Tu nueva empresa

Desde la división Moda y Textil, nos encontramos en la búsqueda de un Category Manager para incorporarse en una empresa multinacional líder del sector moda, elevando la imagen y vestuario profesional con diseño y comodidad. Como Category Manager de la organización, liderarás el equipo compuesto por producto, diseño, marketing y compras.

Tus funciones

• Realizar un análisis exhaustivo del mercado para comprender las tendencias, necesidades y preferencias de los clientes, así como para identificar oportunidades de crecimiento y áreas de mejora dentro de la categoría de producto.

• Desarrollar estrategias de categoría que estén alineadas con los objetivos comerciales de la empresa, incluyendo estrategias de precios, promociones, surtido de productos y posicionamiento en el mercado.

• Colaborar con proveedores para garantizar un suministro constante de productos de alta calidad y negociar términos contractuales favorables, como precios, márgenes y condiciones de entrega.

• Trabajar en conjunto con otros departamentos, como marketing, ventas, compras y operaciones, para garantizar una ejecución efectiva de la estrategia de categoría y una alineación coherente en toda la empresa.

• Liderar el proceso de desarrollo de nuevos productos, desde la identificación de oportunidades en el mercado hasta la conceptualización, diseño, y prototipo.

• Fomentar una cultura de innovación dentro del equipo de producto, promoviendo la creatividad y el pensamiento innovador en el desarrollo de nuevos productos y la mejora de los existentes.

• Realizar un seguimiento y análisis del rendimiento de los productos en el mercado, utilizando métricas como ventas, rentabilidad, participación de mercado y satisfacción del

cliente, para identificar áreas de mejora y oportunidades de crecimiento.

• Desarrollar campañas de marketing que generen interés y demanda por los productos de vestuario laboral de la empresa, utilizando una variedad de canales y tácticas de

marketing.

• Facilitar una comunicación clara y efectiva dentro del equipo, asegurándose de que todos los miembros estén alineados en cuanto a los objetivos, expectativas y procesos de trabajo.

• Establecer estándares de rendimiento claros y medibles, monitorear el desempeño del equipo de manera regular e identificar acciones para promover la mejora y el logro de los objetivos.

Qué necesitarás para encajar con el puesto

Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional, Marketing, Moda, Diseño o un campo relacionado.

Máster en Administración y Dirección de Empresas (MBA) o un título de posgrado en un área relevante.

Mínimo de 5 a 10 años de experiencia en roles de gestión de categorías, marketing estratégico o desarrollo de productos en la industria de vestuario y calzado.

El nivel de inglés requerido es el equivalente al C1, según el MCER.

Tu siguiente paso

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