¿Dónde vas a trabajar? Empresa del sector tecnológico con oficinas en Barcelona. ¿Qué harás en tu nuevo puesto? Profesionalización del departamento de RRHH. Establecer políticas para mejorar la candidate experience. Detección de necesidades...

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector tecnológico con oficinas en Barcelona.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

  • Profesionalización del departamento de RRHH.
  • Establecer políticas para mejorar la candidate experience.
  • Detección de necesidades formativas, elaborar el plan de formación e implementarlo.
  • Evaluación del desempeño, detección de talento y planes de carrera.
  • Selección de personal.
  • Seguimiento del life cycle íntegro del trabajador y mejora de las acciones asociadas a ello (onboarding, offborading, seguimiento, etc.)
  • Contacto con proveedor externo para la gestión de nóminas y administración de personal.
  • Gestión de subrogaciones, unificaciones de convenio, etc.
  • Negociaciones con el comité de empresa.
  • Gestión de equipo en el futuro.
  • Proyectos de change management para la integración de otras empresas en el grupo.
  • Atención al trabajador.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

  • Experiencia de alrededor de 3-5 años en un rol generalista similar.
  • Importante conocimiento jurídico-laboral y en nómina consolidado (subrogaciones, negociaciones con comité de empresa, etc.).
  • Muy valorable experiencia en sector industrial o similar.
  • Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar.
  • Buenas habilidades en gestión de equipo.
  • Inglés B2 (fluido para mantener reuniones).

¿Cuáles son tus beneficios?

  • Posición estable.
  • Ubicación: Barcelona.
  • Salario: 42.000 € de SBA + 3.000 € de bonus
  • Horario: de 9 a 18h o de 8h a 17h de Lunes a Viernes
  • Presencial.

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