, coordinating timelines, milestones, reporting and reviews.
• Coordination of complex, multi-country projects (travel, workshops, on-site delivery), anticipating requirements and resolving issues proactively.
• Support contracting and administrative processes, tracking fees, expenses and margins
• Coordinate diverse delivery teams including internal EBU experts, peer practitioners, and external consultants across projects
• Ensure high standards of documentation, knowledge management and information flow, including integration with wider EBU teams
• Contribute to our continuous process improvement, including the use of digital and AI-enabled tools
  
  

Your Skills And Experiences

You bring a strong project management mindset and thrive in complex, fast-moving environments. You are recognized for your reliability, proactivity and ability to coordinate people and information with confidence.

• Experience in project coordination, operations or delivery support across multiple activities
• Strong organizational skills (planning, follow-up, documentation, logistics)
• Confidence working with senior stakeholders and diverse international partners
• Excellent written and verbal communication skills
• Expert user of collaborative digital and PM tools (e.g. Teams, Planner, SharePoint)
• A service-oriented, proactive and solutions-focused approach
• Interest in improving ways of working, including through digital and AI-supported tools
  
  

LANGUAGE – Language: Excellent English is essential; additional languages are an asset

EDUCATION – Bachelor’s degree or equivalent professional experience

ADDED VALUE

• Experience in consultancy, transformation, or international environments
• Exposure to organizational change or transformation programmes
• Experience working in distributed or remote-first teams
  
  

ONCE ON BOARD YOU WILL

Be part of an outstanding diverse and inclusive multicultural and international team.

Work with accomplished and engaging professionals coming from a wide variety of backgrounds and covering an impressive range of professions both in and outside of the broadcasting realm.

Additional Information

More info in the job in the following link: Project Manager – Transformation Services job description

We will not accept any applications after the closing date and we will contact only the candidates who correspond to the requirements.

The EBU is an equal opportunities employer committed to building an inclusive workplace where everyone feels heard, safe and valued through a culture free of discrimination, we welcome applications from all communities.

ONLY APPLICATIONS VIA OUR RECRUITMENT PORTAL WILL BE CONSIDERED.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 ene.

. SharePoint Excel Office PowerPoint Word

¿Estás en búsqueda de un nuevo reto profesional? ¿Quieres trabajar en el sector de movilidad eléctrica y vehículos eléctricos? ¡Pues estás de suerte!

¡Estamos en busca de tu talento y tus ganas de afrontar un nuevo proyecto en nuestro equipo!

Nos dedicamos a uno de los sectores con mayor futuro, la tecnología especializada en movilidad eléctrica. Especializados en Consultoría e Ingeniería somos pioneros en el desarrollo de proyectos de diseño e implantación de infraestructuras de recarga para vehículos eléctricos.

Misión del puesto:

Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Ofertas que se integrará en el Departamento de Ofertas para la preparación de propuestas técnico-económicas en licitaciones públicas y privadas. Su función principal será analizar pliegos, preparar memorias técnicas y coordinar la elaboración de las ofertas en colaboración con las áreas técnicas y de negocio.

Tus funciones principales serán:

• Análisis de pliegos de condiciones técnicas y administrativas para licitaciones públicas y privadas.


• Elaboración de memorias técnicas, metodologías y propuestas de valor.


• Coordinación con el equipo de ingeniería para la definición de alcances, entregables y cronogramas.


• Preparación de presupuestos y estimaciones económicas en colaboración con el área financiera.


• Gestión de la documentación administrativa y técnica requerida en cada oferta.


• Seguimiento de convocatorias y oportunidades de negocio.


• Apoyo en presentaciones y defensa de ofertas ante clientes.

Requisitos del Candidato

Formación y Experiencia:

• Formación: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energética, Civil u otras afines.


• Experiencia: Mínimo 1 año en redacción y coordinación de ofertas en el sector de ingeniería, energía, movilidad, construcción o similar.


• Conocimiento de contratación pública y privada (pliegos técnicos y administrativos).

Competencias Técnicas:

• Conocimientos de presupuestación y control económico.


• Manejo avanzado de MS Office (Word, Excel, PowerPoint); se valorará experiencia con herramientas de gestión documental (SharePoint, Teams, plataformas de licitación).


• Conocimiento de contratación pública y privada (pliegos técnicos y administrativos).

Idiomas:

• Nivel alto de español; valorable inglés y catalán.

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporación inmediata en una empresa de ingeniería consolidada y en crecimiento, con alta proyección internacional.


• Proyectos innovadores y de gran impacto en la transición energética y la movilidad sostenible.


• Formación continua en metodologías y herramientas de licitación, así como en el conocimiento técnico del sector.


• Beneficios Sociales competitivos (seguro médico, ticket restaurante, transporte).


• Modelo híbrido de trabajo (presencial + remoto).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

. Azure Cloud Coumputing AWS SharePoint

En Dotgainen Consulting diseñamos, implementamos y mantenemos soluciones tecnológicas adaptadas a las empresas. No importa lo complejo que sean los proyectos, somos INCONFORMISTAS por lo que siempre apoyamos nuestro objetivo principal: “apoyar a nuestros clientes en su camino hacia un éxito en duradero”.

