DELECTATECH es una startup ubicada en Barcelona y centrada en la investigación y desarrollo de aplicaciones SaaS basadas en Inteligencia Artificial (Natural Language Processing & Deep Learning) para el sector del FoodService. Nuestro producto Food Radar, es el primer Observatorio de datos del sector FoodService en formato SaaS en el que fabricantes, distribuidores y restaurantes pueden consultar que está sucediendo en el sector HORECA a un alto nivel de detalle. Nuestros clientes son empresas líderes en la fabricación y distribución HORECA a nivel mundial.

La empresa ha sido premiada en varias ocasiones por su innovación, entre ellas destacamos el premio PascualStartup a la mejor startup de Retail del 2017 (otorgado por CalidadPascual, IBM y Telefónica), así como incluida en varias ocasiones como una de las empresas de NLP con más potencial de Europa.Además, gracias a sus últimos avances en Inteligencia Artificial Generativa, la empresa está dentro de los programas mundiales de aceleración de Microsoft y Google.

Buscamos un perfil estratégico y analítico que reporte al Head of Marketing y CRO para escalar nuestro impacto. Serás clave para transformar datos en estrategias de crecimiento y maximizando los ingresos, liderando iniciativas clave de pricing, CRM (Hubspot), reporting y análisis de negocio y actuando como un conector estratégico entre los tres departamentos de Revenue (Marketing, Sales y Customer Success) y el departamento de Finance.

Ayudarás a conocer oportunidades de mercado, tomar decisiones basadas en datos, optimizar procesos y asegurar que las métricas vayan alineadas con los objetivos de negocio.

¿Cómo será tu día a día como Growth & Revenue Analyst?

• Medirás de forma recurrente los procesos del departamento de Revenue (Marketing & Sales & Customer Success) de la compañía a través de las principales fuentes de datos (principalmente CRM).


• Diseñarás y automatizarás un sistema de reporting que permita una visión clara del negocio a través de los principales KPIs SaaS.


• Optimizarás el funcionamiento del CRM (Hubspot) para mejorar y potenciar procesos del equipo de Revenue.


• Medirás y gestionarás junto al equipo de negocio las diferentes estrategias de pricing de la compañía.


• Analizarás el mercado objetivo y la competencia junto con el equipo de Revenue para detectar nuevas palancas de crecimiento relacionadas con nuevos nichos de mercado, cambios en pricing, etc.


• Detectarás oportunidades de crecimiento en nuevos mercados o verticales y realizar estudios de TAM, SAM y SOM.

¿Qué perfil debes tener para sentirte cómod@ en el puesto?

• + 2 años de experiencia realizando las funciones descritas en entorno SaaS B2B.


• Experiencia sólida en reporting y presentación de resultados para equipos directivos de negocio y ventas.


• El tener experiencia demostrable en Hubspot CRM o parecido es un must para nosotros.


• Nivel avanzado en Excel o en la suite de herramientas de Google (Google Spreadsheet), así como experiencia en reporting y herramientas de dashboards analíticos (Looker, Power BI, Tableau, …)


• Perfil analítico , autónomo y con capacidad para transformar datos en decisiones.


• Experiencia directa en análisis competitivo y estrategia comercial (pricing, market sizing, etc.)


• Estudios relacionados con económicas, ADE, ingenierías o similares.


• Nivel alto de inglés (B2/C1). ¡Estamos en plena internacionalización!

• Salario: 30.000€ brutos anuales.


• Horario flexible y sistema híbrido (utilizamos metodologías basadas en hitos), así como posibilidad de escoger los días de vacaciones en cualquier período del año.


• Trabajar en una startup muy innovadora, en pleno crecimiento y que ha sido premiada en múltiples ocasiones por su innovación en los campos de Natural Language Processing.


• Crecimiento profesional constante y a corto plazo. Queremos impulsar tu carrera profesional y ser cada día mejores.


• Entorno joven, dinámico, trabajador y con muy buen ambiente.


• Beneficios complementarios de forma gratuita como café, fruta, snacks, etc.

¿Te interesa lo que has leído y vas a aplicar a la oferta?

El equipo de People estará de vacaciones del 9 al 24 de agosto, pero ¡inscríbete en la oferta!

El 25 de agosto estaremos de vuelta con energías renovadas y revisaremos tu candidatura para darte feedback.

Si vemos un posible match, te escríbiremos para conocernos en una primera entrevista.