Ofertas de empleo en Casa

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Marketing Planificación de eventos Psicología Asistencia sanitaria Medios de comunicación social Enfermería Salud mental Gestión de casos Servicios sociales Office

Para una nuestra empresa cliente en fase de lanzamiento especializada en la coordinación y gestión de servicios de atención domiciliaria a personas mayores y dependientes,

Buscamos un/a Coordinador/a de Atención Domiciliaria que quiera formar parte de un proyecto con vocación de crecimiento, calidad y cercanía, y que asuma un rol clave en la organización y seguimiento de los servicios.

Funciones principales

• Coordinación y seguimiento de los servicios de atención domiciliaria.
• Gestión y acompañamiento de cuidadores/as.
• Atención y seguimiento de familias y personas usuarias.
• Organización de horarios y cobertura de servicios.
• Resolución de incidencias y coordinación operativa diaria.
• Apoyo en la mejora continua de la calidad del servicio.

Requisitos imprescindibles

• Experiencia mínima de 2 años en servicios de atención domiciliaria, SAD o servicios sociales similares.
• Titulación en Trabajo Social, Educación Social, Integración Social, o similar (o formación acreditable equivalente).
• Dominio del catalán (imprescindible).
• Capacidad de organización, empatía y responsabilidad.
• Buen manejo de herramientas informáticas (Office).

Se valorará

• Conocimiento de inglés.
• Experiencia previa en coordinación de equipos.
• Carné de conducir y vehículo propio.

Qué ofrecemos

• Proyecto estable y con recorrido.
• Rol clave dentro de la organización.
• Buen ambiente de trabajo y autonomía.
• Salario competitivo acorde a la experiencia + variable.
• Incorporación a un proyecto con enfoque profesional y humano.

Si te interesa formar parte de un proyecto con impacto social y crecimiento, estaremos encantados de conocerte.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Descripción de la empresa CASAS DE LA ALCARRIA SL es una empresa de construcción con sede en Sigüenza, España, que opera desde CTRA DE MORATILLA KM - NAVE 3. Nos especializamos en desarrollar proyectos de construcción con altos estándares de calidad. Nuestro objetivo es proporcionar soluciones eficientes y sostenibles para nuestros clientes, contribuyendo al crecimiento y desarrollo regional.

Descripción del puesto Como Jefe de Obra, serás responsable de coordinar, supervisar y controlar los proyectos de construcción desde su inicio hasta su finalización. Tus funciones diarias incluirán la planificación y gestión del equipo, supervisión de obras, presupuestación y asegurarte de que los plazos y estándares de calidad sean cumplidos. Este es un puesto de jornada completa con un modelo híbrido, lo que significa que parte del trabajo se realizará de forma remota y la otra parte en nuestras ubicaciones en el área de Guadalajara, España.

Requisitos

• Experiencia en la planificación, organización y supervisión de proyectos de construcción.
• Conocimientos en lectura e interpretación de planos y normativa de construcción.
• Gestión de equipos de trabajo y capacidad para liderar y coordinar grupos multidisciplinarios.
• Aptitudes para identificar y resolver problemas de forma eficaz durante el desarrollo de los proyectos.
• Habilidades adicionales como la capacidad de comunicación, negociación y manejo de presupuestos son altamente valoradas.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 feb.

Teletrabajo .

¿QUÉ BUSCAMOS?

Helvetia Caser quiere incorporar en su direccion comercial de Bancaeseguros un/a técnico/a comercial, con el objetivo de responsabilizarse del desarrollo comercial del negocio de la cuenta asignada, cumpliendo los objetivos de crecimiento marcados y alineados. La zona de actuacion será: Rioja, Burgos y Guadalajara.

Entre sus funciones estarán:

• Gestión directa de las contrataciones de empresas y seguimiento del negocio en el territorio.
• Realización de visitas comerciales a clientes y apoyo a los equipos de Ibercaja.
• Verificaciones de riesgos y acompañamiento técnico en operaciones.
• Formación y apoyo continuo a los Gerentes Territoriales de Negocio Asegurador dentro del ámbito asignado.
• Impulso y dinamización de todas las líneas de negocio asegurador, potenciando el crecimiento de la direccion territorial.
  
  
  

• Contrato indefinido.
• Paquete retributivo competitivo.
• Flexibilidad horaria y porcentaje de horas de teletrabajo,
• Planes formativos y de desarrollo profesional adaptados.
• Seguro colectivo de vida y de accidentes.
• Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas.
• Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible.
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 feb.

Teletrabajo .

NOSOTROS PONEMOS EL PROYECTO, TÚ EL TALENTO

¿QUÉ BUSCAMOS?

Helvetia Caser busca incorporar un/a ejecutivo/a comercial en su oficina de Madrid para responsabilizarse de la gestión comercial de la red de corredores asignada.

Entre sus funciones:

• Desarrollar y consolidar la presencia de negocio y marca Caser Grupo Helvetia a través de la red de Corredores.
• Negociar acuerdos de distribución y protocolos con la red de mediación.
• Realizar el seguimiento y control de los resultados de la zona supervisada.
• Impartir formación sobre nuestro portfolio de productos.
• Ser la interlocución principal con nuestros partners representando a Caser Grupo Helvetia.
  
  
  

• Contrato laboral indefinido
• 114 horas de teletrabajo al trimestre
• Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato + variable.
  
  
  

• Grado/Licenciatura en Derecho, Administración de Empresas, Economía, o cualquier Ingeniería. Se valorarán otros Grados/Licenciaturas.
• Usuario de ofimática avanzada.
• Experiencia gestionando redes comerciales y/o en posición similar.
• Conocimiento porfolio productos / Ramos.
• Gestión y seguimiento de objetivos de Resultado/Primas. Implementación de Planes estratégicos. Seguimiento de Actividad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

Inglés Redacción Planificación de eventos Asistencia jurídica gratuita Derecho Habilidades sociales Derecho de sociedades Medios de comunicación social Documentos jurídicos Ciencias políticas Excel

Buscamos para nuestra oficina en Málaga a un Graduado Social, graduado en Relaciones Laborales o graduado en Derecho con especialización acreditada en derecho laboral que tenga buenas notas, buen nivel de inglés y muchas ganas de trabajar y aprender (ver requisitos abajo)

También puede ser un estudiante de último año que deba hacer prácticas universitarias como paso previo para incorporarse, seguidamente, al despacho

Incorporación inmediata, previo proceso de selección

Áreas: Gestión laboral, Derecho Laboral, Seguridad Social

Tareas: Confección y gestión de nóminas, preparación de contratos laborales, gestión laboral, relaciones con la SS, asesoramiento laboral, etc.

Las tareas no incluyen la intervención en procedimientos judiciales (no es un puesto de abogado laboralista)

Horario: 9:30 a 18:30 horas, con descanso a la hora de comer. Se puede intentar adaptar el horario, sobre todo si el candidato es un estudiante de último curso

Requisitos:

• Nota media mínima del grado: 8 (se requerirá acreditación documental)
• Inglés mínimo: B2+ o C1
• Especialización en derecho laboral, relaciones laborales y seguridad social (que se presume en un graduado en Relaciones Laborales, pero que debe ser acreditable por graduados en otras carreras universitarias)
• Manejo de Excel
• Expresión oral y escrita adecuados, comprensión lectora y capacidad de razonamiento y argumentación. En este sentido, se valorará positivamente que el candidato lea libros (por ejemplo, novelas) habitualmente
• Pasión por el trabajo bien hecho y atención al detalle
• Muchas ganas de aprender

Sobre el despacho: Rubio y Casares es una firma de abogados y economistas especializada en derecho tributario, civil, mercantil, concursal y laboral. Contamos con un equipo multidisciplinar para ofrecer un servicio integral y eficiente; y atendemos a clientes nacionales e internacionales. Nos caracterizan nuestros valores de compromiso, rigor, honestidad, cercanía y excelencia profesional. Y hay un alto nivel humano y muy buen ambiente de trabajo

Cómo comenzar el proceso de selección:

Envíanos un mensaje o email:

(1) Indicando tu correo electrónico

(2) Indicando que cumples los requisitos

(3) Adjuntando tu CV

(4) Indicando tu nota media del grado

Y nos pondremos en contacto contigo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

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Buscamos a una señora que quiera trabajar interna en casa. Tiene un día libre a la semana

tenemos un niño de tres años que va a la guardería

buscamos a alguien carismático cariñoso que le gustan los niños

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada13 feb.

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H10 Hotels precisa incorporar a un/a Mozo de equipajes para trabajar en nuestro hotel H10 Casa de la Plata, en Sevilla.

Las Funciones a Desarrollar Serán

• Realizar asistencia a los clientes con su equipaje a la entrada y a la salida acompañándolos a la habitación.
• Brindar información del hotel y de la zona a los clientes.
• Colaborar con los compañeros de recepción en materia de soporte a clientes.
• Entrega de mensajes.
• Mantener limpia y ordenada la recepción y la sala de equipajes, etc..
• Realizar labores de asistencia a clientes como maletero y atención al cliente en recepción.
  
  

• Nivel de Inglés C1. Se valorará Francés.
• Experiencia en puesto similar, al menos 2 años.
• Conocimientos en el sector.
• Formación acorde al puesto de trabajo.
• Contrato Fijo Discontinuo, salario según convenio.
• Contrato de 40 horas semanales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

Java Kubernetes REST Spring Microservices Terraform Kafka

Descripción del puesto

Buscamos un Senior Backend Engineer especializado en APIs y pagos para incorporarse a un entorno bancario de alto nivel dentro de una plataforma global BaaS.
El rol se centrará en el diseño, desarrollo y mantenimiento de microservicios y APIs dentro de un ecosistema cloud-native, con foco en dominios de pagos, cobros y cash management.

Responsabilidades principales

• Diseñar y mantener APIs de dominio (Payments/Collections).
• Documentar APIs REST con OpenAPI 3.1 y AsyncAPI.
• Implementar autenticación y autorización segura: OAuth 2.1, OpenID Connect (OIDC), mTLS, JWT
• Desarrollar microservicios con: Java 17+ (Spring Boot 3) – principal, Python 3.11+ (FastAPI) – secundario
• Implementar flujos event-driven con Apache Kafka.
• Integrar bases de datos relacionales, cachés y vector DB.
• Construir pipelines CI/CD con GitHub Actions y ArgoCD.
• Gestionar infraestructura como código con Terraform.
• Implementar observabilidad con Datadog, Dynatrace, Prometheus y ELK.
o Asegurar cumplimiento de normativas: PSD2, GDPR, DORA
• Liderar decisiones técnicas y mentorizar a otros ingenieros.

Requisitos imprescindibles
• 7+ años de experiencia en desarrollo backend y APIs.
• Experiencia en pagos o cash management.
• Dominio de: Java (Spring Boot), Python (FastAPI)
• Experiencia con: Kafka, PostgreSQL, Redis
• Conocimientos sólidos de seguridad: OAuth 2.1, OIDC, mTLS
• Experiencia con: Kubernetes, Terraform, GitOps (ArgoCD)
• Conocimiento de normativas financieras: PSD2, GDPR, DORA
• Inglés alto (imprescindible).

Requisitos deseables

• Experiencia con: Vector databases, RAG, LangChain
• Experiencia en LLMOps y AI governance.
• Conocimiento de Confluent Platform.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

Cas Training, empresa de referencia con más de 20 años de experiencia en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, selecciona a un/a Consultor/a SAP Logística SD para un importante proyecto en modalidad híbrida en Madrid.

Requisitos:
- Experiencia de entre 2 y 5 años como Consultor/a SAP SD
- Conocimientos sólidos en procesos Order to Cash (O2C), Gestión de pedidos de venta, Entregas y expediciones, Facturación, Devoluciones y abonos, etc.

Se ofrece:
- Formar parte de un equipo dinámico y altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
- Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
- Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
- Contratación indefinida.
- Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
- Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a.

¿Te interesa seguir creciendo en proyectos interesantes? ¡No dudes en inscribirte!