En Dotgainen Consulting seguimos en plena expansión. Galardonados por Cisco e Ingranmicro como “Cybersecurity partner of year 2023” y “Partner of the year 2024”, este año vamos más allá. Buscamos líderes experimentados para posiciones estratégicas que garanticen la calidad de nuestros servicios en este proceso de crecimiento

Seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Network & Security Engineer, un perfil técnico con experiencia en redes y seguridad, orientado a proyectos y con trato directo con cliente.

Buscamos a alguien con base técnica sólida, ganas de seguir aprendiendo y de crecer dentro de una consultora en expansión.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Liderazgo de proyectos de infraestructura, sistemas y ciberseguridad.
• Participación en el diseño de la solución.
• Ejecución de tareas de implantación.
• Delegación de tareas técnicas más simples a perfiles júnior y supervisión.
• Soporte técnico remoto N2-N3 de MSP y MSSP
• Resolución y escalado de incidencias técnicas.
• Participación en análisis de riesgos.
• Participación en incidentes de ciberseguridad.
• Participación en la mejora continua del servicio, procesos y buenas prácticas del equipo.
  
  

Entornos y tecnologías en las que trabajarás

• Switches, Cabinas de Storage (QNAP, NETAPP, DELL, etc), soluciones de backup (Veeam Backup, etc)
• Entornos corporativos Windows, Azure, AWS, con gestión de accesos (AD, Entra-ID, GPOs, Sharepoint)
• Entornos virtualizados (VMware VCenter, Horizon, DEM, Flogix)
• Soluciones de Ciberseguridad (Firewalls, MFA, EDR, XDR, SIEM, etc)
  
  

Requisitos

• 4-5 años de experiencia en proyectos IT de consultoría o integrador y/o en soporte N2-N3.
• Conocimientos en:
• Entornos Cloud (Azure y/o AWS).
• Virtualización (vCenter, Horizon, FSLogix, VMware DEM).
• Sistemas Microsoft: Windows Server, GPOs, Active Directory, Entra ID, Sharepoint.
• Fundamentos de redes y ciberseguridad (Firewall, MFA, XDR, EDR, Zero Trust).
• Buenas habilidades de comunicación y orientación a cliente.
• Capacidad de planificación y seguimiento de tareas
• Capacidad de delegación y supervisión de tareas a perfiles más júnior
• Capacidad de aprendizaje, actitud proactiva y motivación por seguir creciendo profesionalmente.
• Idiomas: español, catalán e inglés.
  
  

Se valorará positivamente

• Formación en ASIR, Ciberseguridad, Telecomunicaciones o Informática.
• Certificación CCNA, CCNP u otras certificaciones en redes, sistemas y ciberseguridad
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Un proyecto estable en consultora en crecimiento.
• Participación en proyectos reales y aprendizaje continuo.
• Plan de crecimiento profesional.
• Un entorno cercano, colaborativo y con acompañamiento técnico.
  
  

Requisitos:

• 4–5 años de experiencia en proyectos IT de consultoría o integrador y/o en soporte N2-N3.
• Conocimientos en:
• Entornos Cloud (Azure y/o AWS).
• Virtualización (vCenter, Horizon, FSLogix, VMware DEM).
• Sistemas Microsoft: Windows Server, GPOs, Active Directory, Entra ID, Sharepoint.
• Fundamentos de redes y ciberseguridad (Firewall, MFA, XDR, EDR, Zero Trust).
• Idiomas: español, catalán e inglés.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

Linux windows Inglés Office Administración de sistemas Telecomunicaciones SharePoint ciberseguridad Microsoft Exchange TSQL Azure SQL Server

 Entidad aseguradora a nivel nacional, busca incorporar un Administrador senior tanto del Sistema Informático y Seguridad Informática de la Compañía con más de 5 años d experiencia, que en dependencia del Responsable de Informática, se responsabilice y gestione de las siguientes áreas del departamento:

• Administrar el Sistema Informático global de la compañía (servidores, aplicaciones, bases de datos…) principalmente en entorno Windows y la plataforma Microsoft 365 (sharepoint, Exchange...).

• Mantener y optimizar tecnologías de seguridad (SIEM, EDR, XDR, Firewalls, IAM, etc.) así como herramientas de auditoría, monitorización de sistemas y seguridad en general.

• Garantizar el cumplimiento de marcos de ciberseguridad (DORA, NIS2, ISO27001)

• Soporte informático global a los empleados de la compañía.

• Gestión de proveedores y normativas en materia de protección de datos y seguridad informática aplicadas al sector de la entidad.

Requisitos

• Formación en Grado, Ingeniería Informática o disciplina relacionada.

• Experiencia de al menos 5 años gestionando sistemas informáticos preferiblemente en entornos Microsoft.

• Conocimientos en Administración de Sistemas Windows 2022 o superior (DNS, DHCP, RDP...), Azure y Virtualización (Citrix KVM). Bases de datos SQL Server y sistemas de almacenamiento SAN como NetApp.

• Administración de la plataforma Microsoft Office 365 (Sharepoint, Entra ID, Intune, Teams, Exchange, Power Platform, gestión de usuarios, grupos, buzones , políticas de seguridad y licenciamiento).

• Administración de herramientas de monitorización, auditoría y seguridad (SIEM, EDR, firewalls,..)

• Garantizar el cumplimiento de marcos de ciberseguridad (DORA, NIS2, ISO 27001)

Se valorará:

• Experiencia en departamentos de tecnología en empresas de seguros

• Persona flexible, dinámica, proactiva y con muchas ganas de seguir creciendo profesionalmente.

¿Qué podemos ofrecerte?

·       Flexibilidad horaria y jornada continua en verano.

·       Cheques restaurante en jornada partida.

·       Salario a estudiar en entrevista 

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

. SharePoint Excel Office Outlook PowerPoint Word

Who we are

Bally’s Intralot is a newly formed company established through the combination of INTRALOT and Bally’s International Interactive, positioning the group as a top iGaming operator and a leading global provider of lottery solutions.

Bally’s Intralot is uniquely positioned across digital online gaming markets, lottery, iLottery, and sports betting. Operating at the intersection of technology, regulation, and entertainment. We are optimally positioned to capitalize on strong global growth trends driven by digital adoption and regulatory expansion across lottery and iGaming markets.

Well, what about the team?

Are you ready to be the driving force behind a high-performing Compliance team? As our Senior Compliance Officer you will ensure full compliance with Spanish regulatory requirements. In this pivotal role you will support day-to-day compliance activities, manage reporting and monitoring obligations, maintain effective communication with the regulator and senior management.

We’re looking for someone who’s not only detail-oriented but also passionate about compliance and frameworks. If you thrive in a role where precision meets purpose and where your behind-the-scenes expertise makes a visible impact across the organisation, this is your opportunity to shine.

This role will be based in either Gibraltar or Ceuta, depending on which office is most commutable for you.

So, what will you be doing?

• Ensure full compliance with Spanish gambling legislation, licence conditions, and regulatory guidelines, including ongoing liaison with the DGOJ.
• Lead licensing administration, renewals, and due diligence processes, supporting new product and vertical expansions.
• Own and execute the Compliance Monitoring Programme (CMP), identifying, assessing, and mitigating compliance risks and potential breaches.
• Support and coordinate internal and external regulatory audits, including biennial audits.
• Oversee Responsible Gambling and player protection frameworks, including self-exclusion, cooling-off measures, joint deposit limits, and at-risk player monitoring.
• Collaborate closely with AML and MLRO functions to support CDD and AML compliance requirements.
  
  

And what will you need?

Experience

• Demonstrated ability to interpret, implement, and ensure ongoing compliance with regulatory requirements, licence conditions, and technical specifications in highly regulated environments.
• Effective collaboration with cross-functional teams and senior stakeholders, ensuring the business remains informed through clear reporting, agreed KPIs, and timely compliance insights.
• Structured and risk-based approach, with the ability to manage routine assessments and respond effectively to unforeseen or high-risk scenarios.
• Proven capability to build and maintain strong, transparent relationships with both internal teams and external stakeholders, including regulators and partners, through clear and professional communication.
  
  

Skills & Behaviours

• Outstanding problem solving and analytical thinking.
• Exceptional time and priorities management skills.
• Quick learner and ability to take on board added responsibility.
• Ability to work on own initiative and prioritize effectively.
• Exceptional knowledge of MS Office Suite: SharePoint, PowerPoint, Excel, Word, Teams, and Outlook.
• Attention to detail especially maintaining records accurately
• Strong verbal and written communication skills in Spanish and English
  
  

This is what you'll get

Different benefits packages are tailored to fit each location, but here’s a taste of what may be on offer:

• Annual leave
• Pension plan
• Health insurance
• Company share scheme
• Volunteering days
• Home office allowance
• Wellness or Gym allowance
  
  

DNA / Values 

At Bally’s Interactive, we are driven by a set of core values that we like to call our DNA. We strive to embody our DNA and keep them at the heart of everything we do!

We are Always Ready to embrace change, adapt, and do what it takes to delight our customers. We believe that You Make the Difference, which is what gives our players the best experience and keeps them coming back. We are All One Team, looking out for each other, respecting diversity while connecting through a common purpose. Our teams are Learning Every Day by showing constant curiosity and the drive to learn from successes, mistakes, new experiences, and the people around us. At Bally’s we Love to Lead by thinking differently, seeking innovation, and always looking for ways to raise our game. 

Equal Opportunities 

At Bally’s Interactive, we are committed to promoting equal opportunities in employment and working conditions.

Diversity, Equity and Inclusion are important to us, and we encourage a culture where everyone can be themselves at work. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success, this is our superpower. 

We do not discriminate against employees or job applicants on the basis of race, colour, nationality, ethnic or national origin, age, sex or sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital or civil partner status, pregnancy or maternity, political opinion or disability